Este documento describe la primera clase de un doctorado en educación. El objetivo es reconstruir la práctica docente de los estudiantes mediante la documentación de cómo realizan su labor actual y reflexionar sobre cómo incorporar nuevas filosofías de educación. Los estudiantes deben narrar su historia como maestros, analizar su práctica docente, y reflexionar sobre cómo se han convertido en doctores. Se les asigna varias tareas relacionadas con estas actividades.
Jhon smyth la pedagogia critica de la pràctica en el aulahfabiomarin
Este documento describe un proyecto de desarrollo profesional de maestros australianos que buscaba cuestionar el enfoque basado en destrezas y politizar la práctica docente. El proyecto promovía que los maestros reflexionaran críticamente sobre sus experiencias y contextos para empoderarse y recuperar el control sobre su profesión. Los maestros exploraron cuatro enfoques para analizar su enseñanza: descripción, confrontación, reconstrucción e inspiración. El objetivo final era capacitar a los maestros para
La dinámica de grupo se refiere a las fuerzas que actúan dentro de un grupo y causan que se comporte de cierta manera. Estas fuerzas incluyen la interacción, movimiento y cambio entre los miembros del grupo. Las técnicas grupales son herramientas estructuradas que pueden usarse para mejorar la dinámica de un grupo y lograr objetivos específicos. Al seleccionar una técnica, se deben considerar factores como los objetivos del grupo, la madurez de los miembros, el tamaño del grupo y
El documento describe las preguntas clave que un maestro debe responder para completar un ciclo reflexivo sobre una clase, incluyendo cómo inició la clase, los materiales utilizados, la reacción de los estudiantes, el papel del maestro, y una autoevaluación para mejorar la práctica docente en el futuro.
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y publicarla en un foro para comentar la de otros. La segunda actividad incluye leer un texto sobre ser maestro y comentarlo, así como identificar similitudes con otros en el foro. La evaluación considera la participación en el foro y en las actividades.
Este libro se dirige a todos los profesores y busca ayudarlos a reflexionar sobre su papel y métodos de enseñanza. Aborda tres temas principales: 1) los desafíos de ser profesor en el contexto actual, 2) las habilidades que los profesores deben desarrollar como la autoimagen y motivación, y 3) metodologías docentes efectivas como el aprendizaje cooperativo que facilitan que los estudiantes alcancen aprendizajes significativos. El libro enfatiza la importancia de que los profesores est
Este documento presenta un curso básico de formación continua para maestros en servicio sobre la reflexión de la práctica docente. El curso aborda tres temas principales: 1) reflexión sobre la práctica docente actual y los retos para una nueva práctica educativa, 2) desarrollo del pensamiento crítico y complejo e importancia del trabajo colaborativo, y 3) la escuela como espacio para la transformación de la práctica docente. El objetivo es que los maestros analicen críticamente su práct
Un grupo productivo es como un grupo de payasos que trabajan para generar ganancias a un capitalista, mientras que un grupo de costureras que trabajan para el mismo capitalista en su casa se considera improductivo. Esto también se puede aplicar a grupos en el aula. Un grupo efectivo se caracteriza por tener una alta orientación a las tareas, amplia participación de todos los miembros, intercambio de ideas, tolerancia, apertura, toma de decisiones por consenso y un clima general de relajación.
El documento describe las 5 etapas del modelo de Gene Stanford para el desarrollo de grupos. Estas etapas son: 1) Orientación, 2) Establecimiento de normas, 3) Conflictos, 4) Productividad, y 5) Terminación. Cada etapa implica ciertas conductas del profesor y técnicas recomendadas para ayudar a los estudiantes a desarrollar habilidades de trabajo en grupo y progresar hacia la madurez del grupo.
Jhon smyth la pedagogia critica de la pràctica en el aulahfabiomarin
Este documento describe un proyecto de desarrollo profesional de maestros australianos que buscaba cuestionar el enfoque basado en destrezas y politizar la práctica docente. El proyecto promovía que los maestros reflexionaran críticamente sobre sus experiencias y contextos para empoderarse y recuperar el control sobre su profesión. Los maestros exploraron cuatro enfoques para analizar su enseñanza: descripción, confrontación, reconstrucción e inspiración. El objetivo final era capacitar a los maestros para
La dinámica de grupo se refiere a las fuerzas que actúan dentro de un grupo y causan que se comporte de cierta manera. Estas fuerzas incluyen la interacción, movimiento y cambio entre los miembros del grupo. Las técnicas grupales son herramientas estructuradas que pueden usarse para mejorar la dinámica de un grupo y lograr objetivos específicos. Al seleccionar una técnica, se deben considerar factores como los objetivos del grupo, la madurez de los miembros, el tamaño del grupo y
El documento describe las preguntas clave que un maestro debe responder para completar un ciclo reflexivo sobre una clase, incluyendo cómo inició la clase, los materiales utilizados, la reacción de los estudiantes, el papel del maestro, y una autoevaluación para mejorar la práctica docente en el futuro.
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y publicarla en un foro para comentar la de otros. La segunda actividad incluye leer un texto sobre ser maestro y comentarlo, así como identificar similitudes con otros en el foro. La evaluación considera la participación en el foro y en las actividades.
Este libro se dirige a todos los profesores y busca ayudarlos a reflexionar sobre su papel y métodos de enseñanza. Aborda tres temas principales: 1) los desafíos de ser profesor en el contexto actual, 2) las habilidades que los profesores deben desarrollar como la autoimagen y motivación, y 3) metodologías docentes efectivas como el aprendizaje cooperativo que facilitan que los estudiantes alcancen aprendizajes significativos. El libro enfatiza la importancia de que los profesores est
Este documento presenta un curso básico de formación continua para maestros en servicio sobre la reflexión de la práctica docente. El curso aborda tres temas principales: 1) reflexión sobre la práctica docente actual y los retos para una nueva práctica educativa, 2) desarrollo del pensamiento crítico y complejo e importancia del trabajo colaborativo, y 3) la escuela como espacio para la transformación de la práctica docente. El objetivo es que los maestros analicen críticamente su práct
Un grupo productivo es como un grupo de payasos que trabajan para generar ganancias a un capitalista, mientras que un grupo de costureras que trabajan para el mismo capitalista en su casa se considera improductivo. Esto también se puede aplicar a grupos en el aula. Un grupo efectivo se caracteriza por tener una alta orientación a las tareas, amplia participación de todos los miembros, intercambio de ideas, tolerancia, apertura, toma de decisiones por consenso y un clima general de relajación.
El documento describe las 5 etapas del modelo de Gene Stanford para el desarrollo de grupos. Estas etapas son: 1) Orientación, 2) Establecimiento de normas, 3) Conflictos, 4) Productividad, y 5) Terminación. Cada etapa implica ciertas conductas del profesor y técnicas recomendadas para ayudar a los estudiantes a desarrollar habilidades de trabajo en grupo y progresar hacia la madurez del grupo.
Este documento ofrece consejos para profesores noveles sobre cómo afrontar los cambios en el sistema educativo y las demandas del trabajo docente. Resalta que la educación siempre está en constante cambio y que los profesores deben ser capaces de adaptarse a la incertidumbre mientras transmiten aprendizajes fundamentales a los estudiantes. También enfatiza la importancia de reflexionar sobre la propia metodología docente y mejorar continuamente a través de la experiencia en el aula y el diálogo con otros.
Este documento presenta una propuesta para transformar el proceso pedagógico a través de actividades de programación del aprendizaje. Se describen actividades que involucran a docentes y estudiantes para definir puntos de partida, organizar círculos de aprendizaje, y construir y evaluar actividades. El objetivo es lograr un aprendizaje personalizado, fortalecer competencias fundamentales de los estudiantes, y mejorar su vida familiar, laboral y comunitaria a través de un enfoque basado en situaciones de vida reales. Adicionalmente
Sesion 3 promoviendo estilo de vida saludableDOCSYCANEC
Este resumen describe una sesión de aprendizaje sobre la promoción de un estilo de vida saludable. La sesión se llevará a cabo durante 2 horas semanales del 12 al 16 de noviembre. Los estudiantes trabajarán en grupos para elaborar un boletín sobre cómo hacer de su escuela un lugar más saludable, utilizando recursos como laptops, internet y una guía de trabajo. Al final, se evaluará su participación, creatividad y actitud responsable a través de listas de verificación y rúbricas.
El documento presenta un plan de trabajo para una asignatura de Ciencias Naturales. Incluye una introducción sobre el significado de las Ciencias Naturales y estrategias de enseñanza. Luego, detalla dos secciones principales: 1) cómo enseñar el saber en juego, incluyendo el papel de las Ciencias Naturales en los programas de estudio y dentro del aula; y 2) cómo generar ambientes de aprendizaje para favorecer la enseñanza de las Ciencias Naturales, incluyendo el uso de estrategias, experimentos y juego. Finalmente, pro
Este documento presenta información sobre la supervisión pedagógica en una institución educativa. Se enumeran las inspectoras a cargo de diferentes niveles educativos y se incluyen citas y reflexiones sobre la supervisión. También se detallan objetivos, cronogramas de actividades y propuestas para mejorar los procesos de supervisión, con énfasis en generar espacios de reflexión, análisis de prácticas y trabajo en equipo.
El documento describe el aprendizaje cooperativo, definiéndolo como un enfoque pedagógico que fomenta el trabajo en equipo entre estudiantes. Explica que surgió en los Estados Unidos en los años 80 y se ha extendido a Europa. Describe cinco principios del aprendizaje cooperativo como la interdependencia positiva, responsabilidad individual, desarrollo de habilidades de cooperación, clima psicológico positivo y revisión-evaluación. También ofrece detalles sobre la organización de grupos cooperativos y la evaluación del proceso
La tesis analiza un programa llamado "Areté" implementado con estudiantes de tercero de secundaria que buscaba formarlos en las virtudes de la responsabilidad y la amistad para ayudarlos a alcanzar la felicidad y realización personal. El autor realizó entrevistas y actividades con los estudiantes para identificar sus ideas sobre estos temas. Los resultados mostraron que el programa ayudó a los estudiantes a comprender mejor los conceptos de felicidad, responsabilidad y amistad.
El documento describe diferentes metodologías cooperativas para el aprendizaje en grupo. Se discuten factores como el tamaño y composición de los grupos, así como el rol del maestro. Los grupos deben ser lo suficientemente pequeños (2-6 estudiantes) y heterogéneos. El maestro debe orientar a los estudiantes y estimular el trabajo en equipo y el intercambio de habilidades.
1) El documento presenta evidencias de trabajos de un curso de Gestión y Desarrollo Educativo impartido en Huehuetán, Chiapas en 2012. 2) Incluye cuadros comparativos sobre liderazgo, autoridad y gestión, así como una narrativa sobre experiencia personal con liderazgo transaccional. 3) También presenta un análisis de lecciones para dirigir el cambio educativo según Michael Fullan y conocimientos sobre innovación versus reforma.
El documento describe el enfoque de trabajo por proyectos utilizado en una escuela de educación infantil. Explica que este enfoque se basa en principios constructivistas donde los niños construyen activamente sus conocimientos. Describe el proceso de trabajo por proyectos incluyendo la motivación inicial, la recopilación de ideas previas, la búsqueda de información, los diferentes tipos de proyectos, y la evaluación continua y final. También destaca la importancia de implicar a las familias en todo el proceso.
Secuencia didactica Conocimiento de sí mismosolrac1380
Secuencia Didáctica para alumnos de primer grado de secundaria donde se pretende reforzar y desarrollar aprendizajes sobre el cuerpo y sus funciones orgánicas a través de la realización de actividades físicas.
Este documento presenta la sesión 1 de la unidad 4 "Filosofía para la vida" sobre el tema de la vida saludable. La sesión se llevará a cabo durante 2 horas semanales del 29 al 2 de noviembre con el objetivo de que los estudiantes reconozcan las dimensiones de la vida para mejorar los estilos de vida saludable a través de organizadores visuales y discusiones grupales.
Este documento presenta información sobre el aprendizaje cooperativo. Explica conceptos clave como la cooperación versus la colaboración, las competencias profesionales requeridas y cómo agrupar a los estudiantes de manera heterogénea. También cubre estructuras como Kagan y roles, así como dinámicas sencillas para aplicar el aprendizaje cooperativo en el aula.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para la inducción de aprendices. La guía busca que los aprendices se conozcan a sí mismos de manera integral y planifiquen su proyecto de vida teniendo en cuenta las diferentes dimensiones del ser humano. La guía incluye actividades de reflexión, contextualización, apropiación de conocimientos y transferencia para que los aprendices logren este objetivo.
Este documento describe un curso de liderazgo llamado "Liderazgo InsideOut" que busca ayudar a los participantes a mejorar sus habilidades de liderazgo a través del autoconocimiento y la comprensión sistémica. El curso dura 5 días e incluye sesiones interactivas, análisis de casos y ejercicios de grupo. El objetivo es que los participantes expandan su perspectiva, fortalezcan su capacidad de adaptación y descubran su propósito para liderar de manera estratégica y con impacto.
Este documento presenta el trabajo realizado por un equipo de estudiantes sobre las teorías implícitas en educación. Resume las principales teorías implícitas identificadas en la literatura y analiza sus características. Luego, el equipo realizó un reporte en el que compararon sus respuestas a dilemas pedagógicos y crearon gráficas para analizar las teorías implícitas subyacentes en sus perspectivas. Concluyeron que si bien sus ideas coinciden con enfoques tradicionales, es importante actualizar sus concepciones
Este documento presenta una serie de actividades para que los maestros analicen y reflexionen sobre su práctica docente. La primera actividad involucra una retrospectiva sobre la trayectoria profesional de cada maestro. Otras actividades incluyen leer textos sobre la identidad docente, analizar resultados de exámenes de sus escuelas, y discutir el perfil de egreso de educación básica. El objetivo general es que los maestros examinen distintos aspectos de su práctica para reconocer áreas de mejora y así innovar su
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y compartirla en un foro. La segunda actividad involucra la lectura de un texto sobre ser maestro y reflexionar sobre los desafíos compartidos. La tercera actividad es elaborar un cuadro sobre los aspectos comunes encontrados en las experiencias docentes compartidas.
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y publicarla en un foro para comentar la de otros. La segunda actividad involucra leer un texto sobre ser maestro y completar un cuadro sobre lo que comparten los docentes. La evaluación considera la participación en el foro y en completar las tareas.
Este documento presenta la introducción de un curso de capacitación para maestros de Telesecundaria. El curso busca que los maestros reflexionen sobre su práctica docente y cómo puede mejorarse de acuerdo con el modelo educativo de Telesecundaria. La primera unidad invita a los maestros a documentar y analizar críticamente cómo realizan actualmente su labor, incluyendo aspectos como la planeación, acción y evaluación. El objetivo es que los maestros reconozcan áreas de oportunidad para transformar su práctica y así fortal
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y compartirla en un foro. La segunda actividad involucra la lectura de un texto sobre ser maestro y reflexionar sobre los desafíos compartidos. La tercera actividad es elaborar un cuadro sobre los aspectos comunes encontrados en las experiencias docentes compartidas.
Este documento ofrece consejos para profesores noveles sobre cómo afrontar los cambios en el sistema educativo y las demandas del trabajo docente. Resalta que la educación siempre está en constante cambio y que los profesores deben ser capaces de adaptarse a la incertidumbre mientras transmiten aprendizajes fundamentales a los estudiantes. También enfatiza la importancia de reflexionar sobre la propia metodología docente y mejorar continuamente a través de la experiencia en el aula y el diálogo con otros.
Este documento presenta una propuesta para transformar el proceso pedagógico a través de actividades de programación del aprendizaje. Se describen actividades que involucran a docentes y estudiantes para definir puntos de partida, organizar círculos de aprendizaje, y construir y evaluar actividades. El objetivo es lograr un aprendizaje personalizado, fortalecer competencias fundamentales de los estudiantes, y mejorar su vida familiar, laboral y comunitaria a través de un enfoque basado en situaciones de vida reales. Adicionalmente
Sesion 3 promoviendo estilo de vida saludableDOCSYCANEC
Este resumen describe una sesión de aprendizaje sobre la promoción de un estilo de vida saludable. La sesión se llevará a cabo durante 2 horas semanales del 12 al 16 de noviembre. Los estudiantes trabajarán en grupos para elaborar un boletín sobre cómo hacer de su escuela un lugar más saludable, utilizando recursos como laptops, internet y una guía de trabajo. Al final, se evaluará su participación, creatividad y actitud responsable a través de listas de verificación y rúbricas.
El documento presenta un plan de trabajo para una asignatura de Ciencias Naturales. Incluye una introducción sobre el significado de las Ciencias Naturales y estrategias de enseñanza. Luego, detalla dos secciones principales: 1) cómo enseñar el saber en juego, incluyendo el papel de las Ciencias Naturales en los programas de estudio y dentro del aula; y 2) cómo generar ambientes de aprendizaje para favorecer la enseñanza de las Ciencias Naturales, incluyendo el uso de estrategias, experimentos y juego. Finalmente, pro
Este documento presenta información sobre la supervisión pedagógica en una institución educativa. Se enumeran las inspectoras a cargo de diferentes niveles educativos y se incluyen citas y reflexiones sobre la supervisión. También se detallan objetivos, cronogramas de actividades y propuestas para mejorar los procesos de supervisión, con énfasis en generar espacios de reflexión, análisis de prácticas y trabajo en equipo.
El documento describe el aprendizaje cooperativo, definiéndolo como un enfoque pedagógico que fomenta el trabajo en equipo entre estudiantes. Explica que surgió en los Estados Unidos en los años 80 y se ha extendido a Europa. Describe cinco principios del aprendizaje cooperativo como la interdependencia positiva, responsabilidad individual, desarrollo de habilidades de cooperación, clima psicológico positivo y revisión-evaluación. También ofrece detalles sobre la organización de grupos cooperativos y la evaluación del proceso
La tesis analiza un programa llamado "Areté" implementado con estudiantes de tercero de secundaria que buscaba formarlos en las virtudes de la responsabilidad y la amistad para ayudarlos a alcanzar la felicidad y realización personal. El autor realizó entrevistas y actividades con los estudiantes para identificar sus ideas sobre estos temas. Los resultados mostraron que el programa ayudó a los estudiantes a comprender mejor los conceptos de felicidad, responsabilidad y amistad.
El documento describe diferentes metodologías cooperativas para el aprendizaje en grupo. Se discuten factores como el tamaño y composición de los grupos, así como el rol del maestro. Los grupos deben ser lo suficientemente pequeños (2-6 estudiantes) y heterogéneos. El maestro debe orientar a los estudiantes y estimular el trabajo en equipo y el intercambio de habilidades.
1) El documento presenta evidencias de trabajos de un curso de Gestión y Desarrollo Educativo impartido en Huehuetán, Chiapas en 2012. 2) Incluye cuadros comparativos sobre liderazgo, autoridad y gestión, así como una narrativa sobre experiencia personal con liderazgo transaccional. 3) También presenta un análisis de lecciones para dirigir el cambio educativo según Michael Fullan y conocimientos sobre innovación versus reforma.
El documento describe el enfoque de trabajo por proyectos utilizado en una escuela de educación infantil. Explica que este enfoque se basa en principios constructivistas donde los niños construyen activamente sus conocimientos. Describe el proceso de trabajo por proyectos incluyendo la motivación inicial, la recopilación de ideas previas, la búsqueda de información, los diferentes tipos de proyectos, y la evaluación continua y final. También destaca la importancia de implicar a las familias en todo el proceso.
Secuencia didactica Conocimiento de sí mismosolrac1380
Secuencia Didáctica para alumnos de primer grado de secundaria donde se pretende reforzar y desarrollar aprendizajes sobre el cuerpo y sus funciones orgánicas a través de la realización de actividades físicas.
Este documento presenta la sesión 1 de la unidad 4 "Filosofía para la vida" sobre el tema de la vida saludable. La sesión se llevará a cabo durante 2 horas semanales del 29 al 2 de noviembre con el objetivo de que los estudiantes reconozcan las dimensiones de la vida para mejorar los estilos de vida saludable a través de organizadores visuales y discusiones grupales.
Este documento presenta información sobre el aprendizaje cooperativo. Explica conceptos clave como la cooperación versus la colaboración, las competencias profesionales requeridas y cómo agrupar a los estudiantes de manera heterogénea. También cubre estructuras como Kagan y roles, así como dinámicas sencillas para aplicar el aprendizaje cooperativo en el aula.
Este documento presenta una guía de aprendizaje para la inducción de aprendices. La guía busca que los aprendices se conozcan a sí mismos de manera integral y planifiquen su proyecto de vida teniendo en cuenta las diferentes dimensiones del ser humano. La guía incluye actividades de reflexión, contextualización, apropiación de conocimientos y transferencia para que los aprendices logren este objetivo.
Este documento describe un curso de liderazgo llamado "Liderazgo InsideOut" que busca ayudar a los participantes a mejorar sus habilidades de liderazgo a través del autoconocimiento y la comprensión sistémica. El curso dura 5 días e incluye sesiones interactivas, análisis de casos y ejercicios de grupo. El objetivo es que los participantes expandan su perspectiva, fortalezcan su capacidad de adaptación y descubran su propósito para liderar de manera estratégica y con impacto.
Este documento presenta el trabajo realizado por un equipo de estudiantes sobre las teorías implícitas en educación. Resume las principales teorías implícitas identificadas en la literatura y analiza sus características. Luego, el equipo realizó un reporte en el que compararon sus respuestas a dilemas pedagógicos y crearon gráficas para analizar las teorías implícitas subyacentes en sus perspectivas. Concluyeron que si bien sus ideas coinciden con enfoques tradicionales, es importante actualizar sus concepciones
Este documento presenta una serie de actividades para que los maestros analicen y reflexionen sobre su práctica docente. La primera actividad involucra una retrospectiva sobre la trayectoria profesional de cada maestro. Otras actividades incluyen leer textos sobre la identidad docente, analizar resultados de exámenes de sus escuelas, y discutir el perfil de egreso de educación básica. El objetivo general es que los maestros examinen distintos aspectos de su práctica para reconocer áreas de mejora y así innovar su
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y compartirla en un foro. La segunda actividad involucra la lectura de un texto sobre ser maestro y reflexionar sobre los desafíos compartidos. La tercera actividad es elaborar un cuadro sobre los aspectos comunes encontrados en las experiencias docentes compartidas.
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y publicarla en un foro para comentar la de otros. La segunda actividad involucra leer un texto sobre ser maestro y completar un cuadro sobre lo que comparten los docentes. La evaluación considera la participación en el foro y en completar las tareas.
Este documento presenta la introducción de un curso de capacitación para maestros de Telesecundaria. El curso busca que los maestros reflexionen sobre su práctica docente y cómo puede mejorarse de acuerdo con el modelo educativo de Telesecundaria. La primera unidad invita a los maestros a documentar y analizar críticamente cómo realizan actualmente su labor, incluyendo aspectos como la planeación, acción y evaluación. El objetivo es que los maestros reconozcan áreas de oportunidad para transformar su práctica y así fortal
Este documento presenta las actividades de la Unidad 1 de una Especialización en competencias docentes para Telesecundaria. La primera actividad pide a los participantes describir su práctica docente y compartirla en un foro. La segunda actividad involucra la lectura de un texto sobre ser maestro y reflexionar sobre los desafíos compartidos. La tercera actividad es elaborar un cuadro sobre los aspectos comunes encontrados en las experiencias docentes compartidas.
El documento discute la importancia de la formación continua de los profesores para adaptarse a los continuos cambios sociales y tecnológicos. También describe los diferentes niveles de concreción curricular, desde la legislación hasta la programación del aula. Finalmente, enfatiza la necesidad de que los profesores desarrollen habilidades docentes como saber estar, saber hacer y saber ser; y utilicen una metodología participativa que prepare a los estudiantes para la vida.
El documento discute la importancia de la formación continua de los profesores para adaptarse a los continuos cambios sociales y tecnológicos. Explica que la enseñanza debe enfocarse en aprender a conocer, vivir juntos, hacer y ser. También describe los diferentes niveles de concreción curricular y la necesidad de compromiso a todos los niveles para lograr cambios educativos. Finalmente, enfatiza la importancia de desarrollar las competencias docentes a través de la reflexión, la metodología y la atención a la diversidad
El documento discute la importancia de la formación continua de los profesores para adaptarse a los continuos cambios sociales y tecnológicos. Explica que la enseñanza debe enfocarse en aprender a conocer, vivir juntos, hacer y ser. También describe los diferentes niveles de concreción curricular y la necesidad de compromiso a todos los niveles para lograr cambios educativos. Finalmente, enfatiza la importancia de desarrollar las competencias docentes a través de la reflexión, la metodología y la atención a la diversidad
Este documento presenta los fundamentos de un programa de formación docente basado en la investigación-acción. El programa busca actualizar constantemente a los maestros para que utilicen un método de trabajo basado en la investigación que les permita mejorar la calidad de la educación. El programa se centra en seis dimensiones de la práctica docente y propone cinco etapas para analizar y transformar situaciones educativas a través de la reflexión y el trabajo colaborativo entre maestros.
Este documento describe el proceso de formación de los maestros en las escuelas normales. Explica que en las escuelas normales los estudiantes reciben enseñanzas sobre teorías pedagógicas, aprendizaje y psicología infantil. También desarrollan experiencias prácticas que les permiten aprender el oficio de maestro e interiorizar la cultura magisterial. Finalmente, las escuelas normales preparan a los estudiantes para tareas cotidianas como la planeación de clases y la evaluación, aunque también los impulsan
El documento discute la profesionalización de la función docente. Define varios términos clave como profesión, profesionalidad y profesionalización. Explica que ser un profesional implica dominar habilidades especiales para ser competente en un trabajo. También destaca la importancia de crear una cultura profesional docente que apoye la colaboración y mejora colectiva de la enseñanza.
Este documento presenta una experiencia de aprendizaje para estudiantes de 3o medio en el tema de Mecánica de Fluidos en la asignatura de Ciencias Naturales. La experiencia propone actividades para explicar conceptos como el principio de Pascal y de Arquímedes, y aplicarlos al funcionamiento de máquinas hidráulicas y la flotabilidad. Las actividades incluyen explicaciones conceptuales, aplicaciones a la vida cotidiana y una experimentación sencilla para analizar empíricamente los conceptos trabajados.
[1] Este documento presenta experiencias de aprendizaje para el tema de movimiento rectilíneo uniforme en la asignatura de Ciencias Naturales para 2o medio. [2] Propone actividades prácticas para que los estudiantes analicen experimentalmente los factores que inciden en el movimiento como posición, tiempo, velocidad y aceleración. [3] El objetivo es que los estudiantes comprendan los conceptos de movimiento a través de aprendizajes significativos y el desarrollo de habilidades científicas.
El documento discute la necesidad de profesionalizar la profesión docente y promover un modelo de profesor investigador. Actualmente, los profesores se sienten desanimados y frustrados debido a la falta de autonomía y la excesiva regulación por parte de la administración educativa. Para lograr un cambio educativo efectivo, se debe dar más autonomía a los profesores y fomentar que sean agentes de cambio a través de la investigación y reflexión sobre su propia práctica docente.
El documento discute el cambio de paradigma en el rol del docente, de centrarse en la enseñanza a centrarse en el aprendizaje. Tradicionalmente, el docente transmite conocimiento y el estudiante memoriza pasivamente. Sin embargo, un enfoque centrado en el aprendizaje requiere que el docente diseñe métodos y estrategias para que los estudiantes desarrollen habilidades a través de la reflexión y el autoaprendizaje. Además, para ser un buen docente se requieren cualidades personales como la autoestima,
El documento describe 10 dimensiones de la práctica docente según Fierro, Fortoul y Rosas, incluyendo la dimensión personal, institucional, interpersonal, social, didáctica y valoral. Analiza cada dimensión y cómo sistematizar la experiencia docente a través de la reflexión en estas áreas.
Trabajo colaborativo módulo II portafolio Eliana Varela P. (2) (1).pptxpamelacerdatoledo
El documento describe la metodología del trabajo colaborativo entre profesores, la cual busca alcanzar objetivos comunes mediante el trabajo activo y compartido para abordar necesidades o dificultades de los estudiantes. El trabajo colaborativo requiere de diálogo y reflexión entre profesores para apoyar el aprendizaje de los estudiantes de forma colectiva en lugar de individual.
Enseñanza para la comprension -Concepciones y prácticas pedagógicas.pdfPsicoterapia Holística
Este documento presenta dos estudios de caso realizados con docentes de una institución educativa pública de Bogotá. El objetivo fue describir las concepciones de los docentes sobre la Enseñanza para la Comprensión y sus prácticas pedagógicas, así como analizar la relación entre ambas. Los resultados muestran las concepciones y prácticas de dos docentes participantes. Finalmente, se discuten los hallazgos sobre la consistencia entre concepciones y prácticas de los docentes y su relación con la teoría de la Enseñanza para la
Similar a Clase 1 doctorado en educacion filosofia d ela educacion (20)
La Unidad Eudista de Espiritualidad se complace en poner a su disposición el siguiente Triduo Eudista, que tiene como propósito ofrecer tres breves meditaciones sobre Jesucristo Sumo y Eterno Sacerdote, el Sagrado Corazón de Jesús y el Inmaculado Corazón de María. En cada día encuentran una oración inicial, una meditación y una oración final.
Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinaria). UCLMJuan Martín Martín
Examen de Selectividad de la EvAU de Geografía de junio de 2023 en Castilla La Mancha. UCLM . (Convocatoria ordinaria)
Más información en el Blog de Geografía de Juan Martín Martín
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Este documento presenta un examen de geografía para el Acceso a la universidad (EVAU). Consta de cuatro secciones. La primera sección ofrece tres ejercicios prácticos sobre paisajes, mapas o hábitats. La segunda sección contiene preguntas teóricas sobre unidades de relieve, transporte o demografía. La tercera sección pide definir conceptos geográficos. La cuarta sección implica identificar elementos geográficos en un mapa. El examen evalúa conocimientos fundamentales de geografía.
Clase 1 doctorado en educacion filosofia d ela educacion
1. Clase 1. El proceso de convertirse en Doctor
Objetivo de la clase: Reconstruir nuestra práctica docente a partir de documentar
el modo como realizamos nuestra labor docente como punto de partida para
redefinir nuestra práctica incorporando una nueva filosofía de la educación para
darle un sentido al Doctorado que estamos por iniciar.
¡Contemos nuestra historia de cómo
llegamos a ser maestros!
¡Hola, es un placer saludarles!
Con la mira de impulsar el desarrollo de nuestras competencias como educadores a
partir de una revisión personal y considerando la vivencia académica en este posgrado,
dedicaremos esta primera clase a iniciar la reconstrucción de nuestra práctica, es decir,
a documentar el modo como realizamos nuestra labor docente y reflexionar sobre la
misma, como punto de partida para pensar en cambios que la adecuen a las actuales
necesidades de la sociedad en la que vivimos, y a la labor social que como Doctores en
Educación, hemos empezado a vivir desde hoy.
. El docente que intenta conocer su práctica y transformarla se
enfrenta a la necesidad de verse, de fijarse en las acciones que
realiza, lo que le permitirá reorientar su tarea que es uno de los
fines del Doctorado en Educación.
Analizar nuestra práctica
Hay que recuperar nuestros sentires, saberes,
actitudes y experiencias como punto de partida para
la transformación de nuestro ser docente en el nivel
educativo en el que se labore. Los proyectos de
cambio deben ser considerados desde sus actores, en
tanto sujetos y protagonistas de los mismos. Llevar a
la práctica las diversas reformas educativas implica
examinar, junto con nuestros colegas, lo que nuestra
práctica tenga de efectiva, inoperante o ineficiente y
analizar lo que debemos hacer para efectuar un
cambio verdadero.
Analizar nuestra práctica conlleva un ejercicio de formación que nos permite reconocer
las dimensiones que comporta, esto es, los niveles de planeación, acción y evaluación.
La recuperación de los elementos implicados en el quehacer cotidiano
nos pone en contacto con proyectos, intereses y valores personales que
se han visto empolvados con el tiempo. Este ejercicio hará evidente el
juego de tensiones entre tener un trabajo y asumir un compromiso con
la profesión; nos recordará la importancia de personas y escuelas que
fueron formadoras; nos ayudará a reconocer cualidades, rutinas, desgaste, escepticismo
acumulado, o nuevos significados a la aventura de ser maestro y formarse como Doctor
2. en Educación incorporando nuevos planteamientos de la filosofía de la educación en la
sociedad del conocimiento.
Reflexión sobre nuestra docencia
Por esta vía podremos reconstruir la dignidad del trabajo docente para incursionar en los
caminos de la educación que también nos lleva a la innovación. Esta será la materia
prima de nuestra reflexión:
Reconstruir nuestra acción para confrontar nuestra identidad docente y
sistematizar algunas experiencias como educadores de los distintos niveles
educativos.
Identificar las dimensiones y elementos implicados en la práctica docente.
Problematizar los elementos sustantivos de la práctica docente.
Reconocer áreas de mejora, potenciación y/o transformación de la práctica
docente.
Un vez hecho lo anterior convendrá replantear nuestro quehacer educativo a
partir de una formulación y reformulación que implica el ser Doctor en
Educación.
ASIGNACIONES
a) Analicemos la percepción que tenemos de nosotros como docentes. Tratemos de
reconocer distintos aspectos de nuestra práctica para construir una visión integral y
reconstruir nuestra acción recuperando lo que hacemos todos los días frente al grupo o
en actividades administrativas y por qué. Es importante no sólo describir un día de
trabajo sino buscar su sentido. Es decir, vamos a referir qué
hacemos, dónde lo hacemos, por qué lo hacemos, cómo lo
hacemos, a dónde queremos llegar, qué buscamos con cada
actividad. Trabajemos en el procesador de textos.
b) Una vez que concluyamos nuestro relato, lo compartimos
en el foro académico "La aventura de ser maestro y el
proceso de convertirse en Doctor". Invirtamos un poco de
tiempo en leer las participaciones y comentemos el trabajo
de nuestros compañeros.
c) A partir de recuperar algunos elementos del foro académico "La aventura de ser
maestro y el proceso de convertirse en Doctor", vamos a continuar nuestro escrito
comentando cómo vivimos la confrontación entre la carrera que estudiamos y el hecho
de incorporarnos como maestros del nivel en que laboramos y cómo has empezado a
vivir el proceso de Doctorarte. En el relato consideremos aspectos como:
3. Mi profesión de origen.
¿Cuándo, cómo y por qué me inicié como
docente?
¿Qué pienso y siento de ser docente?
¿Qué ha significado ser docente en
educación básica/media superior/superior?
¿Qué motivos de satisfacción tengo?
¿Qué motivos de insatisfacción reconozco?
¿Qué razones me han orillado a cursar un
Doctorado en Educación?
¿De qué manera ha impactado este proceso
de Doctorarte en tu desempeño personal y
profesional?
Estas preguntas no son un cuestionario al cual debamos responder, sino una guía para la
reflexión que nos facilite narrar ¿cómo, por qué, para qué y a pesar de qué somos
docentes y futuros doctores?
Elegimos la perspectiva narrativa para darle orden, coherencia e integridad a la
experiencia personal pues nos focalizamos en referir hechos que están relacionados,
encadenados y que se suceden de forma lógica, es decir, que se rigen por un principio de
causalidad, pues todo tiene un 'antes' y un 'después'; este procedimiento le brindará
sustento a nuestra historia como fuente de lecciones aprendidas para la vida, durante la
disertación doctoral, y sobre todo, en el quehacer personal y profesional como Doctor
en Educación.
d) Titulemos nuestro escrito: “El proceso de convertirme en Doctor”. Lo guardamos de
acuerdo al siguiente criterio:
Por ejemplo, si tu nombre es Roberto Ontiveros Guerra el archivo se guardará anotando
la primera letra de tu nombre seguido del apellido paterno y el producto de esta clase,
por ejemplo: rontiveros_clase1.doc El .doc no lo deberás de anotar puesto que este se
asigna automáticamente.
e) Finalmente, destinemos un poco de tiempo para enriquecernos leyendo en el foro las
participaciones y comentemos el trabajo de algunos de nuestros compañeros.
f). Envía vía correo electrónico al facilitador el archivo correspondiente.
Productos a entregar:
1. Participación en el foro de discusión. Este permanecerá abierto del 07 al 11 de
Enero de 2013. Deberás participar por lo menos en tres oportunidades.
2. Envío del escrito: “El proceso de convertirme en Doctor”. Puedes apoyarte en la
sección de videos para realizarlo de acuerdo a los pasos de un ensayo. La fecha
límite de entrega vence el 14 de Enero de 2013. (Es importante Escribir su
nombre completo al interior del documento). Se evaluarán las referencias que
se hagan a las lecturas propuestas.
4. Lecturas de apoyo para la clase 1:
La Aventura de ser Maestro de José M. Steve. (2003). Ponencia presentada en las
XXXI Jornadas de Centros Educativos. Universidad de Navarra. España.
Rogers, Carl. (1992). El proceso de Convertirse en persona. Editorial Paidós, Madrid
España. Solamente leer la sección: Qué significa convertirse en persona. (56-65)
Porter, Luis. (2011). El Doctorado en Educación ante la inquisición científica.
Laboratorio de Análisis Institucional del Sistema Educativo Mexicano Revista
electrónica. México.
Moreno Bayardo, Ma. Guadalupe. (2010). Historias de formación para la investigación
en doctorados en educación. México, Plaza y Valdés, 415 páginas.
Los procesos de Frustración de la Tarea Docente de Ángel Día Barriga (2002).
Valor de la actividad 20%