La entrevista es una técnica de recolección de información cualitativa mediante preguntas estandarizadas realizadas cara a cara o por teléfono, mientras que la encuesta utiliza cuestionarios previamente estructurados para obtener datos cuantitativos. Las entrevistas ofrecen mayor flexibilidad para explorar temas a profundidad. También incluyen entrevistas grupales para discutir preferencias de productos e ideas creativas, así como encuestas periódicas para registrar la frecuencia de eventos.

2. La entrevista es un tipo de recolección hablada y escuchada a la gente ya sea por teléfono o cara a cara.

3. Es la colección de información estandarizada a través de cuestionarios para generar información cuantitativa estas puedes ser enviadas por correo electrónico contestadores desde lugares remotos, o cara a cara.

4. La encuesta se diferencia de la entrevista, en que la información que se obtiene ya esta de antemano preparada y estructurada; además, en la entrevista hay una mayor flexibilidad para obtener información. No entiendo cual es la diferencia entre la entrevista y la encuesta!!!!

5. Es la elección de información a través de la vista y el oído; tiene amplia aceptación científica como técnica de investigación.

6. Método utilizado para estructurar el proceso de comunicación grupal, de modo que esta sea efectiva para permitir a un grupo de individuos, como un todo, tratar con problemas complejos.

7. Entrevista de grupo donde se juntan de 6 a 10 miembros del mercado meta con el fin de obtener información sobre sus sentimientos, necesidades, percepciones y preferencias sobre un producto en particular.

8. Se usa para determinar con qué frecuencia ocurre un evento a lo largo de un período de tiempo determinado. Su finalidad es el registro de datos y no su análisis.

9. Es una técnica para generar muchas ideas en un grupo. Requiere la participación espontánea de todos. Con su utilización se alcanzan nuevas ideas y soluciones creativas e innovadoras, rompiendo paradigmas establecidos.