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Programa Nacional de Formación en turismo




       DESARROLLO PERSONAL




                                                            Bachilleres:

                                       Aguilar Jesuany C.I: 24.158.235

                                     Alvarado Daiyalith C.I: 23.917.406

                                     Noguera Yarianny C.I: 24.417.071

                                         Sivira Faviola C.I: 21.506.208

                                       Suarez Yudigrel C.I: 25.078.866

                                                      Sección: TU0100
                                                  Prof.: Viloria Lilibeth




          Barquisimeto, Abril 2013
Desarrollo personal
Es una cualidad que se obtiene desde el nacimiento, dotados de conocimientos,
actitudes, cualidades y eficiencia que conlleva a una vida de bienestar personal,
familiar, laboral y social con el fin de triunfar y tener éxito en su crecimiento
personal.

Cuando un individuo se siente tranquilo consigo mismo, es muy probable que
también lo esté en su entorno personal y laboral. Esta estabilidad emocional, hace
que las personas puedan disfrutar, para mejorar cada vez más su potencial,
responsabilidad y autoestima.

             Roles que se asumen en el desarrollo personal
      Rol Acusador-Recriminador:
Son las personas que tienen actitud hostil, agresiva y dominante. No aceptan que
otro pueda ser diferente o mejor que ellos, hacen a las demás personas a un lado
para sentirse más importante.

      Rol Conciliado-Suplicante:
Son aquellas personas que no confían en sus capacidades, se relacionan atreves de
la lástima, siempre se creen las víctimas, se quejan y se desvalorizan a sí mismo.

      Rol Súper Razonable:
Son aquellas personas que evaden sus sentimientos y evitan el contacto consigo
mismo. Niegan sus propias necesidades, se aíslan y evitan deprimirse o
emocionarse y no toman en cuenta sus sentimientos ni el de las otras personas.

   Rol Irrelevante-Impertinente:
Estas personas no tienen conciencia, de ninguna forma pueden satisfacer sus
necesidades, le falta ubicación y viven con un constante rechazo.



   Rol Autentico:
Estas personas son claras y consciente de sus necesidades, busca sus propios
recursos para satisfacerse. Esto quiere decir, que ellos no esperan que otros hagan
las cosas por ellos. Expresa y dice lo que piensa, se cuida y se quiere así mismo.

Un individuo que tiene desarrollo personal hace las cosas demostrando todo el
potencial posible, sin perder tiempo en buscas de excusas y razones para demostrar
que algo no se puede hacer.

El ser humano debe alimentar, proteger, cuidar, mejorar y crecer para así alimentar
su persona interior.Ser optimista ante el futuro y el bienestar, sin importar las
pequeñas batallas con las que nos encontramos día a día. Conocer tus fortalezas y
debilidades, y estar comprometido a mejorar es suficiente para hacer del desarrollo
personal una herramienta infalible con miras hacia lograr el éxito.

La vida nunca es estática y no nos podemos dar el lujo de sentirnos derrotados por
ciertas circunstancias, pero tampoco llegar al conformismo y aceptar todo, como
algo bueno. Mantén presente que es posible mejorar siempre y cuando se tenga la
convicción de lograrlo.

“Es dignidad y capacidad. Valorarse a sí mismo, es la única
manera de atraer la valoración de los demás. Nadie puede
comprenderte, amarte o valorarte más que tú. Quien no cree
en sí mismo no merece triunfar”

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Formación turismo desarrollo personal

  • 1. Programa Nacional de Formación en turismo DESARROLLO PERSONAL Bachilleres: Aguilar Jesuany C.I: 24.158.235 Alvarado Daiyalith C.I: 23.917.406 Noguera Yarianny C.I: 24.417.071 Sivira Faviola C.I: 21.506.208 Suarez Yudigrel C.I: 25.078.866 Sección: TU0100 Prof.: Viloria Lilibeth Barquisimeto, Abril 2013
  • 2. Desarrollo personal Es una cualidad que se obtiene desde el nacimiento, dotados de conocimientos, actitudes, cualidades y eficiencia que conlleva a una vida de bienestar personal, familiar, laboral y social con el fin de triunfar y tener éxito en su crecimiento personal. Cuando un individuo se siente tranquilo consigo mismo, es muy probable que también lo esté en su entorno personal y laboral. Esta estabilidad emocional, hace que las personas puedan disfrutar, para mejorar cada vez más su potencial, responsabilidad y autoestima. Roles que se asumen en el desarrollo personal Rol Acusador-Recriminador: Son las personas que tienen actitud hostil, agresiva y dominante. No aceptan que otro pueda ser diferente o mejor que ellos, hacen a las demás personas a un lado para sentirse más importante. Rol Conciliado-Suplicante: Son aquellas personas que no confían en sus capacidades, se relacionan atreves de la lástima, siempre se creen las víctimas, se quejan y se desvalorizan a sí mismo. Rol Súper Razonable: Son aquellas personas que evaden sus sentimientos y evitan el contacto consigo mismo. Niegan sus propias necesidades, se aíslan y evitan deprimirse o emocionarse y no toman en cuenta sus sentimientos ni el de las otras personas. Rol Irrelevante-Impertinente: Estas personas no tienen conciencia, de ninguna forma pueden satisfacer sus necesidades, le falta ubicación y viven con un constante rechazo. Rol Autentico:
  • 3. Estas personas son claras y consciente de sus necesidades, busca sus propios recursos para satisfacerse. Esto quiere decir, que ellos no esperan que otros hagan las cosas por ellos. Expresa y dice lo que piensa, se cuida y se quiere así mismo. Un individuo que tiene desarrollo personal hace las cosas demostrando todo el potencial posible, sin perder tiempo en buscas de excusas y razones para demostrar que algo no se puede hacer. El ser humano debe alimentar, proteger, cuidar, mejorar y crecer para así alimentar su persona interior.Ser optimista ante el futuro y el bienestar, sin importar las pequeñas batallas con las que nos encontramos día a día. Conocer tus fortalezas y debilidades, y estar comprometido a mejorar es suficiente para hacer del desarrollo personal una herramienta infalible con miras hacia lograr el éxito. La vida nunca es estática y no nos podemos dar el lujo de sentirnos derrotados por ciertas circunstancias, pero tampoco llegar al conformismo y aceptar todo, como algo bueno. Mantén presente que es posible mejorar siempre y cuando se tenga la convicción de lograrlo. “Es dignidad y capacidad. Valorarse a sí mismo, es la única manera de atraer la valoración de los demás. Nadie puede comprenderte, amarte o valorarte más que tú. Quien no cree en sí mismo no merece triunfar”