Este documento resume 150 medidas implementadas durante el primer año del mandato de Pilar Zamora como concejala de Economía, Hacienda y Contratación en el Ayuntamiento de Ciudad Real. Las medidas abarcan diversas áreas como presupuestos participativos, transporte público gratuito para mayores, apoyo a colectivos desfavorecidos, igualdad, cultura, empleo, medio ambiente y más.
Clara Luz Roldan - Plan de Gobierno Prosperidad con Seguridad - Elecciones Ca...Clara Luz Roldán
www.claraluzroldan.co :Propuestas programáticas de la candidata a la alcaldía de Santiago de Cali. Clara Luz Roldán. Empleo, Vivienda, Educación, Seguridad y Convivencia.
León se ha consolidado como un motor de la economía regional, como un centro de conectividad, creatividad e innovación y como un polo de servicios para sus alrededores.
Un lugar en el que todas las personas encuentran oportunidades para su desarrollo integral en un entorno seguro, con alto grado de cohesión social y con servicios de empleo, salud y educación para todos.
Una ciudad caracterizada por una zona de asentamientos humanos compacta, que le permite un algo grado de protección, sustentabilidad y calidad medioambiental.
Un espacio para la consolidación de la democracia, el diálogo cultural y la diversidad.
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Una ciudad caracterizada por una zona de asentamientos humanos compacta, que le permite un algo grado de protección, sustentabilidad y calidad medioambiental.
Un espacio para la consolidación de la democracia, el diálogo cultural y la diversidad.
Los Jardines Maternales Municipales poseen desde el año 2007 un Diseño Curricular propio que buscó integrar el perfil pedagógico al perfil asistencialista que los caracterizaba desde sus orígenes (más de 40 años atrás). Además se buscó establecer criterios comunes en la selección de contenidos que otorgaran a los Jardines Municipales, de 1 a 4 años, el rigor pedagógico necesario en instituciones que venían trabajando con la Primera Infancia desde hacía más de 4 décadas. La Muni fue pionera en construir un Diseño Curricular para el Nivel Inicial, pues para aquel entonces, la Provincia no contaba aún con una propuesta de contenidos pedagógicos para los niños y niñas de esa edad.
Hoy, pronto a cumplirse los 10 años de esta propuesta, ponemos a disposición de la ciudadanía el documento no sólo para socializarlo y facilitar su consulta, sino para poner en discusión la necesidad de revisarlo, de enmarcarlo en las nuevas leyes y los nuevos diseños que hoy ya existen…. Es por esto que desde la Secretaría de Educación nos encontramos trabajando en función de poner en valor la tarea pedagógica que se realizan en los 37 jardines y en las salas de Nivel inicial de las 37 Escuelas municipales, con el objetivo de fortalecer y jerarquizar la importante tarea que los profesionales de la educación vienen llevando adelante en la Primera Infancia.
En este artículo se revisa la historia de la supervisión por parte de la FDA de medicamentos utilizados para tratar a los niños. Además de cambios recientes en las políticas y el enfoque usado. Se discuten temas pediátricos asociados con el uso de fármacos oftálmicos, incluyendo importantes diferencias respecto a la dosis, instilación, distribución sistémica, toxicidad y metabolismo. Se proporciona un resumen de tópicos oculares aprobados para uso pediátrico, incluyendo consideraciones por edad.
Presentaciones de la Jornada de Orientación Laboral para futuros graduados en Ciencias Ambientales celebrada en la Universidad de Alcalá de Henares, UAH.
-Cómo abordar con éxito la búsqueda de empleo
- Uso de las redes sociales en la búsqueda de empleo
Stratello : comment collecter et qualifier vos données pour une vision 360 cl...Laurence EVRARD
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Los Jardines Maternales Municipales poseen desde el año 2007 un Diseño Curricular propio que buscó integrar el perfil pedagógico al perfil asistencialista que los caracterizaba desde sus orígenes (más de 40 años atrás). Además se buscó establecer criterios comunes en la selección de contenidos que otorgaran a los Jardines Municipales, de 1 a 4 años, el rigor pedagógico necesario en instituciones que venían trabajando con la Primera Infancia desde hacía más de 4 décadas. La Muni fue pionera en construir un Diseño Curricular para el Nivel Inicial, pues para aquel entonces, la Provincia no contaba aún con una propuesta de contenidos pedagógicos para los niños y niñas de esa edad.
Hoy, pronto a cumplirse los 10 años de esta propuesta, ponemos a disposición de la ciudadanía el documento no sólo para socializarlo y facilitar su consulta, sino para poner en discusión la necesidad de revisarlo, de enmarcarlo en las nuevas leyes y los nuevos diseños que hoy ya existen…. Es por esto que desde la Secretaría de Educación nos encontramos trabajando en función de poner en valor la tarea pedagógica que se realizan en los 37 jardines y en las salas de Nivel inicial de las 37 Escuelas municipales, con el objetivo de fortalecer y jerarquizar la importante tarea que los profesionales de la educación vienen llevando adelante en la Primera Infancia.
En este artículo se revisa la historia de la supervisión por parte de la FDA de medicamentos utilizados para tratar a los niños. Además de cambios recientes en las políticas y el enfoque usado. Se discuten temas pediátricos asociados con el uso de fármacos oftálmicos, incluyendo importantes diferencias respecto a la dosis, instilación, distribución sistémica, toxicidad y metabolismo. Se proporciona un resumen de tópicos oculares aprobados para uso pediátrico, incluyendo consideraciones por edad.
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La investigación en farmacia de la UGC de Farmacia de Granada. Ponencia de la...UGC Farmacia Granada
Jornada sobre integración entre Farmacia Hospitalaria y de Atención Primaria celebrada en Granada en noviembre 2016. Organizada por la Unidad de Gestión Clínica de Farmacia de Granada.
Si te gusta, mencionarnos en Twiter: @ugcfarmaciagr
Gestión eficiente de medicamentos en la UGC de Farmacia de Granada: gestion d...UGC Farmacia Granada
Jornada sobre integración entre Farmacia Hospitalaria y de Atención Primaria celebrada en Granada en noviembre 2016. Organizada por la Unidad de Gestión Clínica de Farmacia de Granada.
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Decreto 24/2020 de 19 de junio - medidas frente al COVID-19miciudadreal
Decreto 24/2020, de 19 de junio, sobre medidas de prevención necesarias para hacer frente a la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 una vez superada la fase III del Plan para la transición hacia una nueva normalidad
En esta segunda entrega, el periódico Tierra se adentra en la operación «Inherent Resolve», una de las dos en las que participa el Ejército de Tierra en Irak. Personal de las Fuerzas Aeromóviles del Ejército de Tierra y del Mando de Operaciones Especiales forman parte de la coalición internacional para la lucha contra el Dáesh.
Este documento presenta una guía para encontrar soluciones a problemas complejos. Explica qué es un problema público, cómo podríamos definir un problema público, cómo podríamos definir un problema público de forma innovadora, cómo podríamos resolver un problema público con herramientas de pensamiento sistémico, sistemas complejos y pensamiento sistémico: ¿con qué herramientas contamos?
Con esta píldora formativa podrás comprender cómo implementar herramientas como el Arco del proceso de resolución de problemas (Beth S. Noveck / The GovLab), GovLab's Public Problem Solving Canvas o la Guía Un conjunto de herramientas introductorias al pensamiento sistémico para funcionarios públicos del Government Office for Science del Gobierno de Reino Unido.
Informe de Movilidad / Abril 2024 - Caja de JubilacionesCórdoba, Argentina
El Informe de Movilidad es una publicación de carácter mensual en la cual se detallan los sectores con reajustados en la liquidación de haberes. Se tratan temas relacionados a haber medio, haber mínimo, ley 10.333 y tope previsional, entre otros. A su vez se efectúa una estimación del impacto financiero que tendrá la movilidad sobre las erogaciones corrientes del sistema previsional.
Características del ESTADO URUGUAYO establecidos en la ConstituciónGraciela Susana Bengoa
Concepto General de ESTADO.
Características y estructura del Estado Uruguayo.
Normas Constitucionales donde se establece los distintos elementos que componen el Estado Uruguayo.
Libro secundaria de lo humano y lo comunitario.pdf
Dosier de prensa medidas primer año de gobierno de pilar zamora
1. DOSIER DE PRENSA
150 MEDIDAS NOVEDOSAS
EN EL PRIMER AÑO DE MANDATO
DE PILAR ZAMORA
CONCEJALÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y CONTRATACIÓN.
1.- Primeros Presupuestos Participativos de la historia del Ayuntamiento de
Ciudad Real.
2.- Gratuidad total en el autobús y en las instalaciones deportivas para los
mayores de 65 años
3.- Bonobús reducido para las personas con bajos ingresos
4.- Exención pago de basura para las personas con bajos ingresos.
5.- Participación de todos los grupos políticos con voz y voto en las mesas
de contratación.
6.- Contratación de las obras menores por procedimiento abierto, con
publicación en el BOP y en la página web municipal.
7.- Petición de ofertas en el departamento de compras a todas las empresas
que han manifestado su interés en trabajar con el Ayuntamiento.
CONCEJALÍA DE ACCIÓN SOCIAL Y COOPERACIÓN INTERNACIONAL
8.- Creación de la Mesa de Emergencia Social.
9.- Creación de la Mesa del Plan Local de Inclusión.
10.- Presupuestos participativos junto a las entidades sociales
11.- Primera vez que se lee el manifiesto contra la pobreza en el Pleno.
12.- Baile para mayores en el Antiguo Casino de Ciudad Real.
2. 13.- Las actividades de verano no se organizarán en los centros sociales,
los niños y niñas con menos recursos disfrutarán de las mismas actividades
municipales que el resto y en los mismos espacios
14.- Visibilización de colectivos. Es la primera vez en que se cuelga la
bandera del pueblo gitano en el balcón del Ayuntamiento
15.- Las entidades del Patronato de Discapacidad dejan de cobrar su
asistencia a la Junta Rectora y esta cantidad pasa al presupuesto de
subvenciones.
16.- Se crean la Mesa de Accesibilidad y la de Mujer para que al Consejo
de Accesibilidad y al Consejo Local de la Mujer se lleven las aportaciones
de estas mesas a través de sus representantes.
17.- Los niños y niñas con diversidad funcional disfrutarán de las mismas
actividades municipales que el resto y desde el Patronato se pondrán los
apoyos necesarios para que así sea.
18.- I Jornadas de Mujer y Discapacidad.
19.- Existencia de una Concejalía propia de Cooperación Internacional
20.- Presupuestos participativos en Cooperación Internacional.
21.- Presupuesto específico para Emergencias.
22.- Presupuesto específico para educación al Desarrollo.
23.- Convenio con la Fundación General de la Universidad para abordar
asuntos de Cooperación Internacional
24.- Formación específica para las entidades miembros del Consejo Local
de Cooperación Internacional
CONCEJALÍA DE URBANISMO, MEDIOAMBIENTE Y MANTENIMIENTO
25.- Se acomete de forma seria y por fin el problema de las obras de la
Plaza de Cervantes.
26.- Trabajo para el diseño del Planteamiento de la ciudad del futuro.
Obsoleto el POM en su diseño, se está poniendo al día los distintos PAUs y
las distintas Unidades de Ejecución
27.- Mejora de la Recogida Domiciliaria de Basuras, siendo en la actualidad
recogida diaria tanto en la ciudad como en las pedanías.
28.- Obras en Valverde para un suministro adecuado del agua.
3. 29.- Puesta en marcha de un Plan de Acción para reducir las averías en las
Tuberías de la Ciudad.
30.- Reparación de acerados para hacerlos accesibles.
31.- Reparación y pintura del edificio del Centro Cultural Antiguo Casino
CONCEJALÍA DE IGUALDAD, FESTEJOS Y LIMPIEZA VIARIA
32.- II Plan de igualdad elaborado con la participación directa de todo el
Equipo de Gobierno y también con una mesa de Participación (entidades,
asociaciones, colegios profesionales, etc.) y con una nutrida Mesa Técnica,
compuesta por todos los servicios del Ayuntamiento.
33.- Elaboración del I Protocolo Local contra la Violencia de Género y el I
Plan de Igualdad entre las trabajadoras y trabajadores del Ayuntamiento.
34.- Charlas en los institutos de Formación Profesional para la prevención y
sensibilización contra la de Violencia de Género.
35.- En los Presupuestos Municipales se recoge una partida presupuestaria
para las Asociaciones de Mujeres de 5.000€.
36.- Convocatoria de Proyectos de Igualdad dotada con 15.000€.
37.- Los talleres de la Concejalía de Igualdad se han llevado a los Colegios
de Enseñanza Primaria.
38.- Todas las plazas concedidas por el Instituto de la Mujer para la
Gestión del Centro Local de la Mujer están cubiertas.
39.- Primera vez que realizan prácticas los estudiantes de la UCLM en el
Centro Local de la Mujer.
40.- Organización y acuerdo de las actividades de la Concejalía de
Igualdad con motivo del Día Internacional contra la Violencia de Género (25
de noviembre) y del Día Internacional de la Mujer (8 de Marzo) con la
participación directa del Consejo Local de la Mujer.
41.- El Premio Mujer Empoderada con motivo del 8 de marzo, se concede
directamente por el Consejo Local de la Mujer (voto directo de todos y
todas las consejeras) antes era propuesta de la concejala.
42.- Representantes del Consejo Local de la Mujer participan en la
selección de empresas para la otorgación del distintivo de Igualdad.
43.- La bandera del Orgullo Gay ondea en el Ayuntamiento de Ciudad Real
y lectura de un manifiesto por la Alcaldesa.
4. 44.- Convocatoria de un Pleno Extraordinario en el Ayuntamiento de
Ciudad Real con motivo del 25 de Noviembre, Día Internacional contra la
Violencia de Género.
45.- Certamen de Carteles con la Escuela de Arte “Pedro Almodóvar” con
motivo del 25 de noviembre.
46.- Primeras Jornadas de Mujer y Deporte.
47.- Concurso de Grafitis con el lema “Ciudad Igualitaria” con motivo del 8
de Marzo.
48.- “Batalla de Gallos” junto a la Concejalía de Juventud con motivo del 8
de Marzo.
49.- Desarrollo de actividades de la Concejalía de Igualdad en las
Pedanías.
50.- Cambio en las formas de gestión, con mayor transparencia y ahorro en
cada actuación.
51.- Incremento de la partida presupuestaria para las Fiestas de los
Barrios, pasando de 10.000€ a 15.000 €
52.- Comisión de Festejos para la organización de las fiestas de nuestra
ciudad, y en la que también están representados los jóvenes a través del
Consejoven, el Patronato Municipal de Deportes, el movimiento vecinal
federado y no federado, así como la participación de la Federación de
Peñas, los hosteleros y los comerciantes y el Servicio Municipal de
Turismo.
53.- Pregón de Ferias y Fiestas realizado por la Ciudadana Ejemplar de
2015, no por el concejal o concejala de Festejos.
54.- Los Jardines del Prado, lugar de proclamación del Pregón de las
Fiestas 2015 para permitir una mayor participación de la ciudadanía.
55.- Bases de convocatoria de Dulcinea y Damas 2016 elaboradas desde
la Comisión de Participación de Fiestas y Tradiciones Populares del
Ayuntamiento, quien elige a la Dulcinea y Damas 2016.
56.- Adquisición de los sombreros tradicionales para la Romería de Alarcos
junto con la Hermandad de nuestra Señora de Alarcos.
57.- Disposición de una encuesta en la página web para que el público
pudiese valorar su preferido en el Concurso del Domingo de Piñata.
58.- Organización del Festival Reggae en la Fiesta de la Pandorga.
5. 59.- Impulso en las inversiones de mecanización del Servicio de Limpieza
Viaria.
60.- Elaboración de un Plan Integral / Estratégico de Limpieza, donde se
aborden los objetivos para alcanzar una mejora del servicio en la
legislatura, como la mejora de todo el equipamiento técnico material así
como la mejora de la gestión de recursos humanos e infraestructuras.
61.- Partida en los Presupuestos de material inventariable de 12.000€
62.- Partida en los Presupuestos Municipales para soterramiento de
contenedores de 45.000€.
63.- Compra de una baldeadora y un vehículo para el servicio de Limpieza
Viaria.
64.- Trabajo coordinado con el Consorcio RSU con recogida de basura
estructurando servicios especiales, como el organizado para Semana
Santa (viernes Santo), o la participación del Ayuntamiento de Ciudad Real
en la Ecocopa.
65.- Ecopuntos móviles se desplazan a las pedanías de Valverde y Las
Casas, lo que facilitará la mejora en el nivel de reciclaje de los vecinos.
66.- Trabajo en colaboración con el Consorcio RSU para mejorar las tasas
de recuperación de residuos y acciones de concienciación.
CONCEJALÍA DE RÉGIMEN INTERIOR, PERSONAL, SEGURIDAD
CIUDADANA Y MOVILIDAD
67.- Uso por todos los Grupos Municipales de la Sala de prensa.
68.- Jornadas de Puertas Abiertas en el Ayuntamiento.
69.- Apertura de ventanas en diferentes dependencias municipales
mejorando las condiciones de trabajo.
70.- Proyecto para instalar cerramientos en escaleras para mejorar las
condiciones laborales y el ahorro energético, así como mejora de la
accesibilidad en un Grupo Municipal.
71.- Instalación de proyectores LED en las cúpulas del Ayuntamientos para
dar visibilidad y sensibilizar sobre las temáticas de toda índole que soliciten
los colectivos de la ciudad.
72.- Instalación de un cambiador de bebes en los aseos públicos del
Ayuntamiento.
6. 73.- Reglamento de Bolsas de Trabajo.
74.- Bolsa de Operarios, Educación infantil y Administrativos.
75.- Contratación directa de Monitores para escuelas municipales, comedor
escolar.
76.- Negociación y firma con las Secciones Sindicales del Acuerdo Marco.
77.- Cambio de Mutua de Contingencias Profesionales con un proceso
claro, baremado y transparente.
78.- Recuperación de las actividades en la festividad de Santa Rita.
79.- Utilización del CECOPAL para coordinar la seguridad de la Pandorga.
80.- Instalación de un dispositivo sanitario en Baile del Vermut.
81.- Elaboración de los Planes específicos y especiales de protección:
Fenómenos meteorológicos adversos, Inundaciones y, Riesgo de accidente
en transporte de mercancías por carretera y ferrocarril.
82.- Dotación de mejores recursos para Policía Local, vehículos y
comunicaciones digitales.
83.- Cesión de un camión anti incendios forestales de segunda intervención
para la Agrupación de Voluntarios de Protección Civil.
84.- Mejora de la seguridad y ampliación del aforo con apertura de puertas
en Auditorio municipal y Campo prácticas de Golf.
85.- Desvío del tráfico pesado en Avenida de los Reyes Católicos y
Carretera de Fuensanta.
86.- Controles de velocidad con publicación previa en el twitter de la Policía
Local.
87.- Plan Director de la Movilidad Ciclista.
88.- Cambio de imagen para fomentar el autobús en los nuevos bonos.
89.- Implantación de la App “Moovit” para el autobús urbano.
90.- Planteamiento del Rediseño de la Zona Azul tras reuniones con los
vecinos y comerciantes.
91.- Recogida de propuestas a través de la web para la mejora del Plan
director de la movilidad ciclista o el Rediseño de la Zona Azul.
92.- Aprobación del Plan de Seguridad Vial.
7. 93.- Encuestas y Charlas sobre Movilidad sostenible a estudiantes de
ESO, Bachiller y Formación Profesional.
JUVENTUD, PARTICIPACIÓN , CONSUMO Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN
94.- Creación de la Mesa de Participación de Juventud.
95.- Presupuestos participativos en las actividades de juventud.
96.- Aumento de las partidas de subvenciones tanto al Consejo Local de la
Juventud como a todas las asociaciones juveniles.
97.- Apertura de espacios como el “Espacio Ocio” como sala de ocio no
dirigido para todos los jóvenes.
98.- Las actividades del "Búho que no para" vuelven a ser nocturnas y en
fin de semana, como ocio alternativo.
99.- Creación de la Concejalía de Participación Ciudadana, Barrios y
Pedanías, con dotación presupuestaria y de personal.
100.- Elección democrática de los Alcaldes Pedáneos.
101.- Recuperación de las subvenciones a las Asociaciones de Vecinos.
102.- Configuración de un plano de barrios consensuado entre todas las
Asociaciones de Vecinos.
103.- Apertura de nuevos espacios públicos como el despacho de
asociaciones calle Borja o el Centro Cívico de los Rosales.
104.- Portal de Transparencia.
105.- Reactivación de la Asociación de Vendedores del Mercado Municipal
de Abastos.
106.- Nuevas campañas de inspección de consumo en coordinación con la
Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.
107.- Retransmisión en directo a través de CRTV de los Plenos
Municipales.
CONCEJALÍA DE PROMOCIÓN ECONÓMICA, CULTURAL Y TURÍSTICA
108.- Elección de gerente del IMPEFE en un proceso abierto de selección.
8. 109.- Gestión del Plan de Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-
La Mancha después de cuatro años sin políticas activas de empleo.
110.- Puesta en marcha del Taller de Empleo Cervantes.
111.- Reactivación del Pacto Local por el Empleo.
112.- Nueva Plataforma de Formación para todos los ciudadanos de
Ciudad Real que así lo deseen, se han puesto en marcha 95 cursos
gratuitos.
113.- Firma de un nuevo contrato con Infojobs para la búsqueda de
empleo.
114.- Nuevos convenios con Universidad, Cámara de Comercio y
Asociación Comercial de Ciudad Real, para becar alumnos, realizar
formación junto a la cámara y para dinamizar y apoyar al comercio local.
115.- Celebración de las I Muestra Agroalimentaria Regional.
116.- Organización de la I edición de Farcama Primavera.
117.- Organización de los actos del Día de Castilla-La Mancha.
118.- Jornadas de Participación de todos los colectivos culturales de la
ciudad.
119.- Creación del Consejo de Cultura de Ciudad Real.
120.- Desarrollo del “Universo Cervantino” con más de 30 actuaciones
relacionadas con Cervantes y su mundo a lo largo de este 2016.
121.- Convenio con la Fundación Festival de Teatro Clásico de Almagro,
para atraer este festival a la ciudad y desarrollar la final del festival
Internacional “Cervantes en RAP”.
122.- Retrospectiva de Manuel López-Villaseñor en el Museo López-
Villaseñor.
123.- Adquisición del legado de Carlos Vázquez.
124.- Promoción del X aniversario de la declaración de la Semana Santa de
Ciudad Real como Fiesta de Interés Turístico Nacional en FITUR.
125.- Confección de grandes lonas de promoción de la Semana Santa de
Ciudad Real.
126.- Elaboración de un tríptico de la Semana Santa de Ciudad Real en
coordinación con la Asociación de Cofradías.
9. 127.- Cesión del Museo López Villaseñor para la Exposición de Arte
Religioso de la Semana Santa de Ciudad Real.
CONCEJALÍA DE EDUCACIÓN, BIBLIOTECAS, DEPORTE Y UNIVERSIDAD
128.- Comedores escolares en el verano de 2015.
129.- Becas de material escolar. Primera vez que se incrementa la partida
para dar respuesta en condiciones de igualdad a las demandas planteadas.
130.- Primeras Jornadas Municipales de Convivencia Escolar.
131.- Primera Jornada sobre “Educar en Igualdad”.
132.- Primera Jornada sobre “Uso Didáctico del Patrimonio”.
133.- Primera convocatoria del Certamen Escolar de Cortos.
134.- Primera convocatoria de Certamen de Unidades Didácticas “Universo
Cervantino”.
135.- Primer Encuentro conjunto con las AMPAS de centros sostenidos con
fondos públicos de la ciudad
136.- Convocatoria Pública para las Menciones en Educación.
137.- Registro en ENO Greencities Network. (Red internacional de
ciudades para la cooperación educativa entre escuelas y municipios a favor
de la mejora del medio ambiente y el incremento de las masas forestales).
138.- Sustitución de las mesas y mobiliario de la Biblioteca de Los ángeles.
139.- Organización de un viaje para los usuarios de los Clubes de Lectura
para conocer la Biblioteca Regional.
140.- Incorporación del Premio “Universo Cervantino” a los certámenes de
creación literaria.
141.- Primera vez que se contempla la subvención a deportes femeninos
con identidad propia en la convocatoria del PMD.
142.- La valoración de solicitudes subvenciones se hace con un sistema
objetivo de puntos previsto en la convocatoria y conocido por todos.
143.- Regularización laboral de los monitores de las Escuelas Deportivas
Municipales.
10. 144.- Dotación en Polideportivo Santa María y en Quijote Arena de aula
formativa (cañón, pantalla y mobiliario de aula).
145.- Renovación del césped y riego del Campo de Fútbol de Larache.
146.- Primeras Jornadas de Mujer y Deporte.
147.- Mejora de las pistas de petanca en Ciudad Deportiva Sur.
148.- Votación popular para algunas candidaturas a los Premios Patronato
Municipal de Deportes.
149.- Primer curso de Ajedrez para docentes.
150.- Trabajo POR y PARA la ciudadanía.