información muy valiosa

1. Bryan De Jesús Morelos Amaris
Gestión De redes de datos
Aprendiz Sena
Ficha:902592

2. Misión
 El Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA,
está encargado de cumplir la función que le
corresponde al Estado de invertir en el desarrollo
social y técnico de los trabajadores colombianos;
ofreciendo y ejecutando la formación profesional
integral, para la incorporación y el desarrollo de las
personas en actividades productivas que contribuyan
al desarrollo social, económico y tecnológico del país.

3. Visión
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación profesional integral y
en el uso y apropiación de tecnología e innovación al servicio de personas y empresas;
habrá contribuido decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a través
de:
 Los relevantes aportes a la productividad de las empresas.
 La contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza.
 El aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y regiones.
 La integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
 La calidad y los estándares internacionales de su formación profesional integral.
 La incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación profesional
integral.
 Su estrecha relación con el sector educativo (media y superior)
 La excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos, financieros).

4. Significado de los símbolos
 Escudo y Bandera
 El escudo del SENA (y la bandera) diseñados a
comienzos de la creación de nuestra institución,
reflejan los tres sectores económicos dentro de los
cuales se ubica el accionar de la institución, a saber: el
piñón, representativo del de industria; el caduceo,
asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado al
del primario y extractivo.

5. Escudo

6. Himno
 Nuestro himno, compuesto hace cerca de dos décadas,
exalta el amor a la vida, a la patria y al trabajo

7. Himno
 Letra: Luis Alfredo Sarmiento
Música: Daniel Marlez
CORO
Estudiantes del SENA adelante
Por Colombia luchad con amor
Con el animo noble y radiante
Transformémosla en mundo mejor
I
De la patria el futuro destino,
en las manos del joven está,
el trabajo es seguro camino,
que el progreso a Colombia dará.
II
En la forja del SENA se forman,
hombres libres que anhelan triunfar,
con la ciencia y la técnica unidas,
nuevos rumbos de paz trazarán.
III
Hoy la patria nos grita sentida,
¡estudiantes del SENA triunfad!
solo así lograréis en la vida,
más justicia, mayor libertad.
IV
Avancemos con fuerza guerrera,
¡estudiantes con firme tesón!
que la patria en nosotros espera,
su pacífica revolución.

8. Logotipo
 El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de los
enfoques de la formación que impartimos:
permanente, en la que el individuo es el responsable
de su propio proceso de aprendizaje.

9. Logotipo

10. Los roles del Aprendiz y del Tutor virtual
 La formación profesional en modalidad virtual o a
distancia plantea la necesidad de que tanto tutores
como aprendices modifiquen sus actitudes y sus
formas de actuación en lo que respecta al proceso
formativo , los aprendices como protagonista de su
aprendizaje , requieren tomar conciencia de la
necesidad de desarrollar una serie de habilidades y
responsabilidades que les permita tener un buen
desempeño en sus actividades de aprendizaje

11. Rol del aprendiz
 El rol del aprendiz

 En los ambientes de aprendizaje es importante, porque cambia la
manera de recibir sus clases que era de forma magistral. Porque Ya:
Se vuelve un aprendizaje autónomo
 Se siente más motivado, ya que él es quien resuelve los problemas,
planea y dirige su propio proyecto.
 Dirige por sí mismo las actividades de aprendizaje.
 Se convierte en un descubridor, integrador y presentador de ideas.
 Define sus propias tareas y trabaja en ellas, independientemente del
tiempo que se requiere.
 Usa la tecnología para manejar sus presentaciones o ampliar sus
capacidades.
 Trabaja en equipo.

12. Los servicios que presta el Bienestar al Aprendiz SENA
 El bienestar de los alumnos es el conjunto de condiciones y
posibilidades que les permiten potenciar y maximizar los
conocimientos, las competencias que se desarrollan en el
proceso de aprendizaje y en su participación, como
miembro de la comunidad educativa del Servicio Nacional
de Aprendizaje, SENA. Así mismo, es el marco referencial
y la construcción de saberes y que hacer en las
dimensiones psíquica, física y social además, de actitudes y
aptitudes, que apunten al desarrollo humano, a la
formación integral de los alumnos y al mejoramiento de su
calidad de vida como individuos y como grupo institucional

13.  El bienestar debe ser eje fundamental en los
programas de formación profesional integral ofrecidos
por el Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, que
compromete a la institución como un todo y a los
Subdirectores de Centro como responsables de la
implementación y ejecución del Plan Nacional Integral
de Bienestar de los Alumnos en los Centros de
Formación Profesional.

14.  Los siguientes son los frentes de acción del Bienestar
de los Aprendices:
 Salud
 Desarrollo intelectual
 Consejería y orientación
 Promoción socioeconómica
 Recreación y deporte
 Información y comunicación
 Protección y servicios institucionales

15. La función de los Sistemas de Administración de Aprendizaje (Plataforma
Blackboard) y de gestión académica (Sofía Plus) en su proceso de
formación
 Generalidades del Sena virtual
son muchas las formas en las cuales podemos llegar a
especializarnos en los centros de formación del Sena, porque
cuenta con diferentes métodos para optimizar la formación
integral de los aprendices, como son: Sofía plus, Sena virtual,
moodle , blackboard, y el fondo emprender; las cuales facilitan y
garantizan un nivel de formación más complejo. sin embargo no
todos las personas que reciben educación en los centros tienen
facilidad para el acceso o manejo de dichas plataformas debido a
la falta de información.
los objetivos de la plataforma, es que sea una herramienta fácil
de manejar, asequible para los aprendices pero muy completa
para que así puedan recibir un buen proceso de formación.

16.  El Sistema SOFIA Plus es una herramienta creada por
el SENA con el objetivo de servir de medio de
información y comunicación entre los estudiantes y el
Sena. A partir de esta herramienta los estudiantes
profesionales y aprendices tienen una mayor
transparencia en los trabajos gracias a la forma
individualizada y dinámica que maneja esta pagina.
Con Sofía plus además podremos accedes a
certificaciones, matriculas, inscripciones, procesos
académicos, entre otros.

17.  Dada la importancia que tiene para el país el
fortalecimiento del capital humano, lo cual constituye
un elemento importante para que los profesionales de
las distintas áreas de conocimiento accedan a mejores
y mayores oportunidades laborales, el SENA ha
implementado una estrategia exitosa de enseñanza de
idiomas, que combinando la tecnología con métodos
de enseñanza eficaces, ha logrado llegar de forma
masiva y gratuita a colombianos que viven tanto en
ciudades como en municipios apartados, e incluso
fuera del territorio nacional.