Este documento proporciona una guía para la elaboración de un trabajo de investigación final. Incluye información sobre el contenido mínimo requerido como el resumen ejecutivo, la formulación del problema y los objetivos, la propuesta de valor, y las conclusiones y recomendaciones. También cubre aspectos de formato y presentación como el tamaño y margen del texto, la numeración de páginas, y el modelo para la carátula. El objetivo es orientar a los estudiantes sobre cómo desarrollar y presentar de manera adecuada su trabajo de

1. GUIA DE TRABAJO FINAL
MONOGRAFIA
TRABAJO DE INVESTIGACION
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2. GUIA DE TRABAJOFINAL
MONOGRAFIA
INTRODUCCION
La presente guía de presentación, permite que el alumno tome en cuenta como
desarrollará y presentará el trabajo. Este trabajo de investigación debe ser elaborado,
presentado y defendido en forma individual.
Se cuenta con 20 días calendario o corridos para elaborar el presente trabajo de
investigación y debe ser presentado en dos ejemplares impreso y un ejemplar en
magnético, tomando en cuenta que no debe exceder entre las quince a veinte hojas
sin contar anexos.
Para la defensa de este trabajo se asignará un tribunal conformado por dos personas:
- Un representante de la UAB en calidad de Presidente
- Un representante del CEMLA en calidad de Secretario
La defensa será registrada en un acta que formará parte del file del participante.
CONTENIDO MÍNIMO DEL TRABAJO
El presente contenido mínimo constituye una guía básica para el postulante. Sin
embargo, de acuerdo a las características del tema de la propuesta, podrá incluir otros
aspectos no considerados en esta guía.
1. CARÁTULA
2. ÍNDICE
3. RESUMEN EJECUTIVO
4. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
5. OBJETIVO GENERAL Y ESPECIFICOS
6. PROPUESTA DE VALOR PARA EL EMPRENDIMIENTO/ LA
EMPRESA / PROYECTO O INSTITUCION (ideal)
7. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
8. BIBLIOGRAFIA
9. ANEXOS
1. TITULO
Un buen TITULO puede definirse como aquel que con el menor número de palabras,
describe adecuadamente el contenido del material. Debe ser convincente corto e
informativo.
2. INDICE
Es el registro secuencial de todas las partes que compone el trabajo final, registrando
el número de hoja que le corresponde.

3. 3. RESUMEN EJECUTIVO
El propósito general de esta sección es el de brindar suficiente información de modo
que permita la comprensión y evaluación de los resultados planteados y debe expresar
de forma clara las diferentes partes que la componen.
Un correcto RESUMEN se compone de varias partes redactadas en una página o una
y media, a saber:
Problema planteado
Objetivos
Resultados
4. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA, CARENCIAO NECESIDAD
Está claro que expresar el PROBLEMA consiste en argumentar “el por qué” de la
propuesta, que no es más que afirmar y estructurar formalmente la idea enfatizando
además su carácter de actualidad y vigencia, justificando así la necesidad de su
tratamiento.
A MODO DE EJEMPLO: TEMAAREAHIDRAULICA
La misma puede abarcar desde una idea nueva para la:
- creación,
- gestión y administración de una empresa de construcción de obras hidráulicas, obras
sanitarias, obras de riego, etc.
- el mejoramiento de un proceso de construcción de obras hidráulicas,
- cambio de maquinarias y el rendimiento esperado para determinadas obras,
- propuestas de regulación y distribución de las plantas de tratamiento,
- planteamiento de proyectos de alcantarillado para aguas residuales o para aguas
pluviales en municipios, ciudades, OTBs,
- y todas aquellas necesidades que tiene la empresa relacionado a la construcción de
obras hidráulicas por ejemplificar un tema.
5. OBJETIVO GENERAL Y ESPECIFICOS
El “para qué” se realiza el trabajo, constituye los OBJETIVOS que se persigue. Son
los propósitos que motivan al investigador para solucionar la necesidad o problema, a
través de la superación de éste o logrando la transformación del objeto o medio donde
se manifestaba el referido problema.
Los OBJETIVOS deben aparecer expresados de manera clara y precisa, de modo que
no susciten tendencias o mal interpretaciones y/o desviaciones. Siendo “las guías de
la propuesta”, deben estar presentes en todo el desarrollo de ésta y deben transmitir
la certeza de ser alcanzables. Asimismo, deben cumplir las otras cualidades de los
OBJETIVOS como orientadores, afirmativos, y evaluables.
6. PROPUESTADE VALOR
La propuesta de valor es una estrategia integradora para la actividad de la empresa,
proyecto o institución, también se lo ve como una idea sobre un asunto específico que
resolverá un problema.
El alumno manifestará:

4. 1) La propuesta elaborada en concreto
2) Los resultados a alcanzar
La propuesta de valor, debe ser enfocada a solucionar el planteamiento, carencia o
necesidad expuesto en el punto cuatro y cinco del documento.
Los resultados a alcanzar con el planteamiento podrán en algunos casos
adicionalmente responder algunos de estos aspectos:
- Qué conocimientos nuevos fueron encontrados.
- Si podrán los resultados específicos obtenidos generalizarse hacia principios
más amplios.
- Si servirá la información obtenida para la sustentación o apoyo de una teoría.
- Si sugiere nuevas ideas, recomendaciones o hipótesis para futuras propuestas.
7. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Las CONCLUSIONES comprenden las convicciones derivadas de la evidencia
aportada por los resultados, su interpretación y proyecciones alcanzadas. Deben
responder en qué grado y precisión se han cumplido los objetivos, por lo que,
consecuentemente, guardan una estrecha relación con éstos.
Las RECOMENDACIONES, aunque opcionales, implican sugerencias relacionadas
específicamente con problemas futuros, teniendo pues un carácter predictivo.
8. BIBLIOGRAFÍA
La BIBLIOGRAFIA es la parte final e implica la relación pormenorizada de toda la
LITERATURA consultada para el trabajo. Además del valor intrínseco, debe posibilitar
el que se juzgue fácilmente en qué verdades o hechos se basan los conceptos
vertidos así como, cuando se desee, más información acerca de esos mismos
conceptos. El método a ser usado es el APA documento que se le entrega como
complemento a esta guía.
9. ANEXOS
Se considera adjuntar elementos que ayuden a comprender una situación específica
pero que por su carácter explicativo no es necesario como parte del cuerpo del
trabajo, ejemplos claros de anexos son fotos, formularios, cartas, etc.
9. PRESENTACION GENERAL DEL TRABAJO.
TAMAÑO Y MARGENES
En una hoja de tamaño carta el texto mecanografiado, tendrá las siguientes
características:
Tamaño de letra: 11
Tipo de Letra: Arial
Interlineado: 1,5 cm
Izquierdo: 3. cm
Derecho: 2. cm.

5. Margen Superior: 2,5 cm.
Margen Inferior: 2,5 cm.
NUMERACION
La numeración de las páginas del cuerpo del documento se coloca en el lado vertical
inferior derecho, a la altura del margen, con números arábigos.
CARÁTULA MODELO
La carátula o portada es la única parte del documento que acepta diversa combinación
de tamaños de letra. A continuación se presenta un modelo.

6. TITULO DEL TRABAJO FINAL
(letra Nº 20)
TRABAJO FINAL CORRESPONDIENTE AL PROGRAMA: ( letra Nº 14)
--------------------------------------------------- ( letra Nº 14)
Alumno ( letra Nº 14)
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Mes y año (letra Nº 12)
------- – Bolivia (letra Nº 12)