El documento presenta el informe de gestión de una Institución Educativa para el año 2022. El informe describe los logros alcanzados en áreas como la gestión académica, administrativa, financiera y de la comunidad. Se resaltan avances como el diseño de semilleros de investigación, la ejecución de un cronograma de actividades institucionales, y la mejora de promedios en pruebas saber. También se mencionan esfuerzos por mejorar la infraestructura física, vincular a la comunidad educativa y fortal

1. Rendición de
Cuentas 2022
Es el proceso en el cual las administraciones
públicas del orden Nacional y Territorial y los
servidores públicos comunican, explican y
argumentan sus acciones a la sociedad” .
(MEN, 2007).
Institución Educativa No. 15
"Formamos hombres y mujeres a través de
una educación inclusiva de calidad "
INFORME
FINANCIERO

2. Organizamos semilleros
de investigación que
potencien en un 70% los
niveles de investigación
en la Institución
educativa a Noviembre
de 2022
Diseñamos y ejecutamos
en un 90% un
cronograma de
actividades para las
distintas celebraciones a
nivel Institucional.
GESTIÓN
DIRECTIVA
Realización del Plan de trabajo atendiendo a
los requerimientos o necesidades
institucionales.
Los educandos reconocieron a los integrantes y
el plan de tabajo del consejo estudiantil
El Consejo de Padres de Familia ejecuto un
plan de trabajo con la finalidad de apoyar los
procesos de mejoramiento de la institucion
Adecuacion, organizacion, señalizacion y
ambientación de aulas y entornos virtuales en
un 90% en cada sede.
Se gestionaron los recursos financieros para el
mejoramien to de los espacios fisicos y/o
pedagogico en cada sede.
La institucion empleo el instrumento de
evaluacion y seguimiento en cada uno de los
procesos de la gestion directiva para garantizar
el mejoramiento continuo.
GESTIÓN
ACADÉMICA
GESTIÓN
ADMINISTRATIVA Y
FINANCIERA
GESTIÓN
DE LA COMUNIDAD
Durante el primer semestre del año 2022
se realizará una integración con el 40% de
los egresados para generar espacios de
interacción.
Aumentamos en un 10% los promedios
por area evaluadas en las pruebas SABER
11° del año 2022.
La institución gestiono el procto de formación Técnica
o Tecnológica, establecidas medienta convenios con
entidades de educacion superior.
Mejormos en un 70% la adecuación de las aulas para
el adecuado desarrollo pedagógico
Implementamos de manera genral el plan de
estímulos para estudiantes con el fin de resaltar sus
logros académico, disciplinarios y personales.
El 60% de los docentes usaron recursos lúdicos -
didácticos de acuerdo a los ejes temáticos..
Contamos con la presencia y orientación desde el
inicio del año escolar 2022 de la Psicoorientadora,
para que actualizara las caracterizaciones a los
estudiantes con NEE e iniciar la elaboración del PIAR.
Aumentamos al 85% la participación activa de los
padres en el proceso educativo de sus hijos.
El 70% de nuestros estudiantes obtuvieron una nota
promedio final superior a 3.8.
El 100% de los docentes desarrollan proyectos de
Área.
Mejoramos en un 70% la infraestructura de las
cafeterias estableciendo las normas de bioseguridad
de todas las sedes, administrando los insumos de
calidad y alimentación saludables a Noviembre de
2022 acorde a las necesidades presentadas
(ALTERNANCIA).
Diseñamos un plan de formación en manejo de
personal, atención al público, relaciones sociales
donde en un 70% se capacite en estos temas el
personal de servicios operativos
Programamos y ejecutamos actividades durante el
año escolar con el fin de Fortalecer las habilidades y
destrezas del 100 % de los estudiantes a traves de
proyectos educativos y dinamicas de grupo
Integramos en un 30% de los padres de familia con
las diferentes actividades realizadas por la escuel de
padres
Viculamos en un 40% a la comunidad educativa en
los diferentes procesos a desarrollar en la institución
Concientizamos a un 70% de la comunidad educativa
de la importancia de conocer la normatividad de
prevención y control de riesgos.