En el abordaje de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, es
primordial el desarrollo de políticas en favor de la igualdad
de género y el empoderamiento de las mujeres y niñas con
discapacidad desde la perspectiva de los derechos humanos.
La fundación Mujeres es una organización sin ánimo de lucro que trabaja para lograr la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Ofrece programas en empleo, educación, prevención de violencia de género y sensibilización social. Su objetivo es mejorar la situación de las mujeres y promover su participación en todos los ámbitos de la sociedad.
Derecho a la participación ciudadana. Personas con discapacidad..pdfJosé María
El documento discute la importancia de la participación de las personas con discapacidad en la toma de decisiones públicas. Reconoce que los derechos internacionales garantizan el derecho de las personas con discapacidad a participar plenamente en la vida pública y política. También enfatiza la necesidad de que las administraciones públicas apoyen la participación de las personas con discapacidad y sus organizaciones a través de recursos y capacitación.
El documento describe la historia y objetivos de AMNLAE, la Asociación de Mujeres Nicaragüenses "Luisa Amanda Espinoza". Se formó en 1979 tras el triunfo de la revolución sandinista para promover los derechos de las mujeres y luchar contra la discriminación. Actualmente, AMNLAE implementa programas en cinco áreas clave: lucha contra la violencia de género, poder y liderazgo, salud integral, autonomía económica y medio ambiente, y desarrollo integral de adolescentes y jóvenes.
La Fundación CERMI Mujeres se crea para garantizar la igualdad de género en el movimiento de discapacidad y defender los derechos de las mujeres y niñas con discapacidad. La Fundación representará a este colectivo y mejorará sus condiciones de vida mediante programas, investigación, empoderamiento y alianzas con otros grupos.
Este documento discute las desigualdades de género en la sociedad y las relaciones entre hombres y mujeres. Explica que las mujeres ahora tienen más derechos y acceso a la educación y el trabajo, pero aún enfrentan desafíos en la comunicación y participación igualitaria. El objetivo final es lograr la igualdad real mediante el empoderamiento de las mujeres y su representación plena en la toma de decisiones.
Este documento presenta la Política de Igualdad de Género de la organización Ayuda en Acción. Explica la importancia de incorporar un enfoque de igualdad de género en el trabajo de desarrollo para maximizar los resultados y reducir la pobreza de manera sostenible. Define los conceptos clave de igualdad de género y equidad de género y establece los objetivos y principios de la política para promover la igualdad entre mujeres y hombres.
La fundación Mujeres es una organización sin ánimo de lucro que trabaja para lograr la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Ofrece programas en empleo, educación, prevención de violencia de género y sensibilización social. Su objetivo es mejorar la situación de las mujeres y promover su participación en todos los ámbitos de la sociedad.
Derecho a la participación ciudadana. Personas con discapacidad..pdfJosé María
El documento discute la importancia de la participación de las personas con discapacidad en la toma de decisiones públicas. Reconoce que los derechos internacionales garantizan el derecho de las personas con discapacidad a participar plenamente en la vida pública y política. También enfatiza la necesidad de que las administraciones públicas apoyen la participación de las personas con discapacidad y sus organizaciones a través de recursos y capacitación.
El documento describe la historia y objetivos de AMNLAE, la Asociación de Mujeres Nicaragüenses "Luisa Amanda Espinoza". Se formó en 1979 tras el triunfo de la revolución sandinista para promover los derechos de las mujeres y luchar contra la discriminación. Actualmente, AMNLAE implementa programas en cinco áreas clave: lucha contra la violencia de género, poder y liderazgo, salud integral, autonomía económica y medio ambiente, y desarrollo integral de adolescentes y jóvenes.
La Fundación CERMI Mujeres se crea para garantizar la igualdad de género en el movimiento de discapacidad y defender los derechos de las mujeres y niñas con discapacidad. La Fundación representará a este colectivo y mejorará sus condiciones de vida mediante programas, investigación, empoderamiento y alianzas con otros grupos.
Este documento discute las desigualdades de género en la sociedad y las relaciones entre hombres y mujeres. Explica que las mujeres ahora tienen más derechos y acceso a la educación y el trabajo, pero aún enfrentan desafíos en la comunicación y participación igualitaria. El objetivo final es lograr la igualdad real mediante el empoderamiento de las mujeres y su representación plena en la toma de decisiones.
Este documento presenta la Política de Igualdad de Género de la organización Ayuda en Acción. Explica la importancia de incorporar un enfoque de igualdad de género en el trabajo de desarrollo para maximizar los resultados y reducir la pobreza de manera sostenible. Define los conceptos clave de igualdad de género y equidad de género y establece los objetivos y principios de la política para promover la igualdad entre mujeres y hombres.
El documento describe los esfuerzos de varias organizaciones para promover la igualdad de género e inclusión de las mujeres con discapacidad. La Confederación Nacional de Sordos Españoles creó una Comisión de la Mujer en 1994 para defender los derechos de las mujeres sordas. La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica ha desarrollado programas para prevenir la violencia contra mujeres con discapacidad y promover su participación laboral. DOWN España también ha incorporado la perspectiva de género para detectar problemas de
El documento presenta el discurso de apertura en el Simposium Internacional “Construcción de una nueva masculinidad, por una vida libre de violencia”. El discurso destaca la importancia de construir nuevas masculinidades basadas en la igualdad de género y libres de violencia, así como las estrategias legislativas y de políticas públicas necesarias para lograrlo, como sensibilizar a los tomadores de decisiones, incluir la prevención de la violencia en la educación, y promover la igualdad en las instituciones.
Informe movimiento por la paz y la vidaHurai Dasilva
El documento describe el Movimiento por la Paz y la Vida, una iniciativa del gobierno venezolano para promover la seguridad ciudadana a través de la participación de la población en actividades recreativas y de construcción de paz. El movimiento busca involucrar a jóvenes, comunidades, artistas y otros sectores para desarrollar alternativas al problema de la violencia a través de valores como la solidaridad y el diálogo.
Red Iberoamericana de Entidades de Personas con Discapacidad física..pdfJosé María
La Red Iberoamericana de Entidades de Personas con Discapacidad Física es una propuesta integral de desarrollo dirigida a impulsar la representatividad de las personas con discapacidad física y fortalecer institucionalmente las organizaciones que integran
el movimiento asociativo de las personas con discapacidad física de Iberoamérica, promoviendo su unidad y capacidad de autogestión.
La Equidad de Genero en el Area LaboralThalia Tapia
Este documento presenta una tesina sobre la igualdad de género en el ámbito laboral. Aborda conceptos como perspectiva de género, equidad de género e hipótesis sobre la importancia de lograr la equidad de género. Plantea preguntas de investigación sobre estos temas y justifica la necesidad de concientizar a la sociedad acerca de eliminar la discriminación y fomentar oportunidades equitativas para hombres y mujeres.
Convocatoria social para una revolución para la igualdadmujerpcenavarra
El documento propone una agenda feminista y de igualdad que incluye: 1) Asegurar la democracia paritaria y los derechos políticos, económicos y sociales de las mujeres; 2) Otorgar plenos derechos a los migrantes e integrarlos en la sociedad; 3) Garantizar los derechos de la comunidad LGTBI y combatir la discriminación. El objetivo general es lograr una sociedad de igualdad a través de la revolución social.
Convocatoria social revolución para la igualdadaureagarde
El documento propone una agenda feminista y de igualdad entre mujeres y hombres. Incluye propuestas para garantizar la igualdad política a través de la paridad en las listas electorales y los órganos de participación ciudadana. También propone garantizar los derechos sociales y económicos de las mujeres mediante el fin de la brecha salarial y la precarización laboral feminizada. Otras propuestas son frenar la violencia de género, garantizar los derechos sexuales y reproductivos de las mujeres, e incluir los derechos de los migrantes median
El principal problema es que tomamos como fundamento de la igualdad de género únicamente la participación de las mujeres en la esfera pública y en los ámbitos que han estado tradicionalmente reservados a los hombres, cuando en realidad deberíamos también prestar más atención y ampliar nuestros ideales para considerar la posibilidad de redefinir las relaciones de género en la esfera privada con el propósito de fomentar el intercambio de responsabilidades entre hombres y mujeres, y promover el desarrollo de sus actitudes igualitarias.
Sin embargo, dicha promoción de actitudes igualitarias ha tenido resultados nulos desde siglos atrás, ya que el machismo, siendo un elemento de control social y explotación sexista, continúa predominando como parte de nuestra cultura más que como una simple actitud. Incluso si estudiamos la etimología de la palabra macho en náhuatl, podemos ver que traducido al castellano quiere decir ejemplar, es decir, digno de ser imitado.
Las asociaciones La Rueda, COMFIN y el Centro Asesor de la Mujer trabajan para promover la igualdad de género y los derechos de las mujeres. La Fundación Mujeres desarrolla programas para fortalecer la presencia de las mujeres en el mercado laboral y la sociedad, y ofrece servicios a empresas para mejorar la igualdad de oportunidades. Todas estas organizaciones buscan conseguir una mayor participación de las mujeres y la igualdad real entre hombres y mujeres.
40 años de Movimiento Feminista Latinoamericano y Caribeño en la CEPALCasa de la Mujer
Nosotras, mujeres feministas de América Latina y El Caribe, de diversos pueblos indígenas, afrodescendientes, del campo y la ciudad, mujeres lesbianas, bisexuales y trans, mujeres con discapacidad, trabajadoras sexuales y de diversos ámbitos y edades, reunidas en Montevideo en el Foro de Organizaciones Feministas,
Decimos:
En América latina tenemos 40 años celebrando Conferencias de la mujer y hemos logrado avances significativos en la construcción de nuestra ciudadanía, pero reconocemos que en este momento los retos que enfrentamos se agudizan ante un contexto de desigualdad y crueldad.
La persona, como se ha visto, es un ser complejo que posee distintos aspectos en sí mismo, pero que todos forman parte de una misma realidad, por lo que no se contradicen, sino que se complementan. Es decir, cada uno de estos aspectos son parte de la persona, quien puede realizarse en cada uno de ellos.
La persona es, ante todo, persona, y su finalidad es trascender. Hay muchos caminos para lograrlo, aunque esto se puede conseguir mediante varios a la vez. Cuando la persona es mujer se complementa con un hombre, únicamente así es que puede ser madre, y el hombre únicamente con una mujer es que puede ser padre. Actualmente han inventado formas para lograr la paternidad y la maternidad por conducto de procesos mecánicos, por ende, no biológicos ni por medio de procesos naturales. Pero en ellos también es indispensable que participen el óvulo de una mujer y el espermatozoide de un varón, por lo que se corrobora que únicamente puede haber maternidad y paternidad con la unión de personas de distinto sexo.
El término de rol cultural se refiere al papel que juega una persona en la sociedad, y en su familia principalmente. Muchos han dicho que el rol es algo que la sociedad ha impuesto, pero no es así. Un rol hace referencia a la decisión que cada uno ha tomado para desempeñarse en la sociedad, tomando en cuenta también sus características intrínsecas como persona.
El documento trata sobre la igualdad de género. Explica que el género es una construcción social y no biológica, y que la igualdad de género significa que mujeres y hombres tienen los mismos derechos y oportunidades. También describe los esfuerzos de la UNESCO para promover la igualdad de género a través de su División de Igualdad de Género y proyectos que atienden las necesidades específicas de mujeres y niñas.
El documento argumenta que la discapacidad y la pobreza deben globalizarse para garantizar los derechos humanos de todas las personas. Propone que los movimientos asociativos de personas con discapacidad trabajen juntos a nivel global para implementar la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y mejorar las condiciones de vida de las personas con discapacidad o en situación de pobreza en todo el mundo.
El documento presenta un reporte final del servicio social realizado por Wilbert Alberto Cambranis Gómez en el Instituto Municipal de la Mujer en Ciudad Acuña, Coahuila. Describe las actividades e historia del instituto, las actividades desarrolladas por Cambranis durante sus 500 horas de servicio social, y concluye agradeciendo la experiencia. El instituto promueve la igualdad de género y atiende problemas como el maltrato a la mujer. Su creación data de 2001 y busca aplicar una perspectiva de género en las políticas públicas
Plan Nacional Por El Derecho A Vidas Libres De Violencia De Género Para Muje...Baker Publishing Company
“Nuestro [horizonte] contra toda violencia tiene en cuenta que hay grupos que experimentan más inseguridad, como mujeres, disidencias, niñas, niños y adolescentes, y le dará especial importancia a la prevención de la violencia intrafamiliar, la violencia contra la mujer y la violencia de género”.
Programa de Gobierno del Presidente Gabriel Boric Font 2022-2026.
El documento describe las propuestas de Podemos Discapacidad para mejorar la situación de las personas con discapacidad en España. Propone garantizar su participación política, promover la igualdad de oportunidades en educación y empleo, y establecer un sistema de asistencia personal que garantice su autonomía e inclusión social. El objetivo final es lograr una sociedad sin barreras donde las personas con discapacidad puedan desarrollarse plenamente.
El documento discute los desafíos que enfrentan las mujeres mexicanas con respecto a la igualdad de género, los derechos reproductivos y la violencia de género. A pesar de algunos avances legales, las mujeres siguen enfrentando desigualdad salarial, discriminación y una carga desproporcionada de las responsabilidades domésticas. La violencia contra las mujeres, incluidos los feminicidios, también sigue siendo un grave problema. Se necesitan más políticas y programas gubernamentales para promover la igualdad sustantiva entre
El documento discute el concepto de la "feminización de la pobreza", explicando que las mujeres enfrentan un mayor riesgo de empobrecimiento y exclusión social debido a la desigualdad de género y la falta de participación económica y social. Además, las mujeres pertenecientes a colectivos vulnerables como madres solteras o mujeres mayores corren un riesgo aún mayor de pobreza. El documento también analiza iniciativas para abordar este problema a través de mejores políticas de igualdad e inclusión.
Estrategia Española sobre Discapacidad.2022-2030. Glosario..pdfJosé María
Las inclusión social de las personas con discapacidad, para ser plena y satisfactoria,
debe basarse en un trato justo y sin discriminación, haciendo que los productos, las comunicaciones y
el entorno físico sean accesibles, asequibles y usables por todas las personas, a través del diseño universal, los ajustes razonables y la eliminación completa de estigmas y estereotipos.
Agenda 2030. Tercer Sector Social. Euskadi..pdfJosé María
Las organizaciones del Tercer Sector Social de Euskadi trabajan a favor de las personas mayores, la infancia y la adolescencia, la juventud, las mujeres, las personas que sufren o han sufrido la violencia machista, las personas con discapacidad o con dependencia, las personas afectadas por una enfermedad, las personas inmigrantes, las personas en situación de desempleo, las personas en situación o riesgo de exclusión social, otras personas o colectivos, o la población en general.
Centro Español de Accesibilidad cognitiva..pdfJosé María
La accesibilidad cognitiva es hacer el mundo más fácil de entender. Por ejemplo: hacer documentos fáciles de entender, diseñar páginas webs sencillas, colocar señales para no perdernos en los edificios como los hospitales, etc..
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El documento presenta el discurso de apertura en el Simposium Internacional “Construcción de una nueva masculinidad, por una vida libre de violencia”. El discurso destaca la importancia de construir nuevas masculinidades basadas en la igualdad de género y libres de violencia, así como las estrategias legislativas y de políticas públicas necesarias para lograrlo, como sensibilizar a los tomadores de decisiones, incluir la prevención de la violencia en la educación, y promover la igualdad en las instituciones.
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el movimiento asociativo de las personas con discapacidad física de Iberoamérica, promoviendo su unidad y capacidad de autogestión.
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Convocatoria social para una revolución para la igualdadmujerpcenavarra
El documento propone una agenda feminista y de igualdad que incluye: 1) Asegurar la democracia paritaria y los derechos políticos, económicos y sociales de las mujeres; 2) Otorgar plenos derechos a los migrantes e integrarlos en la sociedad; 3) Garantizar los derechos de la comunidad LGTBI y combatir la discriminación. El objetivo general es lograr una sociedad de igualdad a través de la revolución social.
Convocatoria social revolución para la igualdadaureagarde
El documento propone una agenda feminista y de igualdad entre mujeres y hombres. Incluye propuestas para garantizar la igualdad política a través de la paridad en las listas electorales y los órganos de participación ciudadana. También propone garantizar los derechos sociales y económicos de las mujeres mediante el fin de la brecha salarial y la precarización laboral feminizada. Otras propuestas son frenar la violencia de género, garantizar los derechos sexuales y reproductivos de las mujeres, e incluir los derechos de los migrantes median
El principal problema es que tomamos como fundamento de la igualdad de género únicamente la participación de las mujeres en la esfera pública y en los ámbitos que han estado tradicionalmente reservados a los hombres, cuando en realidad deberíamos también prestar más atención y ampliar nuestros ideales para considerar la posibilidad de redefinir las relaciones de género en la esfera privada con el propósito de fomentar el intercambio de responsabilidades entre hombres y mujeres, y promover el desarrollo de sus actitudes igualitarias.
Sin embargo, dicha promoción de actitudes igualitarias ha tenido resultados nulos desde siglos atrás, ya que el machismo, siendo un elemento de control social y explotación sexista, continúa predominando como parte de nuestra cultura más que como una simple actitud. Incluso si estudiamos la etimología de la palabra macho en náhuatl, podemos ver que traducido al castellano quiere decir ejemplar, es decir, digno de ser imitado.
Las asociaciones La Rueda, COMFIN y el Centro Asesor de la Mujer trabajan para promover la igualdad de género y los derechos de las mujeres. La Fundación Mujeres desarrolla programas para fortalecer la presencia de las mujeres en el mercado laboral y la sociedad, y ofrece servicios a empresas para mejorar la igualdad de oportunidades. Todas estas organizaciones buscan conseguir una mayor participación de las mujeres y la igualdad real entre hombres y mujeres.
40 años de Movimiento Feminista Latinoamericano y Caribeño en la CEPALCasa de la Mujer
Nosotras, mujeres feministas de América Latina y El Caribe, de diversos pueblos indígenas, afrodescendientes, del campo y la ciudad, mujeres lesbianas, bisexuales y trans, mujeres con discapacidad, trabajadoras sexuales y de diversos ámbitos y edades, reunidas en Montevideo en el Foro de Organizaciones Feministas,
Decimos:
En América latina tenemos 40 años celebrando Conferencias de la mujer y hemos logrado avances significativos en la construcción de nuestra ciudadanía, pero reconocemos que en este momento los retos que enfrentamos se agudizan ante un contexto de desigualdad y crueldad.
La persona, como se ha visto, es un ser complejo que posee distintos aspectos en sí mismo, pero que todos forman parte de una misma realidad, por lo que no se contradicen, sino que se complementan. Es decir, cada uno de estos aspectos son parte de la persona, quien puede realizarse en cada uno de ellos.
La persona es, ante todo, persona, y su finalidad es trascender. Hay muchos caminos para lograrlo, aunque esto se puede conseguir mediante varios a la vez. Cuando la persona es mujer se complementa con un hombre, únicamente así es que puede ser madre, y el hombre únicamente con una mujer es que puede ser padre. Actualmente han inventado formas para lograr la paternidad y la maternidad por conducto de procesos mecánicos, por ende, no biológicos ni por medio de procesos naturales. Pero en ellos también es indispensable que participen el óvulo de una mujer y el espermatozoide de un varón, por lo que se corrobora que únicamente puede haber maternidad y paternidad con la unión de personas de distinto sexo.
El término de rol cultural se refiere al papel que juega una persona en la sociedad, y en su familia principalmente. Muchos han dicho que el rol es algo que la sociedad ha impuesto, pero no es así. Un rol hace referencia a la decisión que cada uno ha tomado para desempeñarse en la sociedad, tomando en cuenta también sus características intrínsecas como persona.
El documento trata sobre la igualdad de género. Explica que el género es una construcción social y no biológica, y que la igualdad de género significa que mujeres y hombres tienen los mismos derechos y oportunidades. También describe los esfuerzos de la UNESCO para promover la igualdad de género a través de su División de Igualdad de Género y proyectos que atienden las necesidades específicas de mujeres y niñas.
El documento argumenta que la discapacidad y la pobreza deben globalizarse para garantizar los derechos humanos de todas las personas. Propone que los movimientos asociativos de personas con discapacidad trabajen juntos a nivel global para implementar la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y mejorar las condiciones de vida de las personas con discapacidad o en situación de pobreza en todo el mundo.
El documento presenta un reporte final del servicio social realizado por Wilbert Alberto Cambranis Gómez en el Instituto Municipal de la Mujer en Ciudad Acuña, Coahuila. Describe las actividades e historia del instituto, las actividades desarrolladas por Cambranis durante sus 500 horas de servicio social, y concluye agradeciendo la experiencia. El instituto promueve la igualdad de género y atiende problemas como el maltrato a la mujer. Su creación data de 2001 y busca aplicar una perspectiva de género en las políticas públicas
Plan Nacional Por El Derecho A Vidas Libres De Violencia De Género Para Muje...Baker Publishing Company
“Nuestro [horizonte] contra toda violencia tiene en cuenta que hay grupos que experimentan más inseguridad, como mujeres, disidencias, niñas, niños y adolescentes, y le dará especial importancia a la prevención de la violencia intrafamiliar, la violencia contra la mujer y la violencia de género”.
Programa de Gobierno del Presidente Gabriel Boric Font 2022-2026.
El documento describe las propuestas de Podemos Discapacidad para mejorar la situación de las personas con discapacidad en España. Propone garantizar su participación política, promover la igualdad de oportunidades en educación y empleo, y establecer un sistema de asistencia personal que garantice su autonomía e inclusión social. El objetivo final es lograr una sociedad sin barreras donde las personas con discapacidad puedan desarrollarse plenamente.
El documento discute los desafíos que enfrentan las mujeres mexicanas con respecto a la igualdad de género, los derechos reproductivos y la violencia de género. A pesar de algunos avances legales, las mujeres siguen enfrentando desigualdad salarial, discriminación y una carga desproporcionada de las responsabilidades domésticas. La violencia contra las mujeres, incluidos los feminicidios, también sigue siendo un grave problema. Se necesitan más políticas y programas gubernamentales para promover la igualdad sustantiva entre
El documento discute el concepto de la "feminización de la pobreza", explicando que las mujeres enfrentan un mayor riesgo de empobrecimiento y exclusión social debido a la desigualdad de género y la falta de participación económica y social. Además, las mujeres pertenecientes a colectivos vulnerables como madres solteras o mujeres mayores corren un riesgo aún mayor de pobreza. El documento también analiza iniciativas para abordar este problema a través de mejores políticas de igualdad e inclusión.
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Las inclusión social de las personas con discapacidad, para ser plena y satisfactoria,
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vitales de sus titulares. Tales bienes y derechos constituirán el patrimonio especialmente protegido de las personas con discapacidad.
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Más información:
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REPÚBLICA DE CHILE - FALLO TRIBUNAL CONSTITUCIONAL _Sentencia Rol 15.368-24 C...Baker Publishing Company
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QUE ESTATUYE MEDIDAS PARA PREVENIR, SANCIONAR Y
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BOLETÍN N° 11.077-07
Igualdad de género y empoderamiento de las mujeres con discapacidad..pdf
1. José María Olayo olayo.blogspot.com
Igualdad de género y
empoderamiento de las
mujeres con discapacidad
Derechos humanos
y sociales
2. En los últimos años se vienen realizando esfuerzos
encaminados a conseguir la igualdad de género
y el empoderamiento de todas las mujeres
y niñas, en la ambiciosa perspectiva de 2030 ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
3. … cada vez asoman más iniciativas en los medios de
comunicación encaminadas a abordar y contribuir
a la igualdad de género y el empoderamiento de las
mujeres y niñas con discapacidad, y movilizando a
la sociedad civil, el sector privado y otras partes
interesadas pertinentes, a todos los niveles.
José María Olayo olayo.blogspot.com
4. Hoy más que nunca es preciso implementar proyectos y
nuevas propuestas con enfoques multisectoriales que
respondan a la necesidad alcanzar una nueva sociedad
que trabaje de forma cada vez más eficaz para llevar
a la práctica los Objetivos de Desarrollo Sostenible ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
5. … la erradicación de la pobreza, la mejora de la salud materna
y de los adolescentes y la consecución de la igualdad
de género y el empoderamiento de las mujeres
y las niñas, figuran entre esos objetivos ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
6. … para tener respuestas que tengan en cuenta a todas las
personas que viven por debajo del umbral de la pobreza, sea
cual sea su edad, sexo, situación laboral y ubicación geográfica ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
7. … y muy particularmente los niños, los desempleados,
las personas mayores y/o con discapacidad, las mujeres
embarazadas, los recién nacidos, las víctimas de accidentes
de trabajo y las personas pobres y/o vulnerables ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
8. … las mujeres y niñas que han sufrido violencia física,
sexual o psicológica a manos de su actual o anterior pareja,
independientemente de la forma de violencia ejercida y edad.
José María Olayo olayo.blogspot.com
9. Para que la igualdad de oportunidades llegue de forma efectiva
a todas las mujeres y niñas con discapacidad es preciso
movilizar fondos públicos y diseñar y apoyar políticas
y alianzas entre el sector público y privado que
incrementen el flujo de recursos en su beneficio ...
José María Olayo olayo.blogspot.com
10. ... alianzas entre múltiples iniciativas, proyectos y plataformas
innovadoras que coordinen los esfuerzos de la sociedad civil y
el sector privado, entre los que cabe destacar la implicación
de los ciudadanos gracias al voluntariado, el empoderamiento
y la participación social a todos los niveles.
José María Olayo olayo.blogspot.com
11. La igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres
y las niñas con discapacidad pasa, de forma ineludible, por
plantear criterios realistas enfocados a lograr objetivos
específicos comunes que tengan muy en cuenta a
las mujeres que sufren discriminación múltiple ...
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12. … tomando nota de las buenas prácticas existentes
acometidas con enfoques con perspectiva de género con
indicadores cuantitativos y cualitativos sólidos que se
refuerzan mutuamente y con los recursos precisos para
satisfacer las demandas a partir de un plan estratégico realista.
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13. En el abordaje de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, es
primordial el desarrollo de políticas en favor de la igualdad
de género y el empoderamiento de las mujeres y niñas con
discapacidad desde la perspectiva de los derechos humanos ...
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14. … que permitan el progreso hacia la igualdad de género y su
empoderamiento, a través de la integración sistemática de las
perspectivas de género en normas y estándares sectoriales,
aterrizando todos los compromisos adquiridos en las las normas
y estrategias en en las legislaciones, políticas y planes
de desarrollo locales, regionales y nacionales.
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15. La sociedad civil, y muy particularmente las organizaciones
de mujeres con discapacidad, desempeñan un papel vital
en la promoción de los derechos de las mujeres, la igualdad
de género y el empoderamiento de las mujeres ...
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16. ... sus esfuerzos, capacidades y contribuciones en favor de
estos derechos han permitido dar pasos en firme hacia
ese horizonte de la plena igualdad de género.
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17. Alcanzar la igualdad de género y el empoderamiento de las
mujeres con discapacidad es un fin en sí mismo y proporciona
beneficios sinérgicos en todas las áreas de desarrollo sostenible ...
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18. ... adoptando enfoques con perspectiva de género y un compromiso
completo e igualitario con la mujer a fin de propiciar la
consecución de los resultados en todo el sistema ...
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19. … promoviendo los derechos de salud sexual y reproductiva y
revocando normas y legislaciones discriminatorias que impiden
el acceso de la mujer a servicios de asistencia sanitaria sexual ...
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20. … empoderando a las adolescentes y a las mujeres jóvenes
con discapacidad a través del derecho a una educación
inclusiva y gratuita en todos los niveles de formación.
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21. Adoptar un enfoque integral para la plena igualdad de
género y el empoderamiento de las mujeres con
discapacidad supone que el progreso en un área
influye en los logros que se consigan en otras
áreas del desarrollo personal...
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22. … también la prevención de la violencia contra ellas contribuye
a una más completa participación en la vida pública y viceversa ...
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23. … y la educación o los derechos reproductivos y de salud reproductiva
y sexual contribuyen al cumplimiento del empoderamiento,
la independencia y sus derechos económicos.
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24. Con el objetivo de no dejar a ninguna mujer y niña con
discapacidad atrás es preciso adoptar medidas con
un enfoque basado en los derechos humanos para
combatir las desigualdades y la discriminación ...
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25. … implicarlas de forma significativa en esa labor junto a las
organizaciones de mujeres y otros agentes sociales, para actuar
contra la situación de las mujeres que sufren un mayor índice de
pobreza y exclusión, incluidas aquellas que deben hacer frente a la
marginación y a múltiples formas de discriminación interrelacionadas.
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26. Las mujeres con discapacidad deben poder liderar,
participar y beneficiarse por igual de los sistemas
de gobernanza, tener acceso a un trabajo digno
y su consiguiente autonomía económica ...
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27. … vivir una vida independiente y exenta de toda forma
de violencia, contribuyendo e influyendo en el
desarrollo sostenible de una sociedad más
abierta e igualitaria con todos sus ciudadanos.
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28. Para ello deben poder contar con las ayudas técnicas precisas
y apoyos pertinentes, eficaces, eficientes y sostenibles ...
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29. … contar con alianzas y colaboraciones de la sociedad civil
para mejorar y completar el marco normativo para la
la igualdad de género y su empoderamiento ...
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30. … asesoramiento integral sobre políticas de participación
pública y política, desarrollo plena de sus capacidades,
promoción y movilización social y asistencia
técnica para servicios esenciales.
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