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Lineamientos para el Registro y
Aprobación del Programa de
Seguridad y Salud en el Trabajo
octubre 2023
Cumplimiento a la
Gaceta Oficial N°
42.712 de fecha
12/09/2023
El Programa de
Seguridad y
Salud en el
Trabajo
Fase I.
Procedimiento
Externo
Fase II.
Procedimiento
Interno
Fase I. Procedimiento Externo
La entidad de trabajo elaborará el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo y remitirá al Inpsasel
Este programa constará de ocho (8) capítulos y la Carta Compromiso, el cual vendrá acompañado de
los requisitos de acuerdo a la Guía de Elaboración del PSST.
La entidad de trabajo, deberá consignar en físico el mismo, y tendrá veintiún (21) días hábiles para
su registro y aprobación.
Remite a la
Coordinación
de
Inspección
Remite a la
Coordinación de
Salud
Recibe la
Gerencia
Fase II. Procedimiento
Interno
Gerencia
• Recibe el PSST e instruye a la Coordinación de
Inspección y Salud para dar apertura a la planilla de
Acta de Revisión y Aprobación.
Coordinación
• La Coordinación de
Inspección y Salud
reciben el PSST y en
conjunto proceden a la
revisión.
Coordinador
de
Inspección/
Salud
• La Coordinación de Inspección revisa los
requisito, La Gestión SST y La Estructura del
PSST y verificará la pertinencia del mismo en
conjunto con la Coordinación de Salud encargado
de revisar la vigilancia epidemiológica y la
atención integral preventiva de salud y
seguridad de los trabajadores.
Aprobación El Gerente elaborará la Constancia de
APROBACIÓN y REGISTRO o el oficio de
rechazo.
Lineamientos.
1. La Entidad de Trabajo, consigna el Programa de Seguridad
y Salud en el Trabajo (PSST) en digital (en formato PDF) y en
físico ante la (a) Gerencia de la Geresat con todos los
requisitos incluyendo el pago.
2. La Gerencia remite a la Coordinación de Inspección y
Salud para la revisión del PSST, Estos elaboran el ACTA DE
REVISIÓN Y APROBACION.
3. Los PSST consignados deben ser revisado en un lapso no
mayor de cinco (5) días hábiles a partir de la recepción.
4. La Gerencia notificará a la Entidad de Trabajo la
Aprobación o no del PSST en un lapso no mayor de tres (3)
días posterior a la revisión. En el caso que existan
correcciones en el PSST, la empresa las realizará de
conformidad a lo reflejado en el Acta de Revisión y
Aprobación.
Lineamientos.
5. La Entidad de trabajo realizar la correcciones emitidas y
consignar nuevamente a la Gerencia, en un periodo no
mayor de quince (15) días a partir de la fecha en que recibe
las correcciones y deberá consignar nuevamente antes del
lapso de tiempo de los veintiún (21) días establecidos en la
providencia administrativa N1 0245-2023 de fecha
07/08/2023 publicada en gaceta N! 42.712 de fecha
12/09/2023.
6. Si el PSST cumple con los requerimientos exigidos, la
Gerencia notificará a la Entidad de Trabajo la Aprobación y
Registro del Programa y procederá a sellar y firmar el
Programa, y emitir la CONSTANCIA DE APROBACIÓN Y
REGISTRO.
Lineamientos.
7. Cada PSST vendrá refrendado por el formulario de Acta
Revisión y Aprobación debidamente firmado y sellado por
cada uno de los responsables de la revisión para su
aprobación.
8. El registro asignado para los programas se realizará de la
siguiente forma en función de la región:
RPSST-MIR-2023-0001
9. Semanalmente y mensualmente, serán reportados a la
Gerencia de Seguridad e Higiene, la cantidad de Programas
de Seguridad y Salud en el Trabajo consignados, aprobados y
rechazados para su correspondiente seguimiento y control.
Hagan su trabajo con
orgullo, pongan seguridad
en cada paso
ARTÍCULO 4. SE ESTABLECE COMO REQUISITOS PARA LA APROBACIÓN Y REGISTRO DE LOS PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO ORIGINAL Y COPIA DE:
ACTA CONSTITUTIVA Y ESTATUTOS DEBIDAMENTE REGISTRADOS Y ACTUALIZADOS.
ACTA DE ASAMBLEA REGISTRADA, DONDE CONSTE LA DESIGNACIÓN DEL REPRESENTE LEGAL.
CÉDULA DE IDENTIDAD DEL REPRESENTANTE LEGAL.
REGISTRO DE INFORMACIÓN FISCAL (RIF).
NÚMERO DE INFORMACIÓN LABORAL (NIL).
INSCRIPCIÓN EN LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE COOPERATIVAS Y CERTIFICACIÓN DE CUMPLIMIENTO. (EN CASO QUE APLIQUE).
SOLVENCIA LABORAL VIGENTE.
NOMINA GENERAL DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS.
CONVOCATORIA DEL ACTA DE ASAMBLEA GENERAL.
ACTA DE ASAMBLEA.
CERTIFICADO DE REGISTRO Y ACREDITACIÓN DE LOS PROFESIONALES EN EL ÁREA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO RESPONSABLES DE
ELABORAR EL PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
ORGANIGRAMA ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA.
DESCRIPCIÓN DEL PROCESO PRODUCTIVO Y DEL PROCESO DE TRABAJO. (PRODUCCIÓN DE BIENES O SERVICIOS).
IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS Y PROCESOS PELIGROSOS EXISTENTES.
PLANES DE TRABAJO PARA ABORDAR LOS DIFERENTES RIESGOS Y PROCESOS.
RECIBO DE PAGO DEL ARANCEL CANCELADO.
Requisitos
Registro del Delegado y
Delegada de Prevención
(Registrados de acuerdo a la nomina
de trabajadores, y en
Funcionamiento revisar libro de acta
e informe mensual)
Comité de seguridad y
Salud Laboral
(Registrado, Actualizado y en
Funcionamiento revisar libro de acta
e informe mensual)
Servicio de Seguridad y
Salud en el Trabajo
(Registrado y Acreditado. Aunado a
ello deben verificar que el personal
de acuerdo a su estructura
organizativa, este debidamente
Registrado y Acreditado)
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
Capitulo I. Generalidades
•Objetivo General.
•Objetivos Específicos.
•Alcance y Aplicación.
•Basamento Legal que regula la
elaboración y ejecución del
Programa de Seguridad y Salud en
el Trabajo.
•Responsabilidades en la
elaboración, puesta en práctica y
funcionamiento del Programa de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
•Definiciones.
Capitulo II. Política de Seguridad y
Salud en el Trabajo y su declaración
•Política de Seguridad y Salud en el
Trabajo y su Declaración.
•Principios fundamentales que rigen
este programa.
Capitulo III. Descripción del proceso
Productivo e identificación de los
Procesos de Trabajo y Procesos
Peligrosos existentes derivados
•Organigrama
•Identificación del Proceso
Productivo.
•Identificación De Los Procesos De
Trabajo
•Caracterización de los Procesos
Peligrosos
Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
CAPITULO IV. PLANES DE TRABAJO PARA
ABORDAR LOS PROCESOS PELIGROSOS
•Información y Formación de los
Trabajadores.
•Plan de Trabajo para la Inspección de las
Condiciones de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
•Plan de Trabajo para el Monitoreo y
Vigilancia Epidemiológica de la Salud de los
Trabajadores y Trabajadoras.
•Plan de Trabajo para el Monitoreo de La
Utilización del Tiempo Libre de los
Trabajadores y Trabajadoras.
•Dotación de Equipo de Protección Personal.
•Plan de Trabajo para la Atención Preventiva
de la Salud de los Trabajadores y
Trabajadoras.
•Plan de Trabajo De Ingeniería y Ergonomía.
•Plan de Trabajo para Actuación en Caso de
Contingencias.
•Plan de Trabajo para Actuación en Caso
desalojo de las Instalaciones.
•Plan de Trabajo para Recursos Económicos
Precisos para la Consecución de los
Objetivos Propuestos
CAPITULO V. INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES
DE TRABAJO Y DE ENFERMEDADES
OCUPACIONALES
•Investigaciones de accidente y
Enfermedades ocupacionales de acuerdo a
los formatos establecidos por el Inpsasel
Capitulo VII. De la Evaluación del Programa
de Salud y Seguridad en el Trabajo.
Cronograma de Trabajo
•relación a la evaluación periódica,
constante de la ejecución y de las acciones
de perfeccionamiento de dicho programa.
El Comité de Seguridad y Salud Laboral
presentará ante el INPSASEL en su informe
mensual, las actividades de evaluación del
Programa de Seguridad y Salud en el
Trabajo, considerando las medidas
propuestas y acordadas de mejoras
detectadas en la identificación de los
procesos peligrosos, como cumplimiento
de los planes de trabajo y su respectivo
cronograma
Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
CAPITULO VIII. OTRAS
CONSIDERACIONES PARA LA
ELABORACIÓN DEL PROGRAMA DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
•Colocar las condiciones para
beneficiaria o beneficiaria del servicio
o dueña o dueño de la obre,
contratista subcontratista e
intermediarias
ANEXOS
•Formularios:
•Asistencia a Formaciones
Entrega de Equipos de
Protección Personal
Principios de la Prevención de
las Condiciones Inseguras e
Insalubres
Reporte de Accidentes
Presupuesto
• Garantizar los recursos
económicos, para lograr la
ejecución de los objetivos y planes
del Programa de Seguridad y
Salud en el Trabajo: deberá
presentar el plan de inversión
previsto en esta materia,
cuantificando las unidades
requeridas tales como: Precio
unitario y costo total de las
acciones previa consideración del
Comité de Seguridad y Salud
Laboral y del Servicio de Segundad
y Salud en el Trabajo. Carga
documento avalado por las partes
interesadas
Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
PAGO DE ARANCELES
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LINEAMIENTOS DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

  • 1. Lineamientos para el Registro y Aprobación del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo octubre 2023
  • 2. Cumplimiento a la Gaceta Oficial N° 42.712 de fecha 12/09/2023
  • 3. El Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Fase I. Procedimiento Externo Fase II. Procedimiento Interno
  • 4. Fase I. Procedimiento Externo La entidad de trabajo elaborará el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo y remitirá al Inpsasel Este programa constará de ocho (8) capítulos y la Carta Compromiso, el cual vendrá acompañado de los requisitos de acuerdo a la Guía de Elaboración del PSST. La entidad de trabajo, deberá consignar en físico el mismo, y tendrá veintiún (21) días hábiles para su registro y aprobación.
  • 5. Remite a la Coordinación de Inspección Remite a la Coordinación de Salud Recibe la Gerencia Fase II. Procedimiento Interno
  • 6. Gerencia • Recibe el PSST e instruye a la Coordinación de Inspección y Salud para dar apertura a la planilla de Acta de Revisión y Aprobación. Coordinación • La Coordinación de Inspección y Salud reciben el PSST y en conjunto proceden a la revisión. Coordinador de Inspección/ Salud • La Coordinación de Inspección revisa los requisito, La Gestión SST y La Estructura del PSST y verificará la pertinencia del mismo en conjunto con la Coordinación de Salud encargado de revisar la vigilancia epidemiológica y la atención integral preventiva de salud y seguridad de los trabajadores. Aprobación El Gerente elaborará la Constancia de APROBACIÓN y REGISTRO o el oficio de rechazo.
  • 7. Lineamientos. 1. La Entidad de Trabajo, consigna el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST) en digital (en formato PDF) y en físico ante la (a) Gerencia de la Geresat con todos los requisitos incluyendo el pago. 2. La Gerencia remite a la Coordinación de Inspección y Salud para la revisión del PSST, Estos elaboran el ACTA DE REVISIÓN Y APROBACION. 3. Los PSST consignados deben ser revisado en un lapso no mayor de cinco (5) días hábiles a partir de la recepción. 4. La Gerencia notificará a la Entidad de Trabajo la Aprobación o no del PSST en un lapso no mayor de tres (3) días posterior a la revisión. En el caso que existan correcciones en el PSST, la empresa las realizará de conformidad a lo reflejado en el Acta de Revisión y Aprobación.
  • 8. Lineamientos. 5. La Entidad de trabajo realizar la correcciones emitidas y consignar nuevamente a la Gerencia, en un periodo no mayor de quince (15) días a partir de la fecha en que recibe las correcciones y deberá consignar nuevamente antes del lapso de tiempo de los veintiún (21) días establecidos en la providencia administrativa N1 0245-2023 de fecha 07/08/2023 publicada en gaceta N! 42.712 de fecha 12/09/2023. 6. Si el PSST cumple con los requerimientos exigidos, la Gerencia notificará a la Entidad de Trabajo la Aprobación y Registro del Programa y procederá a sellar y firmar el Programa, y emitir la CONSTANCIA DE APROBACIÓN Y REGISTRO.
  • 9. Lineamientos. 7. Cada PSST vendrá refrendado por el formulario de Acta Revisión y Aprobación debidamente firmado y sellado por cada uno de los responsables de la revisión para su aprobación. 8. El registro asignado para los programas se realizará de la siguiente forma en función de la región: RPSST-MIR-2023-0001 9. Semanalmente y mensualmente, serán reportados a la Gerencia de Seguridad e Higiene, la cantidad de Programas de Seguridad y Salud en el Trabajo consignados, aprobados y rechazados para su correspondiente seguimiento y control.
  • 10.
  • 11. Hagan su trabajo con orgullo, pongan seguridad en cada paso
  • 12.
  • 13.
  • 14. ARTÍCULO 4. SE ESTABLECE COMO REQUISITOS PARA LA APROBACIÓN Y REGISTRO DE LOS PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ORIGINAL Y COPIA DE: ACTA CONSTITUTIVA Y ESTATUTOS DEBIDAMENTE REGISTRADOS Y ACTUALIZADOS. ACTA DE ASAMBLEA REGISTRADA, DONDE CONSTE LA DESIGNACIÓN DEL REPRESENTE LEGAL. CÉDULA DE IDENTIDAD DEL REPRESENTANTE LEGAL. REGISTRO DE INFORMACIÓN FISCAL (RIF). NÚMERO DE INFORMACIÓN LABORAL (NIL). INSCRIPCIÓN EN LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE COOPERATIVAS Y CERTIFICACIÓN DE CUMPLIMIENTO. (EN CASO QUE APLIQUE). SOLVENCIA LABORAL VIGENTE. NOMINA GENERAL DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS. CONVOCATORIA DEL ACTA DE ASAMBLEA GENERAL. ACTA DE ASAMBLEA. CERTIFICADO DE REGISTRO Y ACREDITACIÓN DE LOS PROFESIONALES EN EL ÁREA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO RESPONSABLES DE ELABORAR EL PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. ORGANIGRAMA ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA. DESCRIPCIÓN DEL PROCESO PRODUCTIVO Y DEL PROCESO DE TRABAJO. (PRODUCCIÓN DE BIENES O SERVICIOS). IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS Y PROCESOS PELIGROSOS EXISTENTES. PLANES DE TRABAJO PARA ABORDAR LOS DIFERENTES RIESGOS Y PROCESOS. RECIBO DE PAGO DEL ARANCEL CANCELADO. Requisitos
  • 15. Registro del Delegado y Delegada de Prevención (Registrados de acuerdo a la nomina de trabajadores, y en Funcionamiento revisar libro de acta e informe mensual) Comité de seguridad y Salud Laboral (Registrado, Actualizado y en Funcionamiento revisar libro de acta e informe mensual) Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo (Registrado y Acreditado. Aunado a ello deben verificar que el personal de acuerdo a su estructura organizativa, este debidamente Registrado y Acreditado) Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
  • 16. Capitulo I. Generalidades •Objetivo General. •Objetivos Específicos. •Alcance y Aplicación. •Basamento Legal que regula la elaboración y ejecución del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. •Responsabilidades en la elaboración, puesta en práctica y funcionamiento del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. •Definiciones. Capitulo II. Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y su declaración •Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y su Declaración. •Principios fundamentales que rigen este programa. Capitulo III. Descripción del proceso Productivo e identificación de los Procesos de Trabajo y Procesos Peligrosos existentes derivados •Organigrama •Identificación del Proceso Productivo. •Identificación De Los Procesos De Trabajo •Caracterización de los Procesos Peligrosos Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
  • 17. CAPITULO IV. PLANES DE TRABAJO PARA ABORDAR LOS PROCESOS PELIGROSOS •Información y Formación de los Trabajadores. •Plan de Trabajo para la Inspección de las Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo. •Plan de Trabajo para el Monitoreo y Vigilancia Epidemiológica de la Salud de los Trabajadores y Trabajadoras. •Plan de Trabajo para el Monitoreo de La Utilización del Tiempo Libre de los Trabajadores y Trabajadoras. •Dotación de Equipo de Protección Personal. •Plan de Trabajo para la Atención Preventiva de la Salud de los Trabajadores y Trabajadoras. •Plan de Trabajo De Ingeniería y Ergonomía. •Plan de Trabajo para Actuación en Caso de Contingencias. •Plan de Trabajo para Actuación en Caso desalojo de las Instalaciones. •Plan de Trabajo para Recursos Económicos Precisos para la Consecución de los Objetivos Propuestos CAPITULO V. INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y DE ENFERMEDADES OCUPACIONALES •Investigaciones de accidente y Enfermedades ocupacionales de acuerdo a los formatos establecidos por el Inpsasel Capitulo VII. De la Evaluación del Programa de Salud y Seguridad en el Trabajo. Cronograma de Trabajo •relación a la evaluación periódica, constante de la ejecución y de las acciones de perfeccionamiento de dicho programa. El Comité de Seguridad y Salud Laboral presentará ante el INPSASEL en su informe mensual, las actividades de evaluación del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, considerando las medidas propuestas y acordadas de mejoras detectadas en la identificación de los procesos peligrosos, como cumplimiento de los planes de trabajo y su respectivo cronograma Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
  • 18. CAPITULO VIII. OTRAS CONSIDERACIONES PARA LA ELABORACIÓN DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO •Colocar las condiciones para beneficiaria o beneficiaria del servicio o dueña o dueño de la obre, contratista subcontratista e intermediarias ANEXOS •Formularios: •Asistencia a Formaciones Entrega de Equipos de Protección Personal Principios de la Prevención de las Condiciones Inseguras e Insalubres Reporte de Accidentes Presupuesto • Garantizar los recursos económicos, para lograr la ejecución de los objetivos y planes del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo: deberá presentar el plan de inversión previsto en esta materia, cuantificando las unidades requeridas tales como: Precio unitario y costo total de las acciones previa consideración del Comité de Seguridad y Salud Laboral y del Servicio de Segundad y Salud en el Trabajo. Carga documento avalado por las partes interesadas Estructura del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (PSST)
  • 19. PAGO DE ARANCELES Cuenta Corriente Banco del Tesoro (0163) 0163-0900-1790-03005495 Cuenta Corriente Banco de Venezuela (0102) 0102-0762-21-0000103567 Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales - INPSASEL G-20003275-8