Este documento presenta información sobre los manuales administrativos y su estructura. Explica que un manual es un documento que concentra de manera sistemática una serie de elementos administrativos para un fin concreto, como orientar y uniformar la conducta de un grupo humano. Luego detalla que un manual usualmente contiene secciones como encabezado, formato y normas de redacción. También habla brevemente sobre la dinámica y el crecimiento de las organizaciones.

1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION
UNIVERSIDAD BICENTENARIA DE ARAGUA
III SEMESTRE DE CONTADURIA
VALLE DE LA PASCUA-ESTADO GUARICO
FACILITADOR(A): INTEGRANTE:
CARMEN AGUILARTE JESUS VARGAS CI: 25.749.551
JUNIO 2016

2. MANUALES ADMINISTRATIVOS
Un manual es un documento o un folleto, libro ,
cartapacio,carpeta,etc. En el que una manera fácil de manejar
se concentra en forma sistemática; una serie de elementos
administrativos para un fin concreto: orientar y uniformar la
conducta que se presenta entre cada grupo humano de la
empresa

3. ESTRUCTURA DE LOS MANUALES
Un manual usualmente contiene la siguiente estructura general

4. ELABORACIÓN DEL MANUAL
Recopilación de
la información
pertinente
Redacción
propiamente
dicha
encabezado
formato
Normas de
redacción
edición

7. DINAMICA DE LA ORGANIZACION
Es un movimiento , en donde
confluyen los aspectos
fisicos,psicologicos, sociales y
culturales de un individuo
La personalidad representa aquellas
características del individuo que
explican los patrones permanentes
en su manera de sentir, pensar y
actuar

8. CRECIMIENTO DE LA ORGANIZACION
Control del proceso de crecimiento por parte de la herencia y
el ambiente
Organización del proceso del crecimiento por factores
inherentes al crecimiento

10. GRACIAS
POR SU
ATENCION