Material de Apoyo Banco Agrario de Colombia.

1. Pensamiento Estratégico y
Gerencia Global
Sesión N.1
Universidad EAN – 2012

2. Pensamiento y Conocimiento

3. Vinculando la teoría del
conocimiento como base del
pensamiento
Disciplina filosófica orientada a la
interpretación y descripción del
conocimiento humano, en su fuente,
forma y esencia.

4. Niveles del Conocimiento Humano
Asimilación e integración
en el todo
Asociación de
Ideas
Percepción

5. Alcance del Fenómeno del
Conocimiento
PSICOLOGIA: Hacia el sujeto
“Capacidad emprendedora “
LOGICA: Imagen del Objeto
“Procesos”
ONTOLOGIA: Esencia del objeto
“Aprender a Ser”

6. Elementos Esenciales del
Conocimiento
• Relación entre
sujeto y objeto
*Persona......Ciencia
*Organización..........
..........Entorno
*Organización..........
..........Tecnología
• Transferencia de las
propiedades del
objeto al sujeto
mediante el
aprendizaje.

7. Elementos esenciales del
Conocimiento
• Determinación del sujeto por el objeto.
“ACCION
EMPRESARIAL”
• Búsqueda de la verdad , mediante la
concordancia del contenido del
pensamiento con el objeto
“COMPETITIVIDAD”

8. CONOCIMIENTO EN LA
ORGANIZACION
EXIGE DESARROLLO DE
PENSAMIENTO
Facultad o capacidad
de aprehensión de la
realidad interna de la
empresa y su
relación con el medio
ambiente externo,
nacional e
internacional, que
facilita la
competitividad.

9. El Pensamiento Complejo

10. Porque el pensamiento es
complejo?
“El pensamiento no es solo conocimiento/detección
de las constancias, regularidades, “leyes”
presentes y en acción en la naturaleza. Es
también estrategia, y como toda estrategia no
solo debe utilizar al máximo su conocimiento del
orden sino también afrontar la incertidumbre, el
alea, es decir, las zonas de indeterminación y la
impredictibilidad que encuentra lo real”
Edgar Morin

11. El Pensamiento Complejo
partiendo de
MODELOS MENTALES

12. Que es un Modelo Mental?
Modelo Mental
Profunda imagen mental de cómo una persona piensa que funciona el
mundo real. Imagen que en general limita a las personas a las formas
familiares de pensar y actuar.
Componentes
Formativos del
Modelo Mental
La herencia genética
La experiencia
La educación
Marcos de
Desarrollo
La sociedad y cultura
Las costumbres
El entorno humano inmediato

13. Algunos Modelos Mentales
Modelo Mental
Condiciona la forma en la que actúan las personas
Condiciona la forma en la que ven la realidad y la filtran
Condiciona la forma en la que planean sus acciones
Un modelo mental puede ser tan
simple como :
“Todos los ferroviarios son exactos y ordenados”
O
complejo como :
“La fuente de la competitividad se encuentra en la capacidad de
desarrollar sistemas de educación e industrialización rápidos en los
países”

14. Los Modelos Mentales son Evidentes

16. Romeo
Un Objeto
Contundente
Otros Vidrios
Rotos
Julieta
Un Charco
Un Tercero
Vidrios Rotos