La ocupación se refiere a la acción y efecto de ocupar o estar empleado en un trabajo o actividad. En derecho civil, la ocupación es una forma de adquirir propiedad sobre cosas sin dueño mediante su aprehensión y la intención de adquirir el dominio. La desocupación se refiere a personas que no tienen trabajo pero están buscando activamente. La subocupación son personas que trabajan menos de 35 horas a la semana de forma involuntaria y desean trabajar más.

1. OCUPACIÓN
Ocupación es la acción y efecto de ocupar u ocuparse. El
término, que proviene del latín occupatĭo, se utiliza como sinónimo
de trabajo, oficio, empleo y actividad.
La ocupación también es el trabajo o actividad que impide emplear el
tiempo en otra cosa.
La ocupación es, en el derecho civil, un modo de adquirir la
propiedad de las cosas que carecen de dueño, y consiste en su
aprehensión material unida al ánimo de adquirir el dominio. Es el
modo de adquirir el dominio requiere, por una parte, de la
aprehensión material de las cosas que se adquieren, por lo tanto se
sostiene que sólo pueden adquirirse por ocupación las cosas
corporales, y se discute si dentro de éstas los bienes inmuebles
pueden ser adquiridos por ocupación.

2.  Por otra parte, la ocupación requiere de ánimo de
señor y dueño, esto es, que el hecho objetivo de la
aprehensión esté acompañado de la intención de la
gente de hacerse propietario, comportándose como
tal. Se clasifican de la siguiente manera: Ocupación
de cosas animadas, esto es, la pesca y la caza.
Ocupación de cosas inanimadas, que recibe
distintos nombres como invención o hallazgo.

3. DESOCUPACIÓN
De acuerdo con la definición internacional
un desocupado es toda persona que para
un período de referencia dado cumple
simultáneamente con las siguientes
característica:
- no tener trabajo
- estar disponible para trabajar
- estar realizando gestiones concretas para
lograr un trabajo.
Esto implica que para considerar como
desocupado a una persona, ésta no solo
debe tener la voluntad de trabajar, sino
además debe contar con la disponibilidad
para hacerlo y haber realizado al menos una
gestión concreta para obtenerlo.
Se marca como el no tener trabajo la
ausencia total del mismo, es así que aquí es
donde se ratifica el criterio de al menos una
hora para determinar a los ocupados.

4.  se refiere a personas que, no teniendo
ocupación, están buscando activamente trabajo.
Corresponde a Desocupación Abierta. Este
concepto no incluye otras formas de precariedad
laboral (también relevadas por la EPH) tales como
personas que realizan trabajos transitorios mientras
buscan activamente una ocupación, aquellas que
trabajan jornadas involuntariamente por debajo de lo
normal, a los desocupados que han suspendido la
búsqueda por falta de oportunidades visibles de
empleo, a los ocupados en puestos por debajo de la
remuneración vital mínima o en puestos por debajo
de la calificación, etcétera.

5. SUBOCUPACIÓN
Se refiere a los ocupados que trabajan
menos de 35 horas semanales por
causas involuntarias y desean trabajar
más horas.
Muchos trabajadores prefieren no hablar
sobre su situación laboral cuando se les
consulta y huyen de las fotografías. Más
aún si su empleador incumple derechos
constitucionales como el aseguramiento
social. Los trabajadores temen perder su
único modo de subsistencia por
reclamar.
La poca oferta laboral mantiene a
cientos de miles de ecuatorianos en
paupérrimas condiciones de
subsistencia.

6. Se trata de hombres y mujeres con edades que
oscilan entre 15 y 65 años. Ellos buscan, sin
éxito, un trabajo formal y estable o “algún” oficio
para subsistir.
Entre los subocupados están quienes “trabajaron o
tuvieron un empleo durante un periodo de
referencia considerado, pero estaban dispuestos y
disponibles para modificar su situación laboral a fin
de aumentar la duración o la productividad de su
trabajo”, según el INEC.