Cartera de servicios de Upapsa, agencia de colocación especializada en la inserción laboral de personas con discapacidad.
Bonificaciones e incentivos contratación de personas con discapacidad.
Cartera de servicios de Upapsa, agencia de colocación especializada en la inserción laboral de personas con discapacidad.
Bonificaciones e incentivos contratación de personas con discapacidad.
Novedades en los Contratos para la Formación y el Aprendizajeformacionglobal
Desde Formación Global os trasladamos las novedades para la tramitación de los contratos para la formación y el aprendizaje que estarán vigentes desde el 1 de enero del 2016.
Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)RTM
Introducción a la financiación de la formación continua ante la Fundación Tripartita - FTFE (antiguamente denominado FORCEM). Conceptos básicos para gestionar la formación en el empleo ante esta entidad estatal.
Novedades en los Contratos para la Formación y el Aprendizajeformacionglobal
Desde Formación Global os trasladamos las novedades para la tramitación de los contratos para la formación y el aprendizaje que estarán vigentes desde el 1 de enero del 2016.
Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)RTM
Introducción a la financiación de la formación continua ante la Fundación Tripartita - FTFE (antiguamente denominado FORCEM). Conceptos básicos para gestionar la formación en el empleo ante esta entidad estatal.
Infografía sobre como preparar un archivo para imprenta para que salga perfecto su trabajo y no tenga problema a la hora de imprimir
http://www.imprentaonline24.es/blog/infografia-como-preparar-un-archivo-para-imprimir-n43
Novedades en los Contratos para la Formación y el Aprendizajeformacionglobal
Desde Formación Global os trasladamos las novedades para la tramitación de los contratos para la formación y el aprendizaje que estarán vigentes desde el 1 de enero del 2016.
FP DUAL EN RÉGIMEN DE ALTERNANCIA SEGÚN SU DURACIÓNMendizabala LHII
DOS AÑOS: Primer curso en el centro de formación. Se-
gundo curso en régimen de alternancia entre el centro
y la empresa.
TRES AÑOS: Para proyectos singulares autorizados por la
Viceconsejería de Formación Profesional. Primer curso en
el centro de formación. Segundo y tercer curso en régi--
men de alternancia entre el centro y la empresa.
El objeto de la convocatoria es establecer las bases y regular las ayudas a conceder por la
contratación de personas jóvenes, en situación de desempleo y sin previa o con escasa experiencia
laboral, en empleos relacionados con su titulación, por las empresas vascas, u otras entidades, como
medida para favorecer la mejora de su empleabilidad, a través de la adquisición de experiencia
profesional, y de consolidar su inserción laboral.
Un centenar de personas se interesa en Jaén por el programa de prácticas prof...BANCO SANTANDER
Cerca de un centenar de empresarios y representantes de entidades colaboradoras ha participado hoy en la charla informativa sobre el programa de prácticas profesionales para jóvenes desempleados de la Junta de Andalucía y Banco Santander. La delegada del Gobierno, Purificación Gálvez, acompañada de la delegada territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, Ana Cobo, y del coordinador provincial del Instituto Andaluz de la Juventud (IAJ), Víctor Torres, ha destacado que ya hay un total de 716 jóvenes y 29 empresas de la provincia jiennense inscritos en esta iniciativa que se enmarca en el programa “Emple@Joven” del Gobierno andaluz.
El Contrato para la Formación y el Aprendizaje es una modalidad de contratación destinada a favorecer la inserción laboral de los jóvenes que no tienen formación específica para el puesto de trabajo que van a desempeñar
Presentación sobre los estudios del Ciclo formativo de grado medio de Gestión Administrativa. Organización, razones para elegirlo, salidas profesionales, estudios posteriores, nivel de desempleo en mayo de 2020, procedimiento de matrícula y fechas.
Aunque el profesional de peluquería debe sentir preferencia por el trabajo artístico
manual, pues ha de ser creativo e innovador, la profesión de peluquero no requiere
simplemente habilidad manual, sino que, por ser creativo, exige conocimientos de
diversos campos. Puesto que el trabajo en sí se lleva a cabo directamente sobre
personas y se realiza en equipo, el profesional también necesita tener aptitudes para
el trabajo social. Además se utilizan cosméticos que producen determinados efectos
sobre la piel y el cabello. Por todo ello, el profesional debe conjugar los conocimientos
técnico-científicos propios de la profesión (Química, Biología, Colorimetría,
Anatomopatología) con un conjunto de aptitudes, actitudes y habilidades que hagan
del trabajo diario una actividad gratificante a título personal, material y profesional.
Si quieres convertirte en un profesional de la peluquería, con este curso de
Técnico en Peluquería conocerás todas las técnicas que utilizan los mejores expertos,
y podrás trabajar en peluquerías, salones de belleza, clínicas de medicina estética,
etc.
Al finalizar el curso, además, estarás preparado para presentarte a la prueba que
te permitirá obtener el Título Oficial de Formación Profesional de grado medio de
"Técnico en Peluquería".
1. PRÁCTICAS PROFESIONALES PARA EL
EMPLEO
El Servicio Andaluz de Empleo, con la financiación del Fondo Social Europeo,
a través del Consejo Andaluz de Cámaras y de la Cámara de Comercio de
Málaga, ha puesto en marcha el Programa de Experiencias Profesionales para
el Empleo EPES.
Este programa consiste en poner a disposición de las empresas interesadas
personal en prácticas, proporcionando una serie de beneficios tanto para las
empresas como para el personal en prácticas, con el fin de favorecer la
integración de personas demandantes de empleo en el mercado de trabajo.
VENTAJAS
GRATUITO: A la empresa no le supondrá coste alguno
Personal cualificado en prácticas
Duración de 2 meses.
Seguro de Accidentes y Responsabilidad Civil
Seguimiento en la tutorización de las prácticas
Personal en Prácticas destinatarios del programa
Jóvenes menores de 30 años
Mujeres
Parados de larga duración
Demandantes de empleo mayores de 45
Inmigrantes
Requisitos del personal en prácticas
Poseer Titulación Universitaria, Formación Profesional o Formación
Profesional Ocupacional
Que no hayan transcurrido más de 2 años desde la obtención de dicha
titulación o certificación
Tener la tarjeta de Desempleo del SAE vigente.
Estar adscrito al servicio de orientación “Andalucía Orienta” de la Junta
de Andalucía.
Carecer de experiencia profesional en la ocupación objeto de la práctica
Requisitos de la Empresa
No haber estado incursa en expediente de regulación de empleo en los
dos años anteriores a la fecha de la firma del Convenio de Colaboración
de Prácticas
2. No haber efectuado una reducción de plantilla en los dos años
anteriores a la fecha de la firma del Convenio de Colaboración de
Prácticas
Garantizar que las personas que realicen las Prácticas Profesionales no
ocuparán en ningún caso puestos de estructura de la empresa.
Si necesita mayor información puede ponerse en contacto con la Cámara de
Comercio, bien a través del correo electrónico, o telefónicamente.
Las empresas que deseen solicitar alumnos en prácticas deberán remitir la
“Encuesta a empresas” que se adjunta, debidamente cumplimentada a los
siguientes mails:
Tlf: 952 21 16 73/75
Personas de contacto:
Adela I. Santana Campos adela.santana@camaramalaga.com
Cristina Hernández Garijo epes@camaramalaga.com