1. Bienvenidos

2. Red de formadores y
gestores digitales
Comunidad en donde se hace posible la consolidación de
vínculos de colaboración, confianza y apoyo entre sus
miembros, reunidos en torno a un interés en común:
fortalecimiento pedagógico de la estrategia de formación y
acceso para la apropiación de las TIC de
Computadores para Educar.

3. Desde las diferentes acciones que CPE adelanta en el reconocimiento del
alcance de la estrategia para la apropiación pedagógica de las TIC, se hace
necesario e importante conformar una red de formadores y gestores, donde
se ponen en juego la posibilidad de poder crear formas de trabajo
alternativas que estimulen la necesaria confianza que potencien la
capacidad de ‘escucha’ y la retroalimentación y aprendizaje por parte de
los diferentes actores involucrados. Este nuevo canal de comunicación
complementa los existentes y permite más oportunidades y posibilidades
para trabajar junto a la gente.
Porque?

4. Para que la red?:
Conocer y Reconocer
Informar y Comunicar
Aprender y retroalimentar

5. Estrategias de dinamización:
Foros
Chat
Mensajes de Texto
Encuentros con
representantes y
grupos focales.
Publicaciones
Compartir saberes y
experiencias

6. Actualización de datos
de formadores y
gestores
Abril
Conformación del
equipo dinamizador
1era semana Mayo
Encuentro para plan
de acción
3era semana de
Mayo
Implementación de
acciones planteadas
desde la red
Mayo a Diciembre
Foros de discusión
Mayo a Diciembre
Dinamización de
redes sociales
Mayo a Diciembre
Encuentro Nacional de
formadores y gestores
Julio
Seguimiento a
ejercicio pedagógico
Mayo a Diciembre
Evaluación plan de
acción
Septiembre y
Diciembre
Acciones

7. REGION DEPTO FORMADOR GESTOR
1 Bolivar Kelly J. Gonzalez Ardila Cesar A. Gaviria Herrera
1 Sucre Jeffri Ramirez Elguedo Yidia Luz Melgarejo Díaz
2 Nte. de Santander Jorge Rangel Eliyohana Vera Mogollón
2 Cesar Karina Torregroza Rodríguez Katherine P. Montero Albor
2 Guajira Grey Olivella Elvia M. Aragón Suarez
2 Magdalena Luis Antonio Parra Rivera Jairo A. Castro Rincon
3 Caldas Maria C. Vallejo Capera Mirot D. Caballero Benavides
3 Quindío Angélica M. Franco
Gonzalez
Claudia M. Giraldo Velasquez
Equipo dinamizador

8. REGION DEPTO FORMADOR GESTOR
3 Risaralda Jessica Castillo Castaño Mario E. Angel Villanueva
3 Valle del Cauca Néstor Conrado Castro
Loaiza
Vanesa Maya Ceron
4 Boyacá Edgar Arturo Angel
Gonzalez
Julián H. Niño Quintana
4 Casanare Maria Alejandra Botero Alba Yadira Amaya
4 Santander Sonia Milena Zarate Lopez Yesid O. Quintero Martinez
4 Vichada Zayury Lizeth Díaz Patiño Víctor H. Rodríguez Beltran
4 Arauca Claudia A. Medina Mendoza Claudia Liliana Tami
5 Caquetá Leidy Carolina Salamanca
Martinez
Maria L. Parra Piamba

9. REGION DEPTO FORMADOR GESTOR
5 Guaviare Boris David Navarrete Riaño Oscar Eduardo Arias
5 Huila Angélica Losada Andres F. Solano Puentes
5 Tolima Jhoan Manuel Gordillo Mesa Marlon O. Cuello Mendoza
6 Cauca Oswaldo Javier Burgos Chingal Edwin G. Mavisoy Toro
6 Nariño Luis Alberto Herrera Casanova Magda F. Calvache
6 Putumayo Mario Orlando Oviedo Martinez Alvaro H. Galindo Morales
7 Amazonas Maria Deisi Herrera Pineda Manuel F. Espinoza
7 Cundinamarca Katherine Liliana Ramos
Cárdenas
Ana Delcy Momesque Patiño

10. REGION DEPTO FORMADOR GESTOR
7 Distrito Capital Jorge Eliecer Contreras
Martinez
Nayiber Gómez Mosquera
7 Guainía Juan esteban Jaramillo
Osorio
Fabián Said Morales Abaunza
7 Vaupés Catherine Zambrano
Ramos
Baltasar Forero Forero
7 Meta Lorena Lopez Tovar Gabriel A. Torres Valcárcel
8 Antioquia Ingrid Johana Correa
Mena
Sandra B. Builes Gómez
8 Choco Arlyn Dayana Delgado
Arroyo
Alberto Z. Arango Salas

11. Funciones:
Reconocer y establecer
permanente comunicación con
los formadores y gestores del
departamento
Establecer comunicación con la
región y las otras regiones.
Dinamizar las redes sociales
dispuestas por Computadores
para Educar.
Ser transmisor de las
inquietudes, dificultades,
experiencias etc. de formadores
y gestores en campo.
Participar de los escenarios
dispuestos para la red de
formadores y gestores.
Visibilización y participación de
las experiencias en su
departamento.