2. El trabajo en equipo es un método de
trabajo colectivo “coordinado” en el
que los participantes intercambian sus
experiencias, respetan sus roles y
funciones, para lograr objetivos
comunes al realizar una tarea conjunta.
3. Consiste en sumar
voluntades, opiniones, saberes, recursos
por una causa comun, exige disciplina y
sobre todo respeto con los compañeros.
4. 1- otorga oportunidad y aprendizaje
mutuo
2- favorece la identidad de las personas
con su organización
3- agiliza planes y programas ahorra
tiempo
4- permite acciones mas asertivas, y
eficaces, creativas( visiòn desde distintos
angulos)
5. El éxito de las empresas depende, en
gran medida, de la
compenetración, comunicación y
compromiso que puede existir entre sus
empleados