El documento describe las ventajas y componentes del trabajo en equipo. El trabajo en equipo involucra a los participantes que comparten experiencias y respetan sus roles para lograr objetivos comunes a través de un esfuerzo coordinado. Las ventajas incluyen oportunidades de trabajo conjunto, identidad con la organización, y acciones más efectivas. El trabajo en equipo requiere sumar voluntades y recursos por una causa común con disciplina y respeto.

1. TRABAJO EN EQUIPO
El trabajo en equipo es un método de
trabajo colectivo `` coordinado´´
En el que los participantes intercambian
sus experiencias, respetan sus roles y
funciones, para lograr objetivos
comunes al realizar una tarea conjunta

2. VENTAJAS DE TRABAJO EN EQUIPO
• Otorga oportunidad de trabajo mutuo
• Favorece la identidad de las personas con su
organización
• Agiliza planes y programas, ahorra tiempo
• Permite acciones mas asertivas, eficaces,
creativas (visión desde distintos angulos)

3. CONSISTE EN:
• Consiste en sumar voluntades, opiniones,
saberes, recursos por una causa común,
exige disciplina y sobre todo respeto con los
compañeros

4. POR QUE TRABAJAR EN EQUIPO
• El éxito de las sorpresas depende, en gran medida, de la
compenetración, comunicación y compromiso que
pueda existir entre .sus empleados
• Cada uno de nosotros piensa diferente al otro y, a veces
creemos que ``nuestra opinión ´´impresa sobre la de
nuestro compañero, sin embargo ¿Cómo podemos
llegar con un equilibrio? Precisamente allí es que esta
la clave del éxito en saber como desenvolvernos con
un grupo de persona cuyas habilidades, formas de
pensar y disposición parra trabajar, en algunas
ocasiones, difieren de las nuestras