Este documento describe los diferentes factores del entorno que afectan a las empresas, incluyendo factores políticos, sociales, tecnológicos, económicos y específicos de cada industria. Explica cómo las empresas deben analizar continuamente su entorno para identificar oportunidades y amenazas y adaptarse a los cambios. También cubre conceptos como el análisis DAFO y las estrategias competitivas de liderazgo de costes y diferenciación.
El documento describe los sistemas de precios en diferentes sectores de la economía mexicana como la industria manufacturera, organizaciones de servicios y sociedades no lucrativas. Explica que al año 2003, las divisiones de la industria manufacturera que más contribuyeron al PIB fueron la de productos alimenticios, bebidas y tabaco con 29.8% y la de productos metálicos, maquinaria y equipo con 28.5%. También señala que para determinar los precios en organizaciones de servicios se debe calcular un porcentaje de util
El documento describe los sistemas de precios en diferentes industrias y sectores como la industria manufacturera, organizaciones de servicios y sociedades no lucrativas. En la industria manufacturera, las divisiones que más contribuyen al PIB son la de productos alimenticios y bebidas y la de productos metálicos y maquinaria. Para establecer precios en servicios y sociedades no lucrativas se debe considerar los costos y agregar un porcentaje de utilidad, tomando en cuenta factores como el valor que brinda el servicio y los precios de
La demanda y la oferta son conceptos fundamentales en economía. La demanda se refiere a la cantidad de bienes o servicios que los consumidores están dispuestos a comprar a diferentes precios, mientras que la oferta se refiere a la cantidad de bienes o servicios que los productores están dispuestos a vender a diferentes precios. La interacción entre la demanda y la oferta determina el precio de equilibrio de mercado.
Este documento presenta una introducción al análisis del entorno empresarial. Explica los conceptos clave como las cinco fuerzas competitivas de Porter, el análisis PEST y los factores que afectan el entorno de una organización. También discute la importancia de gestionar el entorno a través del conocimiento, la predicción y la adaptación; e identifica las responsabilidades sociales internas y externas de las empresas.
El documento habla sobre los conceptos de precio y su formación. Explica que el precio depende de factores como los costos de producción, la oferta y demanda, y la competencia en el mercado. Además, los precios ayudan a regular la producción, el consumo, la distribución de recursos y el equilibrio del sistema económico general. Finalmente, señala que los precios agropecuarios varían debido a factores como la demanda, la escasez y las dificultades de producción.
Este documento resume conceptos clave relacionados con el análisis de la demanda, la oferta y el balance entre ambas. Explica que la demanda depende de factores como el precio, el ingreso y las preferencias, mientras que la oferta depende del precio, los costos y la tecnología. También describe diferentes tipos de demanda y oferta según su naturaleza y temporalidad. Finalmente, indica que el equilibrio entre oferta y demanda ocurre cuando ambas son iguales, determinando el precio y cantidad de equilibrio.
Modulo MERCADO OFERTA Y DEMANDA Hugo Flores LaimeHernan Flores
Este documento presenta una introducción al estudio de mercado para proyectos de inversión. Explica conceptos clave como demanda, oferta, precios y comercialización. También describe los diferentes niveles de estudio de mercado y las etapas para realizar un estudio de mercado, incluyendo la recopilación y análisis de datos. Finalmente, profundiza en el análisis de la demanda y la oferta, funciones importantes para comprender las dinámicas del mercado.
Este documento describe y compara tres sistemas económicos: de mercado, planificados y mixtos. En los sistemas de mercado, el estado no interviene y los precios determinan la producción y distribución a través del mercado. En los sistemas planificados, el estado controla la producción y distribución mediante la planificación centralizada. Los sistemas mixtos combinan elementos de mercado y planificación, con el estado interviniendo en algunos sectores y los precios determinados mayormente por el mercado.
El documento describe los sistemas de precios en diferentes sectores de la economía mexicana como la industria manufacturera, organizaciones de servicios y sociedades no lucrativas. Explica que al año 2003, las divisiones de la industria manufacturera que más contribuyeron al PIB fueron la de productos alimenticios, bebidas y tabaco con 29.8% y la de productos metálicos, maquinaria y equipo con 28.5%. También señala que para determinar los precios en organizaciones de servicios se debe calcular un porcentaje de util
El documento describe los sistemas de precios en diferentes industrias y sectores como la industria manufacturera, organizaciones de servicios y sociedades no lucrativas. En la industria manufacturera, las divisiones que más contribuyen al PIB son la de productos alimenticios y bebidas y la de productos metálicos y maquinaria. Para establecer precios en servicios y sociedades no lucrativas se debe considerar los costos y agregar un porcentaje de utilidad, tomando en cuenta factores como el valor que brinda el servicio y los precios de
La demanda y la oferta son conceptos fundamentales en economía. La demanda se refiere a la cantidad de bienes o servicios que los consumidores están dispuestos a comprar a diferentes precios, mientras que la oferta se refiere a la cantidad de bienes o servicios que los productores están dispuestos a vender a diferentes precios. La interacción entre la demanda y la oferta determina el precio de equilibrio de mercado.
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El documento habla sobre los conceptos de precio y su formación. Explica que el precio depende de factores como los costos de producción, la oferta y demanda, y la competencia en el mercado. Además, los precios ayudan a regular la producción, el consumo, la distribución de recursos y el equilibrio del sistema económico general. Finalmente, señala que los precios agropecuarios varían debido a factores como la demanda, la escasez y las dificultades de producción.
Este documento resume conceptos clave relacionados con el análisis de la demanda, la oferta y el balance entre ambas. Explica que la demanda depende de factores como el precio, el ingreso y las preferencias, mientras que la oferta depende del precio, los costos y la tecnología. También describe diferentes tipos de demanda y oferta según su naturaleza y temporalidad. Finalmente, indica que el equilibrio entre oferta y demanda ocurre cuando ambas son iguales, determinando el precio y cantidad de equilibrio.
Modulo MERCADO OFERTA Y DEMANDA Hugo Flores LaimeHernan Flores
Este documento presenta una introducción al estudio de mercado para proyectos de inversión. Explica conceptos clave como demanda, oferta, precios y comercialización. También describe los diferentes niveles de estudio de mercado y las etapas para realizar un estudio de mercado, incluyendo la recopilación y análisis de datos. Finalmente, profundiza en el análisis de la demanda y la oferta, funciones importantes para comprender las dinámicas del mercado.
Este documento describe y compara tres sistemas económicos: de mercado, planificados y mixtos. En los sistemas de mercado, el estado no interviene y los precios determinan la producción y distribución a través del mercado. En los sistemas planificados, el estado controla la producción y distribución mediante la planificación centralizada. Los sistemas mixtos combinan elementos de mercado y planificación, con el estado interviniendo en algunos sectores y los precios determinados mayormente por el mercado.
Dokumen tersebut membahas tentang organisasi sistem komputer yang terdiri dari prosesor, memori utama, dan periferal. Prosesor mengeksekusi instruksi program dalam bentuk biner dan mengendalikan unit-unit lain. Memori utama menyimpan program dan data. Periferal meliputi penyimpanan sekunder, alat masukan, dan keluaran.
This document contains a list of four items: ORGANIGRAMA, TECNOLOGIA, TECNOLOGÍA 2, and TECNOLOGIA3. It appears to be an outline or table of contents that includes organizational charts and different levels of technology topics but provides no further details.
Marcos entendendo a geopolítica através da copa do mundoRafael Marques
O documento discute vários países participantes da Copa do Mundo de 2014 no Brasil, incluindo suas localizações geográficas, histórias, economias e questões políticas. Aborda a Croácia e seu passado como parte da Iugoslávia; o México e sua economia ligada aos EUA; e a Espanha e seus movimentos separatistas regionais na Catalunha e no País Basco. Também discute a Bósnia e sua guerra civil recente, o Irã e sua revolução islâmica de 1979, a Rússia como
Exposición de mercadeo geline . proyecto (3)Karojimenez
La empresa busca fabricar una nueva línea de sudaderas deportivas utilizando un material llamado "Tactel" que es antitranspirante, ligero y resistente. El objetivo es ofrecer un producto cómodo y de alta calidad que satisfaga las necesidades de los clientes al hacer deporte.
Este es el cuento de el misterio de Copper Beeches de Sir Arthur Conan Doyle. El cuento trata sobre un misterio en una casa apartada, que fue resuelto por Sherlok Holmes y su amigo Watson.
Final presentation - Children's Museum in Eastontdabrila
The Children's Museum in Easton is an educational, cultural, and social learning center founded in 1986 that now receives over 55,000 visitors annually. It has three floors of interactive exhibits and over 100 programs for hands-on learning. The museum creates life-long learners through stimulating curiosity and motivating learning. It partners with 65 schools and organizations in the community and raises funds through donations, events like a Father's Day road race, and sponsorships.
Buku saku ini memberikan informasi tentang program Jaminan Kesehatan Nasional melalui Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan). Buku ini menjawab pertanyaan yang sering diajukan masyarakat seputar berbagai manfaat, syarat, dan tata cara klaim asuransi kesehatan melalui BPJS Kesehatan.
Este documento discute el embarazo adolescente en América Latina y el Caribe y su relación con la igualdad de género. Presenta datos sobre el porcentaje de adolescentes de 15 a 19 años que son madres o están embarazadas en varios países de la región, el cual varía entre 12.2% en Perú y 24.6% en Nicaragua. Argumenta que el embarazo adolescente contribuye a mayores niveles de mortalidad y morbilidad materna, y que las adolescentes sin educación y las que viven en zonas rurales tienen mayores tas
Platón fue un filósofo griego que nació en el 427 a. C. en Atenas. Provenía de una familia aristocrática pero abandonó la política para dedicarse a la filosofía, siguiendo a Sócrates. Tras la muerte de Sócrates, Platón fundó su propia escuela filosófica llamada la Academia en el 387 a. C., que sirvió de modelo para las universidades modernas. Escribió sus obras principalmente en forma de diálogos para desarrollar el pensamiento socrático.
El documento describe los procesos de innovación, investigación y experimentación guiados en educación y cómo producen avances tecnológicos. Explica que la innovación en educación implica introducir cambios en las prácticas vigentes mediante ideas, procesos y estrategias sistematizadas. También describe cómo los enfoques tradicionales y renovados de la tecnología educativa han llevado a consecuencias diferentes, siendo el enfoque renovador aquel que permite una educación integral, crítica y humanizadora.
Este documento trata sobre electrónica de potencia y contiene información sobre rectificadores de potencia, diodos de potencia, construcción y encapsulado de diodos, características estáticas y dinámicas de diodos, transistores de potencia, construcción y encapsulado de transistores, y conmutación en electrónica de potencia.
A empresa de tecnologia anunciou um novo smartphone com câmera avançada, bateria de longa duração e processador rápido para competir no mercado. O aparelho custará menos do que os principais concorrentes e estará disponível em várias cores. A empresa espera que o novo smartphone ajude a aumentar sua participação no mercado global de dispositivos móveis.
O documento descreve o canal de TV ÓTV, um canal multiplataforma de Curitiba com programação local focada em informação e entretenimento. O ÓTV está disponível na TV a cabo, internet, dispositivos móveis e redes sociais. O documento também lista os formatos comerciais disponíveis para anunciantes.
Elementos del entorno (2) gestion procesoLEONRADOZURIT
El documento describe los diferentes elementos del entorno de una empresa y la importancia de analizarlos. Explica que una empresa depende de su entorno para obtener recursos y que debe considerar tanto los agentes que operan en su entorno como el efecto de sus propias decisiones. Además, detalla los factores del entorno general como políticos, sociales, tecnológicos y económicos, y los factores del entorno específico de cada sector.
El documento describe los principales elementos del entorno de una empresa y cómo estos afectan su funcionamiento. El entorno se compone de factores políticos, económicos, sociales, culturales y tecnológicos. La empresa depende de estos elementos externos y debe adaptarse continuamente a los cambios en ellos para garantizar su éxito.
Dokumen tersebut membahas tentang organisasi sistem komputer yang terdiri dari prosesor, memori utama, dan periferal. Prosesor mengeksekusi instruksi program dalam bentuk biner dan mengendalikan unit-unit lain. Memori utama menyimpan program dan data. Periferal meliputi penyimpanan sekunder, alat masukan, dan keluaran.
This document contains a list of four items: ORGANIGRAMA, TECNOLOGIA, TECNOLOGÍA 2, and TECNOLOGIA3. It appears to be an outline or table of contents that includes organizational charts and different levels of technology topics but provides no further details.
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O documento discute vários países participantes da Copa do Mundo de 2014 no Brasil, incluindo suas localizações geográficas, histórias, economias e questões políticas. Aborda a Croácia e seu passado como parte da Iugoslávia; o México e sua economia ligada aos EUA; e a Espanha e seus movimentos separatistas regionais na Catalunha e no País Basco. Também discute a Bósnia e sua guerra civil recente, o Irã e sua revolução islâmica de 1979, a Rússia como
Exposición de mercadeo geline . proyecto (3)Karojimenez
La empresa busca fabricar una nueva línea de sudaderas deportivas utilizando un material llamado "Tactel" que es antitranspirante, ligero y resistente. El objetivo es ofrecer un producto cómodo y de alta calidad que satisfaga las necesidades de los clientes al hacer deporte.
Este es el cuento de el misterio de Copper Beeches de Sir Arthur Conan Doyle. El cuento trata sobre un misterio en una casa apartada, que fue resuelto por Sherlok Holmes y su amigo Watson.
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The Children's Museum in Easton is an educational, cultural, and social learning center founded in 1986 that now receives over 55,000 visitors annually. It has three floors of interactive exhibits and over 100 programs for hands-on learning. The museum creates life-long learners through stimulating curiosity and motivating learning. It partners with 65 schools and organizations in the community and raises funds through donations, events like a Father's Day road race, and sponsorships.
Buku saku ini memberikan informasi tentang program Jaminan Kesehatan Nasional melalui Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan). Buku ini menjawab pertanyaan yang sering diajukan masyarakat seputar berbagai manfaat, syarat, dan tata cara klaim asuransi kesehatan melalui BPJS Kesehatan.
Este documento discute el embarazo adolescente en América Latina y el Caribe y su relación con la igualdad de género. Presenta datos sobre el porcentaje de adolescentes de 15 a 19 años que son madres o están embarazadas en varios países de la región, el cual varía entre 12.2% en Perú y 24.6% en Nicaragua. Argumenta que el embarazo adolescente contribuye a mayores niveles de mortalidad y morbilidad materna, y que las adolescentes sin educación y las que viven en zonas rurales tienen mayores tas
Platón fue un filósofo griego que nació en el 427 a. C. en Atenas. Provenía de una familia aristocrática pero abandonó la política para dedicarse a la filosofía, siguiendo a Sócrates. Tras la muerte de Sócrates, Platón fundó su propia escuela filosófica llamada la Academia en el 387 a. C., que sirvió de modelo para las universidades modernas. Escribió sus obras principalmente en forma de diálogos para desarrollar el pensamiento socrático.
El documento describe los procesos de innovación, investigación y experimentación guiados en educación y cómo producen avances tecnológicos. Explica que la innovación en educación implica introducir cambios en las prácticas vigentes mediante ideas, procesos y estrategias sistematizadas. También describe cómo los enfoques tradicionales y renovados de la tecnología educativa han llevado a consecuencias diferentes, siendo el enfoque renovador aquel que permite una educación integral, crítica y humanizadora.
Este documento trata sobre electrónica de potencia y contiene información sobre rectificadores de potencia, diodos de potencia, construcción y encapsulado de diodos, características estáticas y dinámicas de diodos, transistores de potencia, construcción y encapsulado de transistores, y conmutación en electrónica de potencia.
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Elementos del entorno (2) gestion procesoLEONRADOZURIT
El documento describe los diferentes elementos del entorno de una empresa y la importancia de analizarlos. Explica que una empresa depende de su entorno para obtener recursos y que debe considerar tanto los agentes que operan en su entorno como el efecto de sus propias decisiones. Además, detalla los factores del entorno general como políticos, sociales, tecnológicos y económicos, y los factores del entorno específico de cada sector.
El documento describe los principales elementos del entorno de una empresa y cómo estos afectan su funcionamiento. El entorno se compone de factores políticos, económicos, sociales, culturales y tecnológicos. La empresa depende de estos elementos externos y debe adaptarse continuamente a los cambios en ellos para garantizar su éxito.
El documento analiza los factores clave del entorno general o macroentorno de una organización empresarial. Explica que estos factores, sobre los que la empresa no tiene control, incluyen los aspectos político-legales, económicos, socio-culturales y tecnológicos. Describe cada uno de estos factores macro, como las leyes y regulaciones, la situación económica, los valores sociales y demográficos, y el progreso tecnológico. El documento sugiere que las empresas deben analizar estos factores externos para
La empresa se define como un grupo social que produce bienes y servicios para satisfacer las necesidades de una comunidad a través de la administración de recursos como el capital, el trabajo, los materiales, la tecnología y los empleados. Las empresas tienen objetivos económicos, sociales y técnicos como obtener beneficios, satisfacer a los consumidores y utilizar la tecnología más avanzada. El entorno de una empresa incluye factores políticos, económicos, sociales y tecnológicos que afectan su funcionamiento.
La empresa es una organización dedicada a actividades económicas y comerciales para satisfacer las necesidades de bienes y servicios de los clientes. Está compuesta por áreas como producción, ventas, finanzas, recursos humanos y legal. Su estructura organizativa busca funcionar de forma efectiva y lograr sus objetivos. La empresa depende de su entorno para alcanzar sus metas, por lo que debe conocer las oportunidades y amenazas en factores como la economía, sociedad, política, tecnología y medio ambiente.
El documento describe los diferentes elementos del entorno externo de una empresa. Estos incluyen el entorno general como el sistema político e ideológico, la cultura y demografía; el entorno económico como la política fiscal, monetaria, inflación y tipo de cambio; y el entorno industrial como los clientes, proveedores y competidores. También discute la importancia creciente de la responsabilidad social empresarial.
1. El documento presenta un curso de análisis económico que analiza variables y estrategias financieras que impactan los negocios.
2. Aborda temas como flujos de efectivo, costo de capital, métodos de comparación de proyectos e impacto de impuestos e inflación.
3. También discute la importancia de entender el entorno cambiante de los negocios y cómo las empresas deben adaptarse a cambios tecnológicos, políticos, sociales y económicos.
Este documento define y describe los elementos del entorno del marketing, incluyendo el microentorno y el macroentorno. El microentorno está formado por la empresa, proveedores, intermediarios de marketing, clientes, competidores y públicos. El macroentorno incluye las fuerzas demográficas, económicas, ambientales, tecnológicas, político-legales y socio-culturales que afectan al microentorno y la capacidad de la empresa para satisfacer a los clientes. El documento analiza cada uno de estos elementos del entorno del marketing.
Este documento contiene información acerca de temas de la administración como son: análisis FODA, entorno general de la organización y entorno de la competencia.
FACTORES INTERNOS Y EXTERNOS DEL MACRO AMBIENTE DE LAS EMPRESAMarvin Martinez
Este documento describe los factores internos y externos del macro y microambiente de las empresas. Explica que el macroambiente incluye factores como el entorno físico, demográfico, económico, tecnológico, cultural y político-legal, mientras que el microambiente comprende proveedores, la propia empresa, intermediarios, clientes y públicos. Asimismo, analiza cada uno de estos factores y su influencia en las organizaciones.
El resumen describe las diferencias entre el entorno próximo y general de una empresa, y cómo estos afectan su política, costos y evolución. El entorno próximo incluye recursos internos como empleados y proveedores, mientras que el entorno general comprende factores externos como la política, economía y leyes. Estos factores influyen en los costos y estrategia de una empresa.
El documento describe los factores que componen el entorno general y específico de una empresa. El entorno general incluye factores económicos (como tipos de interés e inflación), político-legales, socio-culturales y tecnológicos. El entorno específico se refiere a factores como la competencia en el sector, amenazas de nuevos competidores, productos sustitutos, y el poder de negociación de clientes y proveedores.
Este documento presenta una discusión sobre los enfoques estratégicos de la administración de personal. Primero, describe la naturaleza estratégica de este campo y los factores internos y externos que deben considerarse. Luego, presenta preguntas sobre diversos temas como la composición cambiante de la fuerza laboral, los factores del ambiente externo como la demografía y la economía, y cómo los cambios en la política organizacional afectan el trabajo del administrador de personal. El documento enfatiza la necesidad de un enfoque estratégico
Este documento describe los factores del entorno de una empresa, tanto generales como específicos. Explica que el entorno incluye factores políticos, sociales, tecnológicos y económicos que afectan a todas las empresas, así como factores del sector como la competencia y el poder de los proveedores y clientes que afectan de forma específica. También analiza la importancia de que las empresas evalúen continuamente su entorno para identificar oportunidades y amenazas y adaptarse a los cambios.
Analisis del entorno_macro_y_de_la_industriajuanjotaapolo
El documento analiza el entorno macro y de la industria para las empresas. Explica que las empresas deben monitorear las tendencias en los contextos socio-cultural, tecnológico, económico y político-legal para identificar oportunidades y amenazas. También presenta el modelo de las cinco fuerzas de Michael Porter para analizar la atracción a largo plazo de una industria considerando el poder de los clientes, proveedores, competidores, nuevas entradas y productos sustitutos.
Contexto Nacional e Internacional de las EmpresasFanny Rodríguez
La empresa es totalmente dependiente de su entorno y su éxito depende en gran medida de cómo se relacione con él, ya que de él toma los recursos que necesita (recursos energéticos, financieros, tecnológicos, humanos, comunicaciones) y entrega aquellos que genera (bienes y servicios, dividendos, tecnología).
El entorno de la empresa: Microambiente y Macroambiente.Macroambiente: Demográfico, Económico, Natural, Tecnológico, Político y Cultural.Microambiente: Empresas, Proveedores, Distribuidores, Clientes, Competidores y Públicos. Mercado y demanda: Definición. Estrategias genéricas. Las fuerzas competitivas. Medición de la demanda. Mercado y Demanda. Estrategias genéricas. Fuerzas competitivas. Medición de la demanda.
La empresa y su entorno 2018 parte alrededor de la empresa 4MCMurray
Este documento describe el entorno empresarial y cómo afecta a las empresas. Explica que el entorno se divide en específico y general. El entorno específico incluye proveedores, clientes, competidores y otros que interactúan directamente con la empresa. El entorno general incluye factores más amplios como económicos, tecnológicos, políticos y demográficos que influyen en todas las empresas. También analiza cómo estas condiciones del entorno deben considerarse para el éxito de la empresa a largo plazo.
1. UNIVERSIDAD DE PANAMA
FACULTAD DE CIENCIAS AGROPECUARIAS
AGRICULTURA Y SU ENTORNO ECONOMICO
PROFESOR JAVIER MACRE
TEMA ENTORNO DE LA EMPRESA
MOISES A. BALISTAN RESTREPO
4-751-1205
2. INTRODUCCION
Se puede definir el entorno como el conjunto de hechos y factores externos
a la empresa relevantes para ella, con los que interacciona y sobre los que puede
influir pero no controlar, porque se concretan en un conjunto de normas y
relaciones establecidas que condicionan su actividad.
El papel del entorno en la vida de la empresa es tal, que incluso algunos
autores le dan la categoría de ser uno más ,de sus elementos, junto con el
elemento, humano, el capital y la organización.
Dado el grado de interrelación que existe entre la empresa y el entorno, esta
deberá tener una actitud de análisis permanente del entorno para identificar a
tiempo las repercusiones que tiene en ella. Así, este análisis le permitirá:
a) Detectar a tiempo las oportunidades y amenazas que el entorno presenta
para su supervivencia, lo que le permitirá que pueda aprovechar las
primeras y facilitará que transforme las amenazas en oportunidades.
b) Identificar los cambios internos que tiene que poner en marcha para
mejorar su relación con el entorno y facilitar su adaptación a él.
3. La Teoría de la Contingencia fue planteada por
primera vez por Joan Woodward, en 1965,
postulando que “la efectividad de la organización es
consecuencia de (o al menos queda
sustancialmente condicionada por) la
correspondencia entre situación y estructura
orgánica”. El entorno aparece así como
condicionante de la estructura organizacional, y
consiguientemente vinculado con los sistemas
productivos, la regulación del sistema técnico y la
tecnología empleada.
4. . LOS FACTORES DEL ENTORNO
GENERAL
. Factores político-legales.
Son los referentes a todo lo que implica una posición
de poder en nuestra sociedad, en sus diferentes niveles
(Estado, Comunidades Autónomas y Corporaciones
Locales), que tendrán una repercusión económica. Se
incluyen en ellos elementos como:
5. a) El sistema institucional. Influirá decisivamente en
la empresa,el grado de poder y de proximidad a ella
que tenga cada uno de los niveles del Estado.
6. b) Las ideologías y partidos políticos relevantes.
Dependiendo de la ideología del partido político que esté
en el poder se establecerán unas directrices u otras
respecto a aspectos relacionados con el aumento de
empleo, tipos de contratos, subvenciones, impuestos,
etc. y esto repercutirá en la empresa.
7. c) La estabilidad y riesgos políticos. Una empresa de un
país caracterizado por una estabilidad política, tendrá
una mayor estabilidad económica que aquella que esté
en un país políticamente inestable
d) El marco exterior. Se engloban en él aspectos como las
tendencias de integración supranacional, emergencia de
nuevos países desarrollados, acuerdos internacionales,
relaciones Este-Oeste y Norte-Sur y guerras y
conflictos en el mundo.
8. Normas fiscales
a)Pagar los tributos que le afecten
b) Repercutir a los clientes los impuestos indirectos
que correspondan.
c) Llevar los libros de registro obligatorios para cada
impuesto, en función del régimen al que se esté
acogido
9. Normas mercantiles
a) Seguir el Plan General de Contabilidad
b) Llevar una contabilidad ordenada y adecuada que
permita el seguimiento cronológico de sus operaciones
y elaborar periódicamente balances e inventarios.
c) Llevar los libros contables obligatorios establecidos
por el Código de Comercio: libro Diario y libro de
Inventarios y Cuentas Anuales
10. Normas laborales.
a) Pagar las cuotas empresariales a la Seguridad Social.
b) Afiliar los trabajadores a la Seguridad Social y comunicar altas, bajas
y modificaciones.
c) Contratar a los trabajadores según los diferentes tipos de contratos
Existentes.
d) Pagar a sus trabajadores las nóminas según lo pactado en convenios
colectivos y contratos
e) Llevar el libro de matrícula del personal y el de visitas de la
Inspección de Trabajo. (No es obligatorio desde 2002.)
f) Respetar y exponer el calendario laboral.
g) Poner los medios necesarios para prevenir los riesgos laborales.
h) Contratar los servicios de una Mutua de Accidentes de Trabajo.
11. Factores sociales y demográficos.
Son los relativos a los aspectos y modelos culturales,
como las características demográficas de una
sociedad. Destacaremos los siguientes:
12. a) Valores y creencias básicas de la sociedad.
Como las actitudes respecto al consumo, al ocio, al
trabajo, a la conservación del medio ambiente, hacia la
empresa, el clima de relaciones laborales... influirán en
las empresas ya que según el concepto que se tenga de
estos aspectos, se potenciarán más o menos.
13. b) Las modas y los estilos de vida.
La empresa se verá afectada por los cambios en los modos de
vida de la sociedad y tendrá que adecuar su actividad a ellos.
Por ejemplo, los modelos culturales en los que se da mucha
importancia a la imagen pueden obligar a un cambio en el
aspecto externo de la empresa, que se manifestará a través del
diseño de sus instalaciones, en los logotipos, en la imagen de
marca...
14. c) Las variables demográficas.
El volumen de población y su composición por sexo y
edad, la natalidad, la mortalidad, la nupcialidad, la
tasa de actividad, las migraciones... ocasionarán
oportunidades de negocio o amenazas para la empresa.
15. Factores tecnológicos.
Las empresas que se incorporen al cambio técnico
verán incrementada su eficiencia y como consecuencia
sus beneficios a largo plazo aumentarán. Entre los
factores tecnológicos destacan los referentes a:
16. a) Nuevos materiales, productos o procesos de
producción.
b) Mejoras en el transporte de las personas y mercancías.
c) Avances en los medios informáticos y en las
telecomunicaciones.
17. Factores económicos.
Son los que afectan a las relaciones de producción,
distribución y consumo de una empresa, es decir, a la
forma en que la sociedad decide usar los recursos.
los más significativos son:
18. a) La política fiscal. Es la actuación del Estado sobre la
economía mediante decisiones referentes al gasto
público y a los impuestos.
19. Decisiones sobre los impuestos. Si se lleva a cabo una
disminución de los impuestos se producirá un aumento
de los beneficios de las empresas, y, por tanto, un
aumento de la inversión, lo que puede provocar un
incremento de la producción y del empleo y por lo tanto
un aumento del consumo privado al aumentar la renta de
los particulares. Si los impuestos aumentan sucederá lo
contrario.
20. b) La política monetaria. Es el control que hace el Banco
Central Europeo sobre la cantidad de dinero en
circulación mediante el control del tipo de interés.
Si crecen los tipos de interés se encarecerán los
préstamos y a las empresas se les sera más caro obtener
financiación para llevar a cabo sus planes de inversión,
además se incentivará el ahorro al ser remunerado
mejor y se reducirá el consumo, por lo que la demanda
de productos de las empresas disminuirá y por lo tanto
disminuirá el empleo. Si los tipos de
interés bajan se producirá el efecto contrario.
21. c) La inflación. Es el crecimiento continuo y generalizado
de los precios de los bienes y servicios. Influirá en la
economía y como consecuencia en las empresas.
22. d) El tipo de cambio. Es el precio de una moneda expresado en
otra. Los tipos de cambio afectan a aquellas empresas que se
relacionan con el exterior en la compra-venta de los productos
23. LOS FACTORES DEL ENTORNO
ESPECÍFICO
El entorno específico de la empresa está formado por
aquel conjunto de factores que afectan a ésta de forma
directa en función del sector en el que actúe.
24. 1.- La rivalidad entre los competidores actuales lleva a las
empresas a utilizar estrategias en precios, publicidad,
nuevos productos, mejora en el servicio, etc.
para mejorar su posición en el sector.
25. El grado de rivalidad establecida entre las empresas
depende de los
siguientes factores:
a) El número de competidores en el sector
b) Las posibilidades de crecimiento del sector
c) La existencia de costes fijos elevados
d) La diferenciación del producto
e) El exceso de capacidad productiva
26. 2.- Amenaza de entrada de nuevos
competidores.
Si en un sector entran nuevas empresas la competencia
aumentará y provocará una bajada en la rentabilidad
ya que, por un lado, obligará a bajar los precios y, por
otro, producirá un aumento en los costes, puesto que si
las empresas desean mantener o aumentar su cuota de
mercado deberán incurrir en gastos adicionales, como
campañas publicitarias, reestructuración de su red de
transportes, etc.
27. 3.- Amenaza de productos
sustitutivos.
La entrada de productos sustitutivos en el mercado hará
que los precios bajen para hacer frente a la competencia
efectuada y por lo tanto baje también la rentabilidad del
sector.
Que los nuevos productos reemplacen a los ya existentes en
el mercado dependerá de la relación existente entre las
prestaciones y el precio de los nuevos productos y de los ya
existentes. Para proteger su producto, la empresas del
sector deberán intentar diferenciarlo de los otros
modificando su imagen ante el público, mejorando la
relación prestaciones/precio e intensificando su política
comercial.
28. 4.- Poder de negociación de los
proveedores.
Los proveedores pueden aumentar su poder de
negociación sobre las empresas de un sector
amenazando con elevar los precios o reducir la calidad
de los productos o servicios, por lo que la rentabilidad
del sector comprador disminuiría.
29. El poder de negociación que tengan los proveedores
dependerá de los siguientes factores:
a) El grado de concentración del sector de los
proveedores. Cuantos menos proveedores existan su
capacidad de negociación será mayor.
b) Que no existan productos sustitutivos para la venta
en su sector. Es decir, que el cliente sólo pueda
comprar ese producto y no otro.
30. 5- Poder negociador de los
clientes.
Los compradores pueden forzar la competencia entre
las empresas del sector exigiendo bajadas de precios,
mejoras en la calidad o mayores servicios por
parte de los vendedores
31. Su poder negociador depende de
los siguientes factores:
a) El grado de concentración de los compradores y el volumen de
sus compras en relación con las ventas totales del proveedor. Si hay
pocos clientes y compran gran parte de la producción su poder será mayor.
b) La importancia de los productos comprados en la estructura de
costes del comprador. Cuanto más importantes sean, la presión que
ejercerá el comprador al vendedor buscando mejores condiciones de
venta será mayor.
c) La importancia que el producto comprado tenga para la calidad
de los productos o servicios del comprador. Cuanta mayor importancia
tenga, la sensibilidad a los precios por parte del comprador será menor.
33. Los puntos débiles o DEBILIDADES de una empresa
son los aspectos internos que suponen una desventaja
comparativa frente a empresas competidoras.
Los puntos fuertes, FORTALEZAS son aquellos
aspectos positivos internos de la empresa que suponen
una ventaja comparativa frente a empresas
competidoras.
Ejemplos:
• Recursos financieros adecuados/inadecuados
• Habilidades y recursos tecnológicos
superiores/peores
• Propiedad o no de la tecnología principal.
34. Las AMENAZAS, son situaciones del entorno que si no se
afrontan, pueden situar a la empresa en peor situación
competitiva.
Ejemplos:
• Entrada de nuevos competidores con costes más bajos.
• Incremento en ventas de productos sustitutivos.
• Crecimiento lento del mercado.
Las OPORTUNIDADES son situaciones del entorno que
aprovechándolas pueden permitir mejorar la situación
competitiva de la empresa
ejemplo:
• Posibilidad de entrar en nuevos mercados o segmentos.
• Posibilidad de atender a grupos adicionales de clientes.
• Crecimiento rápido del mercado
35. . LA ESTRATEGIA COMPETITIVA DE
LA EMPRESA
La estrategia competitiva es aquella utilizada por la
empresa para competir.
Liderazgo de costes: Está basada en la persecución
permanente de la reducción de costes en la empresa. Se
intenta vender mas que los competidores y conseguir una
buena posición competitiva.
Diferenciación: La empresa intenta conseguir alguna
diferencia en cualquier aspecto importante del bien o
servicio y deseado por el comprador, lo que permite elevar
el precio y el margen de beneficio. Si la empresa es capaz de
ofrecer el bien o servicio que sea valorado por los clientes se
podrá diferenciar de sus competidores.
36. . IMPUESTOS Y SUS CLASES
. Impuestos: son tributos que el Estado exige sin
contraprestación específica. Son los que tienen más
incidencia en la empresa.
37. IMPUESTOS DIRECTOS: Son los que gravan la
capacidad económica inmediata de los contribuyentes,
es decir, que están vinculados a la cuantía de los
ingresos que obtienen o la posesión de un patrimonio.
38. IMPUESTO SOBRE LA RENTA . Grava las rentas que
obtienen las personas en concepto de salario, intereses
de cuentas bancarias, dividendos, rendimientos de
actividades empresariales o profesionales, etc.
39. Los impuestos Indirectos
Afectan patrimonialmente a personas distintas del
contribuyente (aquél que le paga al fisco). En otros
términos, el contribuyente que enajena bienes o presta
servicios, traslada la carga del impuesto a quienes los
adquieren o reciben.
40. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO (IVA):
grava la adquisición de cualquier bien o servicio
vendido por un empresario o profesional en el
desarrollo de su actividad así como las importaciones
de bienes y servicios cualquiera que sea la persona que
las realice.
41. IMPUESTOS ESPECIALES: grava el consumos
específicos y gravan la fabricación, importación, en su
caso, son: