narrativo

1. COLEGIO DE BACHILLERES PLANTEL #11 Jorge Iván Gallegos Fabiola Hernández Erika López Fernández Jessica Puebla Grupo: 603

2. Introducción Llevaremos a cabo encuestas a trabajadores obreros de nuestra comunidad en diferentes empresas maquiladoras para poder conocer su estado socioeconómico y así poder graficar y dar a conocer el desempeño laborar en nuestra ciudad. También nos servirá para conocer el porcentaje de migrantes que hay en nuestra ciudad y el porque deciden dejar su tierra natal. Para saber si con lo que ganan por semana les alcanza para los gastos semanales y si hay un mejoramiento de vida en las familias, y si es verdaderamente malo el trato que se da en las empresas a los trabajadores. También queremos conocer si los ciudadanos conocen sus derechos y obligaciones como trabajador y si existe algún trato preferencial en la empresa donde labora, si adquirieron nuevas costumbres e igualmente si trajeron sus costumbres y si las siguen fomentando entre ellos mismos y a sus descendientes. Así mismo nos interesa saber si se transporta de su casa al trabajo y del trabajo a su casa con facilidad.

3. CONCLUCION Con esto concluimos que las personas que emigran es por tener un mejor ingreso económico en su hogar para sostener una familia integra y formal, así como las personas de esta ciudad se quejan de su salario entre otras cosas como las vacaciones, como contratados en su trabajo entre otras cosas. El obrero quiere que le den un buen trato en su empresa donde labora, las personas trabajan en maquiladoras por que son muchas personas que no tienen estudios terminados entre otras cosas. El ingreso de los obreros es aproximada mente entre 600 a 900 eso es un sueldo que debe de repartirse en la familia y gastos de la casa o del hogar, la mayoría de los obreros si conocen sus derechos como obreros y cuentan con un seguro en donde laboran en su empresa ese seguro es para atención a la familia y al mismo obrero, muchos de los obreros están de acuerdo con el transporte de personal que les proporciona la misma empresa donde laboran, las empresas están a cargo de darles una indemnización,

4. a los obreros que sufren daños en su trabajo laboral así como cuentan con unas buenas prestaciones que a largo plazo les van descontando de su salario que casi no les alcanza para nada aparte de quitarles ahorro entre otras cosas pero reciben bonos por no llegar tarde llegar puntual a la maquiladora, en otras empresas dan esos bonos como despensa para la familia del obrero. Con esto nos queda claro que las empresas no pagan un buen salario para sostener una familia así como su hogar donde viven pero existen prestaciones para ellos en cualquier instante que lo sea necesario