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CEPLAN.
   CENTRO NACIONAL DE
PLANEAMIENTO ESTRATEGICO.
Funciones del CEPLAN
•• Conducir el proceso de formulación yy difusión de una visión compartida yy
    Conducir el proceso de formulación difusión de una visión compartida
   concertada de futuro del país.
    concertada de futuro del país.
•• Apoyar al Presidente del Consejo de Ministros en el cumplimiento de la
    Apoyar al Presidente del Consejo de Ministros en el cumplimiento de la
   función de coordinación de la planificación nacional concertada en el marco
    función de coordinación de la planificación nacional concertada en el marco
   del SINAPLAN
    del SINAPLAN
•• Asesorar aalas Entidades del Estado yylos gobiernos regionales yyorientar aalos
    Asesorar las Entidades del Estado los gobiernos regionales orientar los
   gobiernos locales en la formulación, el seguimiento yy la evaluación de
    gobiernos locales en la formulación, el seguimiento          la evaluación de
   políticas yy planes estratégicos de desarrollo para lograr los objetivos
    políticas    planes estratégicos de desarrollo para lograr los objetivos
   estratégicos del desarrollo nacional.
    estratégicos del desarrollo nacional.
•• Desarrollar metodologías ee instrumentos técnicos para asegurar la
    Desarrollar metodologías           instrumentos técnicos para asegurar la
   consistencia yycoherencia del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional.
    consistencia coherencia del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional.
•• Presentar aa consideración del Presidente del Consejo de Ministros, para su
    Presentar consideración del Presidente del Consejo de Ministros, para su
   posterior presentación al Consejo de Ministros, el Plan Estratégico de
    posterior presentación al Consejo de Ministros, el Plan Estratégico de
   Desarrollo Nacional . .
    Desarrollo Nacional
•• Desarrollar el seguimiento yy la evaluación de la gestión estratégica del
    Desarrollar el seguimiento       la evaluación de la gestión estratégica del
   Estado.
    Estado.
•• Informar en forma periódica o aasu solicitud al Presidente de la República yyal
    Informar en forma periódica o su solicitud al Presidente de la República al
   Presidente del Consejo de Ministros sobre la situación económica, social,
    Presidente del Consejo de Ministros sobre la situación económica, social,
   ambiental eeinstitucional del país.
    ambiental institucional del país.
Objetivos del Sistema Nacional de
Planeamiento Estratégico:
1.-institucionalizarse para tener una una visión de
futuro compartida, de los objetivos y planes
estratégicos para el desarrollo nacional
2.- Articular e integrar las diferentes propuestas y
opiniones para la elaboración del Plan Estratégico
de Desarrollo Nacional, sectoriales, institucionales y
subnacionales.
3.- Promover y articular los programas de
fortalecimiento de capacidades para el planeamiento
estratégico.
4.- Desarrollar los procesos y las acciones para el
monitoreo de la gestión para resultados de mediano y
largo plazo, en coordinación con el Consejo Nacional de
Competitividad.
5.- Promover la cooperación y acuerdos entre los
sectores público y privado en el proceso de
formulación de los planes estratégicos nacionales,
sectoriales, institucionales y subnacionales, para
asegurar el desarrollo nacional y la mejora constante
de la competitividad del país.
6.- Promover la formulación de planes estratégicos,
programas y proyectos con visión prospectiva de
mediano y largo plazo.
Lineamientos de acción del CEPLAN
1. Actualizar el plan estratégico de desarrollo nacional:
•  Requerimientos de organizaciones gremiales.
•  Políticas y énfasis del nuevo gobierno.
•  Cambios en el entorno internacional.
•  Detalles técnicos por ajustar.
2. Identificación y ponderación continua de retos a corto, mediano y
   largo plazo:
• Participación en grupo de seguimiento frente a la crisis económica
   internacional.
• Participación en seguimiento de la inversión pública
CEPLAN lidera un sistema nacional de
                  CEPLAN lidera un sistema nacional de
             planeamiento, consolidado yyarticulado, que
              planeamiento, consolidado articulado, que
         contribuye efectivamente al desarrollo sostenible,
          contribuye efectivamente al desarrollo sostenible,
VISION     equilibrado yyequitativo del país, aatravés de la
            equilibrado equitativo del país, través de la
           construcción de planes de desarrollo con visión
            construcción de planes de desarrollo con visión
         compartida yyconcertada, utilizando metodologías
          compartida concertada, utilizando metodologías
               eeinfraestructura tecnológica modernas.
                  infraestructura tecnológica modernas.




          Somos un organismo técnico especializado, que
           Somos un organismo técnico especializado, que
           conduce el sistema nacional de planeamiento
            conduce el sistema nacional de planeamiento
               estratégico de manera participativa yy
                estratégico de manera participativa
MISION
          concertada, para el mejoramiento de la calidad
           concertada, para el mejoramiento de la calidad
         de vida de la población yyel desarrollo sostenible
          de vida de la población el desarrollo sostenible
                              del país.
                               del país.
AUTORIDAD TÉCNICO-NORMATIVA DEL SISTEMA

• El Centro Nacional de Planeamiento Estratégico – CEPLAN,
  es el ente rector del Sistema Nacional de Planeamiento
  Estratégico constituyéndose en autoridad técnico normativa a
  nivel nacional.

• Dicta normas y establece procedimientos relacionados con su
  ámbito, coordinando las operaciones técnicas del Sistema,
  siendo responsable de su correcto funcionamiento, en
  concordancia con lo dispuesto en la Ley Orgánica del Poder
  Ejecutivo, Ley Nº 29158.



                                                             9
COMPETENCIAS DEL CEPLAN
1.   Emitir las Resoluciones y las Directivas necesarias para             el
     funcionamiento del Sistema Nacional de Planificación Estratégica.

2.   Regular procesos y procedimientos, las fases y etapas del planeamiento
     estratégico, así como emitir opinión técnica, a solicitud o de oficio,
     sobre el tema en mención.

3.   Dictar las normas técnicas, métodos y procedimientos para que en base
     a ellos las entidades formulen sus planes estratégicos.

4.   Regular las funciones y atribuciones en materia de planeamiento de los
     órganos del Sistema Nacional de Planificación Estratégica.

5.   Realizar el seguimiento y evaluación en el proceso de formulación y
     ejecución de los planes estratégicos de las Entidades para verificar si
     estos están siendo formulados y ejecutados en concordancia con la
     normatividad vigente.
                                                                          10
COMPETENCIAS DEL CEPLAN

6.
 6.   Hacer seguimiento sobre la aplicación de las normas yy
       Hacer seguimiento sobre la aplicación de las normas
      procedimientos técnicos del Sistema Nacional de Planificación
       procedimientos técnicos del Sistema Nacional de Planificación
      Estratégica.
       Estratégica.

7.
 7.   Establecer metodologías generales yyespecíficas para la
       Establecer metodologías generales específicas para la
      formulación yyevaluación de programas estratégicos, normas
       formulación evaluación de programas estratégicos, normas
      técnicas yyparámetros de evaluación.
       técnicas parámetros de evaluación.

8.
 8.   Establecer la metodología para la evaluación ex post de los
       Establecer la metodología para la evaluación ex post de los
      planes estratégicos formulados yyejecutados por las Entidades.
       planes estratégicos formulados ejecutados por las Entidades.

9.
 9.   Emitir opinión especializada yyvinculante en materia de
       Emitir opinión especializada vinculante en materia de
      planeamiento estratégico, respecto aala aplicación de las
       planeamiento estratégico, respecto la aplicación de las
      normas del Sistema.
       normas del Sistema.




                                                                       11
OFICINA DE PLANEAMIENTO


La Oficina de Planeamiento o la que
 La Oficina de Planeamiento o la que
 haga sus veces en la Entidad, es el
  haga sus veces en la Entidad, es el
órgano técnico del Sistema Nacional
 órgano técnico del Sistema Nacional
de Planeamiento Estratégico en cada
de Planeamiento Estratégico en cada
    nivel de gobierno: Gobierno
     nivel de gobierno: Gobierno
   Nacional, Gobierno Regional y
    Nacional, Gobierno Regional y
           Gobierno Local.
            Gobierno Local.




                                        12
COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO
ESTRATÉGICO – CEPLAN CON LOS ÓRGANOS TÉCNICOS DE LAS
                ENTIDADES DEL SISTEMA


• Coordina Directivas y los demás instrumentos que resulten
  necesarios con los sistemas de administración financiera y
  otros sistemas administrativos del Estado a fin de asegurar
  una adecuada implementación de los planes.

• Establece mecanismos de información compartida con otras
  entidades del Sector Público.




                                                           13
COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO
  ESTRATÉGICO – CEPLAN CON EL PRESUPUESTO PÚBLICO



1.   El Presupuesto Público asigna los fondos públicos a los
     integrantes del Sistema Nacional de Planeamiento
     Estratégico que formularán y ejecutarán los Programas y
     Planes Estratégicos establecidos y priorizados en el Plan
     Estratégico de Desarrollo Nacional.




                                                                 14
COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO
 ESTRATÉGICO – CEPLAN CON EL SNIP Y LA COOPERACION
                  INTERNACIONAL

2.   El Sistema Nacional de Inversión Pública aprueba los
     proyectos de inversión de las entidades del Sistema
     Nacional de Planeamiento Estratégico cuyos objetivos
     están determinados en los respectivos Planes Estratégicos
     Institucionales alineados con el Plan Estratégico de
     Desarrollo Nacional.

3.   La Agencia Peruana de Cooperación Internacional
     prioriza los proyectos de las entidades del Sistema
     Nacional de Planeamiento Estratégico cuyos objetivos
     están determinados en los respectivos Planes Estratégicos
     Institucionales alineados con el Plan Estratégico de
     Desarrollo Nacional.
                                                                 15
NIVELES FUNCIONALES DEL SISTEMA NACIONAL DE
           PLANEAMIENTO ESTRATEGICO

1. NIVEL NACIONAL.- Corresponde al Centro Nacional de Planeamiento
   Estratégico – CEPLAN, como órgano rector del Sistema, formular el Plan
   Estratégico de Desarrollo Nacional, asegurando su consistencia y
   coherencia multisectorial e interinstitucional, orientadas al desarrollo
   armónico y sostenido del país para lo cual las políticas y planes
   estratégicos sectoriales, regionales y locales se ajustarán a los objetivos
   estratégicos de desarrollo nacional definidos en el Plan Estratégico de
   Desarrollo Nacional.

    El CEPLAN efectúa el seguimiento y evalúa la ejecución del Plan
    Estratégico de Desarrollo Nacional después que éste ha sido aprobado
    por el Poder Ejecutivo. Los sectores formulan, aprueban y evalúan sus
    planes nacionales, en base a las directivas establecidas por el CEPLAN.




                                                                            16
NIVELES FUNCIONALES DEL SISTEMA NACIONAL DE
              PLANEAMIENTO ESTRATEGICO
2.    Nivel Regional.- Es competencia de los gobiernos regionales formular
      los Planes de Desarrollo Regionales Concertados en base a las directivas
      establecidas por el CEPLAN, los cuales deben estar alineados con el
      PLAN PERU. Los gobiernos regionales participan en la formulación de
      los programas y proyectos socio-económicos nacionales, los cuales se
      articulan con el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional.

3.    Nivel Municipal Provincial.- Es competencia de los gobiernos
      municipales provinciales formular los Planes Estratégicos de Desarrollo
      Provinciales Concertados en base a las directivas establecidas por el
      CEPLAN, los cuales deben estar alineados con el Plan de Desarrollo
      Regional Concertado.

4.    Nivel Municipal Distrital.- Es competencia de los gobiernos municipales
      distritales formular los Planes de Desarrollo Municipales Distritales
      Concertados en base a las directivas establecidas por el CEPLAN, los
      cuales deben estar alineados con el Plan de Desarrollo Provincial
      Concertado. Los gobiernos municipales distritales participan en la
      ejecución de los programas y proyectos socio-económicos nacionales
      en el ámbito de su jurisdicción.

                                                                            17
Visión compartida de futuro para el siglo XXI




Somos una sociedad democrática en         Tenemos un Estado
la que prevalece el Estado de derecho           moderno,
y en la que todos sus habitantes            descentralizado,
tienen una alta calidad de vida, con    eficiente, transparente,
iguales oportunidades para               participativo y ético al
desarrollar su máximo potencial              servicio de los
como seres humanos.                            ciudadanos
ORGANIGRAMA
 DEL CEPLAN.
Algunas reflexiones finales
•   La planeación en el Perú tiene un rol menor que el otorgado en otros países de
    la Región.
•   La coyuntura actual exige una mayor utilización de la planeación.
•   La planeación es un instrumento útil para hacer frente a las megatendencias
    adversas y turbulencias externas e internas.
•   La planeación debe ser eficaz y no debemos llegar tarde.
•   La planeación es útil para acometer la tarea pendiente del desarrollo
    sostenible. Sin planeación no hay futuro.
•   La planeación regional facilitará la inclusión social con crecimiento económico
    basado en la concertación económico-social y en la creación de clústers para
    así alcanzar los objetivos del milenio.

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  • 1. CEPLAN. CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATEGICO.
  • 2.
  • 3. Funciones del CEPLAN •• Conducir el proceso de formulación yy difusión de una visión compartida yy Conducir el proceso de formulación difusión de una visión compartida concertada de futuro del país. concertada de futuro del país. •• Apoyar al Presidente del Consejo de Ministros en el cumplimiento de la Apoyar al Presidente del Consejo de Ministros en el cumplimiento de la función de coordinación de la planificación nacional concertada en el marco función de coordinación de la planificación nacional concertada en el marco del SINAPLAN del SINAPLAN •• Asesorar aalas Entidades del Estado yylos gobiernos regionales yyorientar aalos Asesorar las Entidades del Estado los gobiernos regionales orientar los gobiernos locales en la formulación, el seguimiento yy la evaluación de gobiernos locales en la formulación, el seguimiento la evaluación de políticas yy planes estratégicos de desarrollo para lograr los objetivos políticas planes estratégicos de desarrollo para lograr los objetivos estratégicos del desarrollo nacional. estratégicos del desarrollo nacional. •• Desarrollar metodologías ee instrumentos técnicos para asegurar la Desarrollar metodologías instrumentos técnicos para asegurar la consistencia yycoherencia del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. consistencia coherencia del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. •• Presentar aa consideración del Presidente del Consejo de Ministros, para su Presentar consideración del Presidente del Consejo de Ministros, para su posterior presentación al Consejo de Ministros, el Plan Estratégico de posterior presentación al Consejo de Ministros, el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional . . Desarrollo Nacional •• Desarrollar el seguimiento yy la evaluación de la gestión estratégica del Desarrollar el seguimiento la evaluación de la gestión estratégica del Estado. Estado. •• Informar en forma periódica o aasu solicitud al Presidente de la República yyal Informar en forma periódica o su solicitud al Presidente de la República al Presidente del Consejo de Ministros sobre la situación económica, social, Presidente del Consejo de Ministros sobre la situación económica, social, ambiental eeinstitucional del país. ambiental institucional del país.
  • 4. Objetivos del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico: 1.-institucionalizarse para tener una una visión de futuro compartida, de los objetivos y planes estratégicos para el desarrollo nacional 2.- Articular e integrar las diferentes propuestas y opiniones para la elaboración del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional, sectoriales, institucionales y subnacionales.
  • 5. 3.- Promover y articular los programas de fortalecimiento de capacidades para el planeamiento estratégico. 4.- Desarrollar los procesos y las acciones para el monitoreo de la gestión para resultados de mediano y largo plazo, en coordinación con el Consejo Nacional de Competitividad.
  • 6. 5.- Promover la cooperación y acuerdos entre los sectores público y privado en el proceso de formulación de los planes estratégicos nacionales, sectoriales, institucionales y subnacionales, para asegurar el desarrollo nacional y la mejora constante de la competitividad del país. 6.- Promover la formulación de planes estratégicos, programas y proyectos con visión prospectiva de mediano y largo plazo.
  • 7. Lineamientos de acción del CEPLAN 1. Actualizar el plan estratégico de desarrollo nacional: • Requerimientos de organizaciones gremiales. • Políticas y énfasis del nuevo gobierno. • Cambios en el entorno internacional. • Detalles técnicos por ajustar. 2. Identificación y ponderación continua de retos a corto, mediano y largo plazo: • Participación en grupo de seguimiento frente a la crisis económica internacional. • Participación en seguimiento de la inversión pública
  • 8. CEPLAN lidera un sistema nacional de CEPLAN lidera un sistema nacional de planeamiento, consolidado yyarticulado, que planeamiento, consolidado articulado, que contribuye efectivamente al desarrollo sostenible, contribuye efectivamente al desarrollo sostenible, VISION equilibrado yyequitativo del país, aatravés de la equilibrado equitativo del país, través de la construcción de planes de desarrollo con visión construcción de planes de desarrollo con visión compartida yyconcertada, utilizando metodologías compartida concertada, utilizando metodologías eeinfraestructura tecnológica modernas. infraestructura tecnológica modernas. Somos un organismo técnico especializado, que Somos un organismo técnico especializado, que conduce el sistema nacional de planeamiento conduce el sistema nacional de planeamiento estratégico de manera participativa yy estratégico de manera participativa MISION concertada, para el mejoramiento de la calidad concertada, para el mejoramiento de la calidad de vida de la población yyel desarrollo sostenible de vida de la población el desarrollo sostenible del país. del país.
  • 9. AUTORIDAD TÉCNICO-NORMATIVA DEL SISTEMA • El Centro Nacional de Planeamiento Estratégico – CEPLAN, es el ente rector del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico constituyéndose en autoridad técnico normativa a nivel nacional. • Dicta normas y establece procedimientos relacionados con su ámbito, coordinando las operaciones técnicas del Sistema, siendo responsable de su correcto funcionamiento, en concordancia con lo dispuesto en la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo, Ley Nº 29158. 9
  • 10. COMPETENCIAS DEL CEPLAN 1. Emitir las Resoluciones y las Directivas necesarias para el funcionamiento del Sistema Nacional de Planificación Estratégica. 2. Regular procesos y procedimientos, las fases y etapas del planeamiento estratégico, así como emitir opinión técnica, a solicitud o de oficio, sobre el tema en mención. 3. Dictar las normas técnicas, métodos y procedimientos para que en base a ellos las entidades formulen sus planes estratégicos. 4. Regular las funciones y atribuciones en materia de planeamiento de los órganos del Sistema Nacional de Planificación Estratégica. 5. Realizar el seguimiento y evaluación en el proceso de formulación y ejecución de los planes estratégicos de las Entidades para verificar si estos están siendo formulados y ejecutados en concordancia con la normatividad vigente. 10
  • 11. COMPETENCIAS DEL CEPLAN 6. 6. Hacer seguimiento sobre la aplicación de las normas yy Hacer seguimiento sobre la aplicación de las normas procedimientos técnicos del Sistema Nacional de Planificación procedimientos técnicos del Sistema Nacional de Planificación Estratégica. Estratégica. 7. 7. Establecer metodologías generales yyespecíficas para la Establecer metodologías generales específicas para la formulación yyevaluación de programas estratégicos, normas formulación evaluación de programas estratégicos, normas técnicas yyparámetros de evaluación. técnicas parámetros de evaluación. 8. 8. Establecer la metodología para la evaluación ex post de los Establecer la metodología para la evaluación ex post de los planes estratégicos formulados yyejecutados por las Entidades. planes estratégicos formulados ejecutados por las Entidades. 9. 9. Emitir opinión especializada yyvinculante en materia de Emitir opinión especializada vinculante en materia de planeamiento estratégico, respecto aala aplicación de las planeamiento estratégico, respecto la aplicación de las normas del Sistema. normas del Sistema. 11
  • 12. OFICINA DE PLANEAMIENTO La Oficina de Planeamiento o la que La Oficina de Planeamiento o la que haga sus veces en la Entidad, es el haga sus veces en la Entidad, es el órgano técnico del Sistema Nacional órgano técnico del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico en cada de Planeamiento Estratégico en cada nivel de gobierno: Gobierno nivel de gobierno: Gobierno Nacional, Gobierno Regional y Nacional, Gobierno Regional y Gobierno Local. Gobierno Local. 12
  • 13. COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO – CEPLAN CON LOS ÓRGANOS TÉCNICOS DE LAS ENTIDADES DEL SISTEMA • Coordina Directivas y los demás instrumentos que resulten necesarios con los sistemas de administración financiera y otros sistemas administrativos del Estado a fin de asegurar una adecuada implementación de los planes. • Establece mecanismos de información compartida con otras entidades del Sector Público. 13
  • 14. COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO – CEPLAN CON EL PRESUPUESTO PÚBLICO 1. El Presupuesto Público asigna los fondos públicos a los integrantes del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico que formularán y ejecutarán los Programas y Planes Estratégicos establecidos y priorizados en el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. 14
  • 15. COORDINACIÓN DEL CENTRO NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO – CEPLAN CON EL SNIP Y LA COOPERACION INTERNACIONAL 2. El Sistema Nacional de Inversión Pública aprueba los proyectos de inversión de las entidades del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico cuyos objetivos están determinados en los respectivos Planes Estratégicos Institucionales alineados con el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. 3. La Agencia Peruana de Cooperación Internacional prioriza los proyectos de las entidades del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico cuyos objetivos están determinados en los respectivos Planes Estratégicos Institucionales alineados con el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. 15
  • 16. NIVELES FUNCIONALES DEL SISTEMA NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATEGICO 1. NIVEL NACIONAL.- Corresponde al Centro Nacional de Planeamiento Estratégico – CEPLAN, como órgano rector del Sistema, formular el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional, asegurando su consistencia y coherencia multisectorial e interinstitucional, orientadas al desarrollo armónico y sostenido del país para lo cual las políticas y planes estratégicos sectoriales, regionales y locales se ajustarán a los objetivos estratégicos de desarrollo nacional definidos en el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. El CEPLAN efectúa el seguimiento y evalúa la ejecución del Plan Estratégico de Desarrollo Nacional después que éste ha sido aprobado por el Poder Ejecutivo. Los sectores formulan, aprueban y evalúan sus planes nacionales, en base a las directivas establecidas por el CEPLAN. 16
  • 17. NIVELES FUNCIONALES DEL SISTEMA NACIONAL DE PLANEAMIENTO ESTRATEGICO 2. Nivel Regional.- Es competencia de los gobiernos regionales formular los Planes de Desarrollo Regionales Concertados en base a las directivas establecidas por el CEPLAN, los cuales deben estar alineados con el PLAN PERU. Los gobiernos regionales participan en la formulación de los programas y proyectos socio-económicos nacionales, los cuales se articulan con el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional. 3. Nivel Municipal Provincial.- Es competencia de los gobiernos municipales provinciales formular los Planes Estratégicos de Desarrollo Provinciales Concertados en base a las directivas establecidas por el CEPLAN, los cuales deben estar alineados con el Plan de Desarrollo Regional Concertado. 4. Nivel Municipal Distrital.- Es competencia de los gobiernos municipales distritales formular los Planes de Desarrollo Municipales Distritales Concertados en base a las directivas establecidas por el CEPLAN, los cuales deben estar alineados con el Plan de Desarrollo Provincial Concertado. Los gobiernos municipales distritales participan en la ejecución de los programas y proyectos socio-económicos nacionales en el ámbito de su jurisdicción. 17
  • 18. Visión compartida de futuro para el siglo XXI Somos una sociedad democrática en Tenemos un Estado la que prevalece el Estado de derecho moderno, y en la que todos sus habitantes descentralizado, tienen una alta calidad de vida, con eficiente, transparente, iguales oportunidades para participativo y ético al desarrollar su máximo potencial servicio de los como seres humanos. ciudadanos
  • 20. Algunas reflexiones finales • La planeación en el Perú tiene un rol menor que el otorgado en otros países de la Región. • La coyuntura actual exige una mayor utilización de la planeación. • La planeación es un instrumento útil para hacer frente a las megatendencias adversas y turbulencias externas e internas. • La planeación debe ser eficaz y no debemos llegar tarde. • La planeación es útil para acometer la tarea pendiente del desarrollo sostenible. Sin planeación no hay futuro. • La planeación regional facilitará la inclusión social con crecimiento económico basado en la concertación económico-social y en la creación de clústers para así alcanzar los objetivos del milenio.