¿Qué formación demandan las empresas? Un ejercicio a partir de la inversión en capacitación laboral
La formación para el trabajo <ul><li>No forma parte del sistema educacional, sino del sistema productivo </li></ul><ul><li...
Franquicia Tributaria para la Capacitación: Demanda de capacitación distribuida por áreas y especialidades. Total país. Añ...
Franquicia Tributaria para la Capacitación: Participación por categoría ocupacional. Año 2008   Horas participantes de cap...
Franquicia Tributaria para la Capacitación: Inversión Pública vs Inversión Privada por categoría ocupacional. Año 2008   I...
Algunas constataciones <ul><li>La demanda de formación se concentraría en: </li></ul><ul><ul><li>Administración (de Person...
Algunas constataciones - 2 <ul><li>Los Trabajadores Calificados y Administrativos tienen más horas, más participantes y ma...
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Qué formación demandan las empresas

330 visualizaciones

Publicado el

Presentación usada en la mesa redonda "Lo educativo bajo la lupa del mundo del trabajo: Tensiones y contradicciones a considerar en el debate"

Publicado en: Educación
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
330
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
17
Acciones
Compartido
0
Descargas
1
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Qué formación demandan las empresas

  1. 1. ¿Qué formación demandan las empresas? Un ejercicio a partir de la inversión en capacitación laboral
  2. 2. La formación para el trabajo <ul><li>No forma parte del sistema educacional, sino del sistema productivo </li></ul><ul><li>No obstante, utiliza un lenguaje parecido: formación de competencias, inversión en capital humano </li></ul><ul><li>Recibe aportes fiscales por distintas vías, siendo la Franquicia Tributaria la principal de ellas </li></ul><ul><li>El subsidio se dirige a la demanda de capacitación </li></ul>
  3. 3. Franquicia Tributaria para la Capacitación: Demanda de capacitación distribuida por áreas y especialidades. Total país. Año 2009 Horas participantes de capacitación Nº Total Participantes Nº Inversión Pública (1) (En $) Administración 9.050.023 558.401 28.056.305.709 Agricultura 244.880 11.469 854.506.252 Agropecuario 51.725 3.779 189.923.153 Alimentación, Gastronomía Y Turismo 568.105 39.816 1.625.151.312 Artes, Artesanía Y Gráfica 110.595 4.119 382.955.065 Ciencias Y Técnicas Aplicadas 2.627.862 163.637 8.045.335.907 Comercio y Servicios Financieros 646.723 47.358 1.786.606.019 Computación e Informática 3.026.281 131.041 9.633.161.666 Construcción 559.140 16.215 1.978.187.917 Ecología 66.205 3.666 207.618.984 Educación y Capacitación 1.889.055 82.590 4.645.042.096 Electricidad y Electrónica 370.738 13.334 1.184.528.835 Energía Nuclear 12.915 511 41.647.043 Especies Acuáticas 19.743 986 70.405.694 Forestal 65.742 3.526 199.630.967 Idiomas y Comunicación 2.433.256 59.233 6.684.044.679 Mecánica Automotriz 255.054 10.633 830.612.446 Mecánica Industrial 354.484 11.384 1.159.021.831 Minería 361.582 12.405 1.123.779.098 Procesos Industriales 354.128 15.728 1.182.447.946 Salud, Nutrición y Dietética 954.089 61.501 3.185.072.265 Servicio a las Personas 2.714.125 127.186 6.675.963.237 Transporte y Telecomunicaciones 1.398.586 40.867 3.715.923.016 Nivelación de Estudios 120.830 815 293.708.438 TOTAL NACIONAL 28.255.866 1.420.200 83.751.579.571
  4. 4. Franquicia Tributaria para la Capacitación: Participación por categoría ocupacional. Año 2008   Horas participantes de capacitación Nº Total Participantes Nº Inversión Pública (En $) Inversión pública por participante Horas por participante Inversión pública por hora Ejecutivos 556.747 27.837 1.108.831.181 39.833 20,0 1.992 Profesionales 4.395.837 189.702 9.961.200.119 52.510 23,2 2.266 Mandos Medios 1.722.180 84.748 4.302.299.079 50.766 20,3 2.498 Administrativos 6.799.256 330.145 22.299.863.078 67.546 20,6 3.280 Trabajadores Calificados 7.399.325 373.869 22.376.952.319 59.852 19,8 3.024 Trabajadores Semi Calificados 1.645.170 75.958 4.690.938.775 61.757 21,7 2.851 Trabajadores no Calificados 1.328.812 65.739 4.000.349.843 60.852 20,2 3.010 TOTAL NACIONAL 23.847.327 1.147.998 68.740.434.394 59.879 20,8 2.883
  5. 5. Franquicia Tributaria para la Capacitación: Inversión Pública vs Inversión Privada por categoría ocupacional. Año 2008   Inversión Pública (En $) Inversión Privada (en $) Proporción Inversión pública / privada Ejecutivos 1.108.831.181 2.074.637.166 0,53 Profesionales 9.961.200.119 11.270.601.757 0,88 Mandos Medios 4.302.299.079 3.846.244.796 1,12 Administrativos 22.299.863.078 7.487.916.149 2,98 Trabajadores Calificados 22.376.952.319 7.168.322.573 3,12 Trabajadores Semi Calificados 4.690.938.775 652.549.231 7,19 Trabajadores no Calificados 4.000.349.843 483.747.514 8,27 TOTAL NACIONAL 68.740.434.394 32.984.019.186 2,08
  6. 6. Algunas constataciones <ul><li>La demanda de formación se concentraría en: </li></ul><ul><ul><li>Administración (de Personal, Ventas) </li></ul></ul><ul><ul><li>Computación (MS Office) </li></ul></ul><ul><ul><li>Ciencia aplicada (prevención de riesgos, calidad) </li></ul></ul><ul><ul><li>Idiomas (inglés) </li></ul></ul><ul><ul><li>Servicios a personas (seguridad, atención de público) </li></ul></ul><ul><ul><li>Educación (Metodología, Diseño) </li></ul></ul><ul><ul><li>Transporte y telecomunicaciones (conducción de vehículo terrestre) </li></ul></ul>
  7. 7. Algunas constataciones - 2 <ul><li>Los Trabajadores Calificados y Administrativos tienen más horas, más participantes y mayor proporción de la inversión pública </li></ul><ul><li>La inversión pública es crucial para proveer capacitación a los segmentos de Trabajadores Semi y No Calificados. </li></ul><ul><li>Los Profesionales, siendo un grupo minoritario (11%), concentran más horas (23,2) e inversión en capacitación (15%) </li></ul>

×