Este documento presenta una introducción al sindicato UNION DE EMPLEADOS DE CANTINAS, RESTAURANTS, HOTELES, ESPECTACULOS PÚBLICOS ESPECIALIZADOS EN LIBROS FORANEOS, ANEXOS, CONEXOS Y SIMILARES DE MEXICALI. C.R.O.C. Describe su historia, misión, visión y valores. También explica sus áreas de competencia y desarrollo, incluyendo lo sindical, laboral, capacitación, académica, deportiva, social, cultural, ecoló

1. UNION DE EMPLEADOS DE CANTINAS, RESTAURANTS, HOTELES, ESPECTACULOS PÚBLICOS ESPECIALIZADOS EN LIBROS FORANEOS, ANEXOS, CONEXOS Y SIMILARES DE MEXICALI. C.R.O.C. DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y PROFESIONALIZACIÓN C.R.O.C.

5. Historia del Sindicato El sindicato de empleados de cantinas y restaurants se fundo. 11 de noviembre de 1925. cambio de sindicato a Unión de Empleados de Cantinas” y la “Unión de Empleados de Restaurants. 1925. UNION DE EMPLEADOS DE CANTINAS Y RESTAURANTS 1935. “ Unión de Empleados de Cantinas, Restaurants y similares de Mexicali” 8 de diciembre de 1942. Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos, CROC 1952.

6. Historia del Sindicato C. Ventura Márquez Sánchez firmo contrato colectivo de trabajo con los book de Mexicali enero de 1966. Unión de Empleados de Cantinas, Restaurants, Hoteles, Espectáculos Públicos Especializados en Libros Foráneos, Anexos, Conexos y Similares de Mexicali, C.R.O.C. 21 de febrero de 1966.

26. Diferencia entre sindicato y caliente CALIENTE SINDICATO La empresa en la que trabajamos El gremio al que pertenecemos Quien busca mejores trabajadores Quien busca mejores condiciones laborales Quien nos sanciona Quien nos protege Quien pone las reglas Quien nos orienta Quien busca la productividad Quien busca la convivencia y armonia Quien brinda oportunidades Quien nos prepara Busca la calidad total en el servicio El que capacita