Flujo grama de Proceso en el Dpo. de Recursos Humanos

1. República Bolivariana de Venezuela Estado Táchira
Alcaldía del Municipio San Cristóbal
Instituto Autónomo de Policía del Municipio San Cristóbal MANUAL DE
NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
INSTITUTO AUTÓNOMO DE POLICÍA DEL MUNICIPIO SAN CRISTOBAL
Coordinación Capacitación y Adiestramiento
Ref erencia
MNP-DRH-001
Edición: 01
Actualización: 00
Fecha: 15/06/2011
Pág.: 1 de: 1
Instituto Autónomo de Policía del Municipio San Cristóbal
RIF. G-20004783-6
Procedimiento: Capacitación y Adiestramiento del Personal del I.A.P.M.S.C. Código DRH-Proc-01
Secretaria de Dirección Coord. Cap. Y Adiest. Dpto. de Compras Dpto. de Operaciones
O Dpto. Administrativo
Trabajador
Recibe de los entes públicos o
privados oficios de
Programaciones sobre
capacitación.
Recibe oficios de
Programación sobre
Capacitación y
Adiestramiento.
Coordina con los entes públicos o
privados la realización de los cursos o
talleres a realizar.
Coordina con el Dpto. de
Operaciones (policial) cual es
el personal que va a recibir la
capacitación o adiestramiento
y a su vez con cada Dpto.
administrativo del personal a
profesionalizar, de acuerdo a
la necesidad.
Archiva todo lo relacionado al
proceso de Capacitación y
Adiestramiento.
Si la inducción proviene de un
ente privado envía al Dpto. la
solicitud de Aprobación para la
cancelación de la Capacitación y
Adiestramiento.
Participa por escrito al
trabajador de la Capacitación y
Adiestramiento a realizar
Debe presentar informe de
la capacitación o
adiestramiento recibido, en
general y principalmente si
se tomo en un ente
privado.