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Teoría cognitiva-Ausubeliana
PROBLEMATICA FUNDAMENTOS
EPISTEMOLOGICOS
SUPUESTOS
TEORICOS
PRESCRIPCIONES
METODOLOGICAS
APLICACION
ES A LA
EDUCACION
CONCEPCIO
N DE
ENSEÑANZA
METAS Y
OBJETIVO
S EN LA
EDUCACI
ON
CONCEPCIO
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ALUMNO
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MAESTRO
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CONCEPTO DE
EVALUACION
Describir y
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es mentales y
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humanas.
Para los
cognoscitivistas los
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El comportamiento
humano es una
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pretenden
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Considera que
cada individuo
tendrá diferentes
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del mundo, las que
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y de su interacción
con la realidad e
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serán cada vez
más sofisticados.
Los tipos de
estrategias que se
han utilizado en los
estudios de la
cognición , pueden
clasificarse en 4
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verbal, estudios
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etc.)
La entrevista o
análisis de
protocolos
verbales.
Simulación
J.Bruner y
David P.
Ausuel
crearon las
primeras
proyacciones
de
aplicación.
Ausube en
los 60´s
construyó su
teoría del
aprendizaje
significativo.
La
educación
debe
encauzarse
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desarrollo
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aprendizaje
(no solo el
enseñar
conocimient
os) y
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cognitivo
para que
sepa cómo
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El estudiante
sea eficaz
en cualquier
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aprendizaje.
(Bruner,
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Smith)
aseveran
que los
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habilidad
es como
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activos y
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ento. Los
objetivos
de un
programa
son
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El alumno es
un sujeto
activo
procesador
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información
que posee
competenci
a cognitiva
para
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a debe ser
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usando
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conocimient
os. Partir de
lo que los
alumnos ya
saben, sus
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El papel del
docente es
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n cogitiva
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Ausubel
afirma que
el factor mas
inteligente
que influye
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aprendizaje
consiste el
en lo que el
alumno ya
sabe,
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mente, si
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Según Ausubel no
todas las formas de
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por lo tanto hay
diferentes tipos de
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Las estrategias
instruccionales
son aquellas
que elabora y
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enseñanza-
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existen varios
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estasncuyas
funciones
consisten en
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previo
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como
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colaborativo.
Los métodos e
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maestro los
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  • 1. Teoría cognitiva-Ausubeliana PROBLEMATICA FUNDAMENTOS EPISTEMOLOGICOS SUPUESTOS TEORICOS PRESCRIPCIONES METODOLOGICAS APLICACION ES A LA EDUCACION CONCEPCIO N DE ENSEÑANZA METAS Y OBJETIVO S EN LA EDUCACI ON CONCEPCIO N DEL ALUMNO CONCEPCIO N DELDEL MAESTRO CONCEPCION DEL APRENDIZAJE METODOLOGI A DE LA ENSEÑANZA CONCEPTO DE EVALUACION Describir y explicar la naturaleza de las representacion es mentales y determinar el papel que juegan en la producion de las acciones y conductas humanas. Para los cognoscitivistas los comportamientos no son regulados por el medio externo sino por las reperesentaciones que el sujeto ha elaborado o construido. Se desarrollan representaciones (ideas, conceptos) de manera individual, el sujeto deja de ser un recipiente acumulador de conocimientos y se convierte en ordenador y procesador de ideas que le ayudan a interpretar su realidad El comportamiento humano es una serie de procesos internos del individuo; los modelos cognitivos pretenden conocer como se realiza el procesamiento de información. Considera que cada individuo tendrá diferentes representaciones del mundo, las que dependerán de sus propios esquemas y de su interacción con la realidad e iran cambiando y serán cada vez más sofisticados. Los tipos de estrategias que se han utilizado en los estudios de la cognición , pueden clasificarse en 4 tipos: La introspección. (muy poco utilizada – criticas) La investigación empírica (por ejemplo cronometría mental, aprendizaje verbal, estudios de atención,perc epción, memoria, inteligencia, etc.) La entrevista o análisis de protocolos verbales. Simulación J.Bruner y David P. Ausuel crearon las primeras proyacciones de aplicación. Ausube en los 60´s construyó su teoría del aprendizaje significativo. La educación debe encauzarse en lograr desarrollo de habilidades de aprendizaje (no solo el enseñar conocimient os) y desarrollar el potencial cognitivo para que sepa cómo solucionar problemas. El estudiante sea eficaz en cualquier tipo de aprendizaje. (Bruner, Nickerson, perkins y Smith) aseveran que los alumnos deben egresar de cualquier institución educativa dominan do una serie de habilidad es como procesad ores activos y efectivos de conocimi ento. Los objetivos de un programa son clasificad os en función a niveles de complejid ad. El alumno es un sujeto activo procesador de información que posee competenci a cognitiva para aprender y solucionar problemas, esta competenci a debe ser considerada y desarrollada usando nuevos conocimient os. Partir de lo que los alumnos ya saben, sus expectativas y motivos para promover nuevos aprendizajes. El papel del docente es promover la participació n cogitiva del alumno. Ausubel afirma que el factor mas inteligente que influye en el aprendizaje consiste el en lo que el alumno ya sabe, averiguar esto y enseñe consecuente mente, si logra que sus alumnos compartan metas e intenciones asegura que su alumno actúe motivado a aprender y de sentido a su aprendizaje. Según Ausubel no todas las formas de educar son iguales y por lo tanto hay diferentes tipos de aprendizaje. 1. Aprendizaje significaivo 2. Aprendizaje memoristico 3. Aprendizaje receptivo 4. Aprendizaje por descubrimie nto guiado Las estrategias instruccionales son aquellas que elabora y utiliza el profesor para mejorar el proceso enseñanza- aprendizaje, existen varios tipos de estasncuyas funciones consisten en activar o desarrollar el conocimiento previo yayudar a procesar la información y como resultado un aprendizaje colaborativo. Los métodos e instrumentos de evaluación pueden ser muchos y distintos. El maestro los deberá construir de acuerdo a cada grupo de estudiante; si se espera un aprendizaje significativo no se debe preocupar por la repetición memorística de la información aprendida.