2. LIDERAZGO
¿QUÉ ES?
 El liderazgo no es posible entenderlo llevando a cabo
algún tipo de aprendizaje, ya que el mismo comienza
en el momento en que cada persona demuestra sus
capacidades para liderar desde lo mas básico, e
impartiendo ello como cultura profesional y de forma
de vida.
 Las características del líder
es persuadir su jerarquía
frente a la sociedad, para no
llegar a ser “uno más” entre
las personas.

3. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 Fortalecer su Preparación: Allí es
donde se ponen a flote los conocimientos
personales a nivel de cultura general, ya
que un líder debe estar atento a lo que
sucede en la actualidad.
 Mantenerse en circulación: Este
es un aspecto de los
líderes, interactuar
permanentemente con la sociedad
para ser una persona reconocida
como líder.

4. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 Ser Decidido: Se trata de tener la
suficiente confianza en sí mismo para
sacar adelante cualquier situación.
 Perseverante: Aquí es en donde
se lucha por las propias ideas y ser
capas de hacerlas realidad hasta
alcanzarlas.

5. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 No dejar de ser el mismo: Ante
todo lo que un líder pueda llegar a
conseguir, siempre se debe
conservar el gran carácter de la
humildad.
 Ser una persona de acción: Es
necesario llevar los planes a la
realidad, y demostrar en que
verdad se es un líder.

6. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 Gobernar los estados emocionales:
Esto de se debe tener presente, ya que
un líder se contará con diferentes
niveles en cuestiones del estado de
ánimo, con lo cual es necesario concebir
un equilibrio en este aspecto.
 Conocer a quienes lo Siguen: Es
necesario tener presente quienes son
las personas que rodean o siguen a
un líder, ya que se sabrá con certeza
en que circunstancias acceder.

7. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 Mantener una motivación al
Cambio: Un líder se debe adaptar al
cambio que su entorno le genera, ya
que así podrá ser capaz de superar y
darle continuidad a sus proyectos.
 Comprometerse: Es necesario
mantener una postura de alta disciplina
y compromiso para con las personas
que le siguen, así como cumplir sus
promesas, ya que de esta manera
ganaría credibilidad en sus ideas.

8. LIDERAZGO
ESTRATEGIAS PERSONALES
 Desarrollar la Creatividad:
Algo que distingue a un líder es
la capacidad de creatividad al
momento de desarrollar sus
responsabilidades, haciendo de
la innovación un pilar
característico del líder.

9. LIDERAZGO
ACTITUD DE VENCEDOR
 Para alcanzar las metas o luchar por algo en la vida, tanto
en lo personal como en lo laboral y en el estudio, no se es
suficiente con tener gran conocimiento en la materia si no
se cuenta con una excelente actitud y motivación al
enfrentar las situaciones.

10.  Manuel Danilo Camargo Figueredo