trabaja sobre que es java y su historia

1. Hernández Tufiño Eduardo
Grupo:304
NL:20

2. Quien creo el lenguaje java
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 El lenguaje java fue creado por james gosling

3. Historia del java
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 Se creo en diciembre de 1995 patrick naugton
recluto a varios colegas entre ellos james gosling y
mike para trabajar sobre un proyecto conocido ‘el
proyecto verde’.

4. Importancia del java
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 Describe la importancia de Java y porque se dice que es portable?
La importancia de Java radica en la posibilidad de crear o diseñar software y poder
ser ejecutado en diferentesplataformas donde se requiere, sin la necesidad de estar
modificándolo. Además de esto, es una herramienta diseñada con muchos
elementos parecidos a C++ pero en una versión mejorada, más sencilla demanejar,
con menos complejidad y con barreras de seguridad en su lenguaje y ejecución.
Se dice que JAVA es portable, debido a que el código que se genera es un código
independiente que es elque nos permitirá poderlo usar en las distintas plataformas,
sin que cambie la esencia del software diseñado, esto quiere decir que será el
mismo programa en cualquier plataforma. Por ejemploque puedes desarrollar un
software en un sistema operativo como Windows y después ejecutarlo en Linux, sin
necesidad de compilar en la otra plataforma. Se dice que es portable, ya que el
codigoque genera el proceso de compilación no es ejecutable, si no que es un
codigo intermedio (bytecodes) el que no esta amarrado a una plataforma especifica,
si no que es independiente.

5. Entornos de funcionamiento
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 Java es un lenguaje de programación desarrollado inicialmente por Sun
Microsystems y que según muchos especialistas está llamado a
transformar la Web, permitiendo crear programas interactivos e incorporar
características multimedia. Java es un lenguaje orientado a objetos similar
a C++ que nos permite desarrollar aplicaciones completas e
independientes, no sólo para internet sino también para cualquier ámbito.
Además, otra de las características más importantes del lenguaje java es
la posibilidad de que las aplicaciones con el construídas sean operativas
bajo diferentes plataformas.
 Los programas java destinados a la Web se ejecutan dentro de los
navegadores que estén preparados para ello, todos los navegadores
modernos lo están, y son conocidos como applets (miniaplicaciones).
Cuando al navegar se encuentra una página que alberga un applet java se
pone en funcionamiento lo que es llamado "máquina virtual", que prepara
al navegador para la ejecución automática de esta miniaplicación, que
previamente es descargada desde el servidor al ordenador cliente.

6. Como se encuentra en el mercado java
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 Hoy en una comida con emprendedores se comentaba como un gran problema la dificultad para
fichar programadores para sus startups, así que cuando me ha llegado desde Wiseri este
informe sobre el estado del mercado laboral Java a principios de 2012 que han realizado junto
con javaHispano, he pensado que sería interesante compartirlo con todos.
 El estudio destaca que los programadores que más dinero ganan son los que trabajan en
Madrid, tienen años de experiencia y pertenecen a una gran empresa. Casi la mitad de los
jóvenes españoles está en paro y si estas cifras se aplican a la población en general las tasas de
desempleo ascienden a un 22,85%. En un contexto tan desalentador como puede ser el de la
crisis económica, existe un sector con un paro casi nulo: las llamadas profesiones IT,
relacionadas con la informática y las nuevas tecnologías de la información, que no sólo tienen
cifras de paro muy bajas sino que además cuentan con un salario medio de 25.910 euros
anuales.
 Algunos de los datos más llamativos del informe son:
 El sueldo de los programadores Java varía en función de la ciudad; en Madrid un profesional IT
gana 30.480 euros de media frente a uno de Zaragoza que no suele estar por encima de los
24.000. El salario de un programador después de haber cumplido diez años de experiencia será
un 80% mayor que cuando comenzó a trabajar. Un 57% de los trabajadores del mercado laboral
Java están distribuidos en compañías de más de 100 empleados, en las que se cobra más que
en las pequeñas empresas.