Guía IPERC identificación peligros

METODOLOGIA PARA LA IDENTIFICACIÓN DE
PELIGROS, EVALUACION DE RIESGOS Y
DETERMINACION DE CONTROLES (IPERC)
ESST-SDE-22
FECHA APROBACION 15/09/2022
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1. OBJETIVO GENERAL
El objetivo del presente manuaL es promover el cumplimiento normativo en materia de seguridad
y salud en el trabajo, a partir de un documento didáctico que unifica elementos básicos y
necesarios para identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles.
2. OBJETIVO ESPECÍFICO
Difundir las pautas básicas para identificar los peligros, evaluar los riesgos y determinar las
medidas de control que el empleador, los trabajadores y demás usuarios, pueden adoptar en la
Gestión de Riesgos laborales.
3. BASE LEGAL
 Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 DS N°005-2012-TR, Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Resolucion Ministerial 050-2013-TR, Aprueba formatos referenciales que contemplan la
información mínima que deben contener los registros obligatorios del SGSST.
 Resolucion Ministerial 375-2008-TR, Normas Básicas de Ergonomía y de procedimiento de
evaluación de riesgo disergonómico.
 Resolucion Ministerial 374-2008-TR, Aprueban el listado de los agentes físicos, químicos,
biológicos, ergonómicos y psicosociales que generan riesgos para la salud de la mujer gestante
y/o el desarrollo normal del embrión y el feto, sus correspondientes intensidades,
concentraciones o niveles de presencia y los períodos en los que afecta el embarazo; el listado
de actividades, procesos, operaciones o labores, equipos o productos de alto riesgo; y, los
lineamientos para que las empresas puedan realizar la evaluación de sus riesgos.
4. ALCANCE
El presente manual es de alcance referencial y puede ser usado por todos los empleadores del
régimen laboral de la actividad privada de los diferentes sectores económicos y de servicios, así
como, entidades públicas, trabajadores, organizaciones sindicales u otros usuarios, para la Gestión
de Riesgos Laborales.
5. DEFINICIONES
5.1. Actividad:
Ejercicio u operaciones industriales o de servicios desempeñadas por el empleador, en
concordancia con la normatividad vigente.
5.2. Actividades, Procesos, Operaciones o Labores de Alto Riesgo:
Aquellas que impliquen una probabilidad elevada de ser la causa directa de un daño a la salud
del trabajador con ocasión o como consecuencia del trabajo que realiza. La relación de
actividades calificadas como de alto riesgo será establecida por la autoridad competente.
5.3. Capacitación:
Actividad que consiste en trasmitir conocimientos teóricos y prácticos para el desarrollo de
competencias, capacidades y destrezas acerca del proceso de trabajo, la prevención de los
riesgos, la seguridad y la salud.

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5.4. Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo:
Es un órgano bipartito y paritario constituido por representantes del empleador y de los
trabajadores, con las facultades y obligaciones previstas por la legislación y la práctica
nacional, destinado a la consulta regular y periódica de las actuaciones del empleador en
materia de prevención de riesgos.
5.5. Control de riesgos:
Es el proceso de toma de decisiones basadas en la información obtenida en la evaluación de
riesgos. Se orienta a reducir los riesgos a través de la propuesta de medidas correctivas, la
exigencia de su cumplimiento y la evaluación periódica de su eficacia.
5.6. Emergencia:
Evento o suceso grave que surge debido a factores naturales o como consecuencia de riesgos
y procesos peligrosos en el trabajo que no fueron considerados en la gestión de la seguridad
y salud en el trabajo.
5.7. Equipos de protección personal:
Son dispositivos, materiales e indumentaria personal destinados a cada trabajador para
protegerlo de uno o varios riesgos presentes en el trabajo y que puedan amenazar su
seguridad y salud. Los EPP son una alternativa temporal y complementaria a las medidas
preventivas de carácter colectivo.
5.8. Ergonomía:
Llamada también ingeniería humana. Es la ciencia que busca optimizar la interacción entre el
trabajador, máquina y ambiente de trabajo con el fin de adecuar los puestos, ambientes y la
organización del trabajo a las capacidades y características de los trabajadores a fin de
minimizar efectos negativos y mejorar el rendimiento y la seguridad del trabajador.
5.9. Estándares de trabajo:
Son los modelos, pautas y patrones establecidos por el empleador que contienen los
parámetros y los requisitos mínimos aceptables de medida, cantidad, calidad, valor, peso y
extensión establecidos por estudios experimentales, investigación, legislación vigente o
resultado del avance tecnológico, con los cuales es posible comparar las actividades de
trabajo, desempeño y comportamiento industrial. Es un parámetro que indica la forma
correcta de hacer las cosas. El estándar satisface las siguientes preguntas: ¿Qué?, ¿Quién? y
¿Cuándo?
5.10. Evaluación de riesgos:
Es el proceso posterior a la identificación de los peligros, que permite valorar el nivel, grado
y gravedad de los mismos proporcionando la información necesaria para que el empleador
se encuentre en condiciones de tomar una decisión apropiada sobre la oportunidad,
prioridad y tipo de acciones preventivas que debe adoptar.
5.11. Factores de Riesgo:
Son el conjunto de propiedades que caracterizan la situación de trabajo, y pueden afectar la
salud del trabajador. También, se entiende bajo esta denominación la existencia de
elementos, fenómenos, ambiente y acciones humanas que encierran una capacidad
potencial de producir lesiones o daños materiales, y cuya probabilidad de ocurrencia

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depende de la eliminación y/o control del elemento agresivo. Comúnmente son llamados
peligros.
5.12. Gestión de riesgos:
Es el procedimiento que permite, una vez caracterizado el riesgo, la aplicación de las medidas
más adecuadas para reducir al mínimo los riesgos determinados y mitigar sus efectos, al
tiempo que se obtienen los resultados esperados.
5.13. Identificación de peligros:
Proceso mediante el cual se localiza y reconoce que existe un peligro y se definen sus
características.
5.14. Identificación de factores de riesgos ocupacionales:
Es la acción de observar, identificar, analizar los peligros o factores de riesgos relacionados
con los aspectos del trabajo, ambiente de trabajo, estructura e instalaciones, equipos de
trabajo como la maquinaria y herramientas, así como los agentes químicos, físicos y/o
biológicos y de la organización del trabajo respectivamente. Ejemplo: motor sin guarda, ruido
elevado, nivel de iluminancia muy bajo, condiciones inseguras falta orden y limpieza, etc.
5.15. Lugar de trabajo:
Es todo sitio o área donde los trabajadores permanecen y desarrollan su trabajo o adonde
tienen que acudir para desarrollarlo.
5.16. Medidas de prevención:
Las acciones que se adoptan con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo
y que se encuentran dirigidas a proteger la salud de los trabajadores contra aquellas
condiciones de trabajo que generan daños que sean consecuencia, guarden relación o
sobrevengan durante el cumplimiento de sus labores. Además, son medidas cuya
implementación constituye una obligación y deber de los empleadores.
5.17. Peligro:
Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a las personas, equipos,
procesos y ambiente.
5.18. Puesto de trabajo:
Agrupa a aquellos trabajadores que realicen las mismas funciones, estén sometidos a los
mismos peligros y además trabajen dentro de un área de trabajo.
5.19. Riesgo:
Probabilidad que un peligro se materialice en determinadas condiciones y genere daños a las
personas, equipos y al ambiente.
5.20. Salud:
Es un derecho fundamental que supone un estado de bienestar físico, mental y social, y no
meramente la ausencia de enfermedad o de incapacidad.
5.21. Salud Ocupacional:
Rama de la Salud Pública que tiene como finalidad promover y mantener el mayor grado de
bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones; prevenir todo

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daño a la salud causado por las condiciones de trabajo y por los factores de riesgo; y adecuar
el trabajo al trabajador, atendiendo a sus aptitudes y capacidades.
5.22. Seguridad:
Son todas aquellas acciones y actividades que permiten al trabajador laborar en condiciones
de no agresión tanto ambientales como personales para preservar su salud y conservar los
recursos humanos y materiales.
6. IDENTIFICACION DE PELIGROS Y EVALUACION DE RIESGOS
El proceso de identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles (IPERC)
es elaborada y actualizada periódicamente, sin exceder el plazo de un año, por el/la empleador/a;
se realiza en cada puesto de trabajo, con participación del personal competente, en consulta con
las y los trabajadores, así como con sus representantes ante el Comité de Seguridad y Salud en el
Trabajo, el Subcomité de Seguridad y Salud en el Trabajo o la o el Supervisor de Seguridad y Salud
en el Trabajo, de ser el caso.
Son requisitos mínimos para la elaboración o actualización de la IPERC:
a. Las actividades rutinarias y no rutinarias, según lo establecido en el puesto de trabajo del/a
trabajador/a; así como las situaciones de emergencia que se podrían presentar a causa del
desarrollo de su trabajo o con ocasión del mismo.
b. Las condiciones de trabajo existentes o previstas, así como la posibilidad de que el/la
trabajador/a que lo ocupe sea especialmente sensibles a determinados factores de riesgo.
c. Identificar los peligros y evaluar los riesgos existentes o posibles en materia de seguridad y
salud que guarden relación con el medio ambiente de trabajo o con la organización del
trabajo.
d. Incluir las medidas de protección de los/las trabajadores/as en situación de discapacidad,
realizar la evaluación de factores de riesgos para la procreación, el enfoque de género y
protección de las trabajadoras y los adolescentes, según lo establecido en los artículos 64,
65, 66 y 67 de la Ley 29783.
e. Los resultados de las evaluaciones de los factores de riesgo físicos, químicos, biológicos,
ergonómicos y psicosociales.
f. Los resultados de las investigaciones de los accidentes de trabajo o enfermedades
profesionales.
g. Los datos estadísticos recopilados producto de la vigilancia de la salud colectiva de las y los
trabajadores.
Lo anterior son requisitos mínimos sin perjuicio que el empleador pueda considerar cualquier otro
requisito para la gestión de riesgos. La matriz IPERC debe ser revisada conforme a lo establecido en
el artículo 57 de la Ley 29783.
Las medidas de control propuestas se aplican de conformidad con los artículos 21 y 50 de la Ley.
6.1. Métodos
Existen varios métodos para realizar el estudio, análisis y evaluación de riesgos, entre ellos,
citamos:

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a. Métodos Cualitativos:
Tienen como objetivo establecer la identificación de los riesgos en el origen, estructura
y/o secuencia con que se manifiestan cuando se convierten en accidente. A continuación,
algunas clasificaciones:
 Análisis histórico de riesgos.
 Análisis preliminar de riesgos.
 Análisis: ¿Qué Pasa sí?.
 Análisis mediante listas de comprobación
b. Métodos Cuantitativos:
Evolución probable del accidente desde el origen (fallos en equipos y operaciones) hasta
establecer la variación del riesgo (R) con la distancia, así como la particularización de dicha
variación estableciendo los valores concretos al riesgo para los sujetos pacientes
(habitantes, casas, otras instalaciones, etc.) situados en localizaciones a distancias
concretas. A continuación, algunas clasificaciones:
 Análisis Cuantitativo mediante árboles de fallos.
 Análisis cuantitativo mediante árboles de sucesos.
 Análisis cuantitativo de causas y consecuencias.
c. Método Comparativo:
Se basa en la experiencia previa acumulada en un campo determinado, bien como registro
de accidentes previos o compilados en forma de códigos o lista de comprobación.
d. Métodos Generalizados:
Proporcionan esquemas de razonamientos aplicables en principio a cualquier situación,
que los convierte en análisis versátiles de gran utilidad.
En consecuencia, se ha considerado necesario hacer uso de una metodología práctica y sencilla
para elaborar la Matriz IPERC; no obstante, se advierte que existen otras metodologías, de las
cuales se puede elegir según considere pertinente, por ejemplo, las establecidas en la
Resolución Ministerial N.° 050-2013-TR.
6.2. Metodo Aplicable: Resolución Ministerial N.° 050-2013-TR
Se presenta una metodología práctica y completa que puede utilizarse para gestionar los
riesgos en una organización.
Para la evaluación se debe hallar el nivel de probabilidad de ocurrencia del daño, nivel de
consecuencias previsibles, nivel de exposición y finalmente la valorización del riesgo:

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Para establecer el nivel de probabilidad (NP) del daño se debe tener en cuenta el nivel de
deficiencia detectado y si la s medidas de control son adecuadas según la escala:
Para determinar el nivel de las consecuencias previsibles (NC) deben considerarse la
naturaleza del daño y las partes del cuerpo afectadas según:
Nivel Valor
Ligeramente
Dañino
1
Dañino 2
Extremadamente
Dañino
3
Significado
Lesión sin incapacidad: pequeños cortes o magulladuras, irritación de los
ojos por polvo.
Molestias e incomodidad: dolor de cabeza, disconfort.
Lesión con incapacidad temporal: fracturas menores.
Daño a la salud reversible: sordera, dermatitis, asma, trastornos
músculoesqueléticos.
Lesión con incapacidad permanente: amputaciones, fracturas mayores.
Muerte.
Daño a la salud irreversible: intoxicaciones, lesiones múltiples, lesiones
fatales.
Nivel Valor
Baja 1
Media 2
Alta 3
Significado
Pp: No ha pasado hasta el momento
Pr: Controles se cumplen, son efectivos y suficientes; o el conjunto de
medidas de control implementadas es alta. El daño ocurrirá rara vez.
Pp: Ha ocurrido en alguna ocasión
Pr: Controles funcionan parcialmente o el conjunto de medidas de control
implementadas es moderada. El daño ocurrirá en algunas ocasiones.
Pp: Ha ocurrido en varias ocasiones
Pr: Controles no se cumplen o el conjunto de medidas de control
implementadas es baja. El daño ocurrirá siempre o casi siempre.
Nivel de
Exposición*
Valor
Bajo 1
Mediano 2
Alto 3
PROBABILIDAD COVID-19
Descripción
Son aquellos que no requieren contacto con personas, que se conozca o se sospeche que están
infectados con SARS-CoV-2, así como, en el que no se tiene contacto cercano y frecuente a menos
de 1.5 metros de distancia con el público en general; o en el que se puedan usar o establecer barreras
físicas para el desarrollo de la actividad laboral.
Son aquellos que requieren contacto cercano y frecuente a menos de 1.5 metros de distancia con el
público en general; y que, por las condiciones en el que se realizan no se puedan usar o establecer
barreras físicas para el trabajo. En este grupo se incluyen algunos puestos de trabajo en educación
presencial, comerciantes minoristas, vigilantes con contacto con el público.
Trabajo con riesgo potencial de exposición a casos sospechosos o confirmados de COVID-19 u otro
personal que debe ingresar a los ambientes o lugares de atención de pacientes con la COVID-19, pero
que no se encuentran expuestos a procedimientos generadores de aerosoles en el ambiente de
trabajo. Este grupo incluye a los trabajadores de ambulancias y trabajadores de funerarias.
*R.M. 1275-2021 MINSA (Numeral 5.1.30)

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Valoración del riesgo, con el valor del riesgo obtenido y comparándolo con el valor tolerable,
se emite un juicio sobre la tolerabilidad del riesgo en cuestión.
Donde:
Pp: Probabilidad pura.
Cp: Consecuencia pura.
Nivel* Valor Descripción Grupo de riesgo*
Caso Leve 1
- Toda persona que tiene al menos dos de los siguientes signos y
síntomas: a) Tos. b) Malestar general. c) Dolor de garganta. d) Fiebre. e)
Congestión nasal.
- No requiere hospitalización.
Caso Moderado 2
- Toda persona que cumple con los siguientes criterios: a) Disnea o
dificultad respiratoria. b) Frecuencia respiratoria > 22 respiraciones por
minuto. c) Saturación de oxigeno < 95%,…....).
- Requiere hospitalización.
Caso Severo 3
Toda persona que requiere hospitalización y manejo en área de
cuidados críticos.
- Trabajadores > 65 años
- Trabajadores con
comorbilidades / factores de
riesgo
SEVERIDAD COVID-19
- Trabajadores < = 65 años
- Trabajadores sin
comorbilidades / factores de
riesgo
*R.M. 193-2020 MINSA (Numeral 7.5) *R.M. 283-2020-MINSA
(Num. 6.1.10 y 7.3.4)
Baja
(1)
Media
(2)
Alta
(3)
Trivial
1
Tolerable
2
Moderado
3
Tolerable
2
Moderado
4
Importante
6
Moderado
3
Importante
6
Intolerable
9
Extremadamente Dañino
(3)
MATRIZ DE NIVEL DE RIESGO
CRITERIOS DE
CONSECUENCIA
CRITERIOS DE PROBABILIDAD
Ligeramente Dañino
(1)
Dañino
(2)
Nivel de riesgo = Pp x Cp

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Nivel del Riesgo Interpretación / Significado
Intolerable
No se debe comenzar ni continuar el trabajo hasta que se reduzca el riesgo. Si no
es posible reducir el riesgo, incluso con recursos ilimitados, debe prohibirse el
trabajo
Importante
No debe comenzarse el trabajo hasta que se haya reducido el riesgo. Puede que
se precisen recursos considerables para controlar el riesgo. Cuando el riesgo
corresponda a un trabajo que se está realizando, debe remediarse el problema en
un tiempo inferior al de los riesgos moderados.
Moderado
- Cuando el riesgo moderado está asociado con consecuencias extremadamente
dañinas, se debe controlar el riesgo realizando comprobaciones periódicas, a fin de
asegurar que las medidas de control implementadas mantienen su eficacia.
- Cuando el riesgo moderado no está asociado con consecuencias
extremadamente dañinas, se deben hacer esfuerzos para reducir el riesgo,
determinando las inversiones precisas. Las medidas para reducir el riesgo deben
implementarse en un período determinado.
Tolerable
No se necesita mejorar la acción preventiva. Sin embargo, es necesario realizar
comprobaciones periódicas para asegurar que se mantiene la eficacia de las
medidas de control.
Trivial No se necesita adoptar ninguna acción.
7. REGISTROS
A. Matriz de identificación de peligros, evaluación de riesgos y control (IPERC)
8. ANEXOS
1. Lista de peligros en Actividades y Tareas Operativas.
2. Lista de Peligros en Actividaes y Tareas Administrativas.

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ANEXOS

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Clasificación Peligro Riesgo Consecuencia SSMA
Hostilidad / Personas violentas Agresiones físicas
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
(*)Demandas cuantitativas de
trabajo /Jornada de trabajo
extendida
Exposición prolongada Fatiga física y/o mental Salud Ocup.
Equipo instalación electrizado BT
Líneas y partes energizadas
BT/MT/AT, sin aislamiento
Inducción Eléctrica AT/MT Energía
Eléctrica Capacitiva MT/AT Tensión
de Retorno BT/MT/AT Inversión de
fases BT/MT
Descarga eléctrica
Giro invertido de
máquinas trifásicas
Aprisionamiento
Paro cardio-respiratorio
Heridas Contusiones
Quemaduras
Seguridad
Tensión de Retorno BT/MT/AT
Inversión de fases BT/MT
Arco eléctrico 8
cal/cm2
Quemaduras Seguridad
2
Arco eléctrico 18
cal/cm
Arco eléctrico 52
cal/cm2
Iluminancia y contraste de las
pantallas de PC
Niveles superiores a
límites permisibles /
Exposiciones
prolongadas
Fatiga visual Salud Ocup.
Iluminación deficiente
Niveles fuera de límites
permisibles /
Exposiciones
prolongadas
Fatiga visual Salud Ocup.
Sobrecarga térmica Estrés térmico Golpe de Calor / Fatiga Salud Ocup.
Ruido
Niveles fuera de límites
permisibles /
Exposiciones
prolongadas
Estrés / Lesión auditiva Salud Ocup.
Vibración Exposición prolongada
Alteración del sistema
locomotor
Salud Ocup.
Radiación U.V.
Exposiciones
prolongadas
Lesiones a la piel Salud Ocup.
Partículas en suspensión
(Movimiento de tierra)
Exposición prolongada
Enfermedades de vías
respiratorias / Enf.
Pulmonares
obstructivas y
restrictivas
Salud Ocup.
Radiación No ionizante (infrarrojo) Fatiga visual
Conjuntivitis, daño de la
retina, cataratas
Salud Ocup.
Agua / aceite altas temperaturas Contacto/salpicadura Quemaduras Seguridad
Uso de hornos / fogones / hornillas
utensilios y ollas
Contacto con Objetos
Calientes
Exposición a bajas temperaturas Estrés térmico por frío Hipotermia
Salud
Ocupacional
LISTA DE PELIGROS EN ACTIVIDADES Y TAREAS OPERATIVAS
Psicosocial
Eléctrico
Físicos

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Sustancia tóxica (aceite dieléctrico
PCB, Vapores de Hg, Humos
Pb/Sn, Humos de soldadura,
bentonita, Creosota)
Exposiciones
prolongadas
Lesiones en la piel /
Enfermedades
pulmonares /
Enfermedades del
sistema nervioso
central / otros
Salud Ocup.
Sustancias anestésicas (solventes
DG6, Pulverización, Solventes,
Pinturas)
Exposiciones
prolongadas
Enfermedades
pulmonares /
Enfermedades del
sistema nervioso
central / otros
Salud Ocup.
Sustancias irritantes (Gasolina,
Petróleo, Silicona/nafta 110,
Cemento)
Exposiciones
prolongadas
Enfermedades
pulmonares / otros
Salud Ocup.
Sustancias asfixiantes (SF6, CO,
H2S)
Exposiciones
prolongadas
Enfermedades
pulmonares /
otros
Salud Ocup.
Sustancias corrosivas (HCl,
H2SO4)
Exposiciones
prolongadas
Enfermedades
pulmonares /
Enfermedades del
sistema nervioso
central / otros
Salud Ocup.
(*) Asbesto
Inhalación de fibras de
asbesto suspendidas
en el aire
Enfermedades
pulmonares
(*)
Salud Ocup.
Sustancia inflamable (H2,
combustibles)
Explosión / Incendio
Quemadura /
Sofocación - asfixia
Seguridad
Vectores transmisores de
enfermedades
Contaminación de
alimentos
Enfermedades
infecciosas
Salud Ocup.
Microorganismos Patógenos
Exposición a hongos/
materiales orgánicos en
descomposición
Enfermedades
infecciosas
Salud Ocup.
Animales / insectos agresivos Mordedura
Enfermedades
infecciosas
(Rabia)
Salud Ocup.
Animales / insectos agresivos Picaduras Intoxicación
Salud
Ocupacional
SARS - CoV-2
Contagio por
microgotas
respiratorias o contacto
con personas
sospechosas de COVID
-19 o contacto
superficies
Enfermedad respiratoria
COVID-19
Salud
Ocupacional
Alimentos en mal estado (vencidos/
caducados / descompuestos)
Intoxicación
Enfermedades
gastrointestinales /
enfermedades
infecciosas
Salud
Ocupacional
Químicos
Biológicos

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Terrenos irregulares, Objetos en el
suelo, Líquidos en el suelo, Mal
apoyo
Caídas / resbalones al
mismo nivel
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Trabajos en altura (Escalamiento de
torres o postes, uso de andamios,
escaleras, brazos hidráulicos)
Caída de trabajador
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Trabajos en altura (Mayor a 1,80
metros sobre el nivel del piso)
Caída de objetos y
herramientas
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Inestabilidad de estantes armarios Golpe
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Falta de orden y limpieza Caídas
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Manipulación de carga suspendida Aplastamiento
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Excavaciones (pozas / zanjas /
hoyos)
Derrumbes / desplome
Traumatismos /
Contusiones
/ Asfixia
Seguridad
Deficiente / falta de señalización
Caídas / resbalones /
atropello
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Ingresos de Terceros a zona de
trabajo
golpes
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Pozo séptico / pozo de paso /
rebombeo de desechos orgánicos
Exposición a materiales
orgánicos en
descomposición
Enfermedad por
infección
(contacto con la piel)
Salud
Ocupacional
Vidrio Crudo
Cortes/ Golpes/
contusiones
Heridas/ Traumatismo/
Contusiones
Seguridad
Balones de aire/gas comprimido,
Fluidos a Presión, Equipo
Presurizado
Explosión / Incendio
Quemaduras,
Traumatismos,
Contusiones, Asfixia,
Muerte
Seguridad
Trabajo de altura menor a 1,80
metros sobre el nivel del piso con
escalera.
Caída del trabajador
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Tránsito vehicular
Volcadura / Atropello /
Colisión
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Traslado por vía marítima
Naufragio / Caída,
resbalón
Ahogamiento /
Traumatismo
/ Contusión
Seguridad
Posturas forzadas Exposición prolongada
Enfermedades
osteomusculares,
Lesiones
músculo esqueléticas
Salud Ocup.
Sobreesfuerzo (carga manual) Exposición prolongada
Enfermedades
osteomusculares,
Lesiones
Salud Ocup.
Movimientos repetitivos Exposición prolongada
Enfermedades
osteomusculares,
Lesiones
Salud Ocup.
Locativos
Tránsito
Ergonómicos

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Herramientas / equipos punzo
cortantes
Cortes Heridas / Contusiones Seguridad
Objetos / herramientas / equipos
mal asegurados
Golpes
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
EPP / Herramientas / Equipos en
mal estado
Descarga eléctrica /
Golpes
Quemaduras /
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Objeto / Herramientas / equipos en
movimiento
Atrapamiento
Traumatismos /
Contusiones
/ Cortes
Seguridad
Desprendimiento de partículas,
fragmentos. Salpicadura de
líquidos.
Proyecciones
Lesiones en los ojos o
en el rostro
Seguridad
Estructuras / Infraestructuras en
mal estado
Desplome, corrosión,
salitre, apolillado
Atrapamiento / Heridas
/
contusiones
Seguridad
Antena de Telecomunicaciones
(Transmisores y receptores de
microonda, radio-enlaces, radio-
comunicaciones y similares)
Desplome
Muerte/ Golpe /
Contusión
Seguridad
Estructuras / Infraestructuras en
mal estado
Desplome, corrosión,
salitre, apolillado
Atrapamiento / Heridas
/
contusiones
Seguridad
Objetos con partes móviles de giro
o velocidad (batidoras, licuadoras,
etc.)
Uso inadecuado Cortes, seccionamiento Seguridad
Condiciones climáticas adversas
Volcaduras de
vehículos
/ Caídas – resbalones /
Personal expuesto a
lluvias
Traumatismos /
Contusiones /
enfermedades
respiratorias
Seguridad
Sismos
golpes
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Fenómenos
Naturales
Mecánicos

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Clasificación Peligro Riesgo Consecuencia SSMA
Útiles de oficina punzo /
cortantes
Cortes
Heridas punzo
cortantes
Seguridad
Bordes salientes de
inmobiliario de
oficina
Golpes Contusiones Seguridad
Inestabilidad de
estantes / armarios
Golpes/Atrapamiento Heridas / Contusiones Seguridad
Pisos resbaladizos /
con desnivel
pronunciado
Caídas al mismo nivel Heridas / Contusiones Seguridad
Escaleras sin
pasamanos
Caídas a distinto nivel Heridas / Contusiones Seguridad
Instalación eléctrica
defectuosa
Descarga eléctrica /
Incendio
Quemaduras /
Contracción
muscular
Seguridad
Falta de orden y
limpieza
Caídas / Golpes
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
Espacios limitados
Dificultad de
evacuación, caídas a
nivel
Golpes, tropiezos,
contusiones
Seguridad
Obstrucción de vías de
acceso o de
salida
Golpes, tropiezos
Traumatismos /
Contusiones
Seguridad
LISTA DE PELIGROS EN ACTIVIDADES Y TAREAS ADMINISTRATIVAS
Locativos

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