1. Ministerio de Salud Pública
PROYECTO DE FORTALECIMIENTO DE LA SALUD
INTERCULTURAL EN EL ECUADOR
2023 - 2025
2. Ministerio de Salud Pública
SISTEMA NACIONAL DE SALUD
MODELO DE ATENCIÓN INTEGRAL DE SALUD FAMILIAR, COMUNITARIO E INTERCULTURAL
3. Ministerio de Salud Pública
PROBLEMÁTICA Y CONTEXTO SOCIAL
Débil acceso a los servicios integrales
de salud
MULTICULTURAL
EXISTENCIA
PLURICULTURAL
RECONOCIMIENTO
INTERCULTURAL
CONVIVENCIA
BARRERAS
• Geográficas
• Económicas
• Socioculturales
• Temporales
CONDICIÓN
• No reconocimiento de la
medicina ancestral,
tradicional y
complementaria
• Talento humano sin o con
poca pertenencia cultural
• Débil participación
comunitaria y falta de
articulación
interinstitucional,
intersectorial y
organización en salud
4. Ministerio de Salud Pública
7 de cada 100 habitantes se autoidentifican como
indígenas pertenecientes a las 14 nacionalidades =
1`018.176 habitantes (INEC 2021)
COMUNIDADES DE PUEBLOS Y NACIONALIDADES
Pueblos
indígenas
Costa
Huancavilca
Manta
Pueblos
indígenas
Sierra
Karanki
Otavalo
Natabuela
Cayambi
Kitukara
Panzaleo
Chibuelo
Kisapincha
Salasaka
Waranka
Purawá
Cañari
Palta
Saraguro
Pueblos
indígenas
Amazonia
Shuar
Kickwa
Cofán
Siona
Secoya
Huaron
Zápara
Andoa
Shiwiari
Achuar
Nacionalidades
indígenas
Costa
Épera
Chachis
Awá
Tsachila
Nacionalidades
indígenas
Sierra
Kichwa
Pueblo
Afroecuatoriano
Montuvio
Mestizo
En el año 2021 , 11% (600.041) de los pacientes atendidos en el
MSP se auto identificaron de pueblos y nacionalidades
5. Ministerio de Salud Pública
OBJETIVO GENERAL Y ESPECÍFICOS
Aumentar el acceso de la población de pueblos y nacionalidades a los servicios de salud,
para mejorar su calidad de vida
- Fomentar la participación comunitaria y articulación interinstitucional, intersectorial y
organizacional en salud, para implementar planes de trabajo, con pertinencia
intercultural, incidiendo en los determinantes sociales de la salud, sobre todo en la
seguridad alimentaria e inmunizaciones
- Fortalecer la medicina ancestral- tradicional y Alternativa - Complementaria en el
Sistema Nacional de Salud, facilitando la autorregulación de la práctica de sus
sanadores y la transmisión de conocimientos ancestrales de alimentarios y estilos
saludables de vida
- Fortalecer las competencias técnicas e interculturales del Talento Humano
del MSP, a fin de transversalizar procesos con pertinencia intercultural
- Adecuar las prestaciones del MAIS-FCI con pertinencia intercultural
6. Ministerio de Salud Pública
META 2025
Incrementar el 5% de pacientes de pueblos y nacionalidades que acceden a los servicios de salud del MSP
INDICADORES DE IMPACTO
INDICADORES DE RESULTADO
70 mesas de trabajo conformadas por representantes de pueblos y nacionalidades
150 parteras comunitarias han mejorado sus destrezas y habilidades, y articulan efectivamente
con el servicio de salud
El 50% servidores públicos de salud del MSP a nivel nacional han sido sensibilizados y
capacitados
70 Distritos adecuan e implementan el MAICE con pertinencia intercultural.
• Número de niños/as menores de cinco años con el esquema de vacunación
oportuno y completo de pueblos y nacionalidades.
• Número de mujeres que realizan el plan de parto y transporte en sus primero
controles prenatales en pueblos y nacionalidades
Incrementar la cobertura de paquete
priorizado en pueblos y nacionalidades
• Número de muertes maternas en mujeres de pueblos y
nacionalidades.
Incidencia de mortalidad materna en
pueblos y nacionalidades
7. ESTRUCTURA OPERATIVA DEL PROYECTO
VICEMINISTERIO DE GOBERNANZA
DIRECCIÓN NACIONAL DE SALUD
INTERCULTURAL E EQUIDAD
ADMINISTRATIVA –
FINANCIERA
TÈCNICA E
IMPLEMENTACIÓN
SEGUIMIENTO Y
MONITOREO
MEDICOS FAMILIARES
FACILITADORES COMUNITARIOS
RESPONABLES ZONALES DE PROMOCIÓN,
SALUD INTERCULTURAL E IGUALDAD
- GESTION ZONAL DE SALUD INTERCULTURAL
RESPONABLES DISTRAL DE PROMCION, SALUD
INTERCULTURAL E IGUALDAD
- GESTIÓN DISTRITAL DE SALUD INTERCULTURAL
*El equipo de seguimiento y monitoreo coordinará con la Zona y Distrito y los Equipos del proyecto
GERENCIA PROYECTO DE
FORTALECIMIENTO DE LA SALUD
INTERCULTURALIDAD
SUBSECRETARIA DE PROMOCIÓN, SALUD INTERCULTURAL E IGUALDAD
8. Ministerio de Salud Pública
INTERVENCIÓN – COMPONENTES Y ACTIVIDADES
1. Fomentar la participación comunitaria y articulación
interinstitucional, intersectorial y organizacional en salud, para
implementar planes de trabajo, con pertinencia intercultural,
incidiendo en los determinantes sociales de la salud, sobre todo
en la seguridad alimentaria e inmunizaciones.
•Escuelas de liderazgo comunitario para promover competencias de
participación e incidencia en salud.
•Trabajo articulado interinstitucional e intersectorial con agentes
comunitarios de salud
2. Fortalecimiento de la medicina ancestral- tradicional y
Alternativa - Complementaria en el Sistema Nacional de Salud
• Articulación de la partería ancestral en el sistema Nacional de
Salud.
• Talleres de diálogo de saberes con hombres y mujeres de
sabiduría, personal de salud y organizaciones de pueblos y
nacionalidades
• Talleres en medicinas alternativas, complementarias y terapias
alternativas (prácticas de bienestar de salud, fitoterapia y otras)
Metodologías
Herramientas e
instrumentos
Materiales
Talleres, alianzas
estratégicas
Capacitaciones
Jornadas de diálogos
Metodologías
Dotación de materiales e
insumos
Materiales
Educomunicacionales
9. Ministerio de Salud Pública
INTERVENCIÓN – COMPONENTES Y ACTIVIDADES
3. Fortalecer las competencias técnicas e interculturales
del Talento Humano del MSP, a fin de transversalizar
procesos con pertinencia intercultural
• Desarrollo de competencias técnicas e interculturales
• Talento humano para la implementación del proyecto
4. Adecuar las prestaciones del MAIS-FCI con
pertinencia intercultural-
• Transporte para generar autonomía en la
movilización del equipo de atención integral en salud
Capacitación
Trabajo en territorio
Gestión, supervisión y
monitoreo
Movilización según la
necesidad
Adquisición
Contratación de servicios
Acuerdos de cooperación
Caracterización
10. Ministerio de Salud Pública
RESULTADOS INTERMEDIOS ESPERADOS
Implementación del
proyecto a través del
talento humano en el
territorio (70 médicos
y 79 facilitadores
comunitarios)
Fortalecimiento de
habilidades de
parteras y parteros
Acercamiento con
lideres y lideresas
de pueblos y
nacionalidades
11. Ministerio de Salud Pública
IMPACTOS ESPERADOS
CORTO PLAZO
• Parteras comunitarias
articuladas con el servicio
de salud
• Servidores públicos
sensibilizados y
capacitados con enfoque
intercultural
MEDIANO PLAZO
• Incremento de pacientes de
pueblos y nacionalidades que
acceden a los servicios de
salud del MSP
(Inmunizaciones, controles
prenatales y planes de parto).
• Incidencia de mortalidad
materna en pueblos y
nacionalidades
LARGO PLAZO
• Adecuación del Modelo
de atención integral de
salud familiar comunitario
con pertinencia
intercultural (Registro
diferenciado).
Participación comunitaria
Articulación
Interinstitucional,
intersectorial y
organizacional
Talento humano con
competencia técnica e
intercultural para el contexto
Contribuir a mejorar las condiciones de salud y vida de las poblaciones con énfasis en pueblos y nacionalidades
12. Ministerio de Salud Pública
RETOS ESPERADOS
Tranversalización de la salud intercultural a procesos operativos en la
prestación de servicios del sistema nacional de salud.
Conseguir el reconocimiento de los derechos de las comunidades de los pueblos
y nacionalidades por parte del Estado – Involucramiento de lideres y lideresas,
familias y comunidades como gestores del cambio.
Respecto y reconocimiento a las buenas prácticas de salud tradicional
en el sistema de salud estatal.
Alcanzar a incorporar la interculturalidad en los diferentes programas que cuenta el
MSP que promuevan el conocimiento, la convivencia ,la equidad y la acción creativa
entre los diversos comunidades, pueblos y nacionalidades.