Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Administración Por Objetivo
1. Administración y organización de la
Educación física
Efi-3660
Profesor
Guarionex Luciano Melo
Sección
07
Sustentante
Luis Miguel Espinosa Ramírez
Matrícula
100300058
3. ¿Qué es Administración por objetivo?
Concepción de APO
Es un proceso de definición de objetivos dentro de una organización por el que
los directivos y los empleados estén de acuerdo con los objetivos y entiendan
lo que tienen que hacer en la organización con el fin de alcanzarlos.
4. Esencia de la APO
Es el establecimientode metas participativas, la elección de curso de las
acciones y la toma de decisiones. Una parte importante de la administración
por objetivos es la medición y la comparación del desempeño real del
empleado con las normas establecidas.
Idealmente, cuando los propios trabajadores han estado involucrados en el
establecimiento de metas y la elección del curso de acción a seguir, es más
probable que cumplan con sus responsabilidades pero no se debe a que todo
pase.