Este documento resume los resultados preliminares de un seguimiento a técnicos de salud intercultural en la región de Atalaya en Perú. Describe los diferentes escenarios laborales de los técnicos en puestos y centros de salud y las poblaciones a las que atienden. También destaca los desafíos y ventajas de trabajar en puestos de salud frente a centros de salud, así como las expectativas de los técnicos.

1. SEGUIMIENTO TECNICOS EN SALUD INTERCULTURAL ATALAYA Resultados Preliminares Noviembre, 2010

4. Eduardo (Bolognesi) Efraín (Sepahua) Felipe (Bolognesi) Darwin (Bolognesi) Wilmer (Obenteni) Centro de Salud Cleber (S.R. de Serjali) Alex (Onconashari) Lino (Runuya) José (Tupac Amaru) Silverio (Miguel Grau) Hernan (C. Portillo) Warris (Chequitavo) Puesto de Salud Grupo étnico distinto al suyo Mismo grupo etnico pero no en su propia comunidad Propia Comunidad

5. DESAFIOS Y VENTAJAS COMPARATIVAS

7. Actividades Cotidianas en un Puesto de Salud Diagnosticar Enfermedades Atender a los enfermos Administrar los medicamentos Seguimiento del crecimiento y desarrollo de los niños (CRED)

10. Trabajan en una comunidad de un grupo étnico distinto al suyo No hablan el idioma local. Deben de negociar el uso de servicios interculturales en salud con la comunidad que de repente no esperaban tener un servicio intercultural . Enfrentar conflictos con Promotores y agentes comunitarios de la comunidad Se convierten en referentes positivos de ninos y jovenes de la comunidad. Aprenden costumbres de otros grupos indígenas y practican la interculturalidad interna en salud. Población siente confianza de usar medicina indígena dentro del puesto de salud. Aprecio de la poblacion por el esfuerzo de desplazarse a zonas tan inhospitas. Desafíos Oportunidades

11. Señora Nahua usando vegetales para aliviar el cólico de si mamá que está siendo atendida en el Puesto de Salud