1. Plan de Clase según el modelo ADDIE
Fases
LEGALIDAD PROFESIONALIDAD INTEGRIDAD DE LA PERSONAL
CONFLICTO DE INTERESES BUENA FE
CONFIDENCIALIDAD
La ley no es
nunca el techo
más allá del cual
no quepa hacer
propuestas éticas.
Un trabajo y una
gestión que sean
considerados
éticos deben partir
de la legalidad.
Quienes
desempeñan
una profesión
están sujetos a
responder ante
la sociedad con
elevados niveles
de competencia
técnica.
En la actividad
empresarial, aparecen con
frecuencia intercambios
de informaciones de tipo
confidencial, que no
deberían ser divulgadas o
convertirse en noticias de
dominio público.
Se debería tratar de
evitar de evitar en lo
posible dichas
situaciones y no dejar
que sus decisiones de
vean mediatizadas por
motivos estrictamente
personales.
La franqueza y
la honestidad
son la condición
para el buen
desempeño de
los asuntos
mercantiles.
Seguridad e
higiene en el
puesto de trabajo
con todas las
exigencias, son
requerimientos
éticos y legales y
deben cumplirse.
RESPONSABILIDADES CONCRETAS
Trata de cumplir con profesionalidad el
deber de cada uno en función del propio
lugar que se ocupa en la organización.
La conducta del empresario respecto a
los hombres y mujeres que forman la
empresa ha de basarse en la
consideración de la dignidad humana.
LA EMPRESA Y LOS TRABAJADORES
La empresa debe esforzarse por crear un
clima adecuado, que lleve a los
trabajadores a asumir una serie de
compromisos.