Memoria Ofita 2012

m e m o r i a o f i t a 2 0 1 2

Contents
Message from the President
Letter from the Managing Director
01 A global company with 44 years of history
02 2012
02.1 A key year for Ofita's internationalisation
02.2 Projects for large installations
02.3 Fresh: surprising the market
02.4 Fresh is very well received among large companies
02.5 Finalist in the Delta design awards
02.6 Mya: a new ergonomic design by Ofita
02.7 New Dhara for groups
02.8 Leader in “Diseño en Euskadi”
02.9 New offices and showroom in Barcelona
02.10 Spaces for co-working
02.11 Ofita redesigns its Madrid offices
02.12 Workshop “Home, Smart Office”
02.13 New R+D projects
02.14 Ofita presents its latest new products to its Network of
Distributors
02.15 Iroha, very well received among the customers and
opinion leaders surveyed
03 In 2012, more sustainable
04 With heart
05 Corporate policies
índice
Mensaje del Presidente
Carta del Director General
01 Una empresa global con 44 años de vida
02 2012
02.1 Un año clave en la internacionalización de Ofita
02.2 Proyectos para grandes instalaciones
02.3 Fresh, sorprende al mercado
02.4 Excelente acogida de Fresh entre las grandes empresas
02.5 Finalista en los premios Delta de diseño
02.6 Nace Mya, un nuevo diseño ergonómico de Ofita
02.7 Nueva Dhara para colectividades
02.8 Referente en “Diseño en Euskadi”
02.9 Nuevas oficinas y showroom en Barcelona
02.10 Espacios para coworking
02.11 Ofita rediseña sus oficinas de Madrid
02.12 Workshop “Home, Smart office”
02.13 Nuevos proyectos de I+D
02.14 Ofita presenta sus últimas novedades a su Red de
Distribuidores
02.15 Iroha, muy bien valorada entre prescriptores y clientes
encuestados
03 En 2012, más sostenibles
04 Con corazón
05 Políticas corporativas

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2012 ha sido un año marcado por un entorno económico
repleto de dificultades, en el caso de Ofita atenuadas por
las buenas noticias procedentes de su actividad exportadora.
La fortaleza de Ofita encuentra también su fundamento en
un riguroso modelo de gestión y en el respeto de los valores
que venimos defendiendo desde hace años. Ambos nos
permitirán superar los retos del futuro y dar continuidad a
nuestra apuesta por acaparar mayores cuotas de mercado
nacional y alcanzar una mayor presencia en los mercados
internacionales en el futuro.
Presente ya en más de veinte países, me enorgullece poder
referirme a Ofita en términos de multinacional española
referente en su sector. Parece que fue ayer, pero ya han
pasado más de cuarenta años desde nuestra primera
incursión internacional. En un principio, de forma ocasio-
nal; hoy ya con una red comercial consolidada y showrooms
permanentes en Doha, Abu Dhabi, México y Dubai.
En 2012, Ofita ha incrementado sus esfuerzos para adaptar
su oferta comercial a los requerimientos actuales de las
empresas, que constreñidas por la coyuntura económica
necesitan optimizar costes y rentabilizar sus inversiones.
Hemos redoblado también esfuerzos para explotar las
sinergias existentes entre las líneas de negocio que compo-
nen la compañía, a fin de dar la mejor respuesta a cada
segmento de clientes, y ofrecerles las mejores opciones
para gestionar y amueblar sus instalaciones.
2012 has been a year marked by an economic climate full of
difficulties, in Ofita's case attenuated by good news
regarding its export activity.
Ofita's strength is also found in it being based on a rigorous
management model and respecting the values that we have
been defending for years. Both of these will allow us to meet
the challenges of the future and provide continuity in our
commitment to securing a larger share of the home market
and achieving a greater presence in international markets in
the future.
We are already present in more than twenty countries, and I
am proud to be able to refer to Ofita as a Spanish
multinational leader in its sector. It feels like only yesterday,
but it has already been more than forty years since our first
international foray; at first occasionally, and today with a
consolidated sales network and permanent showrooms in
Doha, Abu Dhabi, Mexico and Dubai.
In 2012, Ofita increased its efforts to adapt its commercial
range to the current requirements of companies, that
-constrained by the economic situation- need to optimise
costs and make their investments profitable. We have also
redoubled our efforts to make use of the existing synergies
between the business lines that make up the company, to
respond better to each sector of customers, and offer them
the best options for managing and furnishing their facilities.
Alberto Sanz Novales
Presidente de Ofita
President of Ofita
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0oEn un mercado tan competitivo, Ofita quiere diferenciarse
por el valor añadido que aportan sus servicios, acompañan-
do al cliente durante toda la vida de su instalación, por la
innovación de su oferta, y por desarrollar soluciones que
respondan a las nuevas culturas empresariales y favorez-
can las dinámicas de trabajo actuales, necesarias hoy más
que nunca de espacios flexibles para la comunicación y
colaboración.
Esta valoración del pasado año no estaría completa si no
expresara mis agradecimientos, en primer lugar, a organis-
mos y empresas, por confiarnos cada día el equipamiento
de sus oficinas, bibliotecas, centros educativos y sanitarios,
e impulsarnos constantemente a mejorar; a nuestros
colaboradores por ayudarnos a afrontar con mayor seguri-
dad los retos futuros, y por último pero no menos importan-
te, a los empleados de Ofita, cuya implicación y profesiona-
lidad han sido primordiales en los resultados empresaria-
les, en la reputación de la marca Ofita y en la satisfacción de
los clientes.
In such a competitive market, at Ofita we would like to
differentiate ourselves with the added value our services
provide, accompanying the client throughout the life of their
installation, through the innovation of our ranges and by
developing solutions that respond to the new corporate
culture and favour the current work dynamics, that now
more than ever need flexible spaces for communication and
collaboration.
This evaluation of last year would not be complete without
expressing my thanks, firstly, to organisations and
companies, for entrusting their offices, libraries and
education and healthcare centres to us, and constantly
driving us to improve; to our collaborators for helping us
undertake future challenges with greater security; and, last
but by no means least, the Ofita employees, whose
involvement and professionalism have been primordial in
our business results, the reputation of the Ofita brand and
customer satisfaction.
Alberto Sanz Novales
Presidente de Ofita
President of Ofita
0o

00

La adaptación a la nueva realidad del mercado, determina-
da por diversos factores coyunturales y sectoriales, llevó a
Ofita en 2011 a un replanteamiento estratégico, para los
próximos tres años, con el propósito de analizar sus fortale-
zas y debilidades, y sobre todo descubrir oportunidades.
En su desarrollo se analizó a fondo la compañía y cada uno
de sus procesos; se realizó un diagnóstico del mercado y de
la posición competitiva de la empresa; se desarrolló una
nueva visión estratégica; se descubrieron oportunidades y
detallaron las líneas de actuación en el ámbito comercial.
2012 marca el inicio de la implementación de esas medidas
que asegurarán la competitividad empresarial y sostenibili-
dad a largo plazo de Ofita.
El plan contempla medidas para fomentar la innovación en
el lanzamiento de productos y servicios, para consolidar la
internacionalización de la compañía, y para obtener un
mejor posicionamiento en nichos de mercado estratégicos,
como las oficinas, bibliotecas, el canal contract, el sanitario
y el mobiliario para espacios educativos. Ofreciendo
servicios integrales, innovadores, flexibles, personalizados,
competitivos y con mayores valores añadidos.
The adaptation to the new reality of the market,
determined by various temporary and sector-based
factors, led us at OFITA to rethink our strategy in 2011, for
the next three years, with the purpose of analysing our
strengths and weaknesses, and above all to discover
opportunities.
In this project the company and each of its processes were
analysed in depth; a diagnosis was made of the market
and the competitive position of the company; a new
strategic vision was developed; opportunities were
discovered and lines of operation in sales were specified.
2012 marked the start of the implementation of these
measures that will ensure Ofita's long-term business
competitiveness and sustainability.
The plan considers measures to promote innovation and the
launch of products and services, to consolidate the
internationalisation of the company, and obtain the best
positioning in strategic niche markets, such as offices,
libraries, the contract sector, healthcare and furniture for
educational spaces offering integral, innovative, flexible,
personalised, competitive services with greater added
value.
Carta del director general
Letter from the
Managing Director
Camilo Agromayor
Director General
Managing Director
0o

0o
Carta del director general
Letter from the
Managing Director
Para ello, Ofita, referente en el mercado español, combina
su dilatada experiencia en todos estos mercados con la
nueva savia que aportan los jóvenes diseñadores con los
que colabora en sus diferentes laboratorios de tendencias.
Respecto a la innovación y desarrollo de nuevos productos,
2012 ha sido el año de la presentación en el mercado del
sistema operativo Fresh, que marca un punto de inflexión
de la historia del diseño de Ofita y que está cosechando un
importante éxito de ventas en el mercado. Las empresas,
principalmente grandes compañías, han apreciado su
diseño innovador y los factores diferenciales de este
sistema modulable, como su flexibilidad y capacidad para
favorecer las formas de trabajo actuales.
En este ejercicio, Ofita también ha creado otros productos,
como la silla operativa Mya, y ha avanzado en su compromi-
so social y medioambiental.
Fuera de nuestras fronteras, Ofita se adjudica importantes
contratos en el exterior, para amueblar las oficinas de
organismos públicos, universidades y empresas referentes
de diferentes sectores, tanto locales como empresas
españolas a las que ayudamos en su implantación exterior.
Por todo ello, me atrevo a afirmar, sin temor a equivocarme,
que 2012 marca el inicio de una nueva etapa que nos está
permitiendo afrontar con responsabilidad y, por qué no, con
optimismo, el futuro de nuestra compañía y los compromi-
sos que enmarcan nuestro quehacer en los diferentes
escenarios donde operamos.
To do so, at Ofita, a leader in the Spanish market, we
combine our extensive experience in all these markets with
the new knowledge that comes with the young designers
with whom we collaborate in our various trend laboratories.
Regarding the innovation and development of new products,
2012 was the year the operating system Fresh was launched,
marking a turning point in Ofita's history of design and
seeing significant success in market sales. Companies,
principally large companies, appreciated its innovative
design and the differentiating factors of this modular
system, such as its flexibility and how well it suits current
ways of working.
In this financial year, Ofita has also created other products
such as the Mya operator chair, and has advanced in its
social and environmental commitment.
Beyond our borders, Ofita has been awarded significant
contracts abroad, to furnish the Offices of public bodies,
universities and leading companies in different sectors.
These have been both local firms and Spanish companies
we are helping to establish themselves abroad.
Due to all of this I feel I can say, without fear of being
mistaken, that 2012 marked the beginning of a new phase
that we can face the future of our company and the
commitments that frame our work in the different scenarios
where we operate responsibly and, why not, with optimism.Camilo Agromayor
Director General
Managing Director
0o

Una empresa global con 44 años de vida
A global company with 44 years of history
01

Una empresa global con 44 años de vida / A global company with 44 years of history
01
Ofita está presente en varios continentes. Su red comercial
se extiende a más de veinticinco países, y cuenta con
showrooms permanentes en Madrid, Barcelona, Vitoria,
Riad, México, Abu Dhabi y Doha.
En Vitoria dispone de unas instalaciones fabriles de 50.000
m2: tres plantas industriales -mobiliario, sillería y comparti-
mentación- y un Centro de Desarrollo y Logística de 30.000 m2.
Ofita nace en Vitoria en 1969, especializada en la fabrica-
ción de mobiliario de oficina, sector en el que ha sido
referente durante estos años.
Hoy, más de cuatro décadas después, es una empresa
global, de capital español cien por cien privado, que cuenta
con un equipo humano superior a las 150 personas.
Actualmente, la marca Ofita engloba negocios distintos,
bajo el lema “Lugares estupendos”: oficinas, bibliotecas,
contract o colectividades, salud y mobiliario para espacios
educativos.
En su historia, se pueden distinguir diferentes épocas. La
primera corresponde a la fundación de la empresa y abarca
toda la década de los ’70. Son los años de consolidación, de
conocimiento del mercado y de creación de la red comer-
cial.
La década de los ochenta marca el inicio de una serie de
transformaciones e inversiones que colocan a la empresa
en la vanguardia tecnológica del sector. También centra sus
recursos y esfuerzos en calidad y en diseño, y empieza a
colaborar con diseñadores de prestigio internacional como
Guillermo Capdevilla o Adalberto dal Lago.
Ofita is present on several continents. Its commercial
network extends to more than twenty countries, and has
permanent showrooms in Madrid, Barcelona, Vitoria,
Riyadh, Mexico, Abu Dhabi and Doha.
In Vitoria it has manufacturing installations covering 50.000
m2: three industrial plants, furniture, chairs and
partitioning- and a Development and Logistics Centre of
30.000 m2.
Ofita began in Vitoria in 1969, specialising in the
manufacture of office furniture, a sector it has led since then.
Today, more than four decades later, it is a global company,
with one hundred percent private Spanish capital, and a
human team of more than 150 people.
Currently, the brand Ofita covers different businesses, with
the motto “Great places”: offices, libraries, contract, group
and healthcare spaces and furniture for education centres.
Its history can be split into different periods. The first
corresponds to the start-up of the business and covers the
whole decade of the ’70s. They are the years of
consolidation, getting to know the market and creating the
commercial network.
The eighties marked the beginning of a series of changes
and investments that put the company at the technological
forefront of the industry. It also centred its resources and
efforts on quality and design, and started to collaborate with
prestigious international designers such as Guillermo
Capdevilla or Adalberto dal Lago.

Una empresa global con 44 años de vida / A global company with 44 years of history
01
01
Otro importante hito de su historia sucede en la década de los ’90. Ofita se dirige directa-
mente hacia el mercado, con delegaciones, cosa que hasta ese momento no había hecho
nadie.
En los noventa comienza también la internacionalización de la empresa. Con una cuota de
exportación superior al 15%, hoy Ofita está presente en Europa, Oriente Medio, Sudamérica
y Caribe, donde desarrolla proyectos de equipamiento para empresas de banca, seguros,
telefonía, automoción… y también para instituciones como ministerios, embajadas, oficinas
comerciales…
El año 2000 comienza una nueva etapa en la trayectoria de Ofita. La empresa orienta su
marca hacia la innovación y el diseño, renueva su imagen corporativa y además arropa sus
productos con un completo anillo de servicios de valor añadido, y ofrece -además del
mobiliario- servicios integrales, desde el proyecto de planificación del espacio hasta el
equipamiento global de la oficina y la “entrega llave en mano”. Y de ahí, el referido salto a
nuevos mercados como el contract y las bibliotecas.
Another significant milestone in its history occurred in the ’90s. Ofita aimed directly at the
market, with local offices, something that until then nobody had done.
In the nineties, the internationalisation of the company also began. With exports exceeding
15%, today Ofita is present in Europe,
the Middle East, South America and the Caribbean, where it undertakes projects fitting out
companies in banking, insurance, telephony, automotion, etc. and institutions such as
ministries, embassies and commercial offices.
The year 2000 saw the start of a new phase for Ofita. The company aimed its brand at
innovation and design, renewed its corporate image and, in addition, surrounded its
products with a complete ring of added value services, and offered -in addition to furniture-
integral services, from the project planning the space to the overall fitting out of the office and
“turnkey delivery”. And from there, it made the so-called jump to new markets such as the
contract sector and libraries.

201202
El ejercicio 2012 puede resumirse como el del impulso a la internacionalización, la
realización de proyectos para grandes compañías, el lanzamiento de nuevos
productos y la puesta de largo de otros en el mercado.
2012
The financial year 2012 can be summarised as the drive for internationalisation, the
execution of projects for big companies, the launch of new products and
introduction of others on the market.

02
Un año clave en la internacionalización de Ofita
A key year for Ofita's internationalisation
02.1

Un año clave en la internacionalización de Ofita / A key year for Ofita's internationalisation
02.1
“Un nuevo espíritu para una nueva etapa” fue el leitmotiv
de la memoria Ofita 2011; “internacionalización, grandes
proyectos y nuevos productos”, la de 2012, un año clave en
el crecimiento exterior de la compañía.
Ofita ha vendido en los mercados exteriores prácticamente
desde sus inicios en 1969, aunque realmente la internacio-
nalización de la compañía como tal comienza en los años
noventa. En esa primera etapa, la empresa opta por abordar
nuevos mercados de la mano de socios locales, en algunos
incluso a través de la fórmula de concesionarios en países
como Perú o Chile, por ejemplo. Europa, América Latina y
Caribe fueron entonces sus mercados prioritarios. Hoy realiza
proyectosen OrienteMedio,EuropayLatinoamérica.
“A new spirit for a new era” was the leitmotiv of the Ofita
report 2011, “internationalisation, big projects and new
products”, in 2012, a key year for the company's growth
abroad.
Ofita has been selling in foreign markets since it began in
1969, although the internationalisation of the company as
such really started in the nineties. In this first stage, the
company chose to approach new markets alongside local
partners, in some even as concessionaires in countries such
as Peru and Chile, for example. Europe, Latin America and
the Caribbean were its priority markets at that time. Today it
undertakes projects in the Middle East, Europe and Latin
America. Universidad de Costa Rica

Un año clave en la internacionalización de Ofita / A key year for Ofita's internationalisation
02.1
En 2012, las exportaciones van creciendo al ritmo de un
30%, gracias a proyectos para amueblar empresas y
organismos como Barrick Gold, la Universidad de Costa Rica
o PMO (Prime Minister's Office) en Brunei Darussalam.
Estas instalaciones se suman a otros proyectos internacio-
nales realizados para amueblar empresas, entidades
financieras y organismos públicos como Riyad Bank, HSBC
en Arabia Saudí, Mercedes Benz en Emiratos Arables
Unidos y Qatar, o las implantaciones internacionales de
empresas españolas como INDITEX, Telefónica o BBVA.
Ofita cuenta con showrooms permanentes en Riad, Abu
Dhabi, México y Doha, y habitualmente participa en ferias
internacionales como The Office Exhibition, en Dubai, el
Salone Ufficio (Milán), Design Prima (Londres) y Orgatec
(Colonia).
También participa en eventos nacionales con una clara
promoción internacional, como es el caso de Donostia RV:
Habitat, Bureau et Collectivité, organizado por Cluster Habic
en Donostia/San Sebastián.
In 2012, exports grew at a rate of 30%, thanks to projects
furnishing companies and agencies such as Barrick Gold,
the University of Costa Rica and the Prime Minister's Office in
Brunei Darussalam.
These installations are in addition to other international
projects furnishing companies, financial entities and public
organisations such as Riyad Bank, HSBC in Saudi Arabia,
Mercedes Benz in the United Arab Emirates and Qatar, and
the international establishment of Spanish firms such as
INDITEX, Telefónica and BBVA.
Ofita has permanent showrooms in Riyadh, Abu Dhabi, Mexico and Doha, and habitually participates in international trade
fairs such as The Office Exhibition in Dubai, el Salone Ufficio in Milan, Design Prima in London and Orgatec in Cologne.
It also participates in national events with a clear international focus, as is the case of Donostia RV: Habitat, Bureau et
Collectivité, organised by Cluster Habic in Donostia/San Sebastián.
Universidad de Costa Rica

Proyectos para grandes instalaciones
Projects for large installations
02.2

Proyectos para grandes instalaciones / Projects for large installations
02.2
En 2012 Ofita es la empresa seleccionada para amueblar
empresas referentes como grupo Seat, Nextel, Cuatrecasas,
FCC, Triodos Bank, Izasa, Grifols, Colt Telecom, Sanofi-
Aventis, Manifiesto, Banco Mare Nostrum, Vector, Elecnor,
Logista, entre otros.
Ofita es la primera empresa española del sector especiali-
zada en el equipamiento para oficinas y en la realización de
grandes instalaciones a medida para grandes compañías.
La experiencia de los 44 años liderando el sector y su
equipo profesional hacen posible que Ofita ofrezca a sus
clientes lo que ellos demandan.
Desde 1969, Ofita realiza proyectos personalizados para
entidades bancarias como BBVA, Banco Santander,
Barclays, Bancaja o La Caixa, entre muchas otras, tanto en
España como en sus implantaciones en el exterior, y para
empresas referentes de todos los sectores de actividad
como: Repsol, Acciona, Aena, Sanitas, Cepsa, Endesa,
Aldeasa, Gas Natural, Telefónica, Coca Cola o DHL, por citar
algunos ejemplos.
De hecho, el 60% de las ventas de la compañía proceden de
proyectos realizados para instalaciones con más de 400
puestos de trabajo de oficina.
Ofita aporta valor a las empresas con soluciones a medida,
y les acompaña en el cambio, asesorándoles sobre las
nuevas formas de trabajar y comunicarse; sobre cómo
planificar y optimizar el espacio; sobre cómo utilizar la
oficina para crear marca corporativa y transmitirla; sobre
ergonomía… En definitiva, asesora a las empresas sobre
todos los aspectos que intervienen en la creación de
oficinas humanas, rentables, eficaces y sostenibles.
Para ofrecer este asesoramiento, en sus fábricas y Unidades
de Negocio, la empresa cuenta con departamentos internos
de i+D+i, Proyectos, Ergonomía y salud laboral y Soluciones
al mercado que apoyan la gestión comercial.
In 2012 Ofita was the company selected to furnish leading
companies such as SEAT group, Cuatrecasas, Sanofi, FCC,
Triodos Bank, Izasa, Grifols, Colt Telecom, Sanofi-Aventis,
Manifiesto, Banco Mare Nostrum, Vector, Elecnor and
Logista, Instituto de Empresa, among others.
Ofita is the first Spanish company in the sector to specialise
in fitting out offices and carrying out large-scale custom
installations for big companies. The experience of 44 years
leading the sector and its professional team make it possible
for Ofita to offer its customers what they require.
As from 1969, Ofita has undertaken personalised projects
for banking entities such as BBVA, Banco Santander,
Barclays, Bancaja and La Caixa, amongst many more, both
in Spain and in its projects abroad and for leading
companies from all sectors of activity such as: Repsol,
Acciona, Aena, Sanitas, Cepsa, Endesa, Aldeasa, Gas
Natural, Telefónica, Coca Cola or DHL, to name but a few.
In fact, 60% of all the company's sales come from projects
completed for installations with more than 400 office
workstations.
Ofita provides value to companies with custom solutions,
and accompanies them through the change, consulting on
the new ways of working and communicating; on how to
plan and optimise the space; on how to use the office to
create a corporate brand and transmit it; on ergonomics… In
short, advising companies on all the aspects involved in the
creation of humane, profitable, efficient and sustainable
offices.
To provide this consultancy, in its factories and Business
Units, the company has internal of R&D+i, Projects,
Ergonomics and occupational health and Market solutions
departments that support the commercial management.
Centro de Servicios Compartidos de Colt Technology Services

02
02.2
Los departamentos de i+D+i y soluciones al mercado están
formados por profesionales expertos en las nuevas formas
de trabajo y en analizar las tendencias de futuro. Además,
trabajan “codo a codo” con el laboratorio de ideas Ofita,
OFILAB, responsable de reflexionar, explorar y divulgar las
tendencias de evolución del espacio y el equipamiento de
oficinas, y en el que participan personas de diferentes áreas
de la compañía. La compañía invierte anualmente el 5% de
sus ingresos en investigación y desarrollo.
Por su parte, el personal cualificado en Ergonomía y Salud
Laboral es el responsable de asesorar en el diseño y velar
para que cada puesto, configuración o espacio responda a
los más altos estándares ergonómicos, y así garantizar la
seguridad y bienestar del empleado o usuario del mobiliario.
En mobiliario de oficina, nuestras soluciones evolucionan y
se adaptan a las exigencias más variadas, desde banca y
call centers hasta grandes zonas de trabajo en equipo,
áreas compartidas, espacios para la comunicación o despa-
chos representativos.
The R&D+i and market solutions departments are made up
of experts in new ways of working and analysing the future
trends. In addition, working “elbow to elbow” with Ofita's
Laboratory of Ideas, OFILAB, responsible for reflecting on,
exploring and sharing the trends in the evolution of space
and fittings in offices, where people from different areas of
the company participate. Every year the company invests 5%
of its turnover in research and development.
Staff qualified in ergonomics and occupational health are
responsible for advising during design and ensuring that
every position, configuration and space responds to the
highest ergonomic standards, and thus guarantees the
safety and well-being of the employee or user of the furniture
In office furniture, our solutions evolve and adapt to the most
varied requirements, from banking and call centres to large
areas for teamwork, shared areas, and spaces for
communication or representative offices.
Centro de Investigación de Centum

02.2
Sede Corporativa de Cuatrecasas

02.2
Sede central de FCC

Hospitales / Hospitals
02
Hospital de Burgos

02Contents
02 2012
Distributors
04 With heart
índice
02 2012
Distribuidores
encuestados
04 Con corazón

Fresh, sorprende al mercado
Fresh: surprising the market
02.3
Excelente acogida de Fresh entre las grandes empresas
Fresh is very well received among large companies
02.4

Fresh, sorprende al mercado / Fresh: surprising the market
In 2012, at the “Círculo de Bellas Artes” in Madrid, with more
than 600 guests, Ofita presented its new system of office
furniture, Fresh, that provides “freshness”, flexibility and
design to new office spaces, and responds efficiently to new
ways of working.
Designed by Antoni Arola, National Design Award, and Jordi
Tamayo, Fresh is a modular system that allows the creation
of multiple configurations for different operational
dynamics.
The new furniture system Fresh responds to the requirement
of current companies, that need flexible, multifunctional
spaces, with less hierarchy and more collaboration and that
facilitate change.
With Fresh, Ofita also proposes reviewing the office and
making it more human. To do this, the furniture has much
smoother shapes and lines. Visual and formal lightness
create working environments that are warm and welcoming,
as well as being effective.
For the desk, the boards are smoother with rounded corners,
and they rest on an extremely visually light structure with a
minimum of parts, as well as being technical and robust.
The files have more organic shapes. Moreover, new
container elements have been introduced to store different
types of media and personal objects.
Fresh also proposes materials, colours and finishes that
transcend the office world and approach those of the home,
and even have finishes and compositions with certain
vintage touches.
02.3
En 2012, Ofita presenta en el Círculo de Bellas Artes de
Madrid, ante más de 600 invitados, su nuevo sistema de
mobiliario de oficina, Fresh, que aporta “frescura”, flexibili-
dad y diseño a los nuevos espacios de oficina, y que respon-
de con eficacia a las nuevas formas de trabajo.
Diseñado por Antoni Arola, Premio Nacional de Diseño, y
Jordi Tamayo, Fresh es un sistema modulable, que permite
crear múltiples configuraciones para las distintas dinámi-
cas operativas.
El nuevo sistema de mobiliario Fresh responde a los requeri-
mientos de las empresas actuales, que necesitan espacios
flexibles, multifuncionales, menos jerarquizados, colabora-
tivos y que faciliten el cambio.
Con Fresh, Ofita nos propone además revisar la oficina y
humanizarla. Para ello, el mobiliario presenta formas y
líneas mucho más suaves. Ligereza visual y formal, para
crear entornos de trabajo más cálidos, acogedores, al
tiempo que eficaces.
En la mesa, los tableros se suavizan con esquinas redon-
deadas, y se apoyan sobre una estructura de extrema ligere-
za visual y mínimas piezas, al tiempo que técnica y robusta.
Los archivos adoptan formas más orgánicas. Además,
surgen nuevos elementos contenedores para guardar
diferentes soportes y objetos personales.
Fresh nos propone además materiales, colores y acabados
que traspasan el mundo de la oficina y se acercan al del
hogar, e incluso acabados y composiciones con ciertos
toques vintage.
fotos fresh
mimos y presi

Excelente acogida de Fresh entre las grandes compañías
Fresh is very well received among large companies
02
02.4
En sólo unos meses de vida, el sistema de mobiliario Fresh
de Ofita logra posicionarse en el mercado, y convertirse en
la opción seleccionada para amueblar sus oficinas por
empresas como Sanofi, Triodos Bank o Clínicas París, entre
otras.
In only a few months, the Fresh furniture system by Ofita has
achieved its position in the market, and becomes the option
of choice for furnishing offices for companies such as Sanofi,
Triodos Bank and Clínicas París, and many others.
m e m o r i a o f i t a 2 0 1 2

Finalista en los premios Delta de diseño
Finalist in the Delta design awards
02.5

Finalista en los premios Delta de diseño / Finalist in the Delta design awards
02.5
El sistema de mobiliario Fresh, diseñado por Antoni Arola y
Jordi Tamayo, ha sido seleccionado como finalista en los
prestigiosos Premios Delta de diseño que convoca la
asociación de diseño industrial ADI-FAD.
Estos premios reconocen aquellos productos que desta-
quen por su carácter innovador, por la renovación concep-
tual que demuestre su creación, por la respuesta social que
puedan obtener y por su adecuación medioambiental, así
como por su elaboración formal y su calidad de fabricación.
The FRESH furniture system, designed by Antoni Arola and
Jordi Tamayo, has been selected as a finalist of the
prestigious Delta design Awards, held by the ADI-FAD, an
industrial design association.
These awards recognise products that stand out for their
innovative nature, conceptual renovation demonstrated by
their creation, the social response they can attain and their
environmental friendliness, as well as their design and
manufacturing quality.

Contents
02 2012
Distributors
04 With heart
índice
02 2012
Distribuidores
encuestados
04 Con corazón
02

Nueva Dhara para colectividades
New Dhara for groups
02.7
Nace Mya, un nuevo diseño ergonómico de Ofita
Mya: a new ergonomic design by Ofita
02.6

02.6
Las personas pasan más de ocho horas diarias sentadas en
la oficina. Esa es la razón por la que Ofita ha creado Mya:
una nueva gama de sillería operativa que combina confort,
estética personalizable, funcionalidad y sencillez de uso. Y
todo ello, con un diseño actual para la creación de entornos
de trabajo eficaces, motivadores y saludables.
Mya es el resultado de las investigaciones de Ofita sobre
salud y ergonomía en el trabajo. La forma del respaldo
facilita una postura erguida de la columna vertebral. La
regulación de altura del respaldo permite adaptar el apoyo
lumbar a la altura deseada por el usuario. La regulación del
ángulo entre asiento y respaldo favorece la adopción de
actitudes dinámicas, no sedentarias, en el puesto de
trabajo.
La parte delantera del asiento está curvada hacia abajo
evitando la presión en el hueco poplíteo. De este modo,
facilita una correcta circulación sanguínea en las extremida-
des inferiores.
La gama Mya incluye una completa oferta de sillas de visita
o confidente para crear una estética compartida para todo
el puesto de trabajo y la oficina.
Workers spend more than eight hours per day sitting in the
office. That is why Ofita has created Mya: a new range in
operational seating which combines comfort, tailor-made
aesthetics, functionality and ease of use. Moreover, the
design is modern for the creation of effective, motivating and
healthy working environments.
Mya is the result of Ofita research into health and
ergonomics at work. The backrest design facilitates an erect
posture for your back. The backrest height adjustment
means the back support can be adapted to the height
required by the user. The adjustment of the angle between
the seat and backrest favours adopting dynamic,
non-sedentary attitudes at the workstation.
The front part of the seat is curved downwards thus avoiding
pressure in the popliteal fossa. This ensures proper blood
circulation for the lower limbs.
The Mya range includes a complete spectrum of seats for
visitors to create aesthetics shared by the entire workstation
and the office.

02.6

Nueva silla Dhara para colectividades / New Dhara for groups
02.7
La familia de sillas para colectividades Dhara se suma a sus
versiones ejecutivas, operativas y confidente. Diseñada por
Lluscà Design, se integra con diseño a cualquier espacio
colectivo, sea profesional o de ocio. Ideal utilizarlas como
sillas de conferencia, para salas de reunión o sillas para
aulas de formación, así como en hostelería o zonas de
office.
Es una silla universal, para diferentes usos, y camaleónica,
por su capacidad de mimetizarse con cada ambiente.
The Dhara family of chairs for groups is a new addition to the
executive, operator and visitor versions. Designed by Lluscà
Design, it integrates perfectly with the design of any
collective, professional or leisure space. Ideal as conference
chairs, for meeting rooms or as chairs for classrooms, as
well as in catering or office areas.
It is a universal chair, for different uses; chameleon-like, due
to its ability to melt into any environment.

Nueva silla Dhara para colectividades / New Dhara for groups
02.7

Referente en “Diseño en Euskadi”
Leader in “Diseño en Euskadi”
02.8

Referente en “Diseño en Euskadi” / Leader in “Diseño en Euskadi”
El libro “Diseño en Euskadi”, editado para conmemorar el
25 aniversario de EIDE, la Asociación de Diseñadores de
Euskadi, dedica dos páginas a contar la trayectoria de Ofita
y su vinculación con el diseño.
Camilo Agromayor, director general de Ofita, explica en esta
publicación que la innovación preside la actividad de esta
empresa, tal y como formula su visión, y que Ofita fue pione-
ra en diseño ya hace décadas, cuando comenzó a colaborar
en el desarrollo de sus nuevos productos con diseñadores
internacionales como Adalberto dal Lago o Guillermo
Capdevilla, por ejemplo.
El libro recorre en sus páginas la historia del diseño en
Euskadi desde 1986, con sus diseñadores y empresas más
representativas en este campo, entre ellas Ofita.
The book “Diseño en Euskadi” (Design in the Basque
Country), edited to commemorate the 25th anniversary of
EIDE, the Association of Basque Designers, dedicated two
pages to Ofita's trajectory and its links to design.
Camilo Agromayor, General Manager at Ofita, explains in
this publication that innovation governs the company's
activity, as formulated in its vision, and that Ofita was
already a pioneer in design decades ago, when it started to
collaborate with international designers such as Adalberto
dal Lago and Guillermo Capdevilla in the development of its
new products.
The book covers the history of design in the Basque Country
since 1986, with its most representative designers and
companies in this field, including Ofita.
02.8

Nuevas oficinas y showroom en Barcelona
New offices and showroom in Barcelona
02.9
9

Nuevas oficinas y showroom en Barcelona / New offices and showroom in Barcelona
02.9
En octubre de 2012, Ofita inaugura sus nuevas instalacio-
nes y showroom en Barcelona, tras 30 años de fuerte
presencia en el mercado catalán.
En la nueva sede, ubicada en la Avenida Diagonal 440, se
exhiben las novedades recientemente presentadas por
Ofita, como el sistema de mobiliario Fresh, diseño de Antoni
Arola y Jordi Tamayo, o la silla Iroha, del diseñador Isao
Hosoe, así como una selección de productos Ofita para
diferentes usos y espacios, desde oficinas hasta entornos
públicos, sanitarios o educativos.
Al frente de esta delegación, Ofita nombra como nuevo
Gerente de la Unidad de Negocio de Barcelona a Jordi
Rodríguez Vázquez, un profesional con más de 20 años en
el sector del mobiliario de oficina.
En Barcelona, Ofita amuebla las oficinas de empresas como
Colt Telecom, Sanofi-Aventis y Manifiesto, entre otras.
In October 2012, Ofita inaugurated its new installations and
showroom in Barcelona, after 30 years with a strong presence
in the Catalan market.
At the new headquarters, at Avenida Diagonal 440, the
innovations recently presented by Ofita are exhibited including
the Fresh furniture system design by Antoni Arola and Jordi
Tamayo,andtheIrohachairbythedesignerIsaoHosoe,aswell
as a selection of Ofita products for different uses and spaces,
from offices to public, health care or educational premises.
To head this office, Ofita appointed Jordi Rodríguez Vázquez as
the new Managing Director of the Barcelona Business Unit, a
professional with more than 20 years' experience in the office
furniture sector.
Ofita has recently been awarded projects in Barcelona to
furnish the offices of companies such as Colt Telecom,
Sanofi-Aventis and Manifiesto, among others.

Nuevas oficinas y showroom en Barcelona / New offices and showroom in Barcelona
02.9

Espacios para coworking
Spaces for co-working
02.10
Ofita rediseña sus oficinas de Madrid
Ofita redesigns its Madrid offices
02.11

Espacios de coworking / Co-working spaces
Ofita ha creado un espacio de coworking en Madrid para autónomos, freelancers, empren-
dedores, arquitectos y profesionales de todos los sectores que no disponen de oficina o
necesitan más espacio para trabajar o reunirse.
Este espacio de coworking ofrece puestos de trabajo y salas de reunión que se alquilan por
horas, jornadas o meses, según las necesidades de cada cliente.
Es un espacio compartido en el que todos los profesionales interesados en los beneficios
del coworking pueden trabajar de una manera eficiente y confortable, a su ritmo, y con
personas afines a sus intereses.
Ofita Coworking es un lugar estupendo para trabajar de forma individual o en red; para
generar sinergias, compartir conocimientos, practicar networking y por qué no, establecer
contactos. En un ambiente flexible, según las necesidades de cada profesional, e inspira-
dor, con mobiliario de diseño, y todos los servicios y prestaciones tecnológicas necesarias,
además de zonas de reunión informal, office... Con todo el equipamiento y conexiones
necesarias para empezar a trabajar ya. En un entorno confortable, ergonómico y muy
actual.
02.10
Ofita has created a co-working space in Madrid for the self-employed, freelancers,
entrepreneurs, architects and professionals from all business sectors who do not have an
office or need more space to work or to hold meetings.
This co-working space provides work stations and meeting rooms that can be rented by the
hour, day, week or month, depending on the needs of each client.
It is a shared space where all professionals interested in the benefits of co-working can work
efficiently and comfortably, at their own pace, alongside people with similar interests.
Ofita Co-working is a great place to work individually or in a network; to generate synergies,
to share knowledge, to network and, why not, make contacts. In a flexible, inspiring
environment, according to the needs of each professional, with designer furniture and all
the necessary technological services and features, in addition to informal meeting areas,
offices... With all the equipment and connections required to start working immediately in a
comfortable, ergonomic and highly modern environment.

Ofita rediseña sus oficinas en Madrid / Ofita redesigns its Madrid offices
La nueva distribución y diseño reflejan claramente las nuevas tendencias actuales en los
espacios de oficina, donde predominan las zonas compartidas, las áreas para el trabajo en
equipo, los puestos multifunción e incluso los puestos no territoriales y los espacios de
comunicación informal. En definitiva, un nuevo espacio que favorece la colaboración y la
creatividad de las personas.
La organización jerarquizada se difumina, sin despachos, y las nuevas premisas de
transparencia, eficacia, flexibilidad y cambio permanente se traducen en una oficina sin
barreras diseñada para la comunicación y la puesta en común.
02
02.11
The new distribution and design clearly reflect the current new trends in office spaces,
which are mainly shared spaces, areas for teamwork, multi-function work stations and even
non-territorial areas and spaces for informal communication
Essentially, a new space that encourages the collaboration and creativity of people.
The hierarchical organisation is diffused, with no offices and the new premises of
transparency, effectiveness, flexibility and permanent change that translate into an office
without barriers designed for communication and sharing ideas

Ofita rediseña sus oficinas en Madrid / Ofita redesigns its Madrid offices
02.11

Contents
02 2012
Distributors
04 With heart
índice
02 2012
Distribuidores
02.15 Iroha, muy bien valorada entre prescriptores y
clientes encuestados
04 Con corazón

Workshop “Home, Smart office”
Workshop “Home, Smart Office”
02.12

Nuevo workshop del laboratorio de tendencias “Home, Smart Office”
New trends laboratory workshop “Home, Smart Office”
El laboratorio de tendencias de Ofita, Ofilab, organiza en
2012 el workshop “Home, Smart Office”, para desarrollar
con jóvenes diseñadores nuevos conceptos de espacio,
mobiliario y equipamiento para el trabajo en el hogar. El
objetivo: provocar una reflexión sobre el impacto social de
las nuevas formas de trabajo.
Sus conclusiones señalan que todo apunta a la necesidad
de avanzar hacia conceptos de espacios multifunción, de
carácter polivalente, que integren de forma natural todos
los elementos tecnológicos necesarios, y que puedan
transformarse de forma rápida y sencilla para adaptarse a
una u otra actividad. Y que contribuyan a una mayor huma-
nización, tanto del trabajo, como de la convivencia familiar
y la educación de los hijos.
Los jóvenes diseñadores que participaron en este workshop
partieron de la utilización de las superficies interactivas
como medio de trabajo y ocio. Una pared móvil de vidrio
transparente que se vuelve opaco según la necesidad y
sobre el cual se puede proyectar. Es una superficie vertical
que se utilizará para trabajar, jugar, en una o ambas caras
simultáneamente. Este tabique contiene dos mesas que se
deslizan juntas o por separado a ambos lados de la superfi-
cie de vidrio creando distintas combinaciones según las
necesidades de la actividad a desarrollar.
In 2012 Ofilab, Ofita's trends laboratory, held the “Home,
Smart Office” workshop, to develop new concepts for space,
furniture and equipment for the home workplace together
with young designers. The aim: to lead to a reflection on the
social impact of the new ways of working.
Their conclusions point towards the need to move towards
multi-function concepts of spaces of a versatile nature,
which naturally integrate all the necessary technological
elements and that can be quickly and easily transformed to
adapt to one activity or another. And that contribute towards
a greater humanisation of work, family life and the
upbringing of children.
The young designers that took part in this workshop started
with the use of interactive surfaces as a medium for work and
leisure. A mobile transparent glass wall that turns opaque
when needed and on which projections can be made. It is a
vertical surface to be used for work or play, on one or both
sides at the same time. This partition wall has two desks that
slide together or apart on both sides of the glass surface
creating different combinations as needed for the activity.
02.12

Nuevo workshop del laboratorio de tendencias “Home, Smart Office”
New trends laboratory workshop “Home, Smart Office”
Las conclusiones de este workshop están publicadas en el blog: http://ofilab.ofita.com/
y en www.ofita.com.
BLOG DE TENDENCIAS
El laboratorio Ofilab cuenta desde 2011 con su propio blog de tendencias:
http://ofilab.ofita.com, en el que se van recopilando y compartiendo las tendencias de
evolución más significativas que afectan al diseño de oficinas, y en el que se irán mostran-
do los resultados de los sucesivos workshops.
Ofilab es un laboratorio creado por Ofita para reflexionar, explorar y divulgar las tendencias
de evolución del espacio y el equipamiento de las oficinas. Tiene también el objetivo de
promocionar a los jóvenes diseñadores, dándoles la oportunidad de abrirse camino en el
apasionante mundo del diseño de oficinas.
02
02.12
The conclusions of this workshop are published on the blog: http://ofilab.ofita.com/, and at
www.ofita.com.
TRENDS BLOG
Since 2011 the Ofilab laboratory has had its own trends blog: http://ofilab.ofita.com, where
the most significant evolutionary trends that will affect office design are compiled and
shared, and where the results of subsequent workshops will be posted.
Ofilab is a laboratory created by Ofita to reflect on, explore and disclose trends in the
evolution of office space and furnishings. It also has the purpose of promoting young
designers, giving them the opportunity to forge their way into the exciting world of office
design.

Nuevos proyectos de I+D
A contracorriente de la tendencia actual de desinversiones, Ofita continúa apostando por la inversión en i+D+i. Además de desarrollar
nuevos productos en 2012, la compañía está inmersa en dos proyectos de I+D de gran envergadura, que se darán a conocer a
corto/medio plazo y seguro tendrán una repercusión importante.
El primero está relacionado con el confort y ahorro energético en las oficinas, y el segundo con la eficiencia y sostenibilidad de edificios..
New R+D projects
Unlike the current trend of desinvestment, Ofita continues its commitment to investing in R&D+i. In addition to developing new products
in 2012, the company is involved in two very important R&D projects, which will be revealed in the short/medium term and will have a
significant impact.
The first is related to comfort and energy savings in offices, and the second to efficiency and sustainability in buildings.
02.13

Ofita presenta sus últimas novedades a su Red de Distribuidores
Ofita presents its latest new products to its Network of Distributors
Ofita's Managing Director, Camilo Agromayor, stressed that
–even in times as complicated as the present– Ofita, true to
its values, was still committed to investing in R&D&i and the
launch of new products. “Actually, I believe I can state that
no other company has made the effort to launch a new
operating system new, in addition to four other products in a
year a complicated as this. We also presented two innovative
catalogues; one with proposals for universities, business
schools and training centres, and the other with equipment
solutions for the healthcare sector”. “Innovation, market
diversification and internationalisation are the three mains-
tays of our current growth and our future guarantee”.
Throughout the day, Ofita also wanted to transmit that the
collaboration with its distributors goes deeper than a mere
contractual agreement. “We are part of a joint project, for the
long-term, based on the support, commitment and respect
for the agreement to grow together”.
02.14
En marzo, Ofita organizó una convención en Madrid a la que
acudieron sus distribuidores de: Asturias, Canarias,
Cuenca, Extremadura, Granada, La Rioja, León, Murcia,
Navarra, Palencia, San Sebastián, Toledo, Valencia,
Valladolid y Zamora, entre otros.
En esta jornada, que tuvo lugar en su showroom de Madrid,
responsables de Ofita presentaron las últimas novedades
de producto de la empresa, entre ellas, el sistema de
mobiliario Fresh, diseño de Antoni Arola & Jordi Tamayo, la
silla operativa Iroha, diseño de Isao Hosoe, la innovadora
mesa multifunción Isurf, y las últimas creaciones de Ofita, la
silla Mya y la mesa de colectividades Meta. Los distribuido-
res valoraron con un notable alto el evento, desde su organi-
zación y las ponencias hasta la innovación de los productos
presentados.
El director de Ofita, Camilo Agromayor, destacó que -incluso
en tiempos tan complicados como los actuales- Ofita, fiel a
sus Valores, sigue apostando por la inversión en i+D+i y el
lanzamiento de nuevos productos. “De hecho, creo poder
afirmar que ninguna otra empresa ha hecho el esfuerzo de
lanzar en un año tan complicado como éste un sistema
operativo nuevo, además de otros cuatro productos. Hemos
presentado también dos innovadores catálogos; uno con
propuestas para las universidades, escuelas de formación y
centros de negocios, y el segundo, con soluciones de
equipamiento para el área Salud”. “La innovación, la
diversificación de mercados y la internacionalización son
los tres pilares de nuestro crecimiento actual y de nuestra
garantía de futuro”.
Durante la jornada, Ofita también quiso transmitir que la
colaboración con sus distribuidores va más allá de un
acuerdo contractual. “Emprendemos con vosotros un
proyecto común, a largo plazo, basado en el apoyo, el
compromiso y el respeto a lo acordado, para crecer juntos”.
In March, Ofita organised a convention in Madrid attended
by its distributors from: Asturias, the Canary Islands,
Cuenca, Extremadura, Granada, La Rioja, León, Murcia,
Navarre, Palencia, San Sebastián, Toledo, Valencia,
Valladolid, and Zamora, among others.
At this conference, held at its showroom in Madrid, the
heads of Ofita presented the company's newest products,
including the Fresh furniture system, designed by Antoni
Arola & Jordi Tamayo, the Iroha operator chair, designed by
Isao Hosoe, the innovative multifunction iSURF desk, and the
latest creations by Ofita, the Mya chair and the group desk
Meta. The distributors rated the event very highly, from the
organisation and presentations to the innovation of the
products exhibited.

Iroha, muy bien valorada entre prescriptores y clientes encuestados
Iroha, very well received among the customers and opinion leaders surveyed
El 95% de los entrevistados (un 100% en el caso de los clientes grandes cuentas) conside-
ra que Iroha contribuye a una correcta postura en el trabajo. Al 80% de los clientes grandes
cuentas les gustaría que Iroha fuese su silla de trabajo, y el 64% recomendaría la silla a
otros usuarios.
El 62% de estos clientes valora como “buenas” las posibilidades de regulación ergonómi-
cas; para el 85% además la regulación es “intuitiva”. En un mismo porcentaje, opinan que
es “buena” la accesibilidad de los mandos de regulación.
Recordamos que en Iroha, están unidos los brazos y el apoyo lumbar de tal modo que en
cuanto el usuario ajusta la altura de los brazos, automáticamente tiene correctamente
situado el apoyo lumbar, esencial para la buena salud de sus usuarios. Por ello, decimos
que es la “primera silla de oficina inteligente”
El 75% de los entrevistados considera que la estética de la silla es “buena” y el 15% la
califica de “excelente”. En general, la valoración de los dos grandes segmentos de merca-
do de Ofita es “buena” o “muy buena”.
95% of those interviewed (100% in the case of large accounts) consider that Iroha contributed
towards a proper working posture. 80% of large account customers said they would like the
Iroha chair to be their usual work chair, and nearly 64% would recommend the chair to other
users.
62% of these customers rated the ergonomic adjustment possibilities as “good”; for the 85%
the adjustment was also “intuitive”. The same percentage believed that accessibility to the
adjustment controls is “good”.
Remember that in the Iroha the armrests and the lumbar support are joined in a way that when
the user adjusts the height of the armrests, the lumbar support is automatically moved to the
correct position, essential for the good health of the users. We therefore refer to it as the "first
smart office chair”
75% of those interviewed considered that the aesthetic appearance of the chair was "good"
whereas 15% rated it as "excellent”. In general, the assessment of Ofita's two main market
segments was “good” or "very good”.
02.15

Contents
02 2012
Distributors
04 With heart
índice
02 2012
Distribuidores
02. 15 Iroha, muy bien valorada entre prescriptores y clientes
encuestados
04 Con corazón

En 2012, más sostenibles
In 2012, more sustainable
03

En 2012, más sostenibles / In 2012, more sustainable
Uno de los puntos fuertes de Ofita es, sin duda, su compromiso con el desarrollo sosteni-
ble. A medida que vayamos cumpliendo años, este compromiso seguirá creciendo y
continuaremos dedicando nuestros esfuerzos para que el respeto al Medio Ambiente siga
siendo una prioridad en nuestra actividad.
En Ofita sabemos que la excelencia en la gestión exige un alto grado de compromiso con
el desarrollo sostenible. En 2012 se producen varias noticias en este campo.
03
One of Ofita's strong points is, without doubt, its commitment to sustainable development. As
the years pass, this commitment will keep growing and we will continue to devote our efforts
to ensuring respect for the environment remains a priority in our activity.
At Ofita we know that excellent management requires a high level of commitment to
sustainable development. 2012 brought news in this field.

Ofita renueva su compromiso con el Pacto
Mundial de Naciones Unidas
Ofita renueva su compromiso con la Red del Pacto Mundial de las Naciones Unidas,
y expresa su intención de seguir apoyando los 10 principios de "The Gobal
Compact" en materia de Derechos Humanos, Normas Laborales, Medio Ambiente y
Lucha contra la Corrupción y llevarlos a cabo de manera correcta en los principios,
en la estrategia, la cultura y en las operaciones cotidianas de la organización.
Ofita firmó su adhesión al Pacto Mundial de las Naciones Unidas (Global Compact)
en 2011, corroborando de este modo su compromiso con el desarrollo sostenible.
Ofita renews its commitment to the United Nations Global Compact
Ofita renews its commitment to the United Nations Global Compact Network, and
expresses its intent of continuing to support the 10 Global Compact principles in
matters on human rights, labour regulations, the environment and the fight against
corruption and to undertake these in a proper manner in the principles, in the
strategy, the culture and the everyday operations of the organisation.
Ofita signed its adherence to the United Nations Global Compact in 2011, thus
corroborating its commitment to sustainable development.
03
03

Ofita supera con éxito las auditorías de dos certi-
ficados medioambientales
Ofita supera en 2012 con éxito las auditorías de renovación
de los certificados PEFC (Certificado de Conformidad de
Cadena de Custodia de Productos Forestales) y el FSC
(Forest Stewardship Council).
Ofita successfully completes the audits for two
environmental certificates
In 2012 Ofita successfully completed the audits to renew its
certifications: PEFC (Programme for the Endorsement of
Forest Certification) and FSC (Forestry Stewardship Council).
03
Ofita in Ecoefficiency Week
Ofita exhibits its experience in environmental innovation
during the Basque Ecoefficiency Week 2012 held in June.
This initiative aims to unite all activities and initiatives that
contribute to enhancing the competitiveness of the
companies in the Basque Country and help them gain
leading positions in international markets.
The Basque Ecoefficiency Week is an initiative promoted by
Ihobe, a Public Organisation that aims to support the
Department of the Environment, Territorial Planning,
Agriculture and Fishing of the Basque Government in the
development of its environmental policy and the extension of
the culture of environmental sustainability.
Ofita en la Semana de la Ecoeficiencia
Ofita expone su experiencia en innovación ambiental
durante la Semana de la Ecoeficiencia de Euskadi 2012 que
se celebra en junio.
Esta iniciativa tiene como finalidad reunir bajo un mismo
paraguas todas aquellas acciones e iniciativas que contri-
buyan a mejorar la competitividad de las empresas del País
Vasco y ayuden a situarlas en una posición de liderazgo en
los mercados internacionales.
La Semana de la Ecoeficiencia de Euskadi es una iniciativa
promovida por Ihobe, una Sociedad Pública que tiene por
finalidad apoyar al Departamento de Medio Ambiente,
Planificación Territorial, Agricultura y Pesca del Gobierno
Vasco en el desarrollo de la política ambiental y en la exten-
sión de la cultura de la sostenibilidad ambiental.

Con la Capital Europea Verde 2012
Ofita se adhiere al Pacto Verde promovido por la Vitoria-Gazteiz Capital Verde Europea
2012, lo que significa que se compromete a asumir responsabilidades claras y revisables
anualmente que reflejen su apuesta por la mejora del medio ambiente.
Vitoria-Gazteiz fue designada en diciembre Capital Verde Europea 2012. Este título recono-
ce los planes de la ciudad relacionados con la lucha contra el cambio climático, la calidad
del aire, el Anillo Verde, el consumo de agua, la gestión de residuos, la eficiencia energéti-
ca, el urbanismo sostenible, los parques y jardines, los carriles bici o el sistema de
transporte público.
Como empresa adherida y parte de la Capital Verde Europea 2012, Ofita luce el Sello del
Pacto Verde, un distintivo creado por el Ayuntamiento de esta ciudad que se otorga a las
empresas locales que implantan en 2012 alguna mejora medioambiental que contribuya a
la sostenibilidad de la ciudad.
03
With the European Green Capital 2012
Ofita adheres to the Green Pact promoted by Vitoria-Gasteiz European Green Capital 2012,
which means it promises to take on clear responsibilities that are revised every year and
reflect its commitment to improving the environment.
Vitoria-Gasteiz was designated European Green Capital 2012 in December. This title
recognises the city's ambitious plans related to the fight against climate change, air quality,
the greenbelt, water consumption, waste management, energy efficiency, sustainable town
planning, parks and gardens, cycle lanes and the public transport system.
As an associated company and part of the European Green Capital 2012, Ofita is proud to have
the Green Pact Seal, a distinction created by the city council awarded to local companies that,
during 2012, implement an environmental improvement that contributes to the sustainability
of the city.

Con corazón04
Como empresa responsable, en Ofita queremos no sólo alcanzar los mejores
resultados sino ser responsables con el modo en que los obtenemos y gestionamos.
With heart
As a responsible company, at Ofita we not only want to achieve the best results but to
also be responsible regarding how we achieve and manage them.

Con corazón / With heart
Con los niños con cáncer
Ofita dona a Juegaterapia el mobiliario de su sede. Con este gesto, Ofita quiere mostrar su
apoyo a esta sociedad sin ánimo de lucro y reconocer el estupendo trabajo que realiza.
Juegaterapia recoge, de forma gratuita, videoconsolas y juegos para los niños ingresados
en el área de oncología pediátrica de los hospitales españoles.
"Cuando vas al hospital por primera vez y das una consola a un niño, te cambia la vida por
completo. Ves su felicidad y te involucras muchísimo aunque también sales muy tocado.
Además no sólo dejas la consola, luego te resulta imposible no realizar un seguimiento de
los críos. Así que mantienes el contacto. Por ejemplo, conocí a una niña que hacía un mes
que no se movía de la cama a la que llevamos una consola. Volví hace poco a dejarle un
juego que nos había llegado y su madre me dijo que era como un milagro, porque en
cuanto vio la maquinita le pidió que la incorporase y se puso a jugar", dice la fundadora de
la asociación, Mónica Esteban.
With children with cancer
Ofita has donated furniture for the head office of Juegaterapia. With this gesture, Ofita wanted
to show its support for this not-for-profit organisation and recognise the fantastic work they
do. Juegaterapia collects free video games and consoles for children admitted to paediatric
oncology departments of Spanish hospitals.
"When you go to a hospital for the first time and you give a game console to a child, your life
changes completely. You see how happy they are and you get very involved, even though you
end up very affected. And you don't just leave the console; it is impossible not to follow up on
the kids. So you keep in touch. For example, I met a girl who a month ago couldn't get out of
bed and we gave her a game console. I went back recently to give her a game we had received
and her mother told me it was a miracle, because when she saw the machine she asked to sit
up and she started to play", said the founder of the association, Mónica Esteban.
04

“Grandes Proyectos de Arquitectura”
Con gran éxito de convocatoria, en noviembre se celebra en
Barcelona la jornada “Grandes Proyectos de Arquitectura,
patrocinada por Ofita y con la asistencia de más de 100
arquitectos. Ocho de los principales despachos de arquitec-
tura presentan los proyectos en los que están trabajando
para los próximos años: Terradas Arquitectos, Nomen
Arquitectos, estudio Patrick Genard, estudio Octavio
Mestre, estudio Mario Corea Arquitectura, DNA, GCA y Prats
Arquitectos. Martín López Sampedro, director comercial de
Ofita, reafirma el compromiso de colaboración de esta
empresa con los estudios de arquitectura y aboga por el
desarrollo conjunto de proyectos y productos personaliza-
dos para satisfacer las demandas de las empresas.
"Large Architecture Projects”
With great success in the tender, the conference “Grandes
Proyectos de Arquitectura” (Large Architecture Projects) was
held in Barcelona in November, sponsored by Ofita and
attended by more than 100 architects. Eight of the main
architecture studios presented the projects they are working
on in the coming years: Terradas Architects, Nomen
Arquitectes, Patrick Genard & Asociados, Octavio Mestre
Arquitectos, Mario Corea Arquitectura, DNA, GCA and Prats
Arquitectes. Martín López Sampedro, the Commercial
Director of Ofita, reaffirmed the company's commitment to
collaboration with architects' studios and to promoting the
joint development of projects and personalised products to
satisfy the demands of the companies.
Con Intermón Oxfam
Un año más, Ofita adquiere en Intermón Oxfam los regalos
para los niños que participan en el concurso de Christmas.
Intermón Oxfam es una ONG que trabaja en desarrollo,
acción humanitaria, comercio justo y sensibilización, con el
objetivo de erradicar la injusticia y la pobreza.
With Intermon Oxfam
This year Ofita again looks to Intermon Oxfam for the
presents for the children participating in the Christmas
competition. Intermon Oxfam is an NGO that works on
development, humanitarian action, fair trade and
awareness-raising, with the objective of eradicating
injustice and poverty.
Ofita colabora con los Jóvenes Empresarios
Ofita firma acuerdo de colaboración con AJE Madrid, la
asociación de jóvenes empresarios, que reúne a más de
600 empresas jóvenes y asesora gratuitamente a más de
1000 emprendedores cada año.
Con este acuerdo, Ofita expresa su voluntad de colaborar en
la promoción de vocaciones empresariales, y al mismo
tiempo esta colaboración es una plataforma de promoción
de la marca Ofita entre los asociados de AJE.
Ofita collaborate with young entrepreneurs
Ofita has signed a partnership agreement with AJE Madrid,
the association of young entrepreneurs, which unites more
than 600 young companies and provides free consultancy
for more than 1000 entrepreneurs every year.
With this agreement, Ofita expresses its wish to collaborate
in the promotion of entrepreneurial professions, and at the
same time this collaboration is a platform for promoting the
Ofita brand among the associates of AJE.
04
04

Estudiantes de arquitectura visitan Ofita
Alumnos de segundo curso de Arquitectura de la Universi-
dad Politécnica de Madrid visitan las oficinas de Ofita y su
showroom en Madrid. Durante su visita, tienen la oportuni-
dad de conocer cómo se desarrolla un proyecto Ofita, desde
su inicio hasta la implantación de la oficina siguiendo las
premisas del cliente. Los responsables del Departamento
de Proyectos de Ofita comparten con los estudiantes la
jornada, y les explican de primera mano las distintas fases
de un proyecto para una gran instalación, desde el análisis
de las necesidades funcionales, ergonómicas y espaciales,
hasta la planificación y gestión del espacio y el diseño de
puestos de trabajo específicos para ese proyecto.
Architecture students visit Ofita
Second year architecture students at the Polytechnic
University of Madrid have visited the offices of Ofita and its
showroom in Madrid. During their visit, they had the
opportunity to learn how an Ofita project is carried out, from
the start to the implementation of the office following the
customer's requirements. The heads of Ofita's projects
department shared the day with the students, and explained
to them first hand the different stages of a project for a large
installation, from the analysis of the functional, ergonomic
and spacing needs, to the planning and management of the
space and the design of specific workstations for this
project.
04

Políticas corporativas05
El Modelo EFQM de Excelencia es el eje fundamental de la gestión en Ofita, cuyas
directrices se siguen para el diseño y desarrollo de todas las iniciativas en materia de
sostenibilidad y responsabilidad social corporativa.
Corporate policies
The EFQM Model of Excellence is the main backbone of Ofita's management, where its
guidelines are followed for the design and development of all initiatives concerning
sustainability and corporate social responsibility.

Políticas corporativas / Corporate policies
Certificando el origen de la madera
PEFC/FSC
Certifying the source of wood, PEFC/FSC
Manufacturing quality
Ongoing improvement of processes
Environmentally friendly
product design
Water based varnish
Management Excellence. EFQM model
Clean production
Environmental protection
People satisfaction
Occupational Health and Safety
Calidad de fabricación
Mejora continua de procesos
iso 9001
Mejora medioambiental
de productos. Ecodiseño
Maderas con barniz al agua
iso 14006
Excelencia en la Gestión
MODELO EFQM
Satisfacción de personas
Seguridad y Salud en el Trabajo
ohsas 18001
Producción limpia
Protección del Medio Ambiente
iso 14001
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Diseño e innovación
Hace años Ofita adoptó una decisión estratégica definitiva
en su manera de entender el producto y los espacios, y en
su crecimiento y competitividad: la empresa orienta su
marca hacia el diseño y la innovación.
El diseño se convierte en un componente esencial que
trasciende al producto y agrupa una serie de valores,
conceptos y atributos de la organización. Ofita destina el
5% de sus ingresos al i+d+i.
La innovación se convierte en el pilar de sus planes estraté-
gicos venideros, y en el alma de la Visión de la empresa,
que se reformula en el año 2000 y se sustituye por la actual:
“Ser la organización que ofrece las mejores soluciones
innovadoras en la optimización de los lugares de trabajo…”.
En las últimas dos décadas, Ofita ha incorporado la innova-
ción en todas las áreas de la compañía: desde la gestión de
recursos humanos, pasando por los nuevos productos, los
procesos de producción o los acabados hasta la administra-
ción y el servicio al cliente. La empresa entiende que la
innovación no es una propiedad individual, es una actitud
que pertenece a todos los que forman Ofita.
Design and innovation
Years ago Ofita adopted a definite strategic decision on how
it understands the product and spaces, and during its
growth and competitiveness: the brand became design and
innovation oriented.
Design became an essential component that transcends the
product and groups a number of values, concepts and
attributes of the organisation. Ofita dedicates 5% of its
revenue to R&D&i.
Innovation has become the cornerstone of its future
strategic plans, and the soul of the company's vision, which
was reformulated in 2000 and was replaced by the current
one: “To be the organisation that offers the best innovative
solutions in the optimisation of workplaces…”
In the last two decades, Ofita has incorporated innovation
into all areas of the company: from human resources
management to new products, production processes,
finishes, administration and customer service. The company
understands that innovation is not an individual
characteristic, but rather an attitude that permeates Ofita’s
entire team.
05

Con esa visión en su punto de mira, Ofita centra su actividad
en el diseño, en colaboración con algunos diseñadores
consagrados internacionalmente, como King & Miranda,
Lievore, Josep Lluscá, Isao Hosoe y Antoni Arola. Además,
confía el lanzamiento de nuevos productos a diseñadores
nacionales todavía emergentes como Aitor García de Vicuña
o Jon Santacoloma.
Laboratorios de ideas y tendencias
En el lanzamiento de nuevos productos Ofita, es clave la
labor realizada por dos “laboratorios de ideas” internos,
que visualizan tendencias y analizan las dinámicas de
trabajo y las necesidades del mercado.
En OFIMIND participan personas de diferentes áreas de la
empresa, coordinadas por un consultor externo experto en
mercadotecnia.
En OFITA SORPRENDE están involucrados los responsables
de todas las unidades de negocio de Ofita. Periódicamente,
se reúnen con el objetivo de proponer ideas innovadoras,
pero en este caso a desarrollarse a corto plazo.
OFILAB es el laboratorio de tendencias creado por Ofita para
reflexionar, explorar y divulgar las tendencias de evolución
del espacio y el equipamiento de las oficinas. Tiene también
el objetivo de promocionar a los jóvenes diseñadores,
dándoles la oportunidad de abrirse camino en el apasio-
nante mundo del diseño de oficinas.
With this vision in its sights, Ofita focuses its activity on
design, in collaboration with acclaimed international
designers, such as King & Miranda, Lievore, Josep Lluscá,
Isao Hosoe and Antoni Arola. In addition, we have entrusted
the launch of new products to up-and-coming Spanish
designers such as Aitor García de Vicuña and Jon
Santacoloma.
Ideas and trends laboratories
In the launch of new Ofita products, the work of two internal
“ideas laboratories” is vital. They view trends and analyse
work dynamics and the needs of the market.
People from different areas of the company take part in
OFIMIND, coordinated by an external expert marketing
theory consultant.
The heads of all Ofita's business units are involved in OFITA
SORPRENDE (Ofita Surprises). They meet periodically to
propose innovative ideas, but in this case for short-term
development.
OFILAB is a trends laboratory created by Ofita to reflect on,
explore and disclose trends in the evolution of office space
and furnishings. It also has the purpose of promoting young
designers, giving them the opportunity to forge their way
into the exciting world of office design.
05

Sostenibilidad / Sostenibilidad
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Sostenibilidad / Sustainability
Nuestras políticas y prácticas medioambientales están
destinadas a proteger, preservar y sostener los recursos
naturales de nuestro Mundo, y en nuestros proveedores
principales buscamos unos compromisos parecidos.
Asmismo, promovemos prácticas de respeto
medioambiental entre todas las personas que formamos
Ofita y colaboradores y nos preocupamos por mantener a
nuestros clientes y al entorno en el que operamos
informados acerca de nuestras actuaciones.
El compromiso de Ofita de proteger, conservar y mejorar el
Medio Ambiente se extiende a todos los ámbitos de la
organización, e involucra a todos. Por ello, la Dirección y
todas las personas de la organización asumen la
responsabilidad de la sostenibilidad en nuestro trabajo
diario, impulsando la integración de prácticas
medioambientales en todas las actividades. Sus acciones
han de ser siempre responsables.
Su compromiso con el Medio Ambiente lleva a la empresa a
emprender diferentes iniciativas. Ofita es, por ejemplo, una
de las empresas firmantes en febrero de 2006 del Acuerdo
Ambiental Voluntario del Sector de Tratamientos
Superficiales en el País Vasco. Además, está asociada a
"Stop CO2 Euskadi", iniciativa que persigue reducir
emisiones de gases de efecto invernadero.
Las fábricas poseen los certificados PEFC/14-38-00001-17,
que acredita que la madera utilizada por Ofita en la
fabricación de sus productos proviene de superficies
forestales cuya gestión se realiza a través de buenas
prácticas ambientales, y FSC/SGS-COC-006244, otra
certificación de Cadena de Custodia que garantiza que la
madera con la que se fabrican sus muebles proviene de
explotaciones forestales aprovechadas de forma racional,
de acuerdo a los estándares Internacionales.
Our environmental policies and practices are aimed at
protecting, preserving and sustaining the natural resources
of our world, and we seek similar commitments in our main
suppliers. Likewise, we promote environmental respect
practices among those of us who are part of Ofita and who
concerned about keeping our customers and the
environment we work in to be informed about our actions.
Ofita's commitment to protect, preserve and improve the
environment extends to all areas of the organisation, and
involves everyone. For this reason, the Management and all
the people in the organisation assume the responsibility of
sustainability in our daily work, encouraging the inclusion of
environmentally-friendly practices in all our activities. Our
actions must always be responsible.
Its commitment to the environment has led the company to
launch a number of initiatives. Ofita is, for example, one of
the companies that signed in February 2006 the Voluntary
Environmental Agreement of the Superficial Treatment
Sector in the Basque Country. In addition, it is associated
with "Stop CO2 Euskadi", an initiative that aims to reduce
greenhouse gas emissions.
Our factories have the certificates PEFC/14-38-00001-17,
accrediting that the timber used by Ofita to manufacture its
products comes from forests managed using good
environmental practices, and FSC/SGS-COC-006244,
another Chain of Custody certification that guarantees that
the timber with which the furniture is made comes from
rationally managed forests, in accordance with the
international standards.
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Sostenibilidad / Sustainability
At the same time, when manufacturing furniture Ofita uses
clean technologies, minimising the emission of VOCs. In
addition, Ofita uses water-based varnishes for its furniture,
that has significant advantages over traditional varnishes in
terms of the environment and people's health, as it prevents
the inhalation of toxic vapours. In addition, it improves the
final quality of the product.
Ofita's Environmental Management System has been
certified since the year 2000 as being compliant with the ISO
14001 international standards, and its products are
eco-designed. For years, Ofita furniture has been certified
according to the UNE 150301 Spanish environmental
management standards in the process of product design
and development (eco-design).
On the subject of designing sustainable products and work
spaces, it is also important to note that Ofita, in response to
its customers' needs, collaborates when required in the
process of obtaining of the LEED® classification for the
construction of sustainable buildings.
Ofita products are characterised by:
• Containing a high percentage of recycled materials and
being manufactured with low emissions to the
atmosphere.
• They can be easily recycled because they have been
designed so that their disassembly and identification of
components are very simple.
Por otra parte, en Ofita, en la fabricación del mobiliario se
utilizan tecnologías limpias, minimizando la emisión de
COV´s. Además, Ofita emplea en la elaboración de su
mobiliario barniz al agua, que -frente a los barnices
tradicionales- cuenta con grandes ventajas tanto
ambientales como para la salud de las personas, ya que
evita la inhalación de vapores nocivos. Además, mejora la
calidad final del producto.
El Sistema de Gestión Medioambiental de Ofita está
certificado desde el año 2000 conforme a los estándares de
la norma internacional ISO 14001, y sus productos son
ecodiseñados. Desde hace años, los muebles de Ofita son
certificados según UNE 150301 de gestión ambiental en el
proceso de diseño y desarrollo del producto (Ecodiseño).
En el tema del diseño de productos y espacios de trabajo
sostenibles, destacar también que Ofita, como respuesta a
las necesidades de sus clientes, colabora, si así se
requiere, en el proceso de obtención de la clasificación
LEED® para construcción de edificios sostenibles.
Ofita se caracterizan por:
• Contener un alto porcentaje de materiales reciclados y
ser fabricados con bajas emisiones a la atmósfera.
• Se pueden reciclar fácilmente gracias a que han sido
concebidos para un desmontaje e identificación de sus
componentes muy sencillo.
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Memoria Ofita 2012

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