2. introduccion
En esta presentación enfatizaremos en la identificación, evaluación y analizis de los
factores ambientales que se originen en los lugares de trabajo y que puedan afectar la
salud de los trabajadores, más específicamente en este caso una empresa del sector
minero y de extracción de metales.
Este sector económico esta clasificado como “de alto riesgo” por su naturaleza o lugar
donde se realiza, implica mayor exposición a riesgos laborales presentes en la actividad
rutinaria, y estos pueden causar accidentes laborales severos y en muchas ocasiones,
mortales.
3. Actualmente es una de las tres compañías más importantes de minería de oro
gracias a una producción que en 2017 alcanzó alrededor de los 3.8 millones de
onzas. sus acciones son transadas en las principales bolsas del mundo, lo cual
garantiza la transparencia y la supervisión pública global sobre el cumplimiento de los
más exigentes estándares internacionales de la industria en materia de capacidad
técnica, seguridad y sostenibilidad ambiental, social y económica.
AngloGold Ashanti limitada es una compañía “gold mining” lo que se traduce a
minería de oro global. Fue creada en 2004 a raíz de la fusión de anglogold y Ashanti
Goldfields Corporation.
AngloGold Ashanti Limitada es ahora una productora global de oro con operaciones
en cuatro continentes
En 2008, AngloGold produjo 4,98 millones de onzas de oro a partir de sus
operaciones, que se estima en 7 por ciento de la producción mundial.
Sobre la empresa
4. Ciertamente, la actividad de todas las empresas supone algún tipo de riesgo (físico o psicológico)
para los colaboradores. Sin embargo, hay organizaciones que, por las particularidades de su
actividad laboral, pueden ser clasificadas como de alto riesgo para la seguridad y salud de los
trabajadores, como en el caso de AngloGold Ashanti al ser una empresa dedicada al sector minero
sus riegos laborales son numerosos y fatales. sus trabajadores están expuestos a sustancias o
mezclas causantes de toxicidad aguda y en particular a agentes cancerígenos, mutagénicos o
tóxicos; estas actividades de manipulación y utilización de explosivos; y los trabajos propios de
minería a cielo abierto y de interior, sondeos en superficie terrestre o plataformas marinas.
Complicaciones de la industria
minera
5. Peligros laborales que pueden
ocasionar lesiones
Como anteriormente mencionamos esta industria tiene diversos factores de
riesgo debido a sus actividad economía, estos son algunos de los peligros
lesivos que pueden ocurrir a sus empleados.
• Los riesgos de derrumbe cuando se trabaja en interiores son
particularmente peligrosos para los mineros que extraen estos metales ya
que son difíciles de prever y generan grandes daños.
• La manipulación de explosivos por parte del grupo de geólogos y personal
autorizado al cielo abierto y en interiores para la investigación geológica
son peligrosísimos por obvias razones
• La manipulación de maquinaria pesada y herramientas contundentes por
parte de operadores de maquinaria generan oportunidades para
accidentes
6. Peligros laborales que pueden
ocasionar enfermedades
En la industria de la extracción de metales existen multiples riegos no solo lesivos
físicamente si no que a largo plazo pueden generar problemas de salud o psicológicos
graves o incluso en algunas situaciones pueden generarse complicaciones espontaneas
a continuación nombraremos algunos de los peligros para la salud de esta industria.
• la posibilidad de asfixia por la baja disponibilidad de oxigeno en interiores o por
vapores nocivos de metales pesados además de los posibles casos de intoxicación
por los mismos.
• La manipulación y tratamiento de metales pesados como el uranio el cual esta
empresa también trabaja, la exposición prolongada a este metal puede generar
agentes cancerígenos ,mutagénicos o tóxicos.
• Los trabajos a cielo abierto son causantes de insolación y desmayos en algunos
zonas de climas calidos .
Todos los cargos implicados como mineros,operarios de maquinaria y geólogos se ven
expuestos a estos riegos.
7. Política de seguridad de
Anglogold Ashanti Colombia
El enfoque de AngloGold Ashanti para gestionar el riesgo, se fundamenta en
permitir a las personas trabajar de manera segura en un ambiente de trabajo que lo
respalde. Esto se basa en una cultura de dialogo donde muchas voces participan y
hacen aportes significativos, para diseñar la manera en que trabajamos y nos
protegemos de los riesgos, tanto los conocidos como los aun desconocidos.
“Nuestro enfoque esta en mover la organización hacia una cultura en donde todos
están comprometidos en un proceso de aprendizaje, que estimula la conciencia
sobre la naturaleza del riesgo actual y futuro, todo esto de acuerdo a el programa
de salud ocupacional previamente planteado por la empresa”.
Debido a las extensas jornadas de trabajo de 22 días de trabajo de campo por 8
de descanso la empresa Provee lugares de trabajo que estén libres de lesiones,
incidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo además afirman que
ninguna actividad será intentada o realizada a menos que se pueda hacer de
manera segura.
8. COPPAST en la industria minera
En el caso de anglogold Ashanti el coppast se encarga de hacer vigente los distintos
procesos de seguridad dentro de la empresa para prevenir AT y EL que puedan surgir
durante las jornadas laborales,por parte de anglogold busca mejorar los principios
voluntarios para mejorar la relación de las empresas con la fuerza pública y las
compañías de seguridad privada, aportando herramientas para el desarrollo de
análisis de riesgos bidireccionales .
el Comité Minero Energético en Seguridad y Derechos Humanos (CME), una
iniciativa multi actor donde empresas del sector minero-energético, agencias del
Gobierno nacional, misiones diplomáticas acreditadas en Colombia y organizaciones
de la sociedad civil generan espacios de discusión en torno a temas de valor e
importancia relacionados con los DDHH y la seguridad y desarrollan recomendaciones
que aportan a la implementación de los PV en el terreno en Colombia.
En AngloGold Ashanti capacitan de forma constante a los miembros de la Fuerza
Pública que brindan apoyo en las zonas de influencia de sus operaciones y a los
miembros de las compañías de seguridad privada que operan en nuestras
operaciones. Además, a través de sus contratos con las compañías de seguridad
privada y los Convenios institucionales con el Ministerio de Defensa, se incluyen
cláusulas específicas de respeto por los DDHH, los Principios Voluntarios y el Derecho
Internacional Humanitario.
AT : ACCIDENTE DE
TRABAJO
EL : ENFERMEDAD
LABORAL
DDHH : Declaración
Universal de Derechos
Humanos
PV : Principios
voluntarios
9. Conclusiones
Anglogold Ashanti una empresa de alto riego debido a su actividad económica esta
expuesta a diversos riegos y problemas laborales pero por la misma razón esta
preparada de manera pertinente para contrarrestar cualquier complicación que se
presente durante las jornadas laborales además de contar con el apoyo de
instituciones publicas y organismos de control como el Coppast para el manejo
integral de sus actividades sin poner en riegos a sus empleados en las diversas zonas
de influencia alrededor del mundo y mas específicamente en Colombia .
En temas de seguridad esta empresa y en general la industria minera depende
mucho de las instituciones privadas,publicas y organismos de control para dar un
correcto manejo a los temas de seguridad en los distintos cargos dentro de la
empresa.
Esta empresa genero su propio protoco de seguridad y protección para sus
empleados gracias a distintos comités y organismos públicos que verifican el correcto
cumplimiento de las normas laborales de seguridad tanto ambiental como de sus
empleandos y demás entes relacionados con sus actividades
10. BIBLIOGRAFIA
CVN Publicado 28 marzo, 2017 Noticias Comercio Exterior EMPRESAS MINERAS DE
COLOMBIA.
Ulloa-Enríquez, M. Á. (2012). Riesgos del Trabajo en el Sistema de Gestión de
Calidad.
Ingeniería Industrial
Andrés Idárraga, Colombia, Noviembre 25 de 2010 Anglogold Ashanti:
Caracterización de
una amenaza.
AngloGold Ashanti Colombia, (2019) ¿Quiénes somos?.
Srinivasan Venkatakrishnan, director ejecutivo,Julio 2013 Politicas de seguridad
Anglogold
Ashanti
AngloGold Ashanti Colombia, (2019) PRINCIPIOS VOLUNTARIOS EN SEGURIDAD Y
DERECHOS HUMANOS