Los factores de riesgos ocupacionales son todas las condiciones del ambiente, instrumentos, materiales o la tarea del trabajo que potencialmente pueden afectar la salud de los trabajadores o genera un efecto negativo de la empresa.

1. FUNDACION TECNOLOGICA
ANTONIO DE AREVALO (TECNAR)
INTEGRANTES:
EVELIN GONZALES RODELO
EILEEN BLANQUICETT PADILLA
SHIRLEY CAMARGO LIGARDO
YOLEIDA PUERTA DEAVILA
MARISOL GARCIA CASTILLO

3. El presente proyecto investigativo se llevó a cabo después de identificar y
diagnosticar una problemática y nos permitió la información para
desarrollarla. Día tras día observamos los diferentes riesgos que existen
dentro de un puesto de trabajo, además de que factores pueden arriesgar
la salud de los empleados en el sector industrial.
Unas de las principales preocupaciones de las industrias debe ser el
control de riesgo que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra
sus recursos materiales y financieros.
Ya que tienen áreas muy peligrosas y nuestro deber es el de velar por la
seguridad y protección de los trabajadores y saber cuáles son las mejores
condiciones para realizar sus actividades laborales sin afectar su salud.

4. En las industrias se pueden identificar la gran necesidad de implementar
medidas de control de los factores de riesgos y posibles accidentes en los
distintos puestos de trabajo.
Debido a que este sector los empleados están expuesto a sufrir algún
accidente en sus áreas laborales, ya sea por no utilizar sus implementos de
protección completo, por descuido del trabajador o por no tener sus área de
trabajo seguro al momentos de realizar su labor.
Por estas razones existen un alto grado de peligrosidad para los trabajadores
en su puesto de trabajo ya que sus principales puestos son: trabajo en altura,
movimiento de maquinaria, trabajo de tubería, etc.
Un trabajador no solo está en contacto con los riesgos primarios de su propio
trabajo, sino que también puedes exponerse como observador pasivo a los
riesgos generados por quienes trabajan en su entorno.

5. Los factores de riesgo ocupacional son todas condiciones del ambiente, instrumentos,
materiales, la tarea o la organización del trabajo que potencialmente pueden afectar la
salud de los trabajadores o genera un efecto negativo en la empresa.
los factores de riesgo pueden ser: factor de riesgo físico, factor de riesgo químico,
factor de riesgo biológico, factor de riesgo de carga física y psicosocial, factor de
riesgo de inseguridad, factor de riesgo del medio ambiente físico y social, factor de
riesgo de saneamiento ambiental.
Los accidentes de trabajo y enfermedades laborales son factores que interfieren en el
desarrollo normal de los trabajadores y por ende a las industria, incidiendo de una
forma negativa a la productividad, ya que se invierte recursos económicos en
indemnizaciones, demandas y estos resultarían muchos más provechoso si se
implementan a la prevención como lo plantea el programa de salud ocupacional
generando mucha más productividad. Es importante para la seguridad de los
empleados y el crecimiento de la organización, implementar la normatividad vigente
sobre las medidas de protección que debe tener la organización.

6. Es de gran importancia realizar este proyecto porque con este podemos
identificar, analizar los distintos factores que atenten contra la salud de los
trabajadores, en sus áreas de trabajo del sector industrial, para así tratar de
minimizar los accidentes y enfermedades a las cuales están expuestos los
trabajadores.
Con el fin de que los empleados puedan lograr un buen rendimiento
brindándole una protección y ante todo implementar medidas preventivas en
cuanto a los riesgos en sus puestos de trabajo.
Además nos ayuda o permite aprender a reconocer los distintos riesgos de
inseguridad que afectan en la realización de las actividades de los
trabajadores.
La salud ocupacional o seguridad en el trabajo es la ciencia que se encarga de
la prevención de riesgos profesional en el área industrial buscando la calidad
de los trabajadores en las diferentes empresas.
De esta manera buscamos suplir las necesidades de cada uno de los factores
que se requieren para obtener el bien común en cada uno de los entes de la
organización.

7. OBJETIVO GENERAL
 Identificar los riesgos que puedan poner en peligro la salud de los
trabajadores en su área de trabajo del sector industrial, especificando
medidas de control para lograr su mejor desempeño.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
 Tener medidas de control que permitan reducir los riesgos que puedan
tener los trabajadores.
 Reconocer las situaciones de riesgo para proponer y desarrollar acciones
preventivas eficaces.
 Identificar estos factores de riesgo en la empresa y los daños que puedan
ocasionar a la salud de los trabajadores.

8. DESCRIPCION DE LA EMPRESA
ECOPETROL S.A
Es la primera compañía de petróleo de Colombia, es
listada en el puesto 114 entre las empresas más
grandes del mundo por Forbesy como la segunda
petrolera a nivel latinoamericano por detrás de
Petrobas según Forbes recientemente la firma Platts
ubico a esta petrolera como una de las 14 mejores del
mundo, primera en américa latina y 4ta del continente.

9. La reversión del estado colombiano de la concesión de mares, el 25 de agosto de
1951, dio origen a la empresa colombiana de petróleos.
La naciente empresa asumió los activos revertidos de la tropical Oil Company que
en 1921 inicio la actividad petrolera en Colombia con la puesta de producción en el
campo.
Ecopetrol emprendió actividades en la cadena del petróleo como una empresa
industrial y comercial del estado, encargada de administrar el recurso
hidrocarburifero de la nación, creció en la medida en que otras concesiones
revirtieron e incorporo su operación.
En 1961 asumió el manejo directo de la refinería de Barrancabermeja. Trece años
compro la refinería de Cartagena, construida por intercol en 1956.
La empresa funciona como sociedad de naturaleza mercantil, dedicada al ejercicio
de las actividades propias de la industria y el comercio del petróleo y sus afines
conforme a las reglas del derecho privado y las normas contenidas en sus estatutos,
salvo excepciones consagradas en la ley (Decreto 1209 de 1994).
Actualmente Ecopetrol S.A. es la empresa más grande del país con una utilidad
neta de $15,4 billones registrada en 2011 y la principal compañía petrolera en
Colombia. Por su tamaño pertenece al grupo de las 40 petroleras más grandes
del mundo y es una de las cuatro principales de Latinoamérica.

10.  COMBUSTRIBLE
Gasolina motor regular
Gasolina motor extra
Queroseno
Jet A-1
Diesel marino
Gasolina de aviación grado 100
 INDUSTRIALES
Bases lubricantes
Disolventes alifáticos
Aceite de ciclo y arotar
Parafinas
Ácido sulfúrico
Azufre petroquímico
Asfaltos

11. Disolventes aromáticos
Polietileno
Gas licuado del petróleo (GLP)
Gas natural competitivo

12. ECOPETROL S.A. tiene como misión descubrir y convertir
fuentes con de energía en valor para sus clientes y
accionistas, asegurando el cuidado del medio ambiente, la
seguridad de los procesos e integridad de las personas,
contribuyendo al bienestar de las áreas donde operan, con
personal comprometido que busca la excelencia, su
desarrollo integral y la construcción de relaciones de largo
plazo con los grupos de interés.

13. ECOPETROL S.A. tiene como visión ser un
grupo global de energía y petroquímica,
con énfasis en petróleo, gas y combustibles
alternativos; reconocido por ser
competitivo, con talento humano de clase
mundial y socialmente responsables.

14. La reducción de riesgos se logra de la implementación de medidas de control,
que basen en los resultados de análisis y de la clasificación de riesgos.
 Medidas físicas y técnicas:
Construcción de edificio, control de acceso, planta eléctrica, antivirus, datos
cifrados, contraseñas inteligentes.
 Medidas personales:
Contratación, capacitación, sensibilización
 Medidas organizativas:
Normas y reglas seguimientos de control

15. Debemos conocer muy bien cuáles son los factores de
riesgos que existen en la empresa industrial Ecopetrol
S.A, en nuestro centro de trabajo ya que solo de forma
podemos proponer y adoptar las medidas preventivas y
protectoras necesarias para hacerlos frente.

16. Los factores de riesgos deben ser minimizados
o eliminados con prevención y protección. Del
estudio de factores de riesgos se encargan de la
higiene, la medicina del trabajo que actúan
como multidisciplinario para así poder llegar al
objetivo de mantener la salud para los
trabajadores.

17.  Incompatibilidad físico-química en el
almacenamiento de materias prima.
 Presencia de sustancias combustibles.
 Presencia de sustancias químicas reactivas.
 Accidentes de trabajo (caídas, falla de las
maquinas, etc.)
 Incendios y explosiones(quemaduras, traumas,
heridas)
Enfermedad profesional.

18. Con este proyecto observamos cada uno de los riesgos
que tienen los trabajadores en sus áreas de trabajos ya
que estos accidentes le pueden ocasionar muchas
lesiones graves.
Se observo que los trabajadores reciben charlas acerca
de la prevención de los riesgos de las diferentes áreas
de la empresa, la cual cuenta con un personal
capacitado y altamente calificada por las leyes y normas
que rigen en las diferentes organizaciones de protección
y seguridad social.
Teniendo en cuenta el riesgo de la empresa el personal
de salud ocupacional es el encargado de realizar las
diferentes actividades para disminuir los accidentes de
trabajo.

19.  http://www.medspain.com
 http://www.cdec.gov./spanishpriosh
 http://www.medspain.com