El documento define y explica conceptos clave relacionados con el desarrollo local como territorio, economía, sociedad e identidad. Explica que el desarrollo local involucra tres dimensiones: económica, sociocultural y político-administrativa. La dimensión económica se refiere a la productividad y competitividad. La dimensión sociocultural se centra en el bienestar social e inclusión basados en valores locales. La dimensión político-administrativa involucra la participación comunitaria y distribución de recursos. El document

1. UNIVERSIDAD TÉCNICA DE
AMBATO
FACULTAD DE JURISPRUDENCIA Y CIENCIAS SOCIALES
CARRERA DE TRABAJO SOCIAL

2. DIMENSIONES DE
DESARROLLO
DESARROLLO LOCAL

3. ¿Qué es Desarrollo Local?
Es la utilización de
herramientas e instrumentos
que permitan planificar o
conducir el desarrollo hacia
Tiene que ver
Con los actores
existentes dentro de
una comunidad
Con los diversos elementos
existentes dentro de un
espacio territorial
Objetivos
Metas
Contar con una
visión y una misión
A través de una
metodología
participativa
Es endógeno y
descentralizado

4. ¿Qué es lo Local?
Patricia Cortez,
2005
Lo local es el espacio
donde convergen las
dimensiones:
Política
Economía
Social
Cultural
Ambiental
OBJETIVO
Bien común
PNUD, 2005 Es el espacio territorial en el cual las personas y familias viven
cotidianamente utilizando sus conocimientos y habilidades y
ejerciendo sus derechos.

5. ¿Qué es la Gestión Local?
Javier Marsiglia y
Graciela Pinto,
2005
Es la organización y
manejo de una serie
de recursos:
Institucionales
Financieros
Humanos
Técnicos
Por parte de
la
Municipalidad
Para
Proporcionar a los
distintos sectores de
la población
La gestión local
comprende
componentes:
Técnicos
Políticos

6. ¿Qué es la Gestión Estratégica?
Viene a ser un
complemento de
la gestión local
Es el mecanismo que debe
permitir avanzar y desarrollar
una serie de acciones
Permitiendo
obtener
Los logros que se han
propuesto dentro de un
periodo determinado
A través de la utilización de
instrumentos, como:
La Planificación
Estratégica
Los Planes de
Desarrollo
Los proyectos y
programas

7. Elementos claves de la Gestión
Estratégicas Locales
Territorio
 Espacio físico
 Lugar donde se conjugan o interrelacionan
seres humanos
 Espacio donde se forjan las relaciones
sociales y económicas
 Contexto donde la cultura y otros rasgos
locales se han ido sedimentando y
afirmando en el tiempo
 Factor estratégico de oportunidades de
desarrollo
Economía
 Es un proceso de crecimiento y cambio
estructural.
 Serie de actividades que permiten
generar mercado, pero a la vez, crear
actividades productivas, extractivas y de
servicio.
 Generar estabilidad, crecimiento,
mejoras y más que todo calidad de vida.

8. Elementos claves de la Gestión
Estratégicas Locales
Sociedad
 Identidad colectiva expresada en valores y
normas interiorizados por sus miembros.
 Conforman un sistema de relaciones de
poder constituido en torno a procesos
locales de generación de riqueza.
 Lo social es un proceso de interrelación
entre seres humanos.
Identidad
 Se basa en reconocerse en una historia
colectiva.
 Se debe recoger la identidad y la cultura,
para orientarlo al desarrollo.
 Identidad: El origen y gestación histórica, la
lengua o dialecto, las tradiciones y fiestas
locales, la arquitectura, las artes y letras los
atuendos, los bailes y platos típicos, la
cultura emprendedora o artesanal, las
formas de organizarse y participar de la
sociedad.

9. TERRITORIO
ECONOMIA
SOCIEDAD
IDENTIDAD

10. ¿Qué son las
Dimensiones de
desarrollo ?
• Es el carácter social, que
permite hablar de un
desarrollo local y social,
incidiendo en la importancia
de los recursos humanos
como un elemento
primordial en la puesta a
punto del mismo.
• Esta orientado a superar las
exigencias y dificultades del
cambio estructural

11. ¿Cuáles son las
dimensiones del
desarrollo?
• Dimensión Económica
• Dimensión Social - Cultural
• Dimensión Político -
Administrativa

12. DIMENSION ECONOMICA
 Productividad suficientes para poder competir en los mercados
 Es la capacidad de generar valor de forma responsable para nuestros públicos de
interés.
 Asegura la prestación del servicio de energía con rentabilidad, calidad y eficiencia.
 Promueve una actuación ética y transparente
 Gestiona los riesgos de forma responsable
 Los resultados económicos tienen que ser saludables y estar en armonía con las
dinámicas de relación con los entornos sociales y ambientales

13. DIMENSION SOCIO - CULTURAL
 Es el desarrollo de las habilidades sociales para llegar al bienestar.
 Tiene relevancia de la localidad, esta basada en la inclusión.
 Su propósito es el reconocimiento en la sociedad
 Los valores y las instituciones locales sirven de base al proceso de desarrollo y a su
vez se fortalecen durante el mismo.
 El vivir en sociedad conforma la forma de definirnos como persona, de nutrirnos
intelectualmente, de alimentarnos de experiencias.
 Se desarrolla a base de la colectividad.
 El vivir en sociedad nos ayuda a comunicarnos, a expresarnos, a conformar una
personalidad.

14. DIMENSION POLITICO - AMINISTTRATIVA
 No hay entorno político sin la sociedad.
 Es la dimensión que rige, donde se encuentran los gobernantes; a base de los
intereses colectivos de la comunidad.
 Trata de la participación y la toma de decisiones.
 Dimensión de la silla vacía: Representación de un grupo por alguna problemática,
por parte de uno de sus integrantes que demuestre características de liderazgo.
 Se encarga de la distribución del presupuesto a la sociedad.

15. Ejes trasversales de
las dimensiones de
desarrollo
Existen 5 ejes transversales:
1. Eje cultural
2. Eje ambiental
3. Eje político
4. Eje económico
5. Eje turístico

16. Agentes del Desarrollo Local
El Empresario
Combina adecuadamente los
factores productivos, toma las
decisiones de innovación
tecnológica, asume riesgo y, al
mismo tiempo, genera empleo
El Estado
Es agente promotor, facilitador y, en
muchos lugares, conductor del
desarrollo local o regional.
La sociedad
Organización de la población en
distintos niveles y con distintos
objetivos no lucrativos y no
productivos, constituye al mismo
tiempo causa y efecto del desarrollo
humano.

17. Bibliografía
Villarreal, P. J. P. (2009). Desarrollo local: gestión, estrategia, elementos, características,
dimensiones y agentes.