1. República Bolivariana De Venezuela
Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Universitaria
Universidad Fermín Toro
Doctorado En Ciencias De La Educación
Cabudare Estado Lara
Análisis del Libro
“Las Cinco Tentaciones De Un Gerente”
Patrick Lencioni
PARTICIPANTE: Pablo Pernalete
ASIGNATURA : Liderazgo Educativo

2. EL deseo de proteger la
El deseo de ser querido
posición y la carrera.
El deseo de ser invulnerable
La necesidad de tomar las
decisiones “correctas”, de tener
certeza
Lencioni, 2004
El deseo de que haya armonía

3. Muchas veces, las personas a la medida que completan su
ciclo de trabajo van adquiriendo algunas actitudes negativas así
como positivas. Esto es debido a la constante presión que viven
dentro de su ambiente de trabajo especialmente en lo que se
refiere a poder lograr los objetivos planteados en una empresa.
Ese simple hecho contribuye a que en el camino, los lideres
empresariales vallan perdiendo el norte de lo que realmente es
un gerente, que no es mas que servir. La lectura de este libro
permite afianzar aun mas los valores que deben existir en todo
ser humano a la hora de encabezar cargos gerenciales entre los
cuales están la humildad, la constancia de trabajo, honestidad
y de amor.
Los valores antes citados están presente de alguna forma en
este texto, lo que nos lleva a la conclusión de que siempre
debemos estar pendiente de la forma como estamos
funcionando en nuestro centro de trabajo ya que a pesar del
conocimiento y los años de servicio que tengamos, nos podemos
equivocar.