Trabajo En Equipo

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Se presentan algunas características del trabajo en equipo sus ventajas y dificulatades

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Trabajo En Equipo

  1. 1. TRABAJO EN EQUIPO Seminario Profesional realizado por: Claudia Cancino William De la Ossa Mayler Simanca
  2. 2. TRABAJO EN EQUIPO Es el conjunto de personas con habilidades y experiencias complementarias, comprometidas con una meta en comun y con una serie de objetivos especificos en cuanto a resultados.
  3. 3. ASPECTOS IMPORTANTES EN EL TRABAJO EN EQUIPO <ul><li>La responsabilidad es tanto individual como grupal. </li></ul><ul><li>Se generan resultados que son producto del trabajo colectivo </li></ul><ul><li>Debe existir mayor integración grupal para obtener resultados </li></ul>
  4. 4. ALGUNOS BENEFICIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO <ul><li>La capacidad de un equipo es mayor que la suma de las capacidades individuales. </li></ul><ul><li>Los objetivos son alcanzados mas fácilmente </li></ul><ul><li>Se tiene la capacidad de aprender de las habilidades y capacidades de los otros miembros del equipo </li></ul><ul><li>Cada miembro de un equipo tiene una importancia especial, ya que cada uno de ellos posee una parte de la información o conocimiento que es fundamental para el logro de los objetivos. </li></ul>
  5. 5. CARACTERISTICAS DE UN TRABAJO EN EQUIPO <ul><li>Logra resultados concretos </li></ul><ul><li>Combinacion de talentos individuales </li></ul><ul><li>Se siente compromiso con los demas </li></ul><ul><li>Cohesion entre los miembros del equipo </li></ul><ul><li>Comunicacion efectiva </li></ul>
  6. 6. OBSTÁCULOS DEL TRABAJO EN EQUIPO <ul><li>En ocasiones las relaciones pueden volverse difíciles, surgiendo sentimientos y emociones equivocadas o confusas que se trasladan al área laboral como ineficiencias. </li></ul>
  7. 7. CARACTERISTICAS DE UN EQUIPO TRIUNFADOR <ul><li>Amar lo que se hace y a la gente con quien se hace </li></ul><ul><li>Pensar en grande (mantener siempre una actitud positiva y ganadora) </li></ul><ul><li>Ayudarse unos a otros </li></ul>
  8. 8. TODO PERSONA DEBE CONOCER: <ul><li>El Reglamento Interno </li></ul><ul><li>Funciones que va a desempeñar </li></ul><ul><li>Importancia del trabajo a realizar en la organización </li></ul>
  9. 9. DEBE CONOCER A SUS COMPAÑEROS <ul><li>Comprensión </li></ul><ul><li>Evite designar a los demás intensiones que estos no tuvieron. </li></ul>
  10. 10. SE DEBE CONOCER A SÍ MISMO <ul><li>Analice su propio carácter </li></ul><ul><li>Hágase un balance de sus defectos y cualidades </li></ul><ul><li>Descubra sus habilidades y destrezas </li></ul>
  11. 11. COMO PARTICIPAR EN UNA REUNION <ul><li>Hable francamente </li></ul><ul><li>Escuche </li></ul><ul><li>Nunca Interrumpa </li></ul><ul><li>No monopolice la discusión </li></ul><ul><li>Evite la prepotencia </li></ul><ul><li>Evita las ironías </li></ul>
  12. 12. COMO SABER HABLAR Y CALLAR USE LA PALABRA PARA: <ul><li>Agradar no herir </li></ul><ul><li>Estimular no entristecer </li></ul><ul><li>Instruir no para engañar </li></ul>
  13. 13. BUEN CLIMA LABORAL <ul><li>Busque las causas de su antipatías </li></ul><ul><li>Defina adecuadamente su vocabulario, para evitar ofender al compañero. </li></ul>
  14. 14. ASPECTOS IMPORTANTE QUE FAVORECEN EL DESARROLLO DE UN BUEN CLIMA LABORAL <ul><li>Domine reacciones agresivas </li></ul><ul><li>Evite la descortesía e ironía </li></ul><ul><li>Evite pasar por encima de su jefe inmediato </li></ul><ul><li>Trate de conocer mejor a los miembros de su equipo </li></ul><ul><li>Evite tomar responsabilidades atribuidas a otro, solo, si él lo solicita. </li></ul>

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