1. El Código de
Ética
Es un documento formal donde se expresan los valores de
la Institución y los compromisos adquiridos que deben
guiar la actividad de las personas que colaboran con
CACPECO en la toma de sus decisiones
2. “es de carácter
interno, pues lo que
busca es auto-regular
las relaciones entre
directivos,
colaboradores con
socios, inversionistas,
proveedores,
autoridades, el medio
ambiente y la
comunidad”
3. Compromiso: La sentimos como propia
a la Institución.
Enfoque al Logro: Dirigimos nuestros
esfuerzos diarios para alcanzar las
metas organizacionales.
Humildad: Somos conscientes de
nuestras propias limitaciones,
debilidades y triunfos.
Liderazgo: Nos mantenemos sólidos en
el mercado, siendo parte de las
soluciones financieras.
Solidaridad: Somos la mano amiga que
está presente en momentos difíciles.
Transparencia: Gestionamos e
informamos de manera oportuna, veraz
y honesta.
Nuestros Valores
4. Los Directivos y colaboradores de CACPECO debemos cumplir lo
siguiente:
1. Actuamos con una conducta leal, respetuosa, diligente y honesta
dentro y fuera de la Institución.
2. Respetamos la dignidad de las personas sin discrimen de género,
estado civil, edad, religión, raza, opinión política, clase social o
económica, embarazo, lengua, origen étnico, nacionalidad,
preferencia sexual o discapacidad.
3. Todos los colaboradores estamos obligados a respetar y proteger
a las personas con los que nos relacionamos en el trabajo diario.
4. Condenamos, prohibimos y denunciamos todo tipo de acoso u
hostigamiento dentro y fuera de nuestro lugar de trabajo.
Normas Éticas
5. Continuación…
5. Promovemos y facilitamos la detección de prácticas ilegales y/o
conductas inapropiadas relacionadas con Lavado de Activos, a
través de la comunicación abierta y de los mecanismos formales
implementados con la aplicación de la normativa interna y
externa, de prevención de Lavado de Activos y financiamiento de
delitos incluido el terrorismo.
5.1 Propiciamos la ejecución de actividades lícitas y
transparentes en los procesos de intermediación financiera que
efectuamos
5.2 Procuramos que todos los empleados, funcionarios y
directivos de la Cooperativa, comprendan, y cumplan las Políticas
de Prevención de Lavado de Activos. .
Normas Éticas
6. Continuación…
6. Respaldamos la integridad y la permanencia en el trabajo de aquel
colaborador que proporcione información, ayude o colabore en una
investigación donde se presuma el incumplimiento de alguna
disposición establecida en el presente código.
7. Sancionamos al colaborador que denuncie infundadamente y de
mala fe a una persona inocente.
8. Cumplimos las leyes, regulaciones y ordenamientos emitidos por los
organismos de control, así como el presente código, las políticas y las
normas internas, acatando el principio de legalidad de
Responsabilidad Social.
9. Disponemos de un Manual de Gestión de Seguridad de la
Información que contiene políticas, normas y procedimientos
actualizados para impedir que la información sea utilizada
inapropiadamente por otras personas dentro o fuera del Institución.
10.Reportar cualquier posible violación al Código de Ética.
Normas Éticas
