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LA RUTA DE MEJORA ESCOLAR
UNA DECISIÓN COLECTIVA PARA EL
APRENDIZAJE
JALISCO. Sector Educativo 4E. Gabriel Sánchez Rodríguez. Guadalajara Jal., Mayo de 2015.
15 de Mayo Día del Maestro
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La Estrategia
Global de Mejora
Escolar
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A partir del análisis de las expectativas y de las
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identificación de las áreas de oportunidad,
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El colectivo docente organiza las acciones
que realizarán de cara a las evaluaciones de los
estudiantes propias del cierre del ciclo escolar.
1.- Avances en lo
individual y
2.- Avances como
Colectivo,
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Que el Consejo Técnico Escolar:
Advierta los avances y lo que falta por hacer en el logro de las
metas y objetivos, planteados en la Ruta de Mejora Escolar
del ciclo 2014-2015, para atender las prioridades educativas
de la escuela.
Establezca las acciones a realizar en junio y organice su
implementación de manera que permitan contar con los
insumos que serán empleados en la sesión de cierre del ciclo
escolar
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Reportes de evaluación.
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Hojas blancas, pliegos de papel bond,
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Organicemos nuestra
séptima sesión ordinaria
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grupo, explica los propósitos de la sesión y los
productos que se esperan obtener y nombra al
relator de la sesión…
Brinda la posibilidad de que el colectivo
reflexione en torno a los logros y lo que
falta por hacer para cumplir con las metas y
objetivos establecidos en la Ruta de Mejora
al inicio del ciclo escolar.
Pp. 7
Expectativa. (Del lat.
exspectatum, mirado, visto).
Experiencia. (Del lat.
experientia).
1. f. Esperanza de realizar o
conseguir algo.
2. f. Posibilidad razonable de
que algo suceda.
3. f. Posibilidad de conseguir
un derecho, una herencia, un
empleo u otra cosa, al ocurrir
un suceso que se prevé.
1. f. Hecho de haber sentido, conocido
o presenciado alguien algo.
2. f. Práctica prolongada que
proporciona conocimiento o habilidad
para hacer algo.
3. f. Conocimiento de la vida adquirido
por las circunstancias o situaciones
vividas.
4. f. Circunstancia o acontecimiento
vivido por una persona.
2.- Realicen la actividad “Expectativas y experiencias”,
solicite a los docentes que de manera individual:
a) Lean los conceptos siguientes
Pp. 7
El diccionario de la
lengua española,
elaborado por la Real
Academia, dice:
b) Den respuesta a las preguntas siguientes:
Piense en cinco palabras o expresiones que puedan
describirlas.
Expectativas Experiencias
1
2
3
4
5
1
2
3
Pp. 8.
¿Cuáles eran sus expectativas con respecto a sus alumnos al
inicio del ciclo escolar?
¿Cuáles son sus experiencias en el tiempo que lleva trabajando
con sus alumnos?
Elaboren un cuadro y al terminar colóquenlo a la vista del grupo
Pp. 8-9
¿A qué se deberá? Traten de identificar las
causas y clasifíquenlas en los rubros siguientes
Causas internas
(las que
pertenezcan a
su desempeño
profesional)
Causas externas
(las que
pertenezcan al
contexto
escolar).
3. En plenaria, observen los cuadros de cada
docente y comparen ambas columnas. Habrá
expectativas que se hayan cumplido durante el
ciclo escolar, pero otras no.
Primer momento
Pp. 9
Avances en lo individual
La revisión de los resultados que han obtenido los
estudiantes en las evaluaciones bimestrales es un referente
para valorar la pertinencia de las actividades que cada
docente realizó en su grupo y lo que falta por hacer.
Con la proximidad de la conclusión del ciclo escolar
conviene reconocer los avances en la mejora de los
aprendizajes de los alumnos a partir de las acciones
planeadas y realizadas durante el ciclo escolar.
5. Con base en las expectativas y experiencias
identificadas, en los resultados de las evaluaciones
bimestrales y las acciones realizadas en abril y mayo,
elabore la línea del tiempo de su grupo
6. Al concluir, coloque su línea del tiempo en un lugar visible al grupo. En
el orden que el colectivo decida cada uno presente su trabajo.
Pp. 10.
7. Al terminar la presentación, en plenaria,
comenten en torno a lo siguiente:
Pp.
¿De qué manera las acciones que
implementaron en el salón de clases
contribuyeron a cumplir con las expectativas
de su grupo y lograr avances?
¿Cuál es la situación actual de los alumnos que
identificaron con problemas en su desempeño
escolar?, ¿serán promovidos?, ¿no se
promoverán? o ¿serán promovidos con
condiciones?, ¿por qué?
¿Qué están dispuestos a hacer para que al
cierre del ciclo escolar todos los alumnos
logren los aprendizajes esperados?, ¿qué
recomendaciones harían a los padres de
familia para apoyar a sus hijos en este tramo?
8. El relator registra en el Cuaderno de Bitácora las conclusiones a las
que arribe el colectivo
Pp. 11.9. A partir de las líneas del tiempo individuales,
elaboren la línea del tiempo de la escuela:
a) Para complementar la información de la primera columna,
revisen en su planeación las metas y objetivos expresados.
Pp.11.
c) Para la cuarta columna recuperen los reportes de evaluación
de los alumnos que identificaron con problemas en su desempeño
escolar y aquellos en situación de riesgo.
Segundo momento
Pp. 11.
Segundo momento
Avances en lo colectivo
10. Coloquen la línea del tiempo de la escuela en un lugar
visible. Para apoyar su análisis lean el texto siguiente, elijan
un lugar cómodo que les permita disfrutar la lectura: “qué
bueno, qué bueno, qué bueno”.
Las circunstancias de la vida se presentan ante nosotros como
dados lanzados sobre una mesa de vidrio. No importa como
los tiremos, pues podremos ver cualquiera de los números,
variando nuestra perspectiva….
Pp.Pp.12
1 HARF Ruth, Azzerboni Delia. Construcción de liderazgos en la gestión educativa. Un diálogo entre supervisores y directivos. Edit.
Novedades educativas. Buenos Aires, Argentina. 2014. Pp. 24-25.
Pp.
Pp.. 13
11. A partir de la lectura y de la línea del tiempo
de la escuela, comenten en torno a:
Pp.. 13
¿ Cuál ha sido la actitud del colectivo para:
Actitudes. 1 2 3
a) Establecer la Ruta de mejora escolar.
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planeación a partir de realizar las actividades a las que se
comprometieron.
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alumnos, organización de la escuela, abatir el rezago y abono
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Acordemos las acciones para el mes de junio
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alumnos.
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Reportes de Evaluación.
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Evaluación Final
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Señalen las acciones que llevarán a cabo
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14. La sesión ordinaria de junio es la última del año
lectivo, en ella se realizará la evaluación del CTE.
Llevar a cabo esta tarea implica
conocer las opiniones de la
comunidad escolar respecto de
las sesiones, de los productos
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docente y de los resultados
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en la escuela.
Para contar con esta información, los invitamos a
aplicar los siguientes cuestionarios o bien diseñar otras herramientas
que mejor se ajusten a su contexto.
Pp. 14.
Pp. 16
¡¡No olviden revisar el anexo
Estrategias Globales de mejora escolar!!
Cuarto momento
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Estrategias Globales de mejora escolar
Anexo
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Actividadesparaconvivirdíaadía
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CREDITOS: SEP CTE Guía para la Séptima Sesión Ordinaria. México D.F. Mayo 12 de 2015
Gabriel Sánchez Rodríguez. (2015). Diseño y adaptación. Imágenes gratuitas de internet.-

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Cte 2014 15 sesion septima mayo

  • 1. LA RUTA DE MEJORA ESCOLAR UNA DECISIÓN COLECTIVA PARA EL APRENDIZAJE JALISCO. Sector Educativo 4E. Gabriel Sánchez Rodríguez. Guadalajara Jal., Mayo de 2015.
  • 2. 15 de Mayo Día del Maestro
  • 3.
  • 5. 3.- Acordemos las acciones para el mes de junio La Estrategia Global de Mejora Escolar Actividades que pretenden contribuir a establecer una convivencia sana y pacífica en las escuelas A partir del análisis de las expectativas y de las experiencias del trabajo realizado… propone la identificación de las áreas de oportunidad, asociadas al aprendizaje de todos los alumnos, al desempeño del colectivo docente, la gestión escolar y la participación de los padres de familia. El colectivo docente organiza las acciones que realizarán de cara a las evaluaciones de los estudiantes propias del cierre del ciclo escolar. 1.- Avances en lo individual y 2.- Avances como Colectivo, Pp. 4.
  • 6. Pp. 6 Que el Consejo Técnico Escolar: Advierta los avances y lo que falta por hacer en el logro de las metas y objetivos, planteados en la Ruta de Mejora Escolar del ciclo 2014-2015, para atender las prioridades educativas de la escuela. Establezca las acciones a realizar en junio y organice su implementación de manera que permitan contar con los insumos que serán empleados en la sesión de cierre del ciclo escolar
  • 7. Pp. 6 Planeación del ciclo escolar 2014-2015 Resultados de los alumnos hasta la cuarta evaluación bimestral Reportes de evaluación. Lista de acciones a realizar en abril y mayo Cuaderno de Bitácora del CTE Hojas blancas, pliegos de papel bond, plumones, cinta adhesiva.
  • 8. Pp.
  • 9. Organicemos nuestra séptima sesión ordinaria 1.- El director o el Supervisor da la bienvenida al grupo, explica los propósitos de la sesión y los productos que se esperan obtener y nombra al relator de la sesión… Brinda la posibilidad de que el colectivo reflexione en torno a los logros y lo que falta por hacer para cumplir con las metas y objetivos establecidos en la Ruta de Mejora al inicio del ciclo escolar. Pp. 7
  • 10. Expectativa. (Del lat. exspectatum, mirado, visto). Experiencia. (Del lat. experientia). 1. f. Esperanza de realizar o conseguir algo. 2. f. Posibilidad razonable de que algo suceda. 3. f. Posibilidad de conseguir un derecho, una herencia, un empleo u otra cosa, al ocurrir un suceso que se prevé. 1. f. Hecho de haber sentido, conocido o presenciado alguien algo. 2. f. Práctica prolongada que proporciona conocimiento o habilidad para hacer algo. 3. f. Conocimiento de la vida adquirido por las circunstancias o situaciones vividas. 4. f. Circunstancia o acontecimiento vivido por una persona. 2.- Realicen la actividad “Expectativas y experiencias”, solicite a los docentes que de manera individual: a) Lean los conceptos siguientes Pp. 7 El diccionario de la lengua española, elaborado por la Real Academia, dice:
  • 11. b) Den respuesta a las preguntas siguientes: Piense en cinco palabras o expresiones que puedan describirlas. Expectativas Experiencias 1 2 3 4 5 1 2 3 Pp. 8. ¿Cuáles eran sus expectativas con respecto a sus alumnos al inicio del ciclo escolar? ¿Cuáles son sus experiencias en el tiempo que lleva trabajando con sus alumnos? Elaboren un cuadro y al terminar colóquenlo a la vista del grupo
  • 12. Pp. 8-9 ¿A qué se deberá? Traten de identificar las causas y clasifíquenlas en los rubros siguientes Causas internas (las que pertenezcan a su desempeño profesional) Causas externas (las que pertenezcan al contexto escolar). 3. En plenaria, observen los cuadros de cada docente y comparen ambas columnas. Habrá expectativas que se hayan cumplido durante el ciclo escolar, pero otras no.
  • 13. Primer momento Pp. 9 Avances en lo individual La revisión de los resultados que han obtenido los estudiantes en las evaluaciones bimestrales es un referente para valorar la pertinencia de las actividades que cada docente realizó en su grupo y lo que falta por hacer. Con la proximidad de la conclusión del ciclo escolar conviene reconocer los avances en la mejora de los aprendizajes de los alumnos a partir de las acciones planeadas y realizadas durante el ciclo escolar.
  • 14. 5. Con base en las expectativas y experiencias identificadas, en los resultados de las evaluaciones bimestrales y las acciones realizadas en abril y mayo, elabore la línea del tiempo de su grupo 6. Al concluir, coloque su línea del tiempo en un lugar visible al grupo. En el orden que el colectivo decida cada uno presente su trabajo. Pp. 10.
  • 15. 7. Al terminar la presentación, en plenaria, comenten en torno a lo siguiente: Pp. ¿De qué manera las acciones que implementaron en el salón de clases contribuyeron a cumplir con las expectativas de su grupo y lograr avances? ¿Cuál es la situación actual de los alumnos que identificaron con problemas en su desempeño escolar?, ¿serán promovidos?, ¿no se promoverán? o ¿serán promovidos con condiciones?, ¿por qué? ¿Qué están dispuestos a hacer para que al cierre del ciclo escolar todos los alumnos logren los aprendizajes esperados?, ¿qué recomendaciones harían a los padres de familia para apoyar a sus hijos en este tramo? 8. El relator registra en el Cuaderno de Bitácora las conclusiones a las que arribe el colectivo
  • 16. Pp. 11.9. A partir de las líneas del tiempo individuales, elaboren la línea del tiempo de la escuela: a) Para complementar la información de la primera columna, revisen en su planeación las metas y objetivos expresados.
  • 17. Pp.11. c) Para la cuarta columna recuperen los reportes de evaluación de los alumnos que identificaron con problemas en su desempeño escolar y aquellos en situación de riesgo.
  • 18. Segundo momento Pp. 11. Segundo momento Avances en lo colectivo 10. Coloquen la línea del tiempo de la escuela en un lugar visible. Para apoyar su análisis lean el texto siguiente, elijan un lugar cómodo que les permita disfrutar la lectura: “qué bueno, qué bueno, qué bueno”. Las circunstancias de la vida se presentan ante nosotros como dados lanzados sobre una mesa de vidrio. No importa como los tiremos, pues podremos ver cualquiera de los números, variando nuestra perspectiva….
  • 20. 1 HARF Ruth, Azzerboni Delia. Construcción de liderazgos en la gestión educativa. Un diálogo entre supervisores y directivos. Edit. Novedades educativas. Buenos Aires, Argentina. 2014. Pp. 24-25. Pp.
  • 22. 11. A partir de la lectura y de la línea del tiempo de la escuela, comenten en torno a: Pp.. 13 ¿ Cuál ha sido la actitud del colectivo para: Actitudes. 1 2 3 a) Establecer la Ruta de mejora escolar. b) Contribuir al logro de las metas y objetivos expresados en su planeación a partir de realizar las actividades a las que se comprometieron. c) Coadyuvar a lograr avances en los aprendizajes de los alumnos, organización de la escuela, abatir el rezago y abono escolar; así como promover una convivencia sana y pacífica.
  • 23. De acuerdo con el instrumento que emplearon para conocer más sobre su desempeño individual y colectivo ¿Qué tan cerca o lejos se encuentran de conformarse como un grupo que aprende del trabajo entre pares y colaborativo? ¿Qué tan corta o larga ha sido la soga que utilizan para enfrentar las situaciones que se presentan en la escuela? 12. El relator toma nota de las conclusiones y las registra en el Cuaderno de Bitácora Pp. 13-14.
  • 24. Tercer momento Pp. 14. Acordemos las acciones para el mes de junio
  • 25. … para contar con insumos suficientes para la toma de decisiones respecto a la promoción, no promoción y promoción con condiciones de los alumnos. Hagan las observaciones específicas y recomendaciones en los Reportes de Evaluación. Pp. Evaluación Final Acciones Promoción No promoción Promoción condición Insumos Observaciones y recomendaciones Señalen las acciones que llevarán a cabo de cara a la evaluación final…
  • 26. 14. La sesión ordinaria de junio es la última del año lectivo, en ella se realizará la evaluación del CTE. Llevar a cabo esta tarea implica conocer las opiniones de la comunidad escolar respecto de las sesiones, de los productos que obtiene el colectivo docente y de los resultados que se observan en la escuela. Para contar con esta información, los invitamos a aplicar los siguientes cuestionarios o bien diseñar otras herramientas que mejor se ajusten a su contexto. Pp. 14.
  • 28. ¡¡No olviden revisar el anexo Estrategias Globales de mejora escolar!!
  • 29. Cuarto momento Pp. 16 Estrategias Globales de mejora escolar Anexo
  • 32. CREDITOS: SEP CTE Guía para la Séptima Sesión Ordinaria. México D.F. Mayo 12 de 2015 Gabriel Sánchez Rodríguez. (2015). Diseño y adaptación. Imágenes gratuitas de internet.-