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E-learning
Hello!
Mi nombre es Jazmin. Soy
estudiante de la maestría E-
learning, y este trabajo es de
la materia Diseño Técnico
Pedagógico de programas en
línea.
1.
¿Qué es e-learning?
Procesos de enseñanza-aprendizaje que se llevan a cabo a través de Internet, tiene
como característica la separación física entre profesorado y estudiantes, pero con el
predominio de una comunicación tanto síncrona como asíncrona, a través de la cual
se lleva a cabo una interacción didáctica continuada. Además, el alumno pasa a ser
el centro de la formación, al tener que autogestionar su aprendizaje, con ayuda de
tutores y compañeros.
➜Desaparecen las barreras espacio-
temporales
➜Formación flexible
➜ Comunicación constante entre los
participante (foros, chat, correo-e, etc.).
➜El alumno es el centro de los procesos de
enseñanza-aprendizaje
➜ Contenidos actualizados.
➜El profesor, pasa de ser un transmisor de
contenidos a un tutor que orienta, guía,
ayuda y facilita los procesos formativos.
Características
E-Learning
Desventajas
➜Motivación
➜No saber administrar tiempo
➜Acceso a computadoras o internet
E-Learning
Ventajas
➜Autonomía
➜Eres Responsable de tu propio aprendizaje
➜Administras tu tiempo
➜Tiene la misma validez oficial
➜Aprendes a administrar tu tiempo
➜Accesibilidad
➜Flexibilidad
➜Aprendizaje cooperativo
Tipos de E-learning
M-learning (Mobile learning)
o aprendizaje móvil
➜Se centra en la movilidad
del alumno, la interacción
con las tecnologías portátiles
donde el proceso de
enseñanza-aprendizaje se
refleje en el enfoque de cómo
la sociedad y sus
instituciones se pueden
acomodar y apoyar a una
población cada vez más
móvil.
U-learning (ubiquitous
learning) o aprendizaje
ubicuo.
•Se basa en las premisas de
anyone, anytime, anywhere,
esto es, cualquier persona, a
cualquier hora, en cualquier
lugar.
B-learning (Blended
learning) o aprendizaje
combinado:
➜Se trata de una
metodología de enseñanza-
aprendizaje que tiene parte
presencial y parte online.
Plataformas E-Learning
Moodle
Canvas
eDucativa
Blackboard
Exelearning
Neo
Etc.
Enfoque E-learning
Existen dos enfoques globales para el e-
learning:
1.- el aprendizaje autodirigido
2.-el aprendizaje dirigido/facilitado por
un instructor
E-learning sincrónico y asincrónico
Asincrónico
dependiente es un ejemplo de e-del tiempo. Un curso autodirigido learning asincrónico debido a que el learning en línea se realiza en cualquier momento. El e-mail oSincrónico
stén presentes en un momento determinado. Algunos ejemplos de actividades sincrónicas son las conversaciones por chat y las audio o video conferencias.
➜Mala administración de tiempo
➜No cumple con las expectativas
➜No corresponde a tus propios objetivos
¿Qué origina la frustración del estudiante virtual?
➜ No haber sido estudiante en línea
➜ No responder o responder muy tarde
➜ No dar indicaciones claras
➜ Sobrecargar a los estudiantes
➜ No fomentar la interacción o el trabajo colaborativo
¿Qué origina la frustración del estudiante virtual?
Diseñador de instrucción
Experiencia usuarios y espacio emociones
Diagram featured by http://slidemodel.com
EXPERIENCIA: Disruptiva
EMOCIÖN :motivador
creativo
EXPERIENCIA: Positiva
EMOCIÖN: Atractivo
tenido
EXPERIENCIA: Irrelevante
EMOCIÖN: abandono,
frustrante.
EXPERIENCIA: Efective
EMOCIÖN: útil
agradable
Gracias!
¿Preguntas ?
Me pueden escribir:
Jazmin.perez01@upaep.edu.mx
Bibiografia
https://elecapo87.wordpress.com/2015/01/11/que-
es-el-e-learning-tipos-de-elearning/
www.fao.org/elearning/Sites/ELC/Docs/FAO_elearni
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E learning

  • 2. Hello! Mi nombre es Jazmin. Soy estudiante de la maestría E- learning, y este trabajo es de la materia Diseño Técnico Pedagógico de programas en línea.
  • 4. Procesos de enseñanza-aprendizaje que se llevan a cabo a través de Internet, tiene como característica la separación física entre profesorado y estudiantes, pero con el predominio de una comunicación tanto síncrona como asíncrona, a través de la cual se lleva a cabo una interacción didáctica continuada. Además, el alumno pasa a ser el centro de la formación, al tener que autogestionar su aprendizaje, con ayuda de tutores y compañeros.
  • 5. ➜Desaparecen las barreras espacio- temporales ➜Formación flexible ➜ Comunicación constante entre los participante (foros, chat, correo-e, etc.). ➜El alumno es el centro de los procesos de enseñanza-aprendizaje ➜ Contenidos actualizados. ➜El profesor, pasa de ser un transmisor de contenidos a un tutor que orienta, guía, ayuda y facilita los procesos formativos. Características
  • 7. Desventajas ➜Motivación ➜No saber administrar tiempo ➜Acceso a computadoras o internet E-Learning Ventajas ➜Autonomía ➜Eres Responsable de tu propio aprendizaje ➜Administras tu tiempo ➜Tiene la misma validez oficial ➜Aprendes a administrar tu tiempo ➜Accesibilidad ➜Flexibilidad ➜Aprendizaje cooperativo
  • 8. Tipos de E-learning M-learning (Mobile learning) o aprendizaje móvil ➜Se centra en la movilidad del alumno, la interacción con las tecnologías portátiles donde el proceso de enseñanza-aprendizaje se refleje en el enfoque de cómo la sociedad y sus instituciones se pueden acomodar y apoyar a una población cada vez más móvil. U-learning (ubiquitous learning) o aprendizaje ubicuo. •Se basa en las premisas de anyone, anytime, anywhere, esto es, cualquier persona, a cualquier hora, en cualquier lugar. B-learning (Blended learning) o aprendizaje combinado: ➜Se trata de una metodología de enseñanza- aprendizaje que tiene parte presencial y parte online.
  • 10. Enfoque E-learning Existen dos enfoques globales para el e- learning: 1.- el aprendizaje autodirigido 2.-el aprendizaje dirigido/facilitado por un instructor
  • 11. E-learning sincrónico y asincrónico Asincrónico dependiente es un ejemplo de e-del tiempo. Un curso autodirigido learning asincrónico debido a que el learning en línea se realiza en cualquier momento. El e-mail oSincrónico stén presentes en un momento determinado. Algunos ejemplos de actividades sincrónicas son las conversaciones por chat y las audio o video conferencias.
  • 12. ➜Mala administración de tiempo ➜No cumple con las expectativas ➜No corresponde a tus propios objetivos ¿Qué origina la frustración del estudiante virtual?
  • 13. ➜ No haber sido estudiante en línea ➜ No responder o responder muy tarde ➜ No dar indicaciones claras ➜ Sobrecargar a los estudiantes ➜ No fomentar la interacción o el trabajo colaborativo ¿Qué origina la frustración del estudiante virtual? Diseñador de instrucción
  • 14. Experiencia usuarios y espacio emociones Diagram featured by http://slidemodel.com EXPERIENCIA: Disruptiva EMOCIÖN :motivador creativo EXPERIENCIA: Positiva EMOCIÖN: Atractivo tenido EXPERIENCIA: Irrelevante EMOCIÖN: abandono, frustrante. EXPERIENCIA: Efective EMOCIÖN: útil agradable
  • 15. Gracias! ¿Preguntas ? Me pueden escribir: Jazmin.perez01@upaep.edu.mx
  • 17. This presentations uses the following typographies and colors: ➜ Titles & body copy: Muli Click on the “arrow button” that appears on the top right ➜ Rojo oscuro ➜ Rojo ➜ Blanco Presentation design