El documento describe un proyecto final para un curso de gerencia de recursos humanos. Los estudiantes deben diseñar una dependencia de una empresa con el cargo principal a cargo y seis colaboradores de diferentes niveles. Deben incluir cuestionarios de puestos de trabajo, descripciones de puestos, un sistema de remuneración basado en evaluación de puntos y herramientas de evaluación de desempeño para cada cargo con competencias organizacionales y específicas. El trabajo final debe presentarse en un solo documento PDF con introducción, objetivos, descripción de

1. TRABAJO FINAL-GERENCIA DEL TALENTO HUMANO
Cada grupo deberá diseñar una dependencia de una empresa. Este diseño debe incluir:
1. Diseño de puesto de trabajo para:
a. Persona a cargo de la dependencia
b. Seis (6) colaboradores de la dependencia (deben ser de niveles jerárquicos
diferentes)
Soportes:
a. Cuestionarios utilizados para definir el puesto de trabajo de cada cargo
b. Descripción y especificación de cada puesto de trabajo
2. Diseño del sistema de remuneración para cada puesto de trabajo utilizando el método de
evaluación por puntos.
Soportes:
a. Evaluación por puntos para cada puesto
b. Tabla comparativa de salarios encontrados en otras empresas.
3. Diseño de la evaluación de desempeño para cada uno de los cargos.
Soportes:
Instrumentos de evaluación para cada puesto de trabajo (solo la evaluación que haría el jefe
inmediato al colaborador) donde se evalúen 2 competencias organizacionales y 3
competencias específicas. Recuerde que para cada competencia se definen 2 o 3 preguntas
que permitan determinar el desempeño del evaluado.
Requisitos de entrega:
Cada grupo deberá entregar un trabajo escrito en PDF donde se incluya:
a. Introducción
b. Objetivo general y específicos.
c. Descripción de los puestos de trabajo de los cargos de la dependencia seleccionada.
d. Diseño del sistema de remuneración para cada puesto de trabajo utilizando el método
de evaluación por puntos.
e. Evaluación de desempeño para cada uno de los cargos.
Nota: Toda la información debe estar contenida en un solo documento, no deben enviar anexos.