Carlos Slim

1. “Carlos Slim como Líder Empresarial”
De la Cruz Limón, Larissa
Hernández Gómez, Osiris
Ing. Industrial 7510

3. Posee mas de 180 empresas, participaciones accionarias en otras 40 empresas y decenas de
marcas registradas para su uso exclusivo en México.
• Grupo Carso (Presidente) este conglomerado incluye a las empresas Condumex (Conductores de corriente),
Nacobre (Distribución de productos de Aluminio, Pvc y cobre), Porcelanite (Pisos de Cerámica, Hoteles Calinda,
Frisco (Ferroviaria y minería), Cigatam (Tabacalera) y Sanborns (Comercio)
* CICSA
* Telmex (Presidente)
* Telnor (Presidente)
* Comertel Argos (Presidente)
* Ley (Accionista)
* Yaquis de Obregon (Accionista)
* Red Uno (Presidente)
* Uninet (Presidente)
* Sanborns (Presidente)
* América Móvil (Presidente)
* Sears Tienda departamental (Presidente)
*Saks Fifth Avenue Concesión en México de
la prestigiosa tienda departamental (Presidente)
* Telcel (Presidente)
* Dorian's (Presidente)
* Inbursa (Presidente)
* Compusa (Accionista)
* Volaris (Accionista)
* Mixup (Accionista)
* Claro Codetel (Presidente)
* ITESCA (Accionista)
* Ferretería Fuller (Accionista)
* Aguaju (Accionista)

4. El secreto de su éxito, podemos tomar los 10
principios que rigen al Grupo Carso
Estructuras simples, desarrollo humano y formación
interna de las funciones ejecutivas. Flexibilidad y
rapidez en las decisiones.1
Mantener la austeridad en tiempos de vacas gordas fortalece.
2
Siempre activos en la modernización, crecimiento, capacitación, calidad,
simplificación y mejora incansable de los procesos productivos.
3
La empresa nunca debe limitarse a la medida del
propietario o del administrador. 4

5. El secreto de su éxito, podemos tomar los 10
principios que rigen al Grupo Carso
No hay reto que no podamos alcanzar trabajando
unidos con claridad de los objetivos y conociendo los
instrumentos.5
El dinero que sale de la empresa se evapora. 6
La creatividad empresarial no sólo es aplicable a los negocios, sino
también a la solución de muchos de los problemas de nuestros países.
7
El optimismo firme y paciente siempre rinde sus frutos.
8
Todos los tiempos son
buenos para quienes saben
trabajar y tienen con qué
hacerlo.
9
El empresario es un creador
de riqueza que administra
temporalmente. 10

6. Carlos Slim: Modelo de líder empresarial
Carlos Slim Helú, es llamado líder empresarial y filántropo por
muchas personas, debido a sus características y cualidades como
individuo. Ha llevado cada una de las empresas que ha
comprado a la supremacía empresarial, logrando un aumento
considerable de las utilidades, pero, para ello logro convencer a
todo un equipo de trabajo llegar a las metas y objetivos. Es una
persona admirada por su perspicacia, inteligencia, innovación
creatividad y sobre todo por su responsabilidad por retribuir a la
sociedad. Gracias a su poder de influenciar, puede ejercer control
y autoridad en los demás y con ello a obtenido todo lo que tiene
hoy en día. Todo lo anterior el magnate, ha mencionado en varias
ocasiones retribuírselo a la educación que su padre Julián Slim
Haddad le dio desde temprana edad en base a valores morales
con dedicación y ejemplo de trabajo duro.

7. CONCLUSIÓN