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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR
PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
EXTENSIÓN C.O.L.
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Acci
Higiene y Seguridad
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR
PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO”
EXTENSIÓN C.O.L. - CIUDAD OJEDA
nto para una Investigación
Accidentes Laborales
Autor: Ganem Godoy
C.I
Higiene y Seguridad Industrial
Ciudad Ojeda, Julio 2016
de
Ganem Godoy
C.I 20856507
Código: #42
Introducción
En forma general las empresas despliegan actividades, organizan eventos e
instruyen y capacitan personal para evitar accidentes laborales que afectan la
productividad, al personal que labora, la línea de producción de la empresa.
Estableciendo que el personal contratado está directamente relacionado con la
línea principal de producción, el manejo de materiales e insumos, la operación y
manejo de equipos de producción, charlas de seguridad, consejos de la
supervisión, incluso algunos hacen un procedimiento de trabajo entre otros. Pero
de alguna manera en algún momento el factor humano, una falla mecánica, falla
eléctrica, ocasionan accidentes.. Es por esto que se cita este punto tan importante
como lo es el procedimiento de investigación de accidentes en el cual se muestran
los pasos a seguir de acuerdo a protocolos establecidos.
Se debe
responder las
siguientes
preguntas
Quien es el
accidentado?
Se trata de saber quién es el
jefe responsable de la
persona en el momento en
que se accidentó.
Donde
ocurrió el
accidente?
Las descripciones deberían
ser: foso de lubricación,
lado izquierdo del
almacenamiento de
tambores vacíos entre otros.
Cuando
ocurrió el
accidente?
Vale decir, el trabajo que la
persona realizaba en el
momento en que se
accidentó.
Como
ocurrió el
accidente?
Debemos tener en cuenta en
qué forma la persona hizo
contacto con su ambiente.
Porque
ocurrió el
accidente?
Debemos visualizar con ella
los actos y las condiciones
subestándares que
contribuyeron a que el
accidente tuviera lugar, a
los factores personales y del
trabajo.
Quienes
fueron los
testigos del
accidente?
El supervisor debe recurrir a
todas las fuentes de
información que estén a su
alcance. Como La entrevista
a los testigo.
Medidas
Preventivas
Son los documentos que
llegan a mano de la
administración de la
empresa para corregir las
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Para realizar la
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accidentes laborales.

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