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UNIDAD IV
4.1. Lo local.
La realidad que viven la mayoría de poblaciones del estado, particularmente rurales o
de pequeñas urbes conduce a diversas instituciones públicas y privadas a orientar sus
acciones para contribuir a dar solución a las necesidades básicas de la gente, en
especial de salud, educación, empleo y vivienda, pero también otras acciones que
contribuyan a fortalecer las capacidades humanas y la institucionalidad local.
Las acciones de estas organizaciones, instituciones o empresas requieren ser
canalizadas por hombres y mujeres que reciban una capacitación adecuada tanto para
relacionarse con las diversas poblaciones locales como para contribuir
adecuadamente en la atención de sus demandas sociales, lo que implica identificación
de necesidades, participación plena de la gente, respeto a sus procesos
socioculturales, entre otros.
En ese proceso juegan un rol muy importante los proyectos sociales entendidos
como los instrumentos de gestión que prioricen y se orienten a la solución de los
problemas centrales identificados por la población atendida, buscando satisfacer sus
demandas y necesidades básicas ya sea como individuos o como actores en
comunidad, particularmente para mejorar las condiciones de vida de las personas
menos favorecidas.
Para que ese interés y compromiso institucional tenga resultados efectivos se
requiere desarrollar capacidades en las personas que les permita reforzar
conocimientos y manejar métodos e instrumentos que luego sean aprovechados para
el diseño e implementación de proyectos sociales. Se trata de conocer los pasos
para transitar de manera más segura en el desarrollo local así como contar con la
capacidad de reacción oportuna para realizar los ajustes necesarios en el camino,
cuando se requiera.

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Gpsysus tema 4.1

  • 2. 4.1. Lo local. La realidad que viven la mayoría de poblaciones del estado, particularmente rurales o de pequeñas urbes conduce a diversas instituciones públicas y privadas a orientar sus acciones para contribuir a dar solución a las necesidades básicas de la gente, en especial de salud, educación, empleo y vivienda, pero también otras acciones que contribuyan a fortalecer las capacidades humanas y la institucionalidad local. Las acciones de estas organizaciones, instituciones o empresas requieren ser canalizadas por hombres y mujeres que reciban una capacitación adecuada tanto para relacionarse con las diversas poblaciones locales como para contribuir adecuadamente en la atención de sus demandas sociales, lo que implica identificación de necesidades, participación plena de la gente, respeto a sus procesos socioculturales, entre otros.
  • 3. En ese proceso juegan un rol muy importante los proyectos sociales entendidos como los instrumentos de gestión que prioricen y se orienten a la solución de los problemas centrales identificados por la población atendida, buscando satisfacer sus demandas y necesidades básicas ya sea como individuos o como actores en comunidad, particularmente para mejorar las condiciones de vida de las personas menos favorecidas. Para que ese interés y compromiso institucional tenga resultados efectivos se requiere desarrollar capacidades en las personas que les permita reforzar conocimientos y manejar métodos e instrumentos que luego sean aprovechados para el diseño e implementación de proyectos sociales. Se trata de conocer los pasos para transitar de manera más segura en el desarrollo local así como contar con la capacidad de reacción oportuna para realizar los ajustes necesarios en el camino, cuando se requiera.