2. RELACIÓN VIDA / TRABAJO
La población laboral se encuentra expuesta
de manera simultánea a condiciones de
trabajo y de vida que interactúan
modelando su salud y bienestar general.
Es importante tener presente la relación
entre estas dos dimensiones para lograr
empresas saludables y productivas.
www.samantaparra.com
3. Esto puede hacer que en su
empresa se genere:
Clima laboral tenso.
Bajo rendimiento del
trabajador
Baja productividad general
Absentismo por enfermedad
Costes directos por
tratamientos médicos,
permisos, rotación de personal,
etc.
EL PROBLEMA
Las personas en su vida diaria sufren de:
Estrés psicosocial
Sobrecarga física y/o psíquica
Desbalance vida/trabajo
Falta de tiempo para ejercitarse
Habitos de vida inadecuados
4.
5. LA SOLUCIONUn programa práctico dirigido a
promover y resguardar la salud y
bienestar de su personal, así
como el mantenimiento del
ambiente laboral con sentido
constructivo de forma continua,
co-creando una cultura de
vitalidad.
Nuestra pasión es contribuir a una mejora en la calidad de vida del talento humano empresarial, su principal
activo, para mantener una organización sana, comprometida, satisfecha y productiva.
www.samantaparra.com