5. Niveles de confianza de los empleados Me siento seguro en expresar mis opiniones abiertamente sin miedo a represalias . Vivimos bajo el principio de “mi éxito es tu éxito”. Se trata a las personas con justicia — el favoritismo no es un problema . No nos minamos unos a otros . Tomamos decisiones basadas en las mejores ideas e información en vez de la política de la oficina . Fuente: encuesta FranklinCovey xQ de 12,000 trabajadores de los Estados Unidos . Porcentaje que está de acuerdo con esta afirmación : El argumento de la confianza
6. Es posible confiar en las personas? Paul J. Zak y Stephen Knack . En: "Trust and Growth" Suecia, Noruega. 55%-60% Alta Japón, Alemania. 30%-40% Regular Brasil, Perú, Turquía, Colombia, Venezuela, Sudáfrica, Polonia, Argentina. <20% Menor Confianza
7. Paul J. Zak y Stephen Knack . En: "Trust and Growth" Es posible confiar en las personas?... 61% Noruega 21% Chile 19% Argentina 15% Venezuela 10% Colombia 4% Brasil