Este documento describe los factores de riesgo y peligros laborales en la empresa Ford, incluyendo cortes por mal uso de maquinaria, quemaduras, trastornos musculoesqueléticos y enfermedades por exposición prolongada a ruidos y vapores tóxicos. También detalla un programa piloto de Ford, el sindicato UAW y el fondo de jubilados para prevenir enfermedades crónicas de los trabajadores asignando un enfermero a cada empleado para coordinar su atención médica.

1. UNIVERSIDAD ECCI
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
FACTORES DE RIESGO O PELIGROS LABORALES
ESTUDIANTE
ANDREA DEL PILAR MATEUS OSORIO
03/02/2022

2. FACTORES DE RIESGO O PELIGROS LABORALES
EN LA EMPRESA FORD

3. PELIGROS LABORALES EN LA EMPRESA FORD
1 CORTES PRODUCTO DEL MAL USO DE MAQUINARIA O HERRAMIENTAS.
2 QUEMADURAS (COMO LA QUE SUFRIERON EN 2013 TRES TRABAJADORES DE TESLA LUEGO DE QUE UNA PRENSA DE FUNDICIÓN DE
ALUMINIO FALLARA Y DERRAMARA METAL CALIENTE SOBRE ELLOS).

4. 1 CORTES PRODUCTO DEL MAL USO DE MAQUINARIA O HERRAMIENTAS.

5. 2 QUEMADURAS

6. ENFERMEDADES LABORALES
1 TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS
2 HIGIÉNICOS

7. 1 TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS: LO ANTERIOR PUEDE DERIVAR EN ESTE TIPO DE TRASTORNOS, ENTENDIDOS, SEGÚN LA OSHA
EUROPEA, COMO ALTERACIONES QUE SUFREN ESTRUCTURAS CORPORALES COMO LOS MÚSCULOS, ARTICULACIONES, TENDONES,
LIGAMENTOS, NERVIOS, HUESOS Y EL SISTEMA CIRCULATORIO, CAUSADAS O AGRAVADAS FUNDAMENTALMENTE POR EL TRABAJO Y LOS
EFECTOS DEL ENTORNO EN EL QUE ÉSTOS SE DESARROLLAN.

8. 2 HIGIÉNICOS: EXPOSICIÓN PROLONGADA A RUIDOS AMBIENTALES Y A VAPORES Y GASES TÓXICOS O INFLAMABLES, COMO CO2, NO2, NH3, G.

9. PREVENIR O CONTROLAR LOS PELIGROS LABORALES EN LA EMPRESA FORD
EL GRUPO AUTOMOVILÍSTICO FORD MOTOR COMPANY, EL SINDICATO UNITED AUTO WORKERS (UAW) Y EL FONDO QUE GESTIONA LAS
PRESTACIONES SANITARIAS DE LOS JUBILADOS DE LA CORPORACIÓN (UAW TRUST) HAN PUESTO EN MARCHA UN PROGRAMA PILOTO PARA
PREVENIR ENFERMEDADES CRÓNICAS DE LOS TRABAJADORES Y REDUCIR ASÍ LOS COSTES SANITARIOS QUE ASUME LA EMPRESA. EL
VICEPRESIDENTE DE ASUNTOS LABORALES DE FORD, MARTÍ MULLOY, DESTACÓ QUE ESTA INICIATIVA AYUDARÁ A LA EMPRESA A MEJORAR
LAS PRESTACIONES SANITARIAS DE SUS TRABAJADORES Y PERMITIRÁ REDUCIR LOS COSTES EN ESTE ÁMBITO.
CADA TRABAJADOR CONTARÁ CON UN ENFERMERO O ENFERMERA ASIGNADO, QUE COORDINARÁ LA RELACIÓN ENTRE EL EMPLEADO Y EL
MÉDICO, CON EL FIN DE CONSEGUIR OBJETIVOS PERSONALIZADOS DE CADA PACIENTE. LOS PARTICIPANTES PODRÁN PONERSE EN CONTACTO
CON SU ENFERMERO PERSONAL MEDIANTE TELÉFONO, MAIL O PRESENCIALMENTE.

10. CONCLUSIONES
HACEN POSIBLE IDENTIFICAR Y EVALUAR LOS FACTORES DE RIESGO TALES COMO LOS RITMOS DE TRABAJO INTENSOS, LOS ESTILOS
AUTORITARIOS DE GESTIÓN, INESTABILIDAD LABORAL, ETC. HACEN QUE LA INCIDENCIA Y MAGNITUD DE CADA UNO DE LOS RIESGOS O
FACTORES PARA TODO EL PERSONAL

11. BIBLIOGRAFÍAS
• HTTPS://WWW.DIMASAFORD.COM/HISTORIA-FORD/
• HTTPS://WWW.ZYGHT.COM/BLOG/ES/RIESGOS-LABORALES-DE-ENSAMBLAJE-DE-VEHICULOS-ELECTRICOS/
• HTTPS://PREVENCIONAR.COM/2013/07/21/FORD-ESTRENA-UN-PROGRAMA-PARA-PREVENIR-ENFERMEDADES-
DE-LOS-TRABAJADORES/
• HTTP://SINDICATOPROGRESISTAFORD.ORG/OPCION.ASPX?ID=35
• HTTPS://AULAS.ECCI.EDU.CO/REPOSITORY/FILE.PHP/HIGIENE/PRIMERCORTE/DESCARGABLE.PDF
• HTTPS://HAL-MINES-PARISTECH.ARCHIVES-OUVERTES.FR/FILE/INDEX/DOCID/734322/FILENAME/LEFRANC-
GUARNIERI-RALLO-GARBOLINO-TEXTORIS-1.PDF