En una asamblea de herramientas de carpintería, cada una acusó a la otra de sus defectos. Sin embargo, cuando el carpintero las usó para su trabajo, demostró que cada una tiene cualidades valiosas. Al final, las herramientas reconocieron que trabajando juntas podían crear muebles de calidad utilizando sus puntos fuertes.
2 do y 3ero asamblea en la carpinteria pdf completofelicitasespino
Contiene la estrategia de tertulias literarias para analizar y reflexionar sobre el cuento “La Asamblea en la carpintería para 2do y 3ro de secundaria. Se han añadido preguntas e imágenes extraídas de internet para hacerla más atractiva.
Cuentos. Banco de materiales MJD.
Ningún miembro de una comunidad es igual al otro. Esto es algo bueno, porque de lo contrario el grupo se agotaría en sí mismo. Si todos fuesemos clavos o todos martillos, no tendríamos cómo clavarnos o qué clavar.
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LAS LECTURAS DE CHOLITO, SON CUENTOS MUY BONITOS DE NUESTRO FOLCLOR PERUANO, QUE NARRA HISTORIA DE UN NIÑO EN LOS ANDES.
EL ESCRITOR PERUANO OSCAR COLCHADO LUCIO TIENE MUCHOS CUENTOS MUY BONITOS.
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: el Ministerio de Educación del Perú (MINEDU) pone a disposición del personal docente el documento:
Sesión de aprendizaje 04 de Unidad Didáctica 01 del Área de Matemática - Tercer grado de Primaria 2015: "Organizamos el sector de matemática y conocemos más acerca de los números"
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Sesión de Aprendizaje 04 de Unidad Didáctica 03 del Área de Comunicación – 1er. Grado de Primaria 2015: Leemos nuestro Documento Nacional de Identidad -DNI
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Presentación que brinda gran cantidad de imágenes y testimonios de época sobre la vida de los esclavos en Montevideo durante la época colonial. Los autores citados son: Isidoro de María, José María Castellanos, un militar inglés, y el jefe español José de Salazar.
1. ASAMBLEA EN LA CARPINTERIA
Cuentan que en la carpintería hubo una vez una extraña asamblea.
Fue una reunión de herramientas para arreglar sus diferencias.
El martillo ejerció la presidencia, pero la asamblea le notificó que tenía que renunciar.
¿La causa? Hacía demasiado ruido!.
Y, además, se pasaba el tiempo golpeando.
El martillo aceptó su culpa, pero pidió que también fuera expulsado el tornillo; dijo que había
que darle muchas vueltas para que sirviera de algo.
Ante el ataque, el tornillo aceptó también, pero a su vez pidió la expulsión de la lija.
Hizo ver que era muy áspera en su trato y siempre tenía fricciones con los demás.
Y la lija estuvo de acuerdo, a condición de que fuera expulsado el metro que siempre se la
pasaba midiendo a los demás según su medida, como si fuera el único perfecto.
En eso entró el carpintero, se puso el delantal e inició su trabajo.
Utilizó el martillo, la lija, el metro y el tornillo. Finalmente, la tosca madera inicial se convirtió en
un fino mueble.
Cuando la carpintería quedó nuevamente sola, la asamblea reanudó la deliberación.
Fue entonces cuando tomó la palabra el serrucho, y dijo:
- "Señores, ha quedado demostrado que tenemos defectos, pero el carpintero trabaja con
nuestras cualidades.
Eso es lo que nos hace valiosos. Así que no pensemos ya en nuestros puntos malos y
concentrémonos en la utilidad de nuestros puntos buenos".
La asamblea encontró entonces que el martillo era fuerte, el tornillo unía y daba fuerza, la lija
era especial para afinar y limar asperezas y observaron que el metro era preciso y exacto.
Se sintieron entonces un equipo capaz de producir muebles de calidad. Se sintieron orgullosos
de sus fortalezas y de trabajar juntos.
Ocurre lo mismo con los seres humanos. Observen y lo comprobarán.
Cuando en una empresa el personal busca a menudo defectos en los demás, la situación se
vuelve tensa y negativa.
En cambio, al tratar con sinceridad de percibir los puntos fuertes de los demás, es cuando
florecen los mejores logros humanos.
Es fácil encontrar defectos, cualquier tonto puede hacerlo. Pero encontrar cualidades, eso es
para los espíritus superiores que son capaces de inspirar todos los éxitos humanos.