Los principales decretos y resoluciones vigentes que reglamentan la salud ocupacional.

1. ASPECTOS LEGALES Y NORMATIVIDAD
DE LA SEGURIDAD
HASBLEIDY MUÑOZ MONTENEGRO
Eps. Especialización en Gerencia de la Seguridad y
Salud en el Trabajo
Universidad ECCI
Programa en Seguridad y Salud en el Trabajo

2. HISTORIA DE LAS SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
Diagrama 1: Línea de tiempo desarrollo histórico de la seguridad y salud en el trabajo
Fuente: https://www.slideshare.net/leidys2107/la-salud-ocupcional-en-la-historia-7045051/2

3. REGLAMENTACION DE LA SALUD
OCUPACIONAL

4. • La reforma de la Ley 100 de 1993: Suscitó el Decreto Ley 1295 de
1994, que logró cambios importantes, como la participación del sector
privado en la oferta de servicios de promoción y prevención de
riesgos profesionales, ante el monopolio del Estado.
La estructuración de la Seguridad Social en 1993 creó nuevas figuras,
como las EPS, ARL, ARS y los fondos de pensiones y cesantías. Antes
de esta fecha, el Seguro Social (empresa estatal) ejercía el monopolio en
los tres regímenes, con una baja cobertura de afiliados, además de serios
cuestionamientos por ser un ente anacrónico, ineficiente, lerdo y
corrupto.

5. La Ley 100 de 1993 establece una estructura en la seguridad social
en Colombia, compuesta por tres (3) partes:
Diagrama 2: Estructura del Sistema General de Seguridad Social
Fuente: https://es.slideshare.net/gaolesa/ley-100-de-1993-ministerio-de-seguridad-social

6. El decreto ley 1295 de 1994 es el pilar de esta ley y tiene como objetivos:
• Desarrollar actividades de promoción y prevención que mejoren las
condiciones del trabajo y la salud de los empleados.
• Establecer prestaciones de atención en la salud y económicas, derivadas de
la ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
• Controlar cada una de las normas de la legislación que rigen la salud
ocupacional y el esquema de la gestión de la salud por medio de una ARP.

7. Tabla de cotizaciones mínimas y máximas en el SGRP
Tabla 1: Tabla de cotizaciones mínimas y máximas en el SGRP
Fuente: http://www.periodicoelpulso.com/html/0711nov/debate/debate-03.htm

8. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
1. Ley 9 de 1979: Marco de la salud ocupacional.
Figura 1: Código Sanitario Nacional
Fuente: https://es.slideshare.net/jbibianaam/ley-9-de-1979-codigo-sanitario-nacional

9. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
2. Resolución 2400 de 1979: Hace referencia a la seguridad. Es conocida como el Estatuto
general de seguridad.
Figura 2: Elementos de Protección Personal
Fuente: https://es.slideshare.net/saulsalas/3-resolucion-2400-de-1979-presentatio

10. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
3. Decreto 614 de 1984: Creó las bases para la organización y administración de la Salud
ocupacional.
Diagrama 3: Factores en la salud del trabajador
Fuente: http://saludocupacionalinvesjudicial.blogspot.com.co/2012/05/relacion-salud-trabajo.html

11. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
4. Resolución 2013 de 1986: Estable la creación y el funcionamiento de los Comités de
medicina, higiene y seguridad industrial al interior de las organizaciones y empresas.
Figura 3: Enfoca el comité
Fuente: https://www.emaze.com/@ATQTQTZQ/Untitled

12. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
5. Resolución 1016 de 1989: Establece el funcionamiento de los programas de salud
ocupacional en las empresas.
6. Decreto 1295 de 1994: Establece la afiliación de los funcionarios a una entidad
Aseguradora en Riesgos Profesionales (ARP).

13. Los principales decretos y resoluciones que reglamentan la
salud ocupacional son:
7. Decreto1346 de 1994: reglamenta la integración, financiación y funcionamiento de las
Juntas de calificación de invalidez.
8. Decreto 1772 de 1994: reglamenta la afiliación y las cotizaciones al sistema general de
riesgos profesionales.
9. Decreto 1832 de 1994: establece la tabla de enfermedades profesionales.
10. Decreto 1834 de 1994: reglamenta el funcionamiento del Consejo Nacional de Riesgos
Profesionales.
11. Ley 1562 de 2012: reforma algunos artículos del decreto 1295 y establece otras
disposiciones.