2. “El estudio del trabajo es el examen
sistemático de los métodos para
realizar las actividades con el fin de
mejorar la utilización eficaz de los
recursos y de establecer normas de
rendimiento con respecto a las
actividades que se están realizando.”
¿Qué es el estudio del trabajo?
-glosario de normas británicas.
3. Examinar la manera en qué se
realiza una actividad
Reducir el trabajo innecesario
o excesivo
Simplificar o modificar el
método operativo
Reducir el uso antieconómico
de recursos.
¿Cuál es el objetivo del estudio
del trabajo?
Fijar el tiempo normal para la
realización de la actividad
4. Se reduce el tiempo de
realización de cierta
actividad en un 20%
La productividad
aumentará en un valor
correspondiente, en un 20%
Relación entre productividad
y estudio del trabajo
8. Contenido básico
del trabajo
Es el tiempo que se invertiría en fabricar un
producto o realizar una operación si el diseño y
el proceso se desarrollasen a la perfección.
Es el tiempo irreductible que se necesita
teóricamente para obtener una unidad de
producción.
10. A. Contenido de trabajo adicional
debido a deficiencias en el diseño o en
el material
A.1. Deficiencia y cambios frecuentes del diseño
A.2. Desechos de materiales
A.1. Normas incorrectas de calidad
12. B.1. Mala disposición y utilización del espacio
B.2. Inadecuada manipulación de los materiales
B.3. Interrupciones al pasar de un producto a otro
B. Contenido de trabajo adicional debido a métodos
ineficientes de producción o funcionamiento
B.4. Método de trabajo ineficaz
B.5. Mala planificación de las existencias
B.6. Averías frecuentes de las máquinas y el equipo
13. Como esta constituido el trabajo?
Con
El contenido básico de la operación
-Contenido básico de trabajo del producto de o de
la operación.
Y Contenido Básico de Trabajo
14. Contenido
Una hora-trabajo: Es el trabajo de una persona
Una hora-maquina: Es el funcionamiento de una
maquina o de parte de una instalación durante una
hora.
15. Contenido Básico de Trabajo
El estudio del trabajo recurre a este tipo de
información, ya sea manual o computarizada para
establecer nuevos método de trabajo y medir las
cargas de trabajo y la duración de tareas.
16. Se puede considerar que el tiempo que tarda un
trabajador o una maquina en realizar una actividad
o en producir una cantidad determinada de cierto
producto .
17. Ventajas como herramienta de la dirección
- Es un medio para aumentar la productividad
mediante la
reorganización del trabajo.
- Es aplicable a cualquier empresa
- Es un importante instrumento de investigación.
- Contribuye a la mejora de la seguridad y
condiciones de
trabajo
- Las mejoras obtenidas comienzan de inmediato.
- Fácil aplicación.
18. Técnicas del estudio del trabajo
El estudio del trabajo comprende varias técnicas, y en especial el
estudio de métodos y la medición del trabajo.
ESTUDIO DE METODOS (EM): Es el registro y examen crítico de
cómo se realizan actividades con el fin de mejorarlas
LA MEDICIÓN DEL TRABAJO (MT): Es la aplicación de técnicas
para determinar el tiempo que invierte un trabajador cualificado en
llevar a cabo una tarea.
Ambas están muy relacionadas. El estudio de métodos, tiene
fundamentalmente la finalidad de eliminar movimientos
innecesarios y sustituir métodos malos por buenos. La
medición de tiempos, busca reducir y eliminar tiempos
improductivos.