Elaborado por: Viridiana Guzmán Asignatura: Enfoques Modernos de la Administración Semestre: Noveno Licenciatura: Administración Profesor: Jose Emmanuel Monroy Figueroa

1. (Presentación)
PLANIFICAR Definir las metas, establecer las estrategias y elaborara planes
secundarios para coordinar las actividades.
ORGANIZAR. Determinar lo que se debe hacer, quién y cómo lo hará.
- Realización de la estructura organizacional.
CONTROLAR Vigilar las actividades a fin de garantizar que se cumplan de acuerdo
con los planes.
DIRIGIR. Conducir y motivar a todas las partes involucradas y resolver conflictos.
ROLES GERENCIALES DE MINTZBERG. (3)
ROL INTERPERSONAL
rol descripción Actividades
Cabeza visible Cabeza simbólica Recibir visitas, firmar
Líder Encargado de motivar Ejecutar actividades
Enlace Mantener la red creada de
contactos
ROL DE TRANSFERENCIA DE INFORMACIÓN
rol descripción Actividades
Monitor Columna vertebral de la Leer publicaciones
información interna y periódicas e informes
externa de la organización.
Difusor La información son hechos
e interpretaciones de los
elementos que influyen en
la organización.
vocero Fungir como experto en la
industria de la organización
ROL DE TOMA DE DECISIONES
rol descripción Actividades
Empresario
Gestor de anomalías
Asignador de recursos
Negociador